六险一金合同模板

六险一金合同模板第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）：

乙方（以下简称“乙方”）：

鉴于甲方与乙方之间拟建立劳动关系，为实现双方的共同利益，经双方友好协商，就乙方加入甲方工作事宜，特订立本合同，以资共同遵守。

一、劳动合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满前__________个月，甲方应书面通知乙方，双方可就合同续签事宜进行协商。

二、工作内容与地点

1.乙方同意在甲方指定的工作地点履行工作职责，从事甲方分配的__________岗位工作。

2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量，服从甲方的管理。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工时制，每日工作时间不超过__________小时，每周工作时间不超过__________小时。

2.乙方依法享有国家规定的休息休假权利，包括法定节假日、年休假、病假、产假、陪产假等。

四、劳动报酬

1.乙方工资按月计算，基本工资为__________元/月。

2.乙方享有国家规定的各项津贴、补贴，具体标准按甲方相关规定执行。

3.乙方工资的支付方式为每月__________日支付，如遇节假日顺延至下一个工作日。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方按照国家规定为乙方缴纳以下社会保险：

（1）基本养老保险；

（2）基本医疗保险；

（3）失业保险；

（4）工伤保险；

（5）生育保险。

2.甲方按照国家规定为乙方缴纳住房公积金，缴纳比例为__________。

3.甲方为乙方提供以下福利待遇：

（1）带薪年休假；

（2）带薪病假；

（3）婚假、丧假、产假、陪产假等法定假期；

（4）节假日加班工资。

六、劳动合同解除与终止

1.甲方与乙方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事责任的。

3.乙方有下列情形之一的，甲方不得解除本合同：

（1）从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；

（2）在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；

（3）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；

（4）女职工在孕期、产期、哺乳期的；

（5）在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的；

（6）法律、行政法规规定的其他情形。

七、争议解决

1.甲方与乙方因履行本合同发生争议，应首先通过协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.甲方与乙方在履行本合同过程中，如因不可抗力导致合同无法履行，双方应互相理解，协商解决。

八、其他约定

1.本合同未尽事宜，按国家有关法律法规和甲方规章制度执行。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方规章制度；

2.甲方薪酬制度；

3.甲方福利待遇制度。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（以下简称“甲方”）：

乙方（以下简称“乙方”）：

丙方（以下简称“丙方”）：

鉴于甲方与乙方之间拟建立劳动关系，丙方作为乙方的工作输出方，为保证双方及丙方的合法权益，实现项目合作共赢，经三方友好协商，就乙方加入甲方工作事宜，特订立本合同，以资共同遵守。

一、合同主体与工作内容

1.甲方为项目委托方，负责项目的整体规划、管理及资金投入。

2.乙方为丙方所派驻甲方工作的人员，负责具体项目的执行和实施。

3.丙方作为乙方的工作输出方，负责乙方的招聘、培训、管理及薪资支付等事宜。

二、劳动合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满前__________个月，甲方应书面通知丙方，三方可就合同续签事宜进行协商。

三、工作内容与地点

1.乙方在甲方指定的工作地点履行工作职责，从事甲方分配的__________岗位工作。

2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量，服从甲方的管理。

四、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工时制，每日工作时间不超过__________小时，每周工作时间不超过__________小时。

