2023业务员聘用合同（25篇）

2023业务员聘用合同（25篇）

2023业务员聘用合同（精选25篇）

2023业务员聘用合同篇1

甲方：

乙方：联系电话：

甲方根据工作需要，聘请乙方从事空调维修、市场营销、图

纸设计实习工作，甲、乙双方根据国家有关法规、规定，按照合

法、自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。

第一条合同期限

1.合同有效期：

本合同有效期限为年，自20年月日至20年月日止，

合同期满聘任关系自然终止。

2.合同期满，乙方认为不再续签聘任合同的，应在合同期满

前一个月书面通知甲方。

3.合同期满，如甲方继续聘任乙方，或乙方仍想竞聘甲方工

作，经甲方同意，可在合同期满前一个月办理续签手续。

第二条工作时间：

1.根据岗位及工作性质安排、跟据

第三条乙方的待遇

乙方学习奖励：学习期限为壹年。第1个月800元，第2个

月900元......第12个月20_元。另外（销售出一台净水器再

多奖励100元，销售出一台空调再多奖励200元，销售出一套空

调再多奖励300元）发奖励时间：第3月30号发第1个月的全部

奖励。

第三条甲方的权利与义务：

1.为乙方提供与甲方同职员工同等的基本工作待遇。

2,负责对乙方进行产品工艺、业务技术、职业道德及各种规

章制度的培训C

2.根据乙方业务开拓需要，提供宣传资料和相关产品证件或

必要的资源。

3.每周对乙方的日常工作、相应的业务关系或进程进行督导,

协助乙方完成业务目标。

4.自觉履行双方协商约定的义务；

第四条乙方的权利与义务：

1.遵守国家的法律、法规和政策，维护甲方的合法权益；

2.遵守甲方的规章制度，并服从甲方的工作安排；

3.认真履行岗位职责，努力开展业务，开拓市场，完成甲方

安排的任务目标；

4•做好工作日记，记录每天的行程与拜访的客户资料，作好

业务计划和安排。按规定及时向公司提交真实准确的客户资料、

市场信息以及各项业务活动信息、数据等。

6.积极维护甲方企业、品牌形象及商标权，不得做出有损公

司形象或利益的行为。

7.遵守双方约定的保密协议，严格保密甲方所有商业资料，

不得向任何第三方泄露非甲方已公开的商业资料，严格执行各项

相关条款。

8.签署本合同后，在本合同合约期限内，乙方不得和任何与

甲方构成直接商业意争关系的企业、商业机构或者组织、个人进

行相同或者类似本合同内容的合作，不得有炒单、转客给其它公

司的行为，一经发现，甲方有权随时终止其合同并有权要求乙方

赔偿。

9.终止合同后，乙方不得以甲方的任何名誉开展任何活动，

否则甲方有权追究乙方相关法律责任。

10.乙方在合同期间发生的一切私人债务及纠纷均与甲方无

关。

11.乙方在合同期内以甲方名义从事非公司允许的活动和违

法犯罪行为均为个人行为，与甲方无关。

12.乙方需对自己的人身安全负责。对于身体疾病、交通事故

或其它原因直接造成的伤害完全由乙方自行负责。跟甲方无关。

13.自觉履行协商约定的义务。

第五条其它事项

1.合同双方因实施聘任合同发生人事争议，双方尽可协商解

决，协商不成的，可由甲方所在地人民法院仲裁。

2.本合同一旦解除，甲方与乙方不存在任何隶属关系。

3.本合同一式二份，甲、乙双方各一份，经双方签字盖章后

生效，两份同等法律效力。

甲方（盖章）乙方（签字）

年月日：

2023业务员聘用合同篇2

甲方：

乙方：

甲乙双方在平等自愿、协商一致、诚实信用的基础上，现就

涉及看护病人服务过程中双方的相关权利与义务签订本协议。

一、劳动协议期限合同期自年一月一日起，

至年一月—日止。试用期自年—月—

日起，至年一月—日止（试用期工资按照正常工资

标准发放）。

二、工作内容和工作地点乙方同意根据甲方需要，从事工

作，乙方工作地点为骑身陪护。

三、双方的权利与义务：

1、甲方指派负责病人日常喂食、喂药、擦洗身体、清洗衣

物、定时翻身、身体移动以及其它日常护理工作并确保病人生活

舒适和人身安全。

2、乙方在照顾病人过程中要尽到爱心孝心，尊敬病人，不得

打骂伤害。同时甲方家人要做到与乙方互敬互爱。

3、在合同期限内未经甲方同意，乙方私自停止对病人的护理,

或懈怠对病人的看护，甲方有权扣除工资并解除合同。如乙方行

为对协议看护对象造成损害，乙方应按实际发生情况承担法律责

任。

4、甲方给乙方创造能开展工作的必要条件。乙方要对工作环

境内的设施和财产负有看管和维护的责任。

5、乙方享受每半月放假1天的权利。每月放假日期根据实际

情况酌情商定。

6、本合同期内，乙方居住地址、联系电话及通信地址等事项

发生变化，应及时告知甲方。

7、在放假、外出、以及工作中非甲方恶意伤害所造成的乙方

人身伤害由乙方自行负责，甲方不予承担责任。

四、劳动报酬及支付方式乙方工资为3000元月，甲方供吃

供住。社会保险及政府规定的各种个人综合意外险（含医疗费用）

等由乙方自行负责，甲方不负任何责任、不负担任何费用。工资

发放方式为每月先行发放2500元，剩余部分协议期限终止日一并

发放。当月工资应发部分次月一日前发放。

五、劳动合同的解除与终止甲乙双方应按照合同约定，依法、

全面履行各自的义务。在合同期限内，当乙方无法完成甲方要求

的岗位工作时，甲方有权解除、终止本合同，但须提前三天通知

乙方，乙方无条件服从。工资结算至乙方离岗之日。在合同期限

内，乙方无故离岗3天，本合同终止，扣除当月工资及其它月份

未结算工资总数的50%°在合同期限内，乙方任何理由终止合同

须提前15天告知甲方。同时须保证甲方找到下任护工才可以离开

工作岗位。工资结算至乙方离岗之日。

六、双方约定的其他事项：合同一式两份，甲乙双方各执一

份。

甲方；

乙方：

2023业务员聘用合同篇3

甲方：

乙方：

甲方根据根据工作需要，聘请乙方从事文员工作，甲、乙双

方根据国家有关法规、规定，按照合法、自愿、平等、协商一致的

原则，签订本合同。

第一条合同期限

1.合同有效期：

本合同有效期限为年，自年月日至

年_____月日止，合同期满聘任关系自然终止。

2.合同期满，乙方认为不再续签聘任合同的，应在合同期满

前一个月书面通知甲方。

3.合同期满，如甲方继续聘任乙方，或乙方仍想竞聘甲方工

作，经甲方同意，可在合同期满前一个月办理续签手续C

第二条工作时间：

L根据岗位及业务性质的需要，甲、乙双方同意按不定时工

作制为乙方的工作时间。

工作职责：

1.打字处理工作

2.信息的上传下达

3.文件归档、保管

4.各个会议工作记录

5.来访客人通报及接待

6.本工作区域清洁

主要工作：

1.完成公司、部门交办的事项，追踪结果及时汇报

2.完成日常的正常管辖范围内的工作

3.接听电话做留言记录、讯息处理

4.工作资料的保存、分类、归档、保管

第三条乙方的待遇：

乙方工资分为：基本工资+奖金

1.基本工资：O

2.奖金：___________________

第四条甲方的基本权利与义务

1.有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度；

2.在职期间，乙方如严重违反劳动纪律或企业规章制度，甲

方有权终止合同。

3.乙方在职期间不得兼职，如有兼职情况，经甲方查实由于

乙方兼职缘故造成甲方相应的经济损失由乙方承担全部责任并没

收其所得收入，甲方有权向乙方提出终止合同。

4.为乙方提供必要的工作条件；

5.负责对乙方进行职业道德、业务技能及公司规章制度的教

育和培训；

