国有企业降本增效专题汇报

1/1国有企业降本增效专题汇报国有企业降本增效专题汇报

为深入贯彻落实国务院和省市开展国有企业改革深化提升行动有关要求，进一步提高XX资源配置效率，强化市场竞争力，实现降本增效、全面治亏，加快推动企业高质量发展，特结合集团实际，对XX经营情况进行剖析，具体情况汇报如下。

一、20XX年经营情况

20XX年，XX在市委市政府的正确领导下，在市属国企工委的大力支持下，管理水平不断提升，服务质量持续优化，较好地完成了各项工作任务。

（一）安保服务

20XX年XX为200余家单位提供安保服务，接警中心接警12816次、出警226次，全年未发生重大安全责任事故，为客户提供安全建议53条，消除安全隐患26处；全年抓获犯罪嫌疑人10人，查获偷拿夹带物资39人次，扑救火灾12起，为客户挽回经济损失100余万元。

（二）劳务派遣

20XX年公司集中管理的劳务派遣人员超3000人，为加强人员管理，促进综合能力提升，公司积极对接人社、公安和退役军人事务部门，及时掌握劳务派遣人员的工作表现，在确保人员工资、社保按时发放的同时，充分调动全体劳务派遣人员的工作积极性，不断提升整体服务质量，得到服务单位的一致好评。

（三）服装加工

20XX年集团公司积极对接市教体局，与XX集团达成服装加工合作意向。截至12月底，共计完成1600余件学生装加工订单，减少了保才公司的亏损。

截至20XX年12月底，公司资产总额XX万元，负债总额XX万元，资产负债率XX％，所有者权益XX万元；营业收入XX万元，成本费用XX万元，利润总额XX万元。

二、具体问题

……此处隐藏2742个字……主业并重，统筹推动人才服务和劳务派遣发展。①积极发展人才发展服务业务，外出学习省内外人才发展集团的成功经验，找准集团公司市场定位和发展方向。②积极拓展人才培训业务，利用轻资产模式，与相关方采取合作模式开展培训业务，积极承接党政企事业单位内部培训、技能培训等相关业务，依据需求定制差异化培训方案和计划，推动公司业务多元化发展。③提升劳务派遣服务质量，主动对接省内外潜在用工企业，了解企业用工需求，达成人才招引合作意向，承接企业招引人才或劳务派遣服务业务，进一步拓展盈利性劳务派遣业务市场，已与市人社局和公安局进行对接，依据计划合理安排人员派遣至云南工作。

（四）服装加工

积极寻找加工货源，增加服务单位，减少XX公司亏损情况，目前已与久兴服装厂初步建立合作意向，承担服装加工业务。计划通过加工业务，不断提高职工服装加工水平，增加技术熟练度，提升公司止亏能力。寻求市教体局、人社局和其他国有企业的支持，争取对保才公司的员工进行多渠道分流安置，确保职工队伍的稳定。

（五）安保业务

整合现有客户资源，在二次开发上做文章，深入挖掘老客户潜力，积极参与大型安保服务项目的投标工作如Xx比赛等，加强与XX、XX等央企的对接，充分利用国企公信力和安保服务经验优势，进一步增加营业收入，拓宽业务范围和收入渠道，增加集团公司综合竞争力和社会声誉。紧抓科技发展机遇，引进视频监控、门禁、红外等新技术，全面提升安保服务信息化水平，提升安保人员专业知识和技能水平，逐步构建专业化、智能化的