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文档简介
劳务代理协议样本(2024年版)合同/协议编号:__________________
甲方(以下简称“甲方”)与乙方(以下简称“乙方”)本着平等互利、诚实信用的原则,就乙方为甲方提供劳务代理服务事宜,经双方友好协商,达成如下协议:
一、合同目的
本协议旨在明确甲方与乙方之间的劳务代理关系,明确双方的权利义务,确保劳务代理工作的顺利进行,以实现双方共同利益。
二、签订背景
随着社会经济的发展,劳务市场需求日益旺盛。甲方因业务发展需要,拟通过乙方提供的劳务代理服务,引入合适的人才,以优化自身人力资源配置。乙方作为专业的人力资源服务机构,具备丰富的劳务代理经验,愿意为甲方提供相应的服务。
三、劳务代理服务内容
乙方根据甲方的需求,负责为甲方提供以下劳务代理服务:
1.人才招聘:乙方负责收集、筛选、推荐符合甲方要求的劳务人员。
2.人员培训:乙方负责对劳务人员进行必要的职业培训,提高其综合素质。
3.人员管理:乙方负责对劳务人员进行日常管理,确保其遵守国家法律法规和甲方规章制度。
4.人员派遣:乙方负责将符合条件的劳务人员派遣至甲方工作。
四、双方权利义务
1.甲方权利:
(1)根据本协议约定,要求乙方提供符合要求的劳务代理服务;
(2)对乙方提供的服务质量进行监督,并提出改进意见;
(3)对乙方违反本协议约定的事项,有权要求乙方承担相应的法律责任。
2.甲方义务:
(1)向乙方提供真实、准确的需求信息;
(2)按照约定支付劳务代理费用;
(3)对乙方提供的劳务人员提供必要的支持与配合。
3.乙方权利:
(1)根据甲方需求,提供符合要求的劳务代理服务;
(2)在提供劳务代理服务过程中,对甲方提供的保密信息负有保密义务。
4.乙方义务:
(1)按照约定提供劳务代理服务;
(2)对甲方提供的保密信息负有保密义务;
(3)对劳务人员提供必要的培训和管理。
主要条款内容:
一、服务内容
1.1乙方应按照甲方要求,提供符合国家法律法规和甲方业务需求的劳务代理服务。
1.2乙方负责招聘、选拔、培训和管理劳务人员,确保其具备完成甲方工作任务的能力和条件。
1.3乙方应确保派遣至甲方的劳务人员数量、质量、技能和资质符合甲方要求。
二、服务质量标准
2.1乙方应确保派遣的劳务人员具备相应的职业资格证书、健康证明和符合甲方岗位要求的技能水平。
2.2乙方应对劳务人员进行定期考核,对不符合岗位要求的劳务人员应及时进行调整或更换。
2.3乙方应确保劳务人员在工作过程中遵守国家法律法规和甲方规章制度,维护甲方形象。
三、价格支付
3.1甲方应按照本协议约定向乙方支付劳务代理费用。
3.2劳务代理费用包括但不限于招聘费用、培训费用、管理费用和派遣费用。
3.3甲方应于劳务人员上岗之日起,按月支付劳务代理费用。
3.4乙方开具正规发票,甲方应在收到发票后的十个工作日内支付相应费用。
四、保密条款
4.1双方对本协议内容及在履行过程中所知悉的对方商业秘密负有保密义务。
4.2未经对方同意,任何一方不得向任何第三方泄露本协议内容或对方商业秘密。
五、违约责任
5.1如一方违反本协议约定,应承担违约责任,向守约方支付违约金。
5.2若乙方未能按照约定提供符合要求的劳务代理服务,甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。
5.3若甲方未能按时支付劳务代理费用,乙方有权暂停或终止服务,并要求甲方支付违约金。
六、争议解决
6.1双方在履行本协议过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。
6.2若协商不成,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。
七、其他
7.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
7.2本协议未尽事宜,双方可另行协商签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。
7.3本协议的修改、补充、解除或终止,均应以书面形式进行,并由双方签字(或盖章)确认。
7.4本协议自双方签字(或盖章)之日起,受中华人民共和国法律保护。
双方权利与义务详细说明:
一、甲方权利与义务
1.1权利:
(1)甲方有权要求乙方按照协议约定,提供符合要求的劳务代理服务;
(2)甲方有权对乙方提供的服务质量进行监督,并提出改进意见;
(3)甲方有权要求乙方在合同履行过程中,对派遣的劳务人员进行必要的培训和指导;
(4)甲方有权根据业务发展需要,调整劳务人员数量和岗位需求;
(5)甲方有权在乙方违反协议约定时,要求乙方承担相应的违约责任。
1.2义务:
(1)甲方应向乙方提供真实、准确的需求信息,包括但不限于岗位要求、工作内容、工作时间等;
(2)甲方应按照协议约定,按时支付劳务代理费用;
(3)甲方应确保派遣的劳务人员在工作期间,遵守国家法律法规和甲方规章制度;
(4)甲方应对乙方提供的劳务人员进行必要的支持和配合,包括但不限于提供工作场所、工作设备等;
