货车劳动合同模板

货车劳动合同模板第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

出生日期：____________________

民族：____________________

住址：____________________

鉴于甲方从事货车运输业务，需要招聘乙方从事货车驾驶员工作，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。

2.合同期满，双方无异议，可续签劳动合同。

二、工作内容

1.乙方在甲方指定的工作地点，根据甲方安排，从事货车驾驶员工作。

2.乙方应遵守国家有关道路交通安全法律法规，确保行车安全。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作8小时，每周工作40小时。

2.乙方每月享有____天带薪年休假。

3.乙方在法定节假日、公休日及婚假、产假、丧假、病假等情况下，依法享受相应的休假。

四、劳动报酬

1.乙方每月工资为人民币____元，按月支付。

2.乙方在完成工作任务后，甲方根据实际情况，可给予相应奖金。

3.乙方在合同期内，因工作原因导致工资低于最低工资标准的，甲方应予以补足。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险费，包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。

2.甲方按照国家规定，为乙方提供相应的福利待遇。

六、劳动保护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。

2.甲方应保证乙方在工作过程中的人身安全。

七、劳动合同的解除和终止

1.双方协商一致，可以解除劳动合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）严重违反劳动纪律，损害甲方利益的；

（2）严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（3）被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

（1）未按照国家规定缴纳社会保险费的；

（2）未按时足额支付工资的；

（3）未按照合同约定提供劳动条件的。

八、争议解决

1.双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应协商解决。

2.协商不成的，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方相关资格证书复印件；

3.甲方营业执照复印件。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

出生日期：____________________

民族：____________________

住址：____________________

丙方（第三方主体）名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

鉴于甲方从事货车运输业务，为提高运输效率，丙方作为第三方主体提供专业车辆及运营支持服务，乙方同意加入甲方，成为甲方雇佣的货车驾驶员。为明确各方的权利、义务和责任，经甲乙双方及丙方友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。

2.合同期满，甲乙双方及丙方协商一致，可续签劳动合同。

二、工作内容

1.乙方在甲方指定的工作地点，根据甲方安排，使用丙方提供的车辆，从事货车驾驶员工作。

2.乙方应遵守国家有关道路交通安全法律法规，确保行车安全，并服从甲方和丙方的管理。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作8小时，每周工作40小时。

2.乙方每月享有____天带薪年休假。

3.乙方在法定节假日、公休日及婚假、产假、丧假、病假等情况下，依法享受相应的休假。

四、劳动报酬

1.乙方每月工资为人民币____元，按月支付。

2.乙方在完成工作任务后，甲方根据实际情况，可给予相应奖金。

3.乙方在合同期内，因工作原因导致工资低于最低工资标准的，甲方应予以补足。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险费，包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。

2.丙方根据约定，为乙方提供相应的福利待遇。

六、甲方权益及利益条款

1.甲方享有对乙方工作内容的监督权，包括但不限于工作进度、安全操作等。

2.甲方享有对乙方奖惩的权利，对乙方违反工作纪律或造成甲方损失的，甲方有权扣除相应报酬或解除劳动合同。

3.甲方享有在丙方提供车辆及运营支持服务的基础上，对车辆使用、维护等事项的决策权。

七、丙方责权利

1.丙方负责提供符合国家规定标准的车辆，并确保车辆处于良好运行状态。

2.丙方负责对车辆进行定期维护，确保车辆安全可靠。

3.丙方享有对车辆使用、维护等事项的知情权。

八、乙方违约及限制条款

1.乙方如有以下违约行为，甲方有权扣除相应报酬或解除劳动合同：

（1）严重违反工作纪律，损害甲方利益的；

（2）严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（3）被依法追究刑事责任的。

2.乙方在合同期内，未经甲方同意，不得私自转让或变相转让其劳动合同。

3.乙方在合同期内，不得以任何形式向第三方透露甲方商业秘密。

九、争议解决

1.双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应协商解决。

2.协商不成的，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十、合同解除和终止

1.双方协商一致，可以解除劳动合同。

2.甲方有下列情形之一的，可以解除劳动合同：

（1）乙方违反合同约定，造成甲方损失的；

（2）乙方严重违反工作纪律，损害甲方利益的；

（3）乙方被依法追究刑事责任的。

3.乙方有下列情形之一的，可以解除劳动合同：

（1）甲方未按照合同约定支付工资；

（2）甲方未按照国家规定缴纳社会保险费；

（3）甲方未按照合同约定提供劳动条件。

十一、其他

1.本合同未尽事宜，由甲乙双方及丙方另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙双方及丙方各执一份。