6.乙方在工作时间工作时导致的人身伤害，意外事故由甲方

负责承担应该的责任。（战争，自然灾害等人为不可抗拒因素除外。）

第五条乙方的基本权利和义务

1.享有国家法律法规赋予的一切公民权利；

2.享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利；

3.在职期间如变更单位，须提前一个月通知甲方，双方协商

终止合同；

4.遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务；

5.遵守公司的各项规章制度、员工手册、行为规范的义务；

6.维护公司的声誉、利益的义务。

7.乙方离职时必须配合甲方做好交接该岗位的工作和移交有

关文件，处理好相关的未尽事宜。

8.若乙方擅自离职，默认放弃所有未发工资收入。

第六条其它事项

1.合同双方因实施聘任合同发生人事争议，双方尽可协商解

决，协商不成的，可由甲方所在地人民法院仲裁。

2.本合同一旦解除，甲方与乙方不存在任何隶属关系。

3.本合同一式二份，甲、乙双方各一份，经双方签字盖章后

生效，两份同等法律效力。

甲方：

乙方：

2023业务员聘用合同篇4

甲方：公司

乙方（应聘业务员签字）：

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、

法规、规章规定，在遵循合法、公平、诚实信用原则的基础上，经

平等自愿、协商一致签订本试用合同，并共同遵守本试用合同所

列条款。

一、劳动合同期限

甲乙双方约定，甲方聘用乙方为合作，此合同作为聘用期正

式合同，聘用期为年月日至

年月日止。

二、工作内容和工作地点

乙方根据甲方要求，经过协商，聘用乙方从事业务部销售工

作，主要负责完成公司下达的销售计划；对客户进行全程式跟踪服

务。工作地点：O

三、工作时间和休息休假及考核管理办法

1、乙方应严格遵守甲方制定的各项有关规定（若应聘为兼职

业务员，甲方的上班时间、签到制度及有关和兼职业务员不兼容

的制度不对乙方而论），不得做出有损于甲方形象和经济效益的事

情

2、甲方实行每天8小时工作制。具体作息时间，甲方安排如

下：每周工作6天，每周休息1天，法定假期按国家法定假期休

假。

四、乙方工资待遇及提成管理办法

根据销售任务及回款的情况视工作能力的不同设定以下规贝h

1、底薪：/月。

3、业务提成计算方法

A：每月业绩达到，

当月业绩底于元者，公司不予报销业务人员任何费

用，可以领取底薪元/月，享有业务提成

4、提成及货款回收

a：业务员直接联系带入公司的客户，其薪资业务提成属该业

务员享有；

b：业务提成在收回货款之当月月低发放；

c：连续月业绩低于元的业务员，公司有权

随时终止合同；

d:业务员所接客户之首次订单必须由总经理签名后方可交生

产部安排生产；

e：所有客户的货款结款期原则上为0天到天，特殊情况必须

呈报总经理批准后方可接单；

f：回扣必须在报价之前事先申明由公司承担，由业务员或经

理发放到对方，公司有权进行调查，如发现做假行为，立即开除

当事人并扣除所有业务提成；

g:客户延期付款业务员承受公司处理，延期月只能

领取总货款％的提成、延期月只能领取总货款％、延期

月将取消货款提成

五、乙方对外活动的相关规定

1、乙方对外活动，不得违反甲方的相关规定，出现打架斗殴、

沾染黄、赌、毒，以及触犯国家法律的行为；

2、乙方外作出出现徇私舞弊，严重损害甲方利益及声誉行为

的；

3、乙方因酗酒或参与与工作无关活动造成人身安全无保障行

为的；

4、如乙方对外活动有上述1、2、3条情况的，甲方按本合同

第六条的规定处理。

六、乙方的离职规定

1、甲方对乙方主动提出辞职的，或由甲方对乙方劝退的，按

如下规定处理：

乙方先应对自已尚未完成的工作，要与甲方代表交接清楚。

包括：客户交接，工作QQ号码、客户信息资料、办公用品等涉及

所有属于甲方的物品。

乙方主动提出辞职的须提前曰向甲方提交辞职申请。

甲方在乙方完成（1）工作后，对其工资、提成等应得利益进行

结算，并将其付给乙方。若非甲方责任甲方不对乙方做出其他任

务经济补偿。

2、甲方由于乙方自身原因，而将乙方解聘或开除的，按如下

规定处理：

因乙方有过失的，应就过失先承担赔偿责任。

乙方先应对自已尚未完成的工作，与甲方代表交接清楚。

甲方在乙方完成（1）和⑵工作后，对其底薪、提成等应得利

益进行按已收回的销售货款结算，并将其付给乙方。

六、劳动工作纪律

1、甲方为乙方提供必要的办公条件和环境，乙方应在甲方的

安排下负责具体工作，勤勉尽职。乙方应遵守甲方的规章制度和

劳动工作纪律，如违反则甲方有权作出相应的处置，直至解除本

合同。

2、乙方不按照工作程序履行工作手续给甲方造成损失的，根

据实际损失情况由乙方全额承担经济责任。

3、乙方在供职期间，因个人私利无故散播谣言，蛊惑人心,

影响人员团结，给甲方造成损失的，由乙方承担全部责任。

七、劳动合同的变更、解除、终止、续订

1、订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化，本

合同应变更相关内容。

2、订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同

无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同相关内容。

3、经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。

4、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

在合同期间，个人信息资料不真实存在欺骗的；

严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

被依法追究刑事责任的。

5、有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但应提前—

日以书面形式通知乙方：

乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不

能从事由甲方另行安排的工作的；

乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜

任工作的；

双方不能依据本合同第十一条规定就变更合同达成协议的。

6、本合同期限届满，劳动合同即终止。甲乙双方经协商同意，

可以续订劳动合同。

八、双方需要约定的有关条款

1、未经甲方授权，乙方非法偷取甲方商业机密文件及信息资

源进行其他有损于甲方利益的行为，给甲方造成损失的，由乙方

承担经济及法律责任。甲方商业机密包含如下；

管理文件：客户合约、经营政策文件、以及相关业务管理的

文档和内部管理文件。

2、乙方解除本合同的，凡由甲方出资培训和招接收的人员,

应向甲方偿付培训费和招接收费。

九、甲方按国家和地方有关规定为乙方缴存的养老保险金、

医疗公积金等福利保险金，均含于甲方所发放的工资总额内，由

乙方到当地相关部门自行缴纳。

十、劳动争议处理

1、甲乙双方因履行本合同发生劳动争议，可以协商解决。

2、甲方损害乙方合法权益的，乙方有权向劳动保障行政部匚

和有关部门投诉。

十、乙方有以下情况的，甲方有权不经乙方同意给予解除劳

务合同

1、乙方没有按合同要求完成甲方下达的销售任务或者没有实

现回款的；

2、乙方连续3天不和甲方保持联系的；

3、乙方违反公司制度和违反国家法律的;

