临时工工作品质

临时工工作品质合同编号：__________合同各方信息：甲方：（全称）乙方：（全称）鉴于甲方需要临时性人力资源支持，乙方愿意提供相关服务，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经协商一致，订立本合同，共同遵照执行。一、工作内容1.1乙方根据甲方的需求，提供（具体工种）的临时工作人员。1.3甲方应向乙方说明临时工作人员的工作地点、工作性质、工作时间、工作职责等，以便乙方合理安排人员。1.4甲方应按照约定向乙方支付临时工作人员的工资及社会保险等费用。二、合同期限2.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为（起始日期）至（终止日期）。2.2如双方同意续签，应在本合同期满前（提前通知期限）书面协商一致，并签订新的合同。三、工作条件和待遇3.1乙方临时工作人员的工作条件和待遇，包括但不限于工资、奖金、福利、社会保险等，均按照甲方同类正式员工的有关规定执行。3.2甲方应保证乙方临时工作人员的工作条件符合国家法律法规、劳动保护规定及甲方内部相关规定。3.3乙方应确保临时工作人员遵守甲方的规章制度，按照甲方的工作要求和工作流程进行工作。四、保密条款4.1双方在合同履行过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。4.2保密期限自本合同生效之日起算，至合同终止或履行完毕之日止。五、违约责任5.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿损失。5.2本合同的违约金计算方式为：违约方应支付的违约金金额=合同总价款×违约比例。六、争议解决6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。7.3本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方：（盖章）乙方：（盖章）签订日期：__________一、附件列表：1.临时工工作品质合同2.乙方提供的临时工作人员简历3.甲方公司规章制度4.乙方公司营业执照复印件5.乙方公司资质证明文件6.临时工作人员工资表7.社会保险缴纳证明8.商业秘密、技术秘密、市场信息等相关资料二、违约行为及认定：1.甲方未按约定向乙方支付临时工作人员的工资及社会保险等费用。2.乙方未按约定提供具备良好工作技能和职业素养的临时工作人员。3.甲方未向乙方说明临时工作人员的工作地点、工作性质、工作时间、工作职责等。4.甲方未保证乙方临时工作人员的工作条件符合国家法律法规、劳动保护规定及甲方内部相关规定。5.乙方未确保临时工作人员遵守甲方的规章制度，按照甲方的工作要求和工作流程进行工作。6.双方未履行保密义务，泄露对方商业秘密、技术秘密、市场信息等。三、法律名词及解释：1.临时工作人员：指在甲方工作需要时，由乙方提供的非正式员工，按小时或按天计酬劳的劳动者。2.商业秘密：指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。3.技术秘密：指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息。4.违约金：指一方违反合同约定，应向另一方支付的赔偿金。5.合同履行：指合同双方按照合同约定履行各自的权利和义务。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.临时工作人员工作质量不高：解决办法为乙方对临时工作人员进行培训，提高其工作技能和职业素养。2.甲方未按时支付费用：解决办法为双方约定固定的支付日期，甲方按时支付约定的费用。3.工作条件不符合规定：解决办法为甲方应确保工作条件符合国家法律法规、劳动保护规定及甲方内部相关规定。4.泄露商业秘密、技术秘密、市场信息等：解决办法为双方加强保密意识，签订保密协议，对泄露秘密的