




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
入职签合同范例第一篇范文:合同编号:__________
甲方(以下简称“公司”):
住所地:____________________
法定代表人:__________________
乙方(以下简称“员工”):
姓名:____________________
性别:____________________
出生日期:__________________
身份证号码:__________________
现住址:____________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、诚实信用的原则基础上,经协商一致,达成如下协议:
一、劳动合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共计____年____个月。
2.甲乙双方同意,劳动合同期限可以延长,延长部分应书面签订补充协议,并经双方签字或盖章确认。
二、工作内容
1.乙方同意在公司担任以下岗位工作:____________________。
2.乙方应按照公司规定的时间、地点、要求完成工作任务,并保证工作质量。
三、工作时间和休息休假
1.乙方的工作时间为标准工时制,即每日工作____小时,每周工作____天。
2.乙方享受国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假、病假等休假待遇。
四、劳动报酬
1.乙方的基本工资为每月____元。
2.乙方按国家规定享受加班费、奖金、津贴等。
3.乙方工资的支付方式为:每月____日前支付上月工资。
五、社会保险和福利待遇
1.甲乙双方应依法参加社会保险,缴纳社会保险费。
2.甲乙双方应依法享受社会保险待遇。
3.甲方为乙方提供以下福利待遇:____________________。
六、保密条款
1.乙方应对公司商业秘密负有保密义务,未经甲方同意,不得泄露、使用或允许他人使用。
2.乙方离职后,应继续履行保密义务,不得泄露、使用或允许他人使用甲方商业秘密。
七、解除和终止劳动合同
1.甲乙双方可以依照法律法规的规定解除和终止劳动合同。
2.甲方因以下原因解除劳动合同,无需支付经济补偿:
(1)乙方严重违反公司规章制度,给公司造成重大损失;
(2)乙方被依法追究刑事责任;
(3)乙方患有传染病或职业病,无法胜任工作。
3.乙方因以下原因解除劳动合同,甲方应支付经济补偿:
(1)甲方未按照法律规定支付工资;
(2)甲方未按照法律规定缴纳社会保险费;
(3)甲方违反本合同约定,给乙方造成损失。
八、争议解决
1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决。
2.协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
九、其他
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字或盖章之日起生效。
2.本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行签订补充协议。
3.本合同附件:
(1)甲方营业执照副本复印件;
(2)乙方身份证复印件;
(3)甲方出具的乙方入职证明;
(4)其他有关文件。
甲方(盖章):
乙方(签字):
签订日期:____年____月____日
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
甲方(以下简称“公司”):
住所地:____________________
法定代表人:__________________
乙方(以下简称“员工”):
姓名:____________________
性别:____________________
出生日期:__________________
身份证号码:__________________
现住址:____________________
丙方(以下简称“第三方”):
住所地:____________________
法定代表人:__________________
鉴于甲方需要乙方在特定岗位提供服务,同时丙方愿意提供相关配套服务,甲乙双方及丙方在平等、自愿、诚实信用的原则基础上,经协商一致,达成如下协议:
一、劳动合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共计____年____个月。
2.甲乙双方同意,劳动合同期限可以延长,延长部分应书面签订补充协议,并经双方签字或盖章确认。
二、工作内容
1.乙方同意在公司担任以下岗位工作:____________________。
2.乙方应按照公司规定的时间、地点、要求完成工作任务,并保证工作质量。
3.丙方负责提供以下配套服务:____________________。
三、工作时间和休息休假
1.乙方的工作时间为标准工时制,即每日工作____小时,每周工作____天。
2.乙方享受国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假、病假等休假待遇。
四、劳动报酬
1.乙方的基本工资为每月____元。
2.乙方按国家规定享受加班费、奖金、津贴等。
3.乙方工资的支付方式为:每月____日前支付上月工资。
五、社会保险和福利待遇
1.甲乙双方应依法参加社会保险,缴纳社会保险费。
2.丙方应协助甲方履行社会保险缴纳义务。
3.甲乙双方应依法享受社会保险待遇。
4.甲方为乙方提供以下福利待遇:____________________。
六、丙方责任
1.丙方应确保提供的配套服务质量符合约定。
2.丙方应承担因配套服务问题导致的乙方损失。
3.丙方应遵守国家相关法律法规,不得从事违法活动。
七、甲方的权利与义务
1.甲方有权要求乙方按照合同约定履行工作职责。
2.甲方有权对乙方的工作进行监督和考核。
3.甲方有权解除与乙方的劳动合同,但需依法支付经济补偿。
八、乙方的权利与义务
1.乙方有权要求甲方按照合同约定支付劳动报酬和福利待遇。