4、虚报费用和兼职的；

十一、其他事项

1、劳动合同期内，乙方户籍所在地、实际居住地、联系方式

等发生变化的，应当及时告知甲方。

2、本合同未尽事宜，按国家、省和市有关规定执行，没有规

定的，通过双方平等协商解决。

3、甲乙双方约定劳动合同履行地：

4、合同的解释权归甲方，

5、如甲方认为自身条件优越，可以按本合同的规范重新拟定

合同，

6、乙方在签订本合同前，应认真阅读本合同并确保已明白合

同条款

7、本合同附件包括：乙方身份证复印件一份、一寸照片1张。

8、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。

甲方：公司乙方签名：

日期：日期：

2023业务员聘用合同篇5

甲方：

乙方：

为了便于甲方投资设立的能够顺利运营,

甲方决定聘请乙方作为该店的店长（即负责人），经甲乙双方协商,

现就聘用事宜达成如下协议，以资双方共同遵守：

一、甲方聘请乙方担任（以下简称

本店）的店长，全面负责本店的经营管理活动。

二、聘用期限为年，即年_月—日至

年一月一日止。

三、乙方一次性应向甲方交付聘用经营风险保证金人民币拾

万元，作为乙方全面履行本合同的担保。合同终止时，乙方在全

面履行本合同的情况下，并与甲方办理交接完工作手续后，甲方

可将保证金退还给乙方。

四、权利义务

（一）甲方的权利义务

1、决定本店的经营方针和投资计划；

2、制订本店的年度财务预算方案、决算方案；

3、制订本店的利润分配方案和弥补亏损方案；

4、负责对被聘用店长岗前培训；

5、领导、监督乙方的工作；

6、设备、装修、配货总投资20万元。甲、乙双方根据实际

情况安排定出具体的品种、规格。

（二）乙方的权利义务

1、对本店的经营管理负全面责任，行使一切经营管理职权,

并接受甲方及甲方指定的负责人的领导、监督，保证本店长效管

理，保值增值。

2、遵守法律法规和财务会计制度，拟订本店内部管理机构设

置方案，拟订本店的基本管理制度。

3、聘用经营期间，若以甲方的名义贷款，须经甲方同意。

4、不得以甲方名义对外提供任何形式的担保。

5、应于每月—日前据实向甲方报送本店的财务报表。

6、聘任或者解聘除应由甲方聘任或者解聘以外的管理人员「

7、保守本店的商业秘密和工作秘密，包括本店的资金状况、

法律事务、市场营销策略、客户情况、业务合同、员工薪酬、分红

奖励等情况。妥善保管本店文件、合同及内部资料。

8、不得盗买、侵占甲方提供的货物，否则造成货物损失应当

全额赔偿。构成犯罪的，依法追究其刑事责任。

9、不得将甲方配备给本店的车辆交付给未取得驾驶资格的员

工驾驶，否则造成相应的人身伤亡及财产损失应由其全部承担。

10、对于收取的货款，

①如果有比较大的流动资金应在次日（24小时内）回收，如

不能回收按日利息1驯攵取（例从公司订货或订产品等）；

②如无特殊情况，应当及时上缴本店的财务人员，不得私自

截留，侵占或挪用。否则造成损失应当全额赔偿。构成犯罪的，

依法追究其刑事责任。

1、不得自营或者同他人合作经营与本店相竞争的业务。

五、费用管理：乙方每月应按实际情况列支经营管理中所发

生的费用。

六、工资及利润分配

1、乙方聘用期间不发工资，以该店年总纯利20%作为奖励。

2、利润分配，该店年终决算后，总纯利润扣掉应给店长奖励

外，甲、乙双方各占50%c

3、年终结算时乙方若未完成年净利润20万元的，甲方可视

情况解除与乙方的聘用关系(即终止本合同)，并不承担任何责任。

七、入股条款

1、本合同履行数年后，乙方能完成本店各项指标要求的，用

方允许乙方出资入股本店。

2、乙方选择为入股方式。

(1)可以现金出资

(2)其自愿从年终奖中提取一定数额参与入股。具体数额可

由甲、乙双方另行协商。

3、乙方入股后，甲、乙双方的入股比例及利润分配等事宜可

另行协商确定。

八、合同解除乙方违反本合同约定，经甲方指出后—日内

不纠正的，甲方有权单方解除合同，并不承担任何责任。

九、合同到期或者提前解除后，甲方有权对乙方经营管理期

间的本店资产进行清产核资，清产核资后双方办理移交手续。

十、违约责任任何一方均不得单方终止本合同。否则违约方

应向守约方承担相应违约责任。乙方不全面履行本合同致使合同

被甲方解除的，乙方应向甲方支付违约金万元。乙方违反本合同

给甲方造成损失的，还应当赔偿甲方全部损失。

十一^其他事项

十二、合同生效及文本本合同经甲、乙双方签署后生效，一

式贰份，甲方、乙方各执壹份。

甲方：

乙方：

2023业务员聘用合同篇6

甲方（用人单位）：

乙方（员工）：（性别—,民族—，出生年月

,文化程度,身份证号码

联系电话）O

根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规和政策规

定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签

订本劳动合同：

一、工作任务

甲方根据生产（工作）实际需要，聘用乙方在岗位从事工作,

担任职务。

二、合同期限

合同期限为一年一个月，自年一月一日起

至年—月—日止。其中前一个月为试用期（见

