暑假招工协议书2024年2篇_第1页
暑假招工协议书2024年2篇_第2页
暑假招工协议书2024年2篇_第3页
暑假招工协议书2024年2篇_第4页
暑假招工协议书2024年2篇_第5页
已阅读5页,还剩18页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME暑假招工协议书2024年本合同目录一览第一条:合同主体及定义1.1甲方(招聘方)1.2乙方(求职方)第二条:工作内容2.1工作性质2.2工作地点2.3工作时间第三条:工资待遇3.1工资标准3.2工资发放时间及方式第四条:福利待遇4.1休息日4.2社会保险4.3住宿及交通第五条:招聘条件5.1乙方年龄、学历等要求5.2乙方身体条件要求第六条:合同期限6.1合同起始日期6.2合同终止日期第七条:违约责任7.1甲方违约7.2乙方违约第八条:合同的解除和终止8.1合同解除条件8.2合同终止条件第九条:争议解决方式9.1协商解决9.2调解解决9.3仲裁解决第十条:其他约定10.1保密条款10.2知识产权归属第十一条:法律适用及争议解决11.1适用法律11.2争议解决方式第十二条:附件12.1招聘职位描述12.2乙方简历第十三条:合同的签订、生效和终止13.1签订日期13.2生效日期13.3终止日期第十四条:其他条款14.1双方认为需要约定的其他事项第一部分:合同如下:第一条:合同主体及定义1.1甲方(招聘方)是指X公司,是一家依法成立并有效运营的企业,具有本次招聘的合法权益。1.2乙方(求职方)是指符合甲方招聘条件并自愿参加暑假期间工作的个人,具有完全民事行为能力。第二条:工作内容2.1工作性质:乙方在暑假期间担任甲方公司指定的职位,从事与公司业务相关的工作。2.2工作地点:甲方公司指定的工作地点。2.3工作时间:本合同约定的暑假期间,具体工作时间按照甲方的实际工作需要和乙方的个人时间安排协商确定。第三条:工资待遇3.1工资标准:乙方的工资按照甲方公司规定的暑假工工资标准执行,具体金额在合同附件中予以明确。3.2工资发放时间及方式:乙方工资将在每月固定日期以现金或转账方式支付,具体支付方式在附件中详细说明。第四条:福利待遇4.1休息日:乙方享有国家法定节假日休息的权益,具体休息时间按照甲方的规定执行。4.2社会保险:甲方为乙方参加社会保险,保障乙方在合同期间的社会保险权益。4.3住宿及交通:甲方提供乙方必要的住宿和交通条件,具体安排在附件中详细说明。第五条:招聘条件5.2乙方身体条件要求:乙方需身体健康,具备从事甲方指定工作的身体条件。第六条:合同期限6.1合同起始日期:本合同自双方签订之日起生效。6.2合同终止日期:本合同约定的暑假期间结束,或双方协商提前终止合同。第七条:违约责任7.1甲方违约:甲方未按照本合同约定提供工作条件,未按时支付工资等,需向乙方支付违约金,具体金额在附件中明确。7.2乙方违约:乙方未按照本合同约定完成工作任务,提前离职等,需向甲方支付违约金,具体金额在附件中明确。第八条:合同的解除和终止8.1合同解除条件:在合同履行期间,如甲方因业务需要提前解除合同,应提前通知乙方,并支付乙方相应的经济补偿。8.2合同终止条件:本合同约定的暑假期间结束,或双方协商一致终止合同。合同终止后,甲方应支付乙方尚未支付的工资及相关的经济补偿。第九条:争议解决方式9.1协商解决:双方在合同履行过程中发生的争议,应通过友好协商解决。9.2调解解决:如协商不成,双方可向甲方所在地的劳动争议调解委员会申请调解。9.3仲裁解决:如调解不成,任何一方均可向甲方所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁。第十条:其他约定10.1保密条款:乙方在合同期间接触到甲方商业秘密、技术秘密等,应承担保密义务,未经甲方许可不得泄露给第三方。10.2知识产权归属:乙方在合同期间创造的作品、发明等,属于甲方所有,乙方不得以任何形式单独使用或转让给第三方。第十一条:法律适用及争议解决11.1适用法律:本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。11.2争议解决:如双方在合同履行过程中发生争议,应通过友好协商解决;如协商不成,可以向甲方所在地的劳动争议调解委员会申请调解;如调解不成,任何一方均可向甲方所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁。第十二条:附件12.1招聘职位描述:详细描述乙方在暑假期间的工作岗位、职责、要求等内容。12.2乙方简历:乙方的个人简历,包括姓名、年龄、学历、联系方式等信息。第十三条:合同的签订、生效和终止13.1签订日期:本合同自双方签字或盖章之日起生效。