再就业合同范例

再就业合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）名称：________________________

乙方（劳动者）姓名：________________________

鉴于甲方因工作需要，需招聘乙方从事相关工作，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、工作内容

1.1乙方同意按照甲方的要求，从事甲方指定的工作岗位，具体工作内容为：________________________。

1.2乙方应按照甲方的工作安排，按时完成工作任务，保证工作质量。

二、工作时间及待遇

2.1本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.2乙方的工作时间为每日____小时，每周工作____天。

2.3甲方应按照国家规定及双方约定，按时足额支付乙方工资，具体工资标准为：________________________。

2.4甲方应依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

三、劳动保护及安全

3.1甲方应按照国家规定，为乙方提供符合国家安全标准的工作场所、劳动保护用品及必要的劳动防护设施。

3.2乙方在工作中应严格遵守国家及甲方制定的各项规章制度，确保自身及他人的人身和财产安全。

四、保密条款

4.1乙方在履行本合同过程中，应保守甲方的商业秘密，未经甲方同意，不得泄露给任何第三方。

4.2乙方离职后，仍应遵守保密条款，不得从事与甲方业务竞争的活动。

五、合同解除及违约责任

5.1双方协商一致，可以解除本合同。

5.2甲方有以下情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方规章制度，经教育仍不改正的；

（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（3）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）乙方被依法追究刑事责任的。

5.3乙方有以下情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按照合同约定支付工资、缴纳社会保险的；

（2）甲方未按照国家规定提供劳动保护或者劳动条件的；

（3）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

（4）甲方未按照合同约定解除或者终止劳动合同的。

5.4双方解除或终止本合同，应提前____天书面通知对方。

5.5合同解除或终止后，甲方应按照国家规定和双方约定，支付乙方经济补偿金。

六、其他约定

6.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

6.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方规章制度

2.乙方入职登记表

3.社会保险缴纳凭证

4.住房公积金缴纳凭证

5.其他相关证明材料

甲方（盖章）：________________________

乙方（签字）：________________________

签订日期：________________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）名称：________________________

乙方（劳动者）姓名：________________________

丙方（第三方合作单位）名称：________________________

鉴于甲方为满足特定业务需求，需与丙方合作，并由丙方推荐乙方担任甲方指定的工作岗位，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经友好协商，达成如下协议：

一、工作内容与职责

1.1乙方同意按照甲方的要求，在丙方的推荐下，从事甲方指定的工作岗位，具体工作内容为：________________________。

1.2乙方应遵守甲方的规章制度，执行甲方的工作安排，保证工作质量，并接受甲方的管理和监督。

1.3乙方在履行职责过程中，如需与丙方进行沟通，应征得甲方的同意。

二、工作时间及待遇

2.1本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.2乙方的工作时间为每日____小时，每周工作____天。

