下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
合同编号:__________甲方(用人单位):_______地址:_______联系电话:_______乙方(劳动者):_______身份证号码:_______联系电话:_______鉴于甲方为一家从事喷漆工作的企业,乙方愿意从事喷漆工作,甲乙双方经充分协商,本着平等自愿、公平公正的原则,就乙方从事喷漆工作期间的职业危害及相关事项达成如下协议:第一条职业危害告知1.1甲方应对乙方从事喷漆工作可能产生的职业危害及相关安全防护措施进行告知。1.2甲方应定期对乙方进行职业健康检查,确保乙方的身体健康。1.3甲方应按照相关法律法规规定,为乙方提供符合国家标准的劳动保护用品。第二条职业病防护2.1乙方在作业过程中,应严格遵守喷漆作业的安全操作规程,正确使用劳动保护用品。2.2乙方发现喷漆作业中存在安全隐患时,有权立即停止作业,并向甲方报告。2.3乙方应定期参加甲方组织的职业健康培训,提高自身职业病防护意识。第三条健康检查与治疗3.1甲方应定期组织乙方进行职业健康检查,确保乙方的身体健康。3.2如乙方在职业健康检查中发现异常,甲方应根据检查结果采取相应的治疗措施,并按照法律法规规定给予经济补偿。3.3乙方如因工作原因导致职业病,甲方应承担相应的治疗费用,并按照法律法规规定给予经济补偿。第四条合同的解除和终止4.1在合同期内,如乙方因个人原因提出解除或终止合同,应提前一个月书面通知甲方。4.2在合同期内,如甲方因工作需要解除或终止合同,应提前一个月书面通知乙方,并支付乙方一个月工资的经济补偿。第五条保密条款5.1乙方在合同期内及合同终止后,不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密及其他保密信息。5.2乙方违反保密条款的,甲方有权要求乙方承担违约责任。第六条争议解决6.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。6.2如协商不成,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。第七条其他7.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份。7.2本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商补充。7.3本合同签订后,如有法律法规变化,导致本合同内容与之相悖的,按法律法规规定执行。甲方(用人单位):_______乙方(劳动者):_______签订日期:_______年_______月_______日注意事项:1.职业病防护:甲方有责任告知乙方从事喷漆工作可能面临的职业危害,并为乙方提供安全防护措施和符合国家标准的劳动保护用品。乙方应严格遵守喷漆作业的安全操作规程,正确使用劳动保护用品,并在发现安全隐患时及时报告。2.健康检查与治疗:甲方应定期组织乙方进行职业健康检查,并为乙方支付因工作原因导致的职业病的治疗费用和经济补偿。3.合同解除和终止:双方在合同期内解除或终止合同时,应提前一个月书面通知对方,并按照法律法规规定支付经济补偿。4.保密条款:乙方在合同期内及合同终止后,不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密及其他保密信息。违反保密条款的,甲方有权要求乙方承担违约责任。5.争议解决:双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。如协商不成,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。关键词语的法律名词解释:1.职业危害:指在职业活动中,因接触有害因素而对劳动者健康造成的危害。2.劳动保护用品:指为保护劳动者在劳动过程中的人身安全,防止职业病和职业伤害而配备的个人防护装备和设施。3.职业健康检查:指对从事有一定职业病危害的作业的劳动者进行的定期健康检查。4.职业病:指劳动者在职业活动中,因接触职业病危害因素而引起的疾病。5.经济补偿:指用人单位根据国家有关规定,依法支付给劳动者的经济上的补偿。6.保密信息:指不为公众所知悉,能为甲方带来经济利益、竞争优势的信息。特殊应用场合:1.乙方在工作中因意外事故导致伤残,需要额外护理和康复费用。2.乙方因工作需要,需参加甲方安排的职业培训。3.乙方在工作中需要使用甲方提供的交通工具。4.乙方因工作原因,需要定期加班。合同补充条款:1.甲方应在意外事故发生后,负责乙方的医疗费用和额外护理、康复费用的支付。2.甲方应承担乙方参加职业培训的相关费用,并保障乙方的合法权益。3.甲方应提供交通工具给乙方使用,并确保乙方的交通安全。4.甲方应按照法律法规规定,支
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 知识管理体系建设指南模板
- 2025年数字化内容行业数字化内容创新与用户体验提升研究报告及未来发展趋势预测
- 安全消防题库及答案解析
- 2025年机器人行业智能机器人技术突破研究报告及未来发展趋势预测
- 2025年农业行业智能农业与农产品溯源研究报告及未来发展趋势预测
- 中石油安全培训考试题库及答案解析
- 多维度运营效率分析工具集介绍
- 2025年人工智能在教育行业的应用与未来发展研究报告及未来发展趋势预测
- 2025年文化娱乐行业文创IP价值挖掘与跨界合作推广策略报告
- 2025年水产养殖行业水产养殖技术与环保研究报告及未来发展趋势预测
- 2025年中国电信考试真题及答案
- MichaelPage-2025印度尼西亚薪酬指南
- GB/T 33474-2025物联网参考体系结构
- 癌症治疗手段科普
- 层流手术室的管理课件
- 收益管理课件
- 空压机维护保养合同范本
- 高二期中考数学试卷
- 气管插管接呼吸机临床应用规范
- 时尚餐饮店共同投资经营合作协议
- 十五五学校发展规划中期自评报告
评论
0/150
提交评论