3.本合同自甲乙双方及丙方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方相关资格证书复印件；

3.丙方营业执照复印件；

4.丙方车辆使用及运营支持服务协议。

第三方介入的意义和目的：

丙方作为第三方主体，提供车辆及运营支持服务，有助于甲方降低运营成本，提高运输效率，确保运输安全。同时，丙方对车辆及运营服务的监管，有助于保障甲方的利益。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为劳动合同的甲方，在合同中享有主导地位，有利于维护甲方的权益，确保甲方在合同履行过程中的利益最大化。同时，甲方对乙方及丙方的管理，有助于规范运输市场秩序，促进货车运输行业健康发展。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

出生日期：____________________

民族：____________________

住址：____________________

丙方（第三方主体）名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

鉴于甲方从事建筑行业，需要招聘乙方从事工地监理工作，丙方作为第三方主体提供专业监理设备和技术支持服务，乙方同意加入甲方，成为甲方雇佣的工地监理员。为明确各方的权利、义务和责任，经甲乙双方及丙方友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。

2.合同期满，甲乙双方及丙方协商一致，可续签劳动合同。

二、工作内容

1.乙方在甲方指定的建筑工地，根据甲方要求，使用丙方提供的监理设备和技术，从事工地监理工作。

2.乙方应遵守国家有关建筑行业的法律法规，确保工程质量和安全。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作8小时，每周工作40小时。

2.乙方每月享有____天带薪年休假。

3.乙方在法定节假日、公休日及婚假、产假、丧假、病假等情况下，依法享受相应的休假。

四、劳动报酬

1.乙方每月工资为人民币____元，按月支付。

2.乙方在完成工作任务后，甲方根据实际情况，可给予相应奖金。

3.乙方在合同期内，因工作原因导致工资低于最低工资标准的，甲方应予以补足。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险费，包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。

2.丙方根据约定，为乙方提供相应的福利待遇。

六、乙方权益及利益条款

1.乙方享有对工作内容的知情权和参与权，对工程质量和安全提出合理化建议。

2.乙方享有对工作条件、工作环境及工作设备的选择权，丙方应提供符合行业标准的技术支持和设备。

3.乙方享有对甲方和丙方违反合同约定行为的投诉权。

七、丙方责权利

1.丙方负责提供符合国家规定标准的监理设备，并确保设备处于良好运行状态。

2.丙方负责对监理设备进行定期维护，确保设备安全可靠。

3.丙方享有对监理设备使用、维护等事项的知情权。

八、甲方违约及限制条款

1.甲方如有以下违约行为，乙方有权要求赔偿或解除劳动合同：

（1）未按时足额支付工资；

（2）未按照国家规定缴纳社会保险费；

（3）未按照合同约定提供劳动条件；

（4）未保障乙方工作安全和健康。

2.甲方未经乙方同意，不得擅自调整乙方工作内容、工作时间和工作地点。

3.甲方不得要求乙方承担超出其职责范围的责任。

九、争议解决

1.双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应协商解决。

2.协商不成的，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十、合同解除和终止

1.双方协商一致，可以解除劳动合同。

2.乙方有下列情形之一的，可以解除劳动合同：

（1）甲方违反合同约定，造成乙方损失的；

（2）甲方未按照国家规定缴纳社会保险费；

（3）甲方未按照合同约定提供劳动条件。

3.甲方有下列情形之一的，可以解除劳动合同：

（1）乙方严重违反工作纪律，损害甲方利益的；

（2）乙方被依法追究刑事责任的。

十一、其他

1.本合同未尽事宜，由甲乙双方及丙方另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙双方及丙方各执一份。

3.本合同自甲乙双方及丙方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方