13.2生效日期:本合同签订后,即刻生效。13.3终止日期:本合同约定的暑假期间结束,或双方协商一致终止合同。第十四条:其他条款14.1双方认为需要约定的其他事项,可在本合同附件中予以明确。第二部分:第三方介入后的修正第一条:第三方定义及责任1.1第三方是指除甲乙方之外的任何个人或实体,包括但不限于中介方、担保方、保险公司等。1.2第三方介入时,应明确其roleandresponsibility(角色和责任),包括但不限于提供必要的服务、保障乙方的权益、协助解决争议等。第二条:第三方介入的条件和方式2.1第三方介入的条件:在本合同履行过程中,如甲乙方协商一致,可以邀请第三方介入,以协助解决合同履行过程中的问题。2.2第三方介入的方式:第三方可以通过提供专业意见、协助调解、提供担保等方式介入合同履行过程。第三条:第三方的责任和权益3.1第三方应承担的责任:第三方应按照甲乙方的约定,履行其介入合同的职责,协助甲乙方解决问题。3.2第三方应享有的权益:第三方在履行其职责的过程中,有权获得甲乙方支付的报酬和服务费用。第四条:第三方与甲乙方的关系4.1第三方与甲方:第三方在介入合同过程中,应遵循甲方的指示和要求,协助甲方履行合同。4.2第三方与乙方:第三方在介入合同过程中,应保护乙方的合法权益,协助乙方解决合同履行过程中遇到的问题。第五条:第三方责任限额5.1第三方责任限额的确定:第三方在介入合同过程中的责任限额,由甲乙方在合同附件中予以明确。5.2第三方责任限额的调整:甲乙方可以根据合同履行情况,协商调整第三方的责任限额。第六条:第三方介入的终止6.1第三方介入的终止条件:当第三方完成其介入合同的职责,或者甲乙方协商一致终止第三方介入时,第三方介入终止。6.2第三方介入终止后的处理:第三方介入终止后,应按照甲乙方的要求,协助办理相关手续,确保合同的正常履行。第七条:第三方介入的争议解决7.1第三方介入过程中发生的争议,应通过友好协商解决。7.2协商不成时,任何一方均可向甲方所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁。第八条:其他约定8.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。8.2本合同的修改、补充必须经过甲乙双方协商一致,并以书面形式作出。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:附件一:招聘职位描述详细说明乙方在暑假期间的工作岗位、职责、要求等内容。附件二:乙方简历包括乙方的个人简历,包括姓名、年龄、学历、联系方式等信息。附件三:工资待遇明细表详细列出乙方的工资标准、工资发放时间及方式等信息。附件四:福利待遇详细说明详细说明乙方的休息日、社会保险、住宿及交通等福利待遇。附件五:招聘条件详细说明详细说明乙方年龄、学历等要求以及身体条件要求。附件六:合同期限说明详细说明合同的起始日期、终止日期以及相关条款。附件七:违约金计算方式详细说明违约金的计算方式以及相关条款。附件八:第三方介入协议详细说明第三方的角色、责任、权益以及责任限额等条款。说明二:违约行为及责任认定:违约行为:1.甲方未按照合同约定提供工作条件,未按时支付工资等。2.乙方未按照合同约定完成工作任务,提前离职等。3.双方未按照合同约定履行其他义务。违约责任认定:1.甲方违约:甲方应向乙方支付违约金,具体金额按照附件七的计算方式确定。2.乙方违约:乙方应向甲方支付违约金,具体金额按照附件七的计算方式确定。示例说明:1.若甲方未能按时支付乙方工资,甲方应按照附件七的计算方式向乙方支付违约金。2.若乙方提前离职,乙方应按照附件七的计算方式向甲方支付违约金。全文完。暑假招工协议书2024年2本合同目录一览第一条:合同主体及定义1.1甲方(雇主)1.2乙方(雇员)第二条:工作内容2.1工作概述2.2工作时间和地点2.3工作量及质量要求第三条:报酬及支付方式3.1报酬金额3.2支付时间3.3支付方式第四条:招工条件4.1乙方资格要求4.2招聘流程第五条:合同期限5.1合同开始日期5.2合同结束日期第六条:保密协议6.1保密内容6.2保密期限第七条:违约责任7.1甲方违约7.2乙方违约第八条:争议解决8.1协商解决8.2第三方调解8.3法律途径第九条:合同的变更和解除9.1变更条件9.2解除条件第十条:合同的终止10.1合同终止条件10.2终止后的权利和义务第十一条:其他约定11.1甲方权益保障11.2乙方权益保障第十二条:法律适用12.1适用法律12.2法律解释第十三条:合同的签署和生效13.1签署日期13.2签署地点13.3合同生效条件第十四条:附件14.1招工职位及要求14.2工作职责详细说明14.3其他相关文件第一部分:合同如下:第一条:合同主体及定义第二条:工作内容2.1工作概述:乙方同意在暑假期间为甲方提供临时性工作,具体工作内容见附件。