习期）C

三、工作时间

经劳动行政部门批准实行不定时工作制。

四、工资待遇

（一）工资收入构成：

乙方的工资收入由底薪+提成两部分构成。

底薪：元/月；

提成：按签约工程总造价％计提。

（二）工资发放方式：

110日发放；

2、试用期满后，经考评合格者录用为本单位正式业务经理,

本公司负责该人员五险一金。

3、双方约定的工资标准不得低于示范区最低工资标准。乙方

的工资待遇调整按甲方工资分配制度和管理办法执行。

五、业务考评

1、试用期考核：试用期期限3个月，试用期内签约百万以上

（涵百万）工程总造价

2、充分完成上级领导交与的任务；

3、试用期内甲乙双方均有权选择解除本合同；

4、考核业绩未达标的业务经理，公司有权与其解除聘用合同;

5、考核业绩未达标的业务经理，有权选择离开本公司或者转

为本公司兼职人员（兼职只有提成）。

六、违约责任

1、由于甲乙双方任何一方的过错造成合同不能履行或者不能

完全履行的，由有过错的一方承担相应责任;双方均有过错的，根

据实际情况，由双方各自承担应负的责任。

2、甲乙双方任何一方违反合同条款，均应向对方支付违约金;

给对方造成损失的，应根据后果和责任向对方支付赔偿金，；合同

一方因不可抗力未能履行合同并给对方带来损害的，不承担相应

责任。

七、合同争议处埋

发生劳动争议后，甲乙双方应积极协商解决，不愿协商或协

商不成的，任何一方均可向本单位劳动争议调解委员会（小组）或

工会申请调解，调解不成的，方可向劳动争议仲裁委员会申请仲

裁，对仲裁裁决不服的，可以自收到裁决书之日起15日内向人民

法院提起诉讼。

八、双方需要约定的其他事项：

九、本合同其他条款和未尽事宜按集体合同约定或国家有关

法律法规执行。

十、本合同签订后，甲方应在一月内办理合同鉴证手续。本

合同一式3份，双方各1份，员工本人档案存入1份「

十一、本合同自双方签字盖章之日起生效。

十二、下列材料为本合同的附件，与本合同具有同等效力：

业务员岗位职责说明；

甲方（盖章）：

年月日

乙方（签名）：

年月H

2023业务员聘用合同篇7

甲方（用人单位）名称：

法定代表人：_________________

乙方（受聘人员）姓名：性别：

出生年月日：民族：

文化程度：居民身份证号

码：家庭住址

根据国家法律和有关政策，经甲、乙双方平等协商，自愿签

订本合同：_________________

一、聘用合同期限

二、工作性质和考核指标

三、劳动保护和劳动条件

四、劳动报酬

五、甲方的权利和义务

六、乙方的权利和义务

七、劳动保险和福利待遇

八、违约责任

九、解除劳动合同的程序

十、本合同未尽事宜，按法律、法规、规章、政策执行

2023业务员聘用合同篇8

一、合同双方为：

A、（以下简称甲方）

地址：

企业类型：

企业负责人：

B、雇员（以下简称乙方）

姓名：

性别：

年龄：

身份证号码：

户口所在地：

现住址：

联系电话：

二、合同期限

本合同有效期限为一年，由年月日至总月日为止。

三、工作岗位及职责

1.在本合同期限内，乙方从事甲方岗位工作。

2•若甲方在此期间由于乙方的能力问题或公司的需要而调动

或改变乙方的工作性质或地点，乙方有权向管理层提出异议。除

此之外，乙方应当服从公司的安排和指示。

甲方职责：

1.对乙方进行企业法规、安全守则，各项规章制度的教育；

2.对乙方进行适当的技能培训；

3.在法律的范围内，遵守乙方的合法权利，保护职工在政策、

法规范围的切身利益。

乙方职责：

1.服从甲方分配和管理，遵守甲方的一切规章制度及政府法

律；

2.在工作时间发挥主观能动性，有效的完成公司交付的任务,

并在工作中不断提高业务水平；

3.在甲方授权下利用公司的资金、设施、设备及技术资料为

公司创利，乙方不得擅自向外泄露或将之引用为自有或用以谋利;

4.如甲方要求，乙方要随时■向甲方交还在合同期内因业务而

获得的有关工作、服务、谈判过程的成果或所有记录、笔记、复

印件和一切有关资料等；爱护甲方财产，确保财产和人身安全。

四、劳动报酬

1.工资

乙方的税前每月底薪为人民币元，如有提成，则按公司提成制

度执行。

2.社会保险

甲方将根据乙方的工作表现及对公司的贡献，工龄至少在一

年以上者，将给予提供其人身保险及相应的福利。

五、工作时间、固定假期和其它假期

1.固定假期

乙方享受在劳动法上所规定的一切法定假期及休息日。甲方

有权因应业务需要或运作改变而要求乙方于法定假期及休息日工

作。

2.年假

乙方工龄满一年以上者可享受7天的带薪年假。

六、劳动关系的解除和终止

1.当合同期满，此劳动合同自行终止，即雇佣关系解除，双

方不再具有任何权利和义务。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以在合同期满之前随时解

除劳动合同，而不需对乙方作任何经济补偿：

a.试用期内，不能达到甲方所期望的工作水准；

b.严重违反劳动纪律、国家法规或甲方所制定的规章制度；

c.由于严重失职和营私舞弊而给甲方造成重大损失的；

d.乙方不能胜任工作，经培训或转岗后，仍不能胜任工作的;

