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文档简介
劳动合同范例全部第一篇范文:合同编号:__________
甲方(用人单位):
地址:__________________________
法定代表人:____________________
身份证号:_____________________
乙方(劳动者):
姓名:__________________________
性别:__________________________
出生日期:______________________
身份证号:______________________
家庭住址:______________________
联系电话:______________________
鉴于甲方需要乙方从事_______岗位工作,乙方同意接受甲方的聘请,双方本着平等、自愿、诚实信用的原则,经协商一致,达成如下协议:
一、劳动合同期限
1.本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
2.甲乙双方同意,合同期限届满前,如双方无异议,本合同自动续签一年。
二、工作内容与地点
1.乙方在甲方处从事_______岗位工作,具体工作内容为_______。
2.乙方的工作地点为:__________________________。
三、工作时间和休息休假
1.乙方实行标准工作时间,每周工作五天,每天工作时间为_______小时。
2.乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假等休假待遇。
四、劳动报酬
1.乙方的基本工资为每月_______元。
2.乙方享有岗位工资、绩效工资等福利待遇,具体金额及发放时间由甲方另行规定。
3.甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
五、社会保险和福利待遇
1.甲方依法为乙方缴纳以下社会保险:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
2.甲方依法为乙方缴纳住房公积金。
3.甲方为乙方提供以下福利待遇:_______。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方应保障乙方的工作环境符合国家规定,确保乙方的人身安全和健康。
2.甲方应采取有效措施,预防和消除职业危害,对乙方进行职业危害防护教育。
七、劳动合同的解除和终止
1.甲方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)乙方严重违反劳动纪律,给甲方造成重大损失;
(2)乙方严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害;
(3)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作;
(4)乙方被依法追究刑事责任。
2.乙方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)甲方未按约定支付工资;
(2)甲方未按约定提供劳动条件;
(3)甲方未按约定缴纳社会保险。
八、争议解决
1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议,应协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
2.任何一方不得采取非法手段解决争议。
九、其他约定
1.本合同未尽事宜,甲乙双方可另行签订补充协议。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
附件:
1.甲方营业执照复印件;
2.乙方身份证复印件;
3.乙方健康证明;
4.甲方缴纳社会保险和住房公积金的相关证明。
甲方(盖章):
法定代表人(签字):
乙方(签字):
签订日期:_______年_______月_______日
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
甲方(用人单位):
地址:__________________________
法定代表人:____________________
身份证号:_____________________
乙方(劳动者):
姓名:__________________________
性别:__________________________
出生日期:______________________
身份证号:______________________
家庭住址:______________________
联系电话:______________________
丙方(第三方服务提供方):
名称:__________________________
地址:__________________________
法定代表人:____________________
身份证号:_____________________
鉴于甲方需要乙方从事_______岗位工作,乙方同意接受甲方的聘请,丙方作为第三方服务提供方,负责为乙方提供相关服务,双方本着平等、自愿、诚实信用的原则,经协商一致,达成如下协议:
一、合同主体及权利义务
1.甲方为用人单位,负责乙方的日常管理、工资支付、社会保险缴纳等工作。
2.乙方为劳动者,负责在甲方提供的岗位上履行工作职责。
3.丙方作为第三方服务提供方,负责为乙方提供培训、考核、职业发展等配套服务。
二、工作内容与地点
1.乙方在甲方处从事_______岗位工作,具体工作内容为_______。
2.乙方的工作地点为:__________________________。
三、工作时间和休息休假
1.乙方实行标准工作时间,每周工作五天,每天工作时间为_______小时。
2.乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假等休假待遇。
四、劳动报酬
1.乙方的基本工资为每月_______元。
2.乙方享有岗位工资、绩效工资等福利待遇,具体金额及发放时间由甲方另行规定。
3.甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
五、社会保险和福利待遇
1.甲方依法为乙方缴纳以下社会保险:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
2.甲方依法为乙方缴纳住房公积金。
3.甲方为乙方提供以下福利待遇:_______。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方应保障乙方的工作环境符合国家规定,确保乙方的人身安全和健康。