2.3甲方应按照国家规定及双方约定，按时足额支付乙方工资，具体工资标准为：________________________。

2.4甲方应依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

2.5丙方应对乙方的工资和福利待遇承担连带责任。

三、丙方的责任与权利

3.1丙方负责乙方的推荐和背景调查，确保乙方具备履行岗位职责的能力和条件。

3.2丙方应协助甲方对乙方进行培训和指导，提高乙方的工作技能。

3.3丙方有权根据甲方的需求调整乙方的岗位职责，但需征得甲方的同意。

3.4丙方有权对乙方的工作表现进行评估，并向甲方反馈。

四、甲方的权益与权利

4.1甲方有权对乙方的工作成果进行审核，并提出改进意见。

4.2甲方有权根据工作需要，调整乙方的岗位职责和工作内容。

4.3甲方有权对乙方的工作表现进行绩效考核，并根据考核结果进行相应的奖惩。

4.4甲方在乙方违约或不符合工作要求时，有权解除本合同。

五、违约责任与限制条款

5.1乙方如有以下违约行为，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的违约责任：

（1）严重违反甲方规章制度，经教育仍不改正的；

（2）泄露甲方商业秘密的；

（3）违反合同约定，给甲方造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

5.2丙方如有以下违约行为，甲方有权解除本合同，并要求丙方承担相应的违约责任：

（1）未按约定推荐合适候选人的；

（2）未履行培训指导义务的；

（3）未协助甲方进行背景调查的；

（4）违反保密协议的。

六、合同解除与终止

6.1双方协商一致，可以解除本合同。

6.2甲乙双方均有权在以下情形下解除本合同：

（1）甲方根据工作需要，决定不再继续使用乙方的；

（2）乙方因个人原因，无法继续履行岗位职责的；

（3）丙方因故无法继续提供乙方服务的。

七、其他约定

7.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

7.2本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方规章制度

2.乙方入职登记表

3.社会保险缴纳凭证

4.住房公积金缴纳凭证

5.丙方合作协议

6.其他相关证明材料

甲方（盖章）：________________________

乙方（签字）：________________________

丙方（盖章）：________________________

签订日期：________________________

第三方介入的意义和目的在于，通过丙方的专业推荐和背景调查，确保乙方具备履行岗位职责的能力，降低甲方的人力资源管理风险。同时，丙方作为合作方，对乙方的工作表现和福利待遇承担连带责任，保障了甲方的权益。

甲方为主导的目的和意义在于，甲方作为合同的主要受益方，通过明确的工作内容、严格的考核制度、合理的违约责任和限制条款，确保了甲方在合同履行过程中的权益得到充分保障。此外，甲方通过调整岗位职责和工作内容，以及根据绩效考核结果进行奖惩，实现了对乙方工作的有效管理，提高了工作效率和质量。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）名称：________________________

乙方（劳动者）姓名：________________________

丙方（劳务派遣单位）名称：________________________

鉴于甲方为满足业务需求，采用劳务派遣形式招聘乙方，丙方作为劳务派遣单位，负责派遣乙方至甲方工作，甲乙丙三方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经友好协商，达成如下协议：

一、工作内容与职责

1.1乙方同意按照丙方的派遣，在甲方指定的工作岗位上工作，具体工作内容为：________________________。

1.2乙方应遵守甲方的规章制度，执行甲方的工作安排，保证工作质量。

1.3乙方在履行职责过程中，如需与丙方进行沟通，应征得甲方的同意。

二、工作时间及待遇

2.1本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.2乙方的工作时间为每日____小时，每周工作____天。

2.3丙方应按照国家规定及双方约定，按时足额支付乙方工资，具体工资标准为：________________________。

2.4丙方应依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

三、丙方的责任与权利

3.1丙方负责乙方的派遣，确保乙方具备履行岗位职责的能力和条件。

3.2丙方应提供乙方必要的工作培训，提高乙方的工作技能。

3.3丙方有权根据甲方的需求调整乙方的岗位职责，但需征得甲方的同意。

3.4丙方有权对乙方的工作表现进行评估，并向甲方反馈。

四、乙方的权益与权利

4.1乙方有权要求丙方按照国家规定和合同约定支付工资和福利。

4.2乙方有权要求丙方提供符合国家标准的工作场所和劳动保护条件。

4.3乙方有权要求丙方提供必要的职业培训和晋升机会。

4.4乙方有权在合同期内，因个人原因提前解除合同，但需提前____天书面通知丙方。

五、甲方的责任与权利

5.1甲方应提供乙方必要的工作条件，包括但不限于工作场所、劳动保护用品等。

5.2甲方应尊重乙方的工作时间和个人隐私。

5.3甲方有权对乙方的工作表现进行考核，并提出改进意见。

5.4甲方在乙方符合解除合同条件时，应配合丙方办理乙方离职手续。

六、违约责任与限制条款

6.1丙方如有以下违约行为，乙方有权解除合同，并要求丙方承担相应的违约责任：

（1）未按时足额支付乙方工资的；

（2）未依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金的；

（3）未提供符合国家标准的工作场所和劳动保护条件的；

（4）未提供必要的工作培训和晋升机会的。

6.2甲方如有以下违约行为，乙方有权解除合同，并要求甲方承担相应的违约责任：

（1）未尊重乙方工作时间和个人隐私的；

（2）未经乙方同意，擅自调整乙方工作内容或岗位的；

（3）未提供必要工作条件的。

七、合同解除与终止

7.1双方协商一致，可以解除本合同。

7.2乙方在以下情形下有权解除合同：

（1）丙方违约，经乙方通知后，丙方未在合理期限内纠正的；

（2）甲方违约，经乙方通知后，甲方未在合理期限内纠正的；

（3）乙方因个人原因无法继续履行岗位职责的。

七、其他约定

7.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

7.2本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.丙方劳务派遣协议

2.乙方入职登记表

3.社会保险缴纳凭证

4.住房公积金缴纳凭证

5.其他相关证明材料

甲方（盖章）：________________________

乙方（签字）：________________________

丙方（盖章）：________________________

签订日期：__________________