e.乙方患病或非因工负伤医疗期满后，不能从事原工作，也

不能从事另行安排工作的。

3.有下列情形之一的，甲方可以提前解除劳动合同，但需以

书面形式提前30天通知乙方，或支付相当乙方一个月的工资作为

赔偿金。

a.甲方由于公司内部的变化或运作上的问题，不得不裁员的;

b.聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化（如业务

状况发生变化等），致使原劳动合同无法履行的。

4.乙方如要解除劳动合同，必须提前30天以书面形式通知甲

方，否则甲方有权扣除乙方本月的工资。

5.下列情况之一的：乙方可以随时提出终止合同，甲方应支

付赔偿金，赔偿金为乙方一个月的工资；

a.甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由等手段强迫乙方劳

动；

b.甲方不能按雇佣合同支付和兑现劳动报酬和其他待遇；

七、违约责任：

1.甲乙双方任何一方违反合同时，应向对方支付赔偿金，赔

偿金为乙方一个月的工资；

2.甲方若出资培训乙方（包括送外地学习，培训后为甲方工作

未满2年的，乙方应退回培训所产生的所有费用；

3.乙方遵守本公司约定的保密事项及本公司规定的各项制度,

如给甲方造成经济损失的，按公司有关规定制度支付甲方赔偿费

用，情节严重者，将追究其法律责任

八、劳动争议

甲乙双方就劳动关系有关事项发生争议，应首先通过协商的

途径寻求解决。协商不能解决时，双方都有权利向当地政府仲栽

机构申请仲栽，以寻求有法律效应的解决方案。

九、合同修订

甲方可随时要求对合同作出必要修订，对合同的任何修改均

应由双方讨论并同意。

十、其它

1.本合同为一式二份，甲乙双方各持一份；

2.公司规定的各项制度作为合同的补充条款及甲方的具体规

章制度的实施细则，乙方应在日常工作中参照并遵守公司规定的

各项制度；

3.乙方已阅读并认同本合同中的所有条款。

甲方：乙方：

姓名：签名：

2023业务员聘用合同篇9

编号：______

甲方：______

乙方（应聘方）：

法定代表人：

身份证号：______

公司地址：

现住址：

联系电话：

联系电话：

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规、规章规定，甲

乙双方经平等协商，自愿签订本合同，并共同遵守本合同下列条

款：

一、合同期限

1、合同履行期限为一年。自一年—月—日起，至一年

—月—日止，其中试用期为一个月（自—年—月—日至一

年一月一日止）C

二、工作岗位

1、乙方工作岗位为业务员，按甲方公司指定负责具体的销售

业务。

2、甲方因生产和工作需要或根据乙方的工作能力和表现情况,

可调动乙方的工作部门和工作岗位。

3、双方有关岗位聘用、解聘等事项按有关规定办理。

三、双方责任和义务

1、甲方应根据国家有关劳动保护、安全生产的法规制度，采

取有效措施，为乙方提供良好的劳动环境和工作条件，加强对职

工的安全、卫生和劳动保护。

2、甲方根据生产和工作需要，对职工提供必要的专业技术培

训和业务进修条件，并进行业务学习、安全生产和厂规厂纪教育

等。

3、乙方上岗后应按照甲方的生产和工作要求，掌握本岗位的

工作技能和操作规程，按质按量地完成各项规定的生产和工作任

务，并接受甲方职能部门的有关考核。

4、乙方在合同期内，应树有良好的职业道德和精神风貌，维

护企业声誉，爱护集体财产。

5、乙方对于业务招待所需费用，应事先填写招待申请表，注

明用途并由公司经理批准「报销时，原始凭证必须有经理、经办

人两人以上签字并附清单，经财务部门核准后给予报销。当月发

生的业务费用当月必须结清。

6、乙方不得以任何形式私自回扣、截留、挪用、侵占公司的

业务款，否则将依法追究其法律责任。

7、乙方在业务销售过程中，不得私自正价或抬高价格，不得

同其他客户、第三方串通、隐瞒、欺骗等一切有损甲方利益的行

为，一经发现，即予开除。

四、劳动报酬

甲方实行本企业的内部工资分配形式并根据“按劳分配”的原

则，按照岗位的劳动技能高低、工作责任大小、劳动强度和劳动

条件优劣情况，确定乙方的劳动报酬，并随着生产经营发展和经

济效益增长情况，逐步提高乙方劳动报酬和有关福利待遇。

1、业务员工资二底薪+岗位津贴+业务提成。

2、底薪计算方法：业务员工龄一年以内底薪为元；工龄二

年底薪为—元；工龄三年底薪为—元；三上升为业务经理。

3、岗位津贴计算方法：业务经理岗位津贴为一元；

4、业务提成计算方法：

5、业务员每月业务额定额为一元。完成定额可得底薪。超

出定额部分的业务额，业务员按上述第4点方法进行提成。无法

完成定额的，按完成定额的比例发放工资「（业务额以签约为准）

6、当月业务总额达到一万元以上或连续三个月业务总额累

计达到一万元以上，则次月可享受业务主管待遇；当月业务总额

达到一万元以上或连续三个月业务总额累计达到一万元以上，

且业务总额为业务部第一者。则次月可享受业务经理待遇；业务主

管和业务经理每三个月考核一次，考核不合格者取消业务主管或

业务经理资格。（业务额以签约为准）

7、乙方在生产或工作中有突出贡献或特殊成绩的，甲方可给

予必要的精神鼓励和物质鼓励或晋级工资。

五、劳动纪律

甲方为乙方提供必要的办公条件和环境，乙方应在甲方的安

排下负责具体工作，勤勉尽职。乙方应遵守甲方的规章制度和劳

动纪律，如违反则甲方有权作出相应的处置，直至解除本合同。

六、劳动合同的变更、解除、终止、续订

1、订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化，本

合同应变更相关内容。

2、订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同