2.甲方应采取有效措施,预防和消除职业危害,对乙方进行职业危害防护教育。
七、合同期限及解除
1.本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
2.甲乙双方同意,合同期限届满前,如双方无异议,本合同自动续签一年。
3.甲方有权在以下情形下解除本合同:
(1)乙方严重违反劳动纪律,给甲方造成重大损失;
(2)乙方严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害;
(3)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作;
(4)乙方被依法追究刑事责任。
八、丙方责任
1.丙方应按照约定为乙方提供培训、考核、职业发展等配套服务。
2.丙方应确保乙方在服务期间的人身安全和健康。
3.丙方应协助甲方对乙方进行管理,确保乙方履行合同义务。
九、违约责任及限制条款
1.乙方违反本合同约定,给甲方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。
2.乙方违反国家法律法规,给甲方造成不良影响的,甲方有权解除本合同,并追究乙方法律责任。
3.乙方在合同期内,不得擅自离职,如擅自离职,应赔偿甲方相应的经济损失。
4.乙方在合同期内,不得泄露甲方的商业秘密,如泄露,应承担相应的法律责任。
十、争议解决
1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议,应协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
2.任何一方不得采取非法手段解决争议。
十一、其他约定
1.本合同未尽事宜,甲乙双方可另行签订补充协议。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
附件:
1.甲方营业执照复印件;
2.乙方身份证复印件;
3.乙方健康证明;
4.丙方营业执照复印件;
5.丙方服务协议。
第三方介入的意义和目的:
1.丙方作为第三方服务提供方,为乙方提供培训、考核、职业发展等配套服务,有助于提升乙方的工作能力和综合素质。
2.丙方协助甲方对乙方进行管理,降低甲方的人力成本和管理风险。
甲方为主导的目的和意义:
1.甲方作为用人单位,通过合同明确乙方的权利义务,保障自身的合法权益。
2.甲方通过增加权利条款和利益条款,提高乙方的积极性和忠诚度,降低人力成本。
第三篇范文:第三方主体+乙方权益主导
甲方(产品研发公司):
地址:__________________________
法定代表人:____________________
身份证号:_____________________
乙方(产品研发人员):
姓名:__________________________
性别:__________________________
出生日期:______________________
身份证号:______________________
家庭住址:______________________
联系电话:______________________
丙方(技术支持与培训机构):
名称:__________________________
地址:__________________________
法定代表人:____________________
身份证号:_____________________
鉴于甲方需要进行新产品研发,乙方作为研发人员加入甲方团队,丙方作为技术支持与培训机构,负责为乙方提供专业培训和咨询服务,双方本着平等、自愿、诚实信用的原则,经协商一致,达成如下协议:
一、合同主体及权利义务
1.甲方为产品研发公司,负责新产品研发项目的整体规划和资金投入。
2.乙方为产品研发人员,负责具体产品的研发工作。
3.丙方作为技术支持与培训机构,负责为乙方提供专业培训和咨询服务。
二、工作内容与地点
1.乙方在甲方处从事产品研发工作,具体工作内容为_______。
2.乙方的工作地点为:__________________________。
三、工作时间和休息休假
1.乙方实行标准工作时间,每周工作五天,每天工作时间为_______小时。
2.乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假等休假待遇。
四、劳动报酬
1.乙方的基本工资为每月_______元。
2.乙方享有项目奖金、绩效奖金等福利待遇,具体金额及发放时间由甲方另行规定。
3.甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
五、社会保险和福利待遇
1.甲方依法为乙方缴纳以下社会保险:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
2.甲方依法为乙方缴纳住房公积金。
3.甲方为乙方提供以下福利待遇:_______。
六、技术支持与培训
1.丙方负责为乙方提供专业培训和咨询服务,包括但不限于新技术、新工艺的培训。
2.丙方应确保培训质量,满足乙方工作需求。
七、合同期限及解除
1.本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
2.甲乙双方同意,合同期限届满前,如双方无异议,本合同自动续签一年。
3.乙方有权在以下情形下解除本合同:
(1)甲方未按约定支付工资;
(2)甲方未按约定提供培训和支持;
(3)甲方未按约定缴纳社会保险。
八、丙方责任
1.丙方应按照约定为乙方提供专业培训和咨询服务。
2.丙方应确保乙方在培训期间的人身安全和健康。
3.丙方应协助甲方对乙方进行管理,确保乙方履行合同义务。
九、违约责任及限制条款
1.甲方违反本合同约定,给乙方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。
2.甲方违反国家法律法规,给乙方造成不良影响的,乙方有权解除本合同,并追究甲方法律责任。
3.甲方在合同期内,不得擅自调整乙方的工作岗位和职责,如擅自调整,乙方有权解除合同,并要求赔偿。
十、争议解决
1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议,应协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
2.任何一方不得采取非法手段解决争议。
十一、其他约定
1.本合同未尽事宜,甲乙双方可另行签订补充协议。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双
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