2.2工作时间和地点:乙方同意按照甲方安排的工作时间和地点进行工作。2.3工作量及质量要求:乙方应按照甲方的要求完成工作,并保证工作质量符合甲方的标准。第三条:报酬及支付方式3.2支付时间:甲方应在乙方完成工作后X日内支付报酬。3.3支付方式:甲方支付报酬的方式为银行转账,具体账户信息见附件。第四条:招工条件4.2招聘流程:甲方通过面试等方式选拔乙方,具体流程见附件。第五条:合同期限5.1合同开始日期:本合同自双方签字之日起生效。5.2合同结束日期:本合同至乙方完成甲方安排的工作之日结束。第六条:保密协议6.1保密内容:乙方同意对在甲方工作期间获取的任何商业秘密、技术秘密等信息予以保密。6.2保密期限:乙方应承担保密义务的期限自本合同结束之日起计算,为期两年。第七条:违约责任7.1甲方违约:甲方未按照本合同约定支付报酬的,应向乙方支付迟延履行违约金,违约金金额为报酬的10%。7.2乙方违约:乙方未按照甲方的要求完成工作,或者在工作过程中造成甲方损失的,应向甲方支付赔偿金,赔偿金金额为损失金额的100%。第八条:争议解决8.1协商解决:双方应通过友好协商解决本合同履行过程中的任何争议。8.2第三方调解:如协商不成,任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民调解委员会申请调解。8.3法律途径:如调解不成,任何一方均有权向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条:合同的变更和解除9.1变更条件:合同履行期间,如因特殊情况需要变更本合同的,双方可协商一致进行变更。9.2解除条件:合同履行期间,如因不可抗力导致合同无法履行,双方均有权解除合同。第十条:合同的终止10.1合同终止条件:本合同在乙方完成甲方安排的工作之日自然终止。10.2终止后的权利和义务:合同终止后,乙方应立即归还甲方提供的任何工作用品,并按照甲方要求处理与工作相关的任何事务。第十一条:其他约定11.1甲方权益保障:甲方应保证乙方的合法权益,不得要求乙方从事违法或不道德的行为。11.2乙方权益保障:乙方在履行合同期间,应遵守甲方的规章制度,不得损害甲方的利益。第十二条:法律适用12.1适用法律:本合同的签订、效力、解释、履行及争议的解决均适用中华人民共和国法律。12.2法律解释:本合同未尽事宜,按法律规定执行;本合同如有争议,应按照法律的解释。第十三条:合同的签署和生效13.1签署日期:本合同自双方签字之日起生效。13.2签署地点:本合同在甲方所在地签署。13.3合同生效条件:本合同自双方签字后即刻生效。第十四条:附件14.1招工职位及要求:详见附件一。14.2工作职责详细说明:详见附件二。14.3其他相关文件:详见附件三。第二部分:第三方介入后的修正第八条:争议解决(修正)8.4第三方介入:如协商不成,任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民调解委员会申请调解,或选择具有专业知识的中立第三方进行调解。8.5第三方选择:双方应共同选择合适的第三方调解机构或个人,若双方无法达成一致,则由甲方所在地有管辖权的人民法院指定。8.6第三方调解结果:第三方调解结果为最终调解结果,双方均应遵守。第九条:合同的变更和解除(修正)9.3第三方介入:如合同履行期间需要第三方介入进行变更或解除,双方应签订书面协议,并经第三方确认。9.4第三方确认:第三方应对甲乙双方的变更或解除请求进行评估,并给出明确意见。第十条:合同的终止(修正)10.3第三方介入:如合同终止需要第三方介入,双方应协商一致,并经第三方确认。10.4第三方确认:第三方应对甲乙双方的终止请求进行评估,并给出明确意见。第十一条:其他约定(修正)11.3第三方责任:如第三方在调解过程中存在过错,导致甲乙双方权益受损,第三方应承担相应责任。11.4第三方权益:第三方在调解过程中获得的甲乙双方信息应予以保密,不得泄露给第三方以外的任何个人或组织。第十二条:法律适用(修正)12.3第三方责任:本合同涉及的第三方责任,应按照中华人民共和国法律及相关司法解释进行判定。12.4第三方责任限额:第三方对甲乙双方的赔偿责任限额为第三方收取的调解费用总额。第十三条:合同的签署和生效(修正)13.4第三方签字:本合同在第三方见证下签署,第三方见证人应在合同上签字确认。13.5第三方

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论