无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同相关内容。

3、经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。

4、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

(1)在试用期间，被证明不符合录用条件的；

(2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

(3)严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

(4)被依法追究刑事责任的。

5、有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但应提前30日

以书面形式通知乙方；

(1)乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也

不能从事由甲方另行安排的工作的；

(2)乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能

胜任工作的；

(3)双方不能依据本合同第十一条规定就变更合同达成协议

的。

6、本合同期限届满，劳动合同即终止。甲乙双方经协商同意，

可以续订劳动合同。

七、双方需要约定的有关条款

1、乙方违反本合同约定的条件解除劳动合同或违反商业秘密

的保守事项，给甲方造成经济损失的，应按损失的程度依法承担

赔偿责任。

2、乙方解除本合同的，凡由甲方出资培训和招接收的人员,

应向甲方偿付培训费和招接收费。

八、劳动争议处理及其他

1、因履行本合同发生的劳动争议，当事人可以向本单位劳动

争议调解委员会申请调解;调解不成，当事人一方要求仲裁的，向

劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争

议仲裁委员会申请仲裁。对裁决不服的，可以向人民法院提起诉

讼。

2、本合同未尽事宜，以法律的相关规定予以执行。

3、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方：（签字）

年月日

乙方：（签字）

______年一月———日

2023业务员聘用合同篇10

甲方：____________

乙方：____________

甲方聘用乙方成为科技有限公司（以下简称甲方）兼职

业务员，就聘用事宜，双方达成如下协议：

兼职业务员定义：乙方若已在固定单位（以下简称A）上班，且

人事、劳保等均在固定单位，在乙方能正常完成A的工作及不影

响A的情况下，展开甲方的工作。乙方承诺为甲方的工作和A的

工作不存在冲突并不会影响A的业务量°（包括但不限于产品品

种、价格、销售额）

01、双方本着真诚合作，共谋发展的原则，友好协商共同订

立本协议。

02、乙方须为具备法定年龄，年满18周岁系法律允许从事销

售工作的合法公民。

03、乙方须提供准确的个人资料，如实认真填写甲方的兼职

业务员聘用合同，并经过双方协商签定合同。

04、乙方须详细阅读本协议并了解甲方的一切相关规定，对

甲方的经营理念须有较高的认知度及忠诚度，并自愿维护和遵守

甲方的一切规章制度。

05、甲方按乙方销售业绩的.大小给予不同的奖励，详见:

附件1《兼职业务员薪酬计划书》、附件2《公司产品报价》，甲方

不承担乙方其它任何费用，不为乙方缴纳社会保险。

06、本着双方诚信合作的基础上，甲方给予乙方足够的产品

和服务支持及相关其他的帮助，乙方应严格尊重甲方的产品和商

业机密，对于泄露商业机密的，将承担相关法律责任。

07、为便于乙方拓展市场，甲方须向乙方提供公司宣传资料，

公司产品和服务的详细介绍，并配合乙方作好销售服务工作。

08、乙方可享用甲方提供的各种产品和公司现有的资源。

09、乙方有责任为甲方收集并分析定单信息，并及时准确的

提供给甲方。

10、如兼职业务员之间有业务冲突，可由甲方出面协商解决。

11、甲、乙双方必须遵守国家劳动部门及法律的相关规定，

不能作违法乱纪的行为。

12、以上条款如有未尽事宜，双方可协商而定，本协议有效

期为年，期满后可续。

13、如乙方违反本协议或存在欺诈行为，甲方有权力终止本

合同。

14、本协议一式两份，甲方，乙方各执一份，自签字后生效，

并具有同等法律效力。

甲方：乙方签字：.

签订日期：签订日期：

2023业务员聘用合同篇11

甲方：

乙方：

为维护校园师生人身安全和校园财产安全，学校决定聘任乙

方担任保安人员。甲乙双方根据《中华人民共和国教师法》、《中

华人民共和国劳动法》及有关法律法规，本着平等协商，自愿签

订本合同并严格遵照执行C

一、聘用形式：临时工

二、聘用期限：从一年—月—日至一年—月—日止。

合同执行完毕，聘用自动解除。

三、工资待遇：每月—元（壹仟捌佰元整）。

四、乙方工作时间：

1、上课期间：星期天中午12点必须准时到校，直到星期五

下午学生全部离校后方可离校。星期五下午学生全部离校后至中

午12点这段时间，按照学校保卫人员轮流值班表轮流值班（24小

时在岗，擅自离岗视为旷工）。

2、放假期间：按照假期值班表轮流值班（24小时在岗，擅自

离岗视为旷工）。

五、乙方工作职责和工作要求：

(1)、负责看守学校财产、保卫师生安全，因工作失职造成学

校财产损失及师生安全事故的，由值班人员承担一切责任。

(2)协助学校处置发生在校园的突发事情、应急事件，并及时

控制校园内的各类紧急情况；

(3)按照学校相关管理制度对进出校园的学生及外来人员进

行登记和检查。上课期间，外来人员及车辆一律不准进入校园，

若有特殊情况需进入校园，必须电话联系教师，教师同意并作好

登记后方能进校「外来人员进入校园不进行登记的，一次扣资20

元。(召开家长会时除外)