2.乙方依法享有国家规定的休息休假权利，包括法定节假日、年休假、病假、产假、陪产假等。

五、劳动报酬

1.乙方工资按月计算，基本工资为__________元/月。

2.乙方享有国家规定的各项津贴、补贴，具体标准按甲方相关规定执行。

3.乙方工资的支付方式为每月__________日支付，如遇节假日顺延至下一个工作日。

六、社会保险和福利待遇

1.甲方按照国家规定为乙方缴纳以下社会保险：

（1）基本养老保险；

（2）基本医疗保险；

（3）失业保险；

（4）工伤保险；

（5）生育保险。

2.甲方按照国家规定为乙方缴纳住房公积金，缴纳比例为__________。

3.甲方为乙方提供以下福利待遇：

（1）带薪年休假；

（2）带薪病假；

（3）婚假、丧假、产假、陪产假等法定假期；

（4）节假日加班工资。

七、甲方权益保障

1.甲方有权对乙方的工作进度、质量及效果进行监督和考核。

2.甲方有权根据项目需要调整乙方的工作岗位和工作内容。

3.甲方有权对乙方进行必要的培训和教育。

八、丙方责任与义务

1.丙方负责乙方的招聘、培训、管理及薪资支付等事宜。

2.丙方应保证乙方具备完成工作任务所需的技能和资质。

3.丙方应按照约定及时向甲方支付乙方的工资。

九、乙方违约及限制条款

1.乙方如有下列行为之一，甲方有权解除本合同：

（1）严重违反甲方规章制度的；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）被依法追究刑事责任的。

2.乙方在合同期内，未经甲方同意，不得兼职或从事与甲方业务相关的其他工作。

十、争议解决

1.三方因履行本合同发生争议，应首先通过协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十一、其他约定

1.本合同未尽事宜，按国家有关法律法规和甲方规章制度执行。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方规章制度；

2.甲方薪酬制度；

3.甲方福利待遇制度。

第三方介入的意义和目的：

1.优化资源配置，实现甲方、乙方和丙方的共赢。

2.明确各方的权责，降低风险，提高项目执行效率。

甲方为主导的目的和意义：

1.保障甲方权益，确保项目顺利进行。

2.提高甲方在行业中的竞争力和影响力。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（以下简称“甲方”）：

乙方（以下简称“乙方”）：

丙方（以下简称“丙方”）：

鉴于乙方具备丰富的行业经验和专业技能，甲方希望通过丙方提供的乙方服务来提升自身业务水平，同时丙方作为乙方服务的提供方，为保证双方及甲方的合法权益，实现合作共赢，经三方友好协商，就乙方为甲方提供服务事宜，特订立本合同，以资共同遵守。

一、合同主体与服务内容

1.甲方为服务接受方，需乙方提供专业服务以满足其业务需求。

2.乙方为丙方所派遣的专业服务人员，负责向甲方提供约定的专业服务。

3.丙方作为乙方服务的提供方，负责乙方的选拔、派遣、管理及乙方报酬的支付等事宜。

二、服务期限与工作内容

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.乙方应在甲方指定的工作地点和时间内，按照合同约定提供专业服务。

3.乙方的工作内容包括但不限于：__________。

三、服务费用与支付方式

1.乙方服务的费用总额为__________元，分__________期支付。

2.甲方应按照约定的时间节点向丙方支付乙方服务的费用。

四、乙方的权益保障

1.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和设备。

2.乙方有权要求甲方按照合同约定支付服务费用。

3.乙方在提供服务过程中，如因甲方原因导致无法正常工作，有权要求甲方提供合理的补偿。

五、丙方的责任与义务

1.丙方负责乙方的选拔、派遣和管理工作，确保乙方符合甲方的要求。

2.丙方负责乙方报酬的支付，并保证乙方的合法权益。

3.丙方应定期对乙方的工作进行评估，并向甲方反馈。

六、甲方的违约及限制条款

1.甲方如未按合同约定支付乙方服务费用，应向乙方支付相应的违约金。

2.甲方如未经乙方同意，不得擅自终止或变更乙方服务内容。

3.甲方如因自身原因导致乙方无法正常工作，应向乙方支付相应的补偿。

七、争议解决

1.三方因履行本合同发生争议，应首先通过协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、其他约定

1.本合同未尽事宜，按国家有关法律法规和双方协商一致的原则执行。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方服务内容详细说明；

2.乙方服务费用明细；

3.丙方乙方管理规范。

乙方为主导的目的和意义：

1.保障乙方在服务过程中的合法权益