(5)甲方应对乙方在履行协议过程中,因甲方原因造成的损失承担赔偿责任。
二、乙方权利与义务
2.1权利:
(1)乙方有权要求甲方按照协议约定,提供真实、准确的需求信息;
(2)乙方有权要求甲方按时支付劳务代理费用;
(3)乙方有权在甲方违反协议约定时,要求甲方承担相应的违约责任;
(4)乙方有权对甲方提供的劳务人员在工作过程中的表现进行评估。
2.2义务:
(1)乙方应按照协议约定,为甲方提供符合要求的劳务代理服务;
(2)乙方应对派遣的劳务人员进行必要的培训和考核,确保其具备完成甲方工作任务的能力和条件;
(3)乙方应确保派遣的劳务人员在工作过程中,遵守国家法律法规和甲方规章制度;
(4)乙方应定期向甲方报告劳务人员的工作情况,包括但不限于出勤、工作表现等;
(5)乙方应维护甲方形象,对甲方提供的保密信息负有保密义务;
(6)乙方应配合甲方对劳务人员进行必要的培训和指导,提高其工作能力。
三、合作方式
3.1甲方与乙方应建立良好的沟通渠道,确保在合同执行过程中,双方能够及时沟通、解决问题。
3.2甲方应指定专人负责与乙方联系,乙方应指定专人负责对接甲方工作。
3.3双方应定期召开会议,讨论劳务代理服务的实施情况,以及双方在合作过程中遇到的问题和解决方案。
3.4双方应共同制定劳务人员的管理制度,明确劳务人员的权利义务,确保劳务人员在工作过程中,能够充分发挥其潜能,为甲方创造价值。
3.5双方应共同建立劳务代理服务的评估体系,定期对劳务代理服务的质量进行评估,以不断提高服务质量。
合同有效期限、变更、终止等条件详细说明:
一、合同有效期限
1.1本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期限为____年(具体期限由双方协商确定)。
1.2本协议期满后,如双方无异议,可自动续签,续签期限由双方另行协商确定。
二、合同变更
2.1在合同有效期内,如因国家法律法规、政策调整或双方业务需求发生变化,任何一方均有权提出合同变更的请求。
2.2双方应就合同变更事宜进行协商,达成一致意见后,应以书面形式签署补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。
三、合同终止
3.1本协议在以下情形下终止:
(1)合同约定的有效期限届满,且双方未续签协议;
(2)因不可抗力导致合同无法履行,经双方协商一致解除合同;
(3)一方严重违约,经对方书面通知后,违约方在合理期限内仍未采取补救措施;
(4)双方协商一致,决定终止合同。
3.2合同终止后,双方应立即终止合同约定的权利义务关系,并按照约定处理剩余事务。
四、争议解决机制
4.1双方在履行本协议过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。
4.2若协商不成,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。
4.3诉讼期间,除争议事项外,双方应继续履行本协议的其他约定。
五、法律适用和管辖法院
5.1本协议的签订、效力、解释、履行、终止或争议解决均适用中华人民共和国法律。
5.2双方因本协议发生的任何争议,应提交合同签订地人民法院管辖。
六、合同效力
6.1本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,具有法律约束力。
6.2本协议的签订、履行、变更、解除和终止均需符合中华人民共和国法律的规定。
6.3本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
双方需要准备的附件:
1.甲方提供的附件:
1.1甲方营业执照副本复印件;
1.2甲方法定代表人身份证明文件;
1.3甲方授权委托书(如有);
1.4甲方指定联系人及联系方式;
1.5甲方对派遣劳务人员的工作要求和岗位描述;
1.6甲方提供的其他与本协议相关的文件或资料。
2.乙方提供的附件:
2.1乙方营业执照副本复印件;
2.2乙方法定代表人身份证明文件;
2.3乙方授权委托书(如有);
2.4乙方具备劳务代理资质的证明文件;
2.5乙方指定联系人及联系方式;
2.6乙方提供的劳务人员招聘、培训和管理制度;
2.7乙方提供的其他与本协议相关的文件或资料。
3.双方共同提供的附件:
3.1劳务人员个人简历和面试评估报告;
3.2劳务人员劳动合同样本;
3.3劳务人员培训计划;
3.4劳务人员工作考核标准;
3.5双方约定的其他附件。
双方应确保提供的附件真实、完整,并在协议签订前向对方提供。如有需要,附件应在协议中明确列明,作为协议的组成部分。
双方签字、盖章位置及日期:
1.甲方签字、盖章位置及日期:
-甲方代表签字:____________________
-甲方盖章:____________________
-签字、盖章日期:____年____月____日
2.乙方签字、盖章位置及日期:
-乙方代表签字:______________
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