2024基层工会工作计划模板

2024基层工会工作计划模板一、工作目标2024年，我们基层工会工作的总体目标是：深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想，紧紧围绕党和人民群众的工作大局，切实发挥工会组织的桥梁和纽带作用，不断提升职工群众的获得感、幸福感、安全感，为推动我国经济社会持续健康发展作出新的贡献。二、主要任务1.加强职工思想政治工作。深入开展新时代中国特色社会主义思想学习教育，理想信念教育，爱国主义、集体主义、社会主义教育，引导职工坚定“四个自信”，不断增强“四个意识”。2.深入推进职工素质教育。积极开展劳动技能培训、技术比赛、岗位练兵等活动，提高职工的职业技能和综合素质，培养一支高素质的职工队伍。3.加强职工权益维护。认真履行工会维权的基本职责，推动构建和谐劳动关系，积极参与劳动争议调解和职工权益保障工作，切实维护职工合法权益。4.丰富职工文化生活。积极开展文化、教育、卫生、体育等活动，满足职工精神文化需求，增强职工的凝聚力和向心力。5.加强工会组织建设。推进工会改革创新，完善工会工作机制，增强工会组织的凝聚力和战斗力，不断提高工会工作水平。三、工作措施1.落实责任制度。明确各级工会组织的工作职责，确保各项工作任务落到实处。2.加强队伍建设。选拔、培养一支政治坚定、业务精通、作风优良的工会干部队伍。3.创新工作方法。充分运用现代科技手段，提高工会工作的实效性。四、工作重点2.加强职工代表大会制度。充分发挥职工代表大会在企业民主管理中的作用，保障职工参与企业管理的民主权利。3.深化工会改革。推进工会组织体制、工作制度、活动方式改革创新，增强工会组织的活力。4.加强职工权益保障。加大劳动争议调解力度，积极参与职工权益保障工作，维护职工合法权益。五、工作时限为确保各项工作任务的完成，各级工会组织要明确工作时限，制定详细的工作计划，确保各项工作按期推进。2024年基层工会工作计划以新时代中国特色社会主义思想为指导，紧密围绕党和人民群众的工作大局，切实发挥工会组织的桥梁和纽带作用，为推动我国经济社会持续健康发展作出新的贡献。一、补充点1.加强职工教育培训。积极开展各类职工教育培训活动，提高职工的综合素质和能力，增强职工的发展后劲。2.关注职工身心健康。关注职工身心健康，开展健康知识普及、心理健康辅导等活动，为职工创造一个健康的工作和生活环境。3.加强工会干部培训。加大对工会干部的培训力度，提高工会干部的业务素质和综合能力，确保工会工作的顺利开展。4.积极发挥工会小组作用。加强工会小组建设，发挥工会小组在基层工会工作中的重要作用，提高基层工会工作的实效。5.创新职工参与方式。积极探索职工参与的多种方式，如职工议事会、职工论坛等，促进职工广泛参与企业管理和民主监督。7.积极开展职工福利活动。组织职工参加各类福利活动，提高职工的获得感和幸福感，增强职工对工会的认同感。二、重点和注意事项1.职工思想政治工作是基层工会工作的核心，要深入开展新时代中国特色社会主义思想学习教育，引导职工坚定“四个自信”。2.职工权益维护是工会工作的基本职责，要切实履行好维权职责，积极参与劳动争议调解和职工权益保障工作。3.职工素质教育是提高职工整体素质的重要途径，要积极开展各类教育培训活动，培养一支高素质的职工队伍。4.工会组织建设是保证工会工作顺利进行的基础，要推进工会改革创新，完善工会工作机制，增强工会组织的凝聚力和战斗力。5.职工参与是发挥职工主体地位的重要体现，要积极探索职工参与的多种方式，促进职工广泛参与企业管理和民主监督。6.工会宣传舆论工作是树立工会组织形象的重要手段，要加强工会宣传舆论工作，广泛宣传工会工作的成果和经验。7.职工福利活动是提高职工获得感和幸福感的重要途径，要积极开展职工福利活动，增强职工对工会的认同感。8.各级工会组织要明确工作时限，制定详细的工作计划，确保各项工作按期推进。9.要加强工会干部队伍建设，选拔、培养一支政治坚定、业务精通、作风优良的工会干部队伍，为基层工会工作提供有力保障。2024年基层工会工作计划要以新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕党和