采摘工劳务合同范例

采摘工劳务合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（雇主）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

鉴于甲方需要乙方提供采摘工劳务服务，乙方同意按照本合同约定提供相关劳务，双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经友好协商，达成如下协议：

一、服务内容与期限

1.1乙方应按照甲方要求，在甲方指定的地点从事采摘工作。

1.2本合同服务期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、服务地点及工作时间

2.1乙方应在甲方指定的地点从事采摘工作，具体地点为：____________________。

2.2乙方的工作时间为：____________________，每周工作______天。

三、劳务报酬及支付方式

3.1甲方应按照本合同约定，向乙方支付劳务报酬。

3.2乙方每月应得的劳务报酬为人民币______元整（大写：______元整）。

3.3劳务报酬支付方式：甲方应于每月______日前，通过银行转账方式将劳务报酬支付至乙方指定的银行账户。

四、劳动保障及福利

4.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。

4.2甲方应按照国家规定，为乙方提供符合国家标准的劳动保护用品。

4.3甲方应按照国家规定，为乙方提供带薪年休假、婚假、产假、丧假等法定假期。

五、合同解除与终止

5.1双方协商一致，可以解除本合同。

5.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方的规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

六、争议解决

6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、其他约定

7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

7.2本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方银行账户信息；

3.甲方营业执照复印件；

4.甲方法定代表人身份证复印件。

甲方（盖章）：____________

乙方（签字）：____________

签订日期：______年______月______日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（雇主）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

丙方（劳务派遣机构）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲方需要乙方提供采摘工劳务服务，丙方作为劳务派遣机构，负责为甲方提供符合要求的劳动者，甲乙双方及丙方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经友好协商，达成如下协议：

一、服务内容与期限

1.1乙方应按照甲方要求，在甲方指定的地点从事采摘工作。

1.2本合同服务期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、服务地点及工作时间

2.1乙方应在甲方指定的地点从事采摘工作，具体地点为：____________________。

2.2乙方的工作时间为：____________________，每周工作______天。

三、劳务报酬及支付方式

3.1乙方每月应得的劳务报酬为人民币______元整（大写：______元整）。

3.2甲方应于每月______日前，通过银行转账方式将劳务报酬支付至丙方账户，丙方收到款项后应于______个工作日内支付至乙方账户。

四、丙方责任与义务

4.1丙方负责乙方的招聘、培训、管理及离职手续办理等事宜。

4.2丙方应依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。

4.3丙方应按照国家规定，为乙方提供符合国家标准的劳动保护用品。

五、甲方权益与责任

5.1甲方有权对乙方的工作进行监督和检查，确保乙方按照约定提供劳务。

5.2甲方有权要求丙方提供乙方的相关资质证明和身份证明。

5.3甲方有权在乙方出现重大失误或严重违反甲方规定时，要求丙方解除与乙方的劳动合同。

六、乙方的违约及限制条款

6.1乙方如有以下违约行为，甲方有权解除本合同，并要求丙方赔偿因此造成的损失：

（1）严重违反甲方规章制度的；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）被依法追究刑事责任的。

6.2乙方不得同时为其他单位提供同类型劳务，否则甲方有权解除本合同，并要求丙方赔偿因此造成的损失。

七、丙方责任与违约赔偿

7.1丙方如未按照约定为乙方缴纳社会保险或提供劳动保护用品，甲方有权要求丙方承担相应的法律责任，并赔偿因此造成的损失。

7.2丙方如未按照约定支付乙方劳务报酬，甲方有权要求丙方立即支付，并支付相应的滞纳金。

八、争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他约定

9.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

9.2本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方银行账户信息；

3.丙方营业执照复印件；

4.丙方法定代表人身份证复印件。

第三方介入的意义和目的在于，通过劳务派遣机构的专业管理和服务，提高甲方的人力资源管理效率，降低招聘、培训、离职等环节的成本和风险。同时，甲方为主导的目的和意义在于，确保甲方对采摘工的劳务需求得到满足，维护甲方的合法权益，降低因劳务问题带来的潜在风险。

甲方通过增加权利条款和多种利益条款，强化了自身的权益保障，同时，通过增加乙方的违约及限制条款，提高了合同履行的稳定性。丙方的责任与义务条款，确保了乙方的合法权益得到保障，同时也明确了丙方的责任范围。整体而言，本合同的签订，有利于甲乙丙三方在采摘工劳务合作中实现共赢。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（雇主）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

丙方（劳务派遣机构）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲方需要乙方提供采摘工劳务服务，丙方作为劳务派遣机构，负责为甲方提供符合要求的劳动者，乙方希望通过丙方获得更稳定的工作机会和权益保障，甲乙双方及丙方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经友好协商，达成如下协议：

一、服务内容与期限

1.1乙方应按照甲方要求，在甲方指定的地点从事采摘工作。

1.2本合同服务期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、服务地点及工作时间

2.1乙方应在甲方指定的地点从事采摘工作，具体地点为：____________________。

2.2乙方的工作时间为：____________________，每周工作______天。

三、劳务报酬及支付方式

3.1乙方每月应得的劳务报酬为人民币______元整（大写：______元整）。

3.2甲方应于每月______日前，通过银行转账方式将劳务报酬支付至丙方账户，丙方收到款项后应于______个工作日内支付至乙方账户。

四、丙方责任与义务

4.1丙方负责乙方的招聘、培训、管理及离职手续办理等事宜。

4.2丙方应依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。

4.3丙方应按照国家规定，为乙方提供符合国家标准的劳动保护用品。

五、乙方权益与责任

5.1乙方有权要求甲方提供安全的工作环境和劳动条件，确保乙方的人身安全。

5.2乙方有权按照国家规定享受带薪年休假、婚假、产假、丧假等法定假期。

5.3乙方有权要求甲方按照约定支付劳务报酬，如有拖欠，乙方有权要求丙方协助追讨。

六、甲方违约及限制条款

6.1甲方如未按照约定支付乙方劳务报酬，乙方有权要求甲方立即支付，并支付相应的滞纳金。

6.2甲方如未提供安全的工作环境和劳动条件，乙方有权要求甲方整改，直至达到安全标准。

6.3甲方如违反国家关于劳动者权益的相关规定，乙方有权要求甲方改正，并赔偿因此造成的损失。

七、丙方责任与违约赔偿

7.1丙方如未按照约定为乙方缴纳社会保险或提供劳动保护用品，乙方有权要求丙方承担相应的法律责任，并赔偿因此造成的损失。

7.2丙方如未按照约定支付乙方劳务报酬，乙方有权要求丙方立即支付，并支付相应的滞纳金。

八、争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他约定

9.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

9.2本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方银行账户信息；

3.丙方营业执照复印件；

4.丙方法定代表人身份证复印件。

乙方为主导的目的和意义在于，通过丙方作为中介，乙方能够获得更加规范和稳定