2.乙方有权要求甲方提供符合约定的工作条件和环境。
3.乙方应遵守公司规章制度,不得违反国家法律法规。
九、违约责任
1.乙方如有以下违约行为,甲方有权解除劳动合同,并要求乙方承担违约责任:
(1)严重违反公司规章制度,给公司造成重大损失;
(2)泄露公司商业秘密;
(3)严重违反工作纪律,影响公司正常运营。
2.丙方如有以下违约行为,甲方有权要求丙方承担违约责任:
(1)未按照约定提供配套服务;
(2)因配套服务问题导致乙方损失。
十、争议解决
1.甲乙双方及丙方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决。
2.协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
十一、其他
1.本合同一式三份,甲乙双方及丙方各执一份,自双方签字或盖章之日起生效。
2.本合同未尽事宜,可由甲乙双方及丙方另行签订补充协议。
3.本合同附件:
(1)甲方营业执照副本复印件;
(2)乙方身份证复印件;
(3)甲方出具的乙方入职证明;
(4)丙方营业执照副本复印件;
(5)其他有关文件。
本合同中,第三方丙方的介入旨在为甲方提供更加全面、高效的服务,降低运营成本,提高工作效率。甲方作为主导方,通过明确自身权利与义务,加强对乙方和丙方的监督和管理,确保自身权益不受侵害。同时,增加乙方的违约及限制条款,保障甲方在乙方违约时的权益。通过本合同的签订,甲乙双方及丙方共同维护了各自权益,实现了合作共赢的目标。
第三篇范文:第三方主体+甲方权益主导
乙方(以下简称“服务提供方”):
姓名:____________________
性别:____________________
出生日期:__________________
身份证号码:__________________
现住址:____________________
甲方(以下简称“客户”):
住所地:____________________
法定代表人:__________________
丙方(以下简称“服务中介方”):
住所地:____________________
法定代表人:__________________
鉴于乙方具备提供专业服务的资质和能力,甲方需要乙方提供相关服务,同时丙方作为服务中介方,协助双方达成合作。甲乙双方及丙方在平等、自愿、诚实信用的原则基础上,经协商一致,达成如下协议:
一、服务内容
1.乙方同意向甲方提供以下专业服务:____________________。
2.丙方负责协助双方就服务内容、服务方式、服务期限等达成一致。
二、服务期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共计____年____个月。
2.甲乙双方同意,服务期限可以延长,延长部分应书面签订补充协议,并经双方签字或盖章确认。
三、服务费用
1.乙方提供服务的费用为每月____元,总计____元。
2.乙方服务的费用支付方式为:每月____日前支付上月服务费用。
四、乙方权利
1.乙方有权要求甲方按照合同约定支付服务费用。
2.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和环境。
3.乙方有权要求甲方在服务过程中提供必要的支持与协助。
五、乙方义务
1.乙方应按照合同约定提供专业服务,确保服务质量。
2.乙方应遵守国家相关法律法规,不得从事违法活动。
3.乙方应保守甲方商业秘密,未经甲方同意,不得泄露。
六、丙方责任
1.丙方应协助甲乙双方就服务内容、服务方式、服务期限等达成一致。
2.丙方应监督乙方履行合同义务,确保服务质量。
3.丙方应协助解决甲乙双方在履行合同过程中发生的争议。
七、甲方权利
1.甲方有权要求乙方按照合同约定提供专业服务。
2.甲方有权对乙方提供的服务进行监督和考核。
3.甲方有权解除与乙方的合同,但需提前____天书面通知乙方。
八、甲方义务
1.甲方应按照合同约定支付服务费用。
2.甲方应提供必要的工作条件和环境,确保乙方能够正常开展工作。
3.甲方应协助乙方解决在履行合同过程中遇到的困难。
九、违约责任
1.乙方如有以下违约行为,甲方有权解除合同,并要求乙方承担违约责任:
(1)未按照合同约定提供专业服务;
(2)泄露甲方商业秘密;
(3)违反国家法律法规。
2.甲方如有以下违约行为,乙方有权解除合同,并要求甲方承担违约责任:
(1)未按照合同约定支付服务费用;
(2)未提供必要的工作条件和环境;
(3)违反国家法律法规。
十、争议解决
1.甲乙双方及丙方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决。
2.协商不成的,可以向仲裁机构申请仲裁。
十一、其他
1.本合同一式三份,甲乙双方及丙方各执一份,自双方签字或盖章之日起生效。
2.本合同未尽事宜,可由甲乙双方及丙方另行签订补充协议。
3.本合同附件:
(1)乙方相关资质证明复印件;
(2)甲方营业执照副本复印件;
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 公司安全经营管理制度
- 公司对外参展管理制度
- 公司工作量化管理制度
- 公司组织分工管理制度
- 2025办公设备采购协议办公设备采购协议模板
- 精准生物控制技术在入侵物种管理中的应用研究-洞察阐释
- 2024年山青浦区社区工作者司法社工招聘真题
- 2024年吉林长春榆树市消防救援大队招聘消防员真题
- 2024年钦州市钦北区特岗教师招聘真题
- 社区智能安防系统设计基础知识点归纳
- 酒店项目规划设计方案(模板)
- 2025年民营经济发展的相关政策考试试题及答案
- 贵州国企招聘2025贵州省粮食储备集团有限公司招聘76人笔试参考题库附带答案详解析版
- 欠款购买材料合同协议书
- 网络安全基础知识试题及答案
- 第18课《文言文二则》(《铁杵成针》)公开课一等奖创新教学设计及反思
- 2025年透明质酸钠项目市场调查研究报告
- 2025-2030中国冷热交换器行业市场现状分析及竞争格局与投资发展研究报告
- 装修公司合同保密协议书
- 购电使用协议书
- 户外场地安全课件
评论
0/150
提交评论