(4)学生外出，必须有班主任签署的假条或家长亲自到校接送,

作好登记后方可准其离校(没有班主任签署的假条，学生家长自行

到校接走学生的，必须电话联系班主任，取得班主任的同意后方

可让其离校)o学生外出不进行严格进行询问和登记管理或无假条

就让学生外出的，一次扣资20元。

(5)星期天学生返校后，乙方必须严禁学生私自外出，有事需

要外出的，必须有教师签署的假条并作好登记管理。

(6)上课期间，做好保洁工作(星期一、三、五，对学校有机

玻璃进行擦洗)。

⑺每周给花草树木浇水一次，天气干燥时，每周2—3次。

(8)工作期间，必须穿工作服，若不穿工作服上班，发现一次

扣资20元。

(9)严格按照工作时间表上下班，晚到岗3分钟以上视为迟至！

扣资20元。旷工扣资50元。

六、乙方请假制度

1、上班期间遇到特殊情况需离校的，必须向值周领导书面请

假。每学期可请事假7天。请事假7天内，不影响工资，超出7

天，每天扣资50元。

2、生病需住院进行治疗的，可请病假，病假不设期限，以住

院证明为准。病假不影响工资。

3、生病不需要住院、无医院住院证明的，按事假计算。

七、本合同一式二份，从鉴订之日生效。甲、乙双方各执一

份。

甲方；

乙方：

2023业务员聘用合同篇12

甲方：ECP(中国)保健品有限公司

电话：

乙方：

身份证号码：

甲方聘用乙方成为ECP（中国）保健品有限公司（以下简称甲

方）系列化产品及企业文化理念传播的正式业务人员，就聘用事

宜，双方达成如下协议：

1、双方本着真诚合作，共谋发展的原则，友好协商共同订立

本协议。

2、乙方须为具备法定年龄，年满18周岁系法律允许从事销

售工作的合法公民，如境外人员必须持有合法有效的身份证件。

3、乙方须提供准确的个人资料，如实认真填写甲方的会员申

请表，并办理甲方相关手续，经甲方核实无误后方可成为甲方业

务人员，取得会员卡一张，并获得销售奖励编码。

4、乙方须详细阅读本协议并了解甲方的一切相关规定，对甲

方的经营理念须有较高的认知度及忠诚度，并自愿维护和遵守甲

方的一切规章制度。

5、甲方按乙方销售业绩的大小给予不同的奖励，详见《会员

市场消费计划书》，并按其规定发放奖金，甲方不承担乙方其它任

何费用。

6、如乙方直接开拓甲方区域管理中心或服务站，甲方均给予

乙方一次性奖励，按各联盟店在公司首次进货PV值给予的奖

励，个人所得税由乙方自行负责。

7、为便于乙方拓展市场，甲方须向乙方提供有效的证件及公

司宣传资料、公司系列化产品的详细说明书，并配合乙方作好销

售服务工作。

8、乙方可享用甲方提供的各种促销方案、促销品、招商政策

及各项奖励政策，并接受甲方专业化市场培训，营销心态、技巧、

理念等课程培训。

9、乙方有责任为甲方收集并分析当地的市场信息，并及时准

确的提供给甲方。

10、甲、乙双方必须遵守国家劳动部门及法律的相关规定，

不能作违法乱纪的行为，并严格执行甲方的市场保护政策，严禁

恶意降价、抬价、扰乱市场，否则甲方将取消乙方资格。

11、如乙方个人资料有任何更改，应及时通知甲方，否则由

此而造成的乙方业绩收入减少或未能取到奖金等损失均由乙方自

行承担，与甲方无关。

12、如因不可抗拒力、不可预测因素造成公司不能正常运作

时，甲方当尽力补救，但不承担任何责任。

13、以上条款如有未尽事宜，双方可协商而定。

14、本协议有效期为一年，期满后可续签。

15、本协议一式叁份，甲方、乙方及当地联盟店各执一份，

自签字后生效，并具有同等法律效力。

甲方：ECP（中国）保健品有限公司

公司签章/代表人签字:乙方

签字：

日期：日期:

