2021版矿山企业安全生产管理制度

2021版矿山企业安全生产管理制度矿山企业安全生产管理制度第一章总则为确保矿山企业安全生产，保护员工生命安全及身体健康，维护矿山资源的合理利用，根据国家相关法律法规和行业标准，特制定本制度。本制度旨在明确安全生产管理责任，规范安全生产行为，提升安全生产管理水平，推动企业可持续发展。第二章适用范围本制度适用于矿山企业内所有员工、承包商及相关人员的安全生产管理活动。涉及矿山开采、运输、加工等各个环节的安全生产管理均应遵循本制度。第三章安全生产管理目标1.实现零事故、零伤害的安全生产目标。2.提高全员安全意识，增强安全生产责任感。3.建立健全安全生产管理体系，确保安全生产工作有序开展。4.加强安全生产培训，提高员工安全操作技能。第四章安全生产管理组织安全生产管理由企业安全管理部门负责，具体职责如下：1.制定和完善安全生产管理规章制度。2.组织实施安全生产培训，提升员工安全意识与技能。3.开展安全隐患排查，及时整改发现的问题。4.组织安全生产事故应急演练，提升应急处置能力。5.定期汇报安全生产工作，分析安全生产形势，提出改进建议。第五章安全生产责任1.企业主要负责人对安全生产工作负总责，确保安全生产制度的贯彻实施。2.各部门负责人对本部门安全生产工作负责，确保安全生产措施的落实。3.员工应遵守安全生产规章制度，服从安全管理人员的指挥，积极参与安全生产活动。第六章安全生产规章制度1.矿山作业人员必须按规定佩戴个人防护装备。2.严禁酒后上岗、疲劳作业，相关人员需定期进行身体健康检查。3.矿山设备、设施的使用须遵循操作规程，定期进行检查与维护。4.应急设备和安全设施必须保持完好，定期进行检查和维护。第七章安全生产培训1.新入职员工必须参加安全生产培训，考核合格后方可上岗。2.定期组织安全生产知识培训，提高员工的安全意识和技能。3.针对特殊工种人员，需进行专项安全培训，确保其掌握必要的安全操作知识。第八章安全隐患排查与整改1.定期开展安全隐患排查，发现隐患必须及时记录，并向管理部门报告。2.对于排查发现的隐患，相关责任部门应制定整改方案，并在规定时间内完成整改。3.对于整改未完成的隐患，必须采取临时措施，确保安全生产不受影响。第九章安全生产事故应急管理1.制定安全生产事故应急预案，明确各类事故的应急响应程序。2.定期组织应急演练，提高员工应急处置能力。3.发生事故后，及时报告，启动应急预案，采取必要措施控制事态发展。第十章安全生产记录和报告1.建立安全生产记录制度，及时记录安全检查、培训、隐患整改等信息。2.每月向上级管理部门报告安全生产工作情况，分析安全生产形势。3.发生安全事故后，必须如实填写事故报告，并进行调查与分析，提出改进措施。第十一章监督与评估机制1.建立安全生产监督制度，定期对各部门安全生产工作进行检查和评估。2.对安全生产工作表现突出的部门和个人予以表彰，对违反安全生产规定的行为进行严肃处理。3.定期对安全生产管理制度进行评估与修订，以适应新的安全生产要求与行业发展。附则本制度自颁布之日起实施，由企业安全管理部门负责解释与修订。各部门应认真遵守，并将其纳入日常工作中，确保矿山企业安全生产管理的有效性和持续性。以上制度内容涵盖了矿山企业安全生产管理的重要方面，确保制度具体明确、具