浦镇车辆厂用工合同模板

浦镇车辆厂用工合同模板第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：浦镇车辆厂

乙方（劳动者）：__________

鉴于甲方系依法成立并有效存续的法人组织，具有独立法人资格，拥有劳动用工权，乙方愿意接受甲方的雇佣，双方经平等自愿、协商一致，就乙方在甲方处从事工作事宜，达成如下协议：

一、合同期限

1.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止，共计__________个月。

1.2本合同期满前，甲乙双方均有权提出续签合同，续签期限由双方协商确定。

二、工作内容

2.1乙方在甲方处从事的工作岗位为：__________。

2.2乙方应按照甲方的工作要求，完成岗位所规定的工作任务。

三、工作地点

3.1乙方工作地点为：__________。

四、工作时间及休息休假

4.1乙方实行标准工作时间，每日工作时间为__________小时，每周工作时间为__________小时。

4.2乙方享有国家法定节假日、公休日、带薪年休假等休息休假待遇。

五、劳动报酬

5.1乙方月工资标准为人民币__________元。

5.2乙方工资支付方式为：__________。

5.3甲方应按照国家规定和本合同约定，按时足额支付乙方工资。

六、社会保险及福利待遇

6.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.2甲方应按照国家规定和本合同约定，为乙方提供相应的福利待遇。

七、劳动合同解除与终止

7.1本合同期满或双方协商一致解除本合同，劳动合同终止。

7.2甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度，给甲方造成重大损失；

（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；

（4）乙方被依法追究刑事责任。

7.3乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方提出书面辞职，并按照规定程序办理手续；

（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度，给甲方造成重大损失。

八、争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

8.2协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他约定

9.1本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方学历、职称等证书复印件。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：浦镇车辆厂

乙方（劳动者）：__________

丙方（第三方）：__________

鉴于甲方系依法成立并有效存续的法人组织，拥有劳动用工权，乙方愿意接受甲方的雇佣，丙方作为乙方在甲方处工作的合作方，双方经平等自愿、协商一致，就乙方在甲方处从事工作事宜，达成如下协议：

一、合同期限

1.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止，共计__________个月。

1.2本合同期满前，甲乙双方均有权提出续签合同，续签期限由双方协商确定。

二、工作内容

2.1乙方在甲方处从事的工作岗位为：__________。

2.2乙方应按照甲方的工作要求，完成岗位所规定的工作任务。

2.3丙方应确保乙方具备完成工作任务的能力，并对乙方的职业技能进行培训和指导。

三、工作地点

3.1乙方工作地点为：__________。

四、工作时间及休息休假

4.1乙方实行标准工作时间，每日工作时间为__________小时，每周工作时间为__________小时。

4.2乙方享有国家法定节假日、公休日、带薪年休假等休息休假待遇。

五、劳动报酬

5.1乙方月工资标准为人民币__________元。

5.2乙方工资支付方式为：__________。

5.3甲方应按照国家规定和本合同约定，按时足额支付乙方工资。

六、社会保险及福利待遇

6.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.2甲方应按照国家规定和本合同约定，为乙方提供相应的福利待遇。

七、甲方权益

7.1甲方有权对乙方的工作进行监督，确保乙方按照工作要求完成工作任务。

7.2甲方有权对乙方的职业技能进行培训和考核，提高乙方的工作能力。

7.3甲方有权根据市场需求和公司发展，调整乙方的岗位和工作内容。

八、丙方责权利

8.1丙方应负责乙方的招聘、培训、考核等工作，确保乙方具备完成工作任务的能力。

8.2丙方应保障乙方的人身安全和合法权益，不得安排乙方从事违法、危险的工作。

8.3丙方有权对乙方的工作进行监督，对乙方的工作表现进行评价。

九、乙方违约及限制条款

9.1乙方如有以下违约行为，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的违约责任：

（1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度，给甲方造成重大损失；

（2）患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；

（4）被依法追究刑事责任。

9.2乙方不得同时为其他单位或个人提供劳动，不得兼职或从事与甲方业务竞争的活动。

十、争议解决

10.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

10.2协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十一、其他约定

11.1本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

11.2本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方学历、职称等证书复印件；

4.丙方营业执照复印件；

5.丙方法定代表人身份证复印件。

第三方介入的意义和目的在于，通过丙方的专业能力和资源，提高乙方的职业技能和工作效率，降低甲方的人力成本和风险。甲方为主导的目的和意义在于，确保乙方的合法权益得到保障，同时维护甲方的合法权益，实现甲乙丙三方共赢的局面。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

甲方（用人单位）：浦镇车辆厂

乙方（劳动者）：__________

丙方（第三方）：__________

鉴于甲方系依法成立并有效存续的法人组织，拥有劳动用工权，乙方希望接受甲方的雇佣，丙方作为乙方在甲方处工作的服务提供方，双方经平等自愿、协商一致，就乙方在甲方处从事工作事宜，达成如下协议：

一、合同期限

1.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止，共计__________个月。

1.2本合同期满前，甲乙双方均有权提出续签合同，续签期限由双方协商确定。

二、工作内容

2.1乙方在甲方处从事的工作岗位为：__________。

2.2乙方应按照甲方的工作要求，完成岗位所规定的工作任务。

2.3丙方应协助乙方适应甲方的工作环境，提供必要的工作支持和服务。

三、工作地点

3.1乙方工作地点为：__________。

四、工作时间及休息休假

4.1乙方实行标准工作时间，每日工作时间为__________小时，每周工作时间为__________小时。

4.2乙方享有国家法定节假日、公休日、带薪年休假等休息休假待遇。

五、劳动报酬

5.1乙方月工资标准为人民币__________元。

5.2乙方工资支付方式为：__________。

5.3甲方应按照国家规定和本合同约定，按时足额支付乙方工资。

六、乙方权益

6.1乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和环境，确保工作安全。

6.2乙方有权参与甲方的培训和发展计划，提升个人职业技能。

6.3乙方有权根据合同约定和公司政策，提出工作调整或改善建议。

七、丙方责权利

7.1丙方应负责乙方的招聘、入职培训，以及提供必要的工作支持。

7.2丙方有权对乙方的工作表现进行评估，并向甲方反馈。

7.3丙方应保障乙方的合法权益，维护乙方的职业形象。

八、甲方违约及限制条款

8.1甲方如有以下违约行为，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任，并有权解除本合同：

（1）未按时支付乙方工资或福利待遇；

（2）违反国家劳动法规，侵犯乙方合法权益；

（3）未提供必要的工作条件和环境，导致乙方工作安全受到威胁；

（4）未履行合同约定的培训和发展计划。

8.2甲方不得因乙方参加丙方的培训或提升计划而降低乙方的工资或福利待遇。

九、争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

9.2协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十、其他约定

10.1本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

10.2本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方学历、职称等