2023业务员聘用合同篇13

甲方：乙方：

法定代表人：身份证号码：

公司地址：地址：

电话：电话：

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，在平

等、自愿的基础上，经双方充分协商，乙方作为甲方公司的专职

业务员。双方共同遵守如下条款；一、合作形式

乙方作为甲方的业务员，按甲方制定的市场运行模式及要求、

面向六盘水市场拓展业务，遵守公司相关规定及相关制度。

甲方支付给乙方的工资与提成如下（食宿自理）：

1、工资：试用期一个月，底薪—元/月，试

用后每月销售产品指标额一万元，完成当月指标按底薪—元

/月,完成不了按底薪—元/月，整年业绩累计完成一万元，

则整年结算时（即合同签订满一年时）每月的底薪补足至—元/

月；

2、提成：业务员自己开发的客户操作成功了，

该业务的利润在％至」的按单项收款额的先提成，低于的按单

项收款额的备提成；公司给业务员提供的信息，业务员操作成功了,

该业务的利润在_%至的按单项收款额的_%提成，低于%的按

单项收款额的岛提成。

双方责任及义务

（一）甲方责任与义务

1、按乙方业务开拓需要，提供宣传资料和相关证件。

2、每周阅览乙方的工作日记一对相应的业务关系或进程进行

指导，协助乙方完成业务目标。

3、负责乙方所接业务的需要、加工、配送等工作。

4、负责所有生产、运输、质验、售后工作，并承担全部成本

和费用。

5、努力控制、降低产品成本，确保其产品价格适合市场一般

需求行情，在竞争中其产品价格应是同行中的中间价格。

（二）乙方责任与义务

1、努力开展业务，开拓市场，完成任务目标。

2、做好工作日记，记录每天的行程与拜访的客户资料，作好

次日的行程或工作安排。

3、遵守公司各项规章制度，维护甲方企业、品牌形象，不得

做出有损公司形象或利益的行为。

4、严格保密甲方产品方案及生产技术，在业务过程中，对其

有保密责任，不得向任何人泄露商业资料，严格执行国家商业机

密相关条款，违约者按其情节轻重赔偿违约金200-1000元。

5、配合甲方按订单规定准时收回货款。

6、公司提供的产品方案或资料等征得甲方同意后，方可留给

客户或借给客户；并由乙方负责外借资料的归还。

7、业务员招待客户费，应向公司提出申请，未经公司批准的

招待费用，由业务员自理C

8、全程负责与客户订单的业务跟单工作，按订单规定保质、

保量、准时完成与客户的收发货工作。

9、巩固老客户，开发新客户，代表个人更代表公司，对客户

有礼貌，善待客户的意见与投诉，并及时向公司传递信息，建立

良好的客户群体与客户关系。

10、与甲方正式签署本合同后，在本合同合约期限内，乙方

不得和任何与甲方构成直接商业竞争关系的企业、商业机构或者

组织进行相同或者类似本合同内容的合作，不得有炒单其它公司

的行为，一经发现，甲方有权随时取消其合同并有权要求乙方赔

偿相应损失。

11、关爱自己，对自己的人身安全负责。

三、工资、提成发放日期：

工资发放日期为次月中旬支付上个月的基本工资；提成发放

日期为收到货款的次月中句支付。每笔货款（含预付款、订金、分

批款、余款、质保金等）。当月发放所有提成的他剩余%作为风险

押金，风险押金扣满元为止。

风险押金，合同解除或结束后个工作日内（国家法定休息、节

假日除外）退回乙方。

四、生效期及经营期

聘用时间：一年月日起至—年月日

止。合同期限届满，如甲乙双方其中任何一方不再续约时，则须

于期满前30日以书面形式通知对方终止。终止合同后，乙方不得

以甲方的名誉开展任何活动，否则甲方有权追究乙方相关责任，

乙方每次将赔偿人民币万元违约金。

五、合作合同的终止

1、乙方违反本协议相关条款，并在收到甲方书面通知后，天

内未能纠正的，解除合同。

2、乙方错误地使用或不同程度损害了甲方有关声誉，或在承

接业务过程中，直接或间接损害了甲方公司的合法性和专有性。

3、乙方私自收取客户款项、回扣等，掂害甲方利益，甲方有

权立即解除本合同，并移交有关司法机关处理。

4、乙方连续两个月无任何业绩或者连续四个月不能完成约定

指标，甲方有权终止合同。

六、关于赔偿事宜

1.甲方出资技术培训或出资招收乙方的，甲方会于乙方试用

期合格后从每月工资中扣除10%的培训费用，违反本合同约定的

解除劳动合同，培训费用一律不退还。

2.培训费用退还情况。

乙方在合同期满后，合同期内没有违反公司有关规章制度，

并按正常程序提交书面离职申请的，经公司领导签字批准后可金

额退还培训费。

乙方在甲方工作期间没有造成任何经济损失，可全额退还培

训费。

3.有下列情形之一的不退还培训费。

乙方在工作期间不遵守公司规章制度。

乙方工作期间给甲方造成利益受损。

合同期未满离开公司。

未按公司流程办理离职手续的。

未遵守公司规章制度被开除的。

七、合同的未尽事宜，或与国家有关规定相悖的，按国家有

关规定执行。以及针对本合同内容的完善，双方可作“补充合同"，

”补充合同”与本合同具有同等的法律效力，如果”补充合同”与本

合同、多份“补充合同”之间有矛盾之处，时间后的为优先解释顺

序。

八、本合同一式两份，双方各执一份，经双方签字盖章后生

效，各合同本具有同等法律效力。

甲方（签章）：____________

年月H

乙方（签章）：____________

______年______月H

2023业务员聘用合同篇14

甲方：乙方：

法定代表人：身份证号码：

公司地址：地址：

电话；电话：

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，在平

等、自愿的基础上，经双方充分协商，乙方作为甲方公司的专职

业务员。双方共同遵守如下条款;一、合作形式

乙方作为甲方的业务员，按甲方制定的市场运行模式及要求、

面向六盘水市场拓展业务，遵守公司相关规定及相关制度。

甲方支付给乙方的工资与提成如下（食宿自理）：

1、工资：试用期一个月，底薪—元/月，试

用后每月销售产品指标额一万元，完成当月指标按底薪—元

/月，完成不了按底薪一元/月，整年业绩累计完成一万元，

则整年结算时（即合同签订满一年时）每月的底薪补足至—元/

月；

2、提成：业务员自己开发的客户操作成功了，

该业务的利润在%至%的按单项收款额的％提成，低于％的按单项收

款额的备提成；公司给业务员提供的信息，业务员操作成功了，该

业务的利润在%

至％的按单项收款额的%提成，低于%的按单项收款额的岛提成。

双方责任及义务

（一）甲方责任与义务

1、按乙方业务开拓需要，提供宣传资料和相关证件。

2、每周阅览乙方的工作日记，对相应的业务关系或进程进行

指导，协助乙方完成业务目标。

3、负责乙方所接业务的需要、加工、配送等工作。

4、负责所有生产、运输、质验、售后工作，并承担全部成本

和费用。

5、努力控制、降低产品成本，确保其产品价格适合市场一般

需求行情，在竞争中其产品价格应是同行中的中间价格。

（二）乙方责任与义务

1、努力开展业务，开拓市场，完成任务目标。

2、做好工作日记，记录每天的行程与拜访的客户资料，作好

次日的行程或工作安排。

3、遵守公司各项规章制度，维护甲方企业、品牌形象，不得

做出有损公司形象或利益的行为。

4、严格保密甲方产品方案及生产技术，在业务过程中，对其

有保密责任，不得向任何人泄露商业资料，严格执行国家商业机

密相关条款，违约者按其情节轻重赔偿违约金200-1000元°

5、配合甲方按订单规定准时收回货款。

6、公司提供的产品方案或资料等征得甲方同意后，方可留给

客户或借给客户；并由乙方负责外借资料的归还。

7、业务员招待客户费，应向公司提出申请，未经公司批准的

招待费用，由业务员自理。

8、全程负责与客户订单的业务跟单工作，按订单规定保质、

保量、准时完成与客户的收发货工作。

9、巩固老客户，开发新客户，代表个人更代表公司，对客户

有礼貌，善待客户的意见与投诉，并及时向公司传递信息，建立

良好的客户群体与客户关系。

10、与甲方正式签署本合同后，在本合同合约期限内，乙方

不得和任何与甲方构成直接商业竞争关系的企业、商业机构或者

组织进行相同或者类似本合同内容的合作，不得有炒单其它公司

的行为，一经发现，甲方有权随时取消其合同并有权要求乙方赔

偿相应损失。

11、关爱自己，对自己的人身安全负责。

三、工资、提成发放日期：

工资发放日期为次月中旬支付上个月的基本工资；提成发放

日期为收到货款的次月中句支付。每笔货款（含预付款、订金、分

批款、余款、质保金等）c当月发放所有提成的%,剩余％作为风险

押金，风险押金扣满元为止。

风险押金，合同解除或结束后个工作日内（国家法定休息、节

假日除外）退回乙方。

四、生效期及经营期

聘用时间：年月日起至年月日止。合同期限届满,

如甲乙双方其中任何一方不再续约时，则须于期满前30日以书面

形式通知对方终止。终止合同后，乙方不得以甲方的名誉开展任

何活动，否则甲方有权追究乙方相关责任，乙方每次将赔偿人民

币万元违约金。

五、合作合同的终止

1、乙方违反本协议相关条款，并在收到甲方书面通知后，天

内未能纠正的，解除合同。

2、乙方错误地使用或不同程度损害了甲方有关声誉，或在承

接业务过程中，直接或间接损害了甲方公司的合法性和专有性。

3、乙方私自收取客户款项、回扣等，殒害甲方利益，甲方有

权立即解除本合同，并移交有关司法机关处理。

4、乙方连续两个月无任何业绩或者连续四个月不能完成约定

指标，甲方有权终止合同。

六、关于赔偿事宜

1.甲方出资技术培训或出资招收乙方的，甲方会于乙方试用

期合格后从每月工资中扣除10%的培训费用，违反本合同约定的

解除劳动合同，培训费用一律不退还。

2.培训费用退还情况。