金融机构外包员工合同范例

金融机构外包员工合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（金融机构）：____________________

乙方（外包员工）：____________________

鉴于甲方因业务发展需要，拟将部分岗位外包给乙方，双方经友好协商，达成如下协议：

一、外包岗位及职责

1.乙方同意接受甲方外包的以下岗位：

（1）岗位名称：____________________

（2）岗位职责：____________________

2.乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，确保工作质量。

二、外包期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为______年。

2.合同期满前______个月，甲方有权提前______个月书面通知乙方终止合同。

三、外包费用及支付方式

1.甲方应按照国家及地方的有关规定，支付乙方以下费用：

（1）岗位工资：____________________

（2）社会保险及公积金：____________________

（3）其他福利：____________________

2.甲方应于每月______日前，将乙方应得的费用支付至乙方指定的银行账户。

四、保密条款

1.乙方在甲方任职期间及离职后，应严格保守甲方的商业秘密，不得泄露、使用或传播。

2.乙方违反保密条款，给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。

五、离职及违约责任

1.乙方有下列情形之一的，视为违约：

（1）未按照甲方要求履行岗位职责，给甲方造成损失的；

（2）泄露甲方商业秘密的；

（3）违反国家法律法规的。

2.乙方违约的，应向甲方支付违约金，违约金数额为______。

3.甲方有权解除本合同，并要求乙方承担违约责任。

六、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

七、其他

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方出具的岗位说明书

2.乙方个人简历

3.乙方身份证复印件

4.乙方银行账户信息

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（金融机构）：____________________

乙方（外包员工）：____________________

丙方（外包服务提供方）：____________________

鉴于甲方为满足业务发展需求，决定将部分岗位外包给丙方，由丙方负责招募、管理及派遣乙方至甲方工作，双方经友好协商，达成如下协议：

一、外包岗位及职责

1.乙方同意接受丙方的招募，并派遣至甲方工作，担任以下岗位：

（1）岗位名称：____________________

（2）岗位职责：____________________

2.乙方应严格按照甲方的要求和丙方的管理规定，认真履行岗位职责，确保工作质量。

二、丙方责任与义务

1.丙方负责乙方在甲方工作期间的招募、培训、考核、管理及离职手续办理。

2.丙方应确保乙方具备完成岗位职责所需的专业技能和资质。

3.丙方应按照国家及地方的有关规定，为乙方缴纳社会保险及公积金。

4.丙方应保障乙方的合法权益，不得非法辞退或降低乙方待遇。

三、甲方权益保障

1.甲方有权对乙方的工作进行监督和考核，确保乙方工作符合甲方要求。

2.甲方有权根据业务需要调整乙方的工作岗位或工作量。

3.甲方有权在丙方未能履行本合同义务时，要求丙方承担相应的责任。

四、外包期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为______年。

2.合同期满前______个月，甲方有权提前______个月书面通知丙方终止合同。

五、外包费用及支付方式

1.甲方应按照以下方式支付外包费用：

（1）岗位工资：____________________

（2）社会保险及公积金：____________________

（3）其他福利：____________________

2.甲方应于每月______日前，将外包费用支付至丙方指定的银行账户。

六、保密条款

1.乙方在甲方任职期间及离职后，应严格保守甲方的商业秘密。

2.丙方有义务对乙方进行保密教育，确保乙方遵守保密义务。

七、违约责任

1.丙方违约的，应承担以下责任：

（1）未按照甲方要求履行外包职责，导致甲方损失的，丙方应赔偿甲方损失。

（2）未按照国家及地方有关规定为乙方缴纳社会保险及公积金，丙方应补缴并支付滞纳金。

（3）非法辞退或降低乙方待遇，丙方应赔偿乙方损失。

2.乙方违约的，应承担以下责任：

（1）未按照甲方要求履行岗位职责，给甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方损失。

（2）泄露甲方商业秘密，乙方应赔偿甲方损失。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方出具的岗位说明书

2.乙方个人简历

3.乙方身份证复印件

4.乙方银行账户信息

第三方介入的意义和目的：

1.丙方作为外包服务提供方，能够为甲方提供专业、高效的外包服务，降低甲方的人力成本和管理成本。

2.丙方具备丰富的外包管理经验，能够为乙方提供良好的工作环境和发展机会。

甲方为主导的目的和意义：

1.甲方通过引入外包服务，能够专注于核心业务发展，提高整体运营效率。

2.甲方通过主导合同条款，保障自身权益，确保外包服务质量，降低潜在风险。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同编号：__________

甲方（金融机构）：____________________

乙方（外包员工）：____________________

丙方（外包服务提供方）：____________________

鉴于甲方业务发展需要，决定将部分岗位外包给丙方，由丙方负责乙方在甲方的工作安排，双方经友好协商，达成如下协议：

一、外包岗位及职责

1.乙方同意接受丙方的招募，并派遣至甲方工作，担任以下岗位：

（1）岗位名称：____________________

（2）岗位职责：____________________

2.乙方应按照甲方的要求和丙方的管理规定，认真履行岗位职责，确保工作质量。

二、丙方责任与义务

1.丙方负责乙方在甲方工作期间的招募、培训、考核、管理及离职手续办理。

2.丙方应确保乙方具备完成岗位职责所需的专业技能和资质。

3.丙方应按照国家及地方的有关规定，为乙方缴纳社会保险及公积金。

4.丙方应保障乙方的合法权益，不得非法辞退或降低乙方待遇。

三、乙方权益保障

1.乙方有权要求丙方提供与其岗位相匹配的培训和发展机会。

2.乙方有权要求丙方按照合同约定支付工资及福利，不得拖欠或克扣。

3.乙方有权在合同期内，根据自身情况调整工作内容或岗位。

4.乙方有权在合同到期或提前解除合同时，获得合理的补偿。

四、外包期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为______年。

2.合同期满前______个月，乙方有权提前______个月书面通知丙方终止合同。

五、外包费用及支付方式

1.丙方应按照以下方式支付乙方费用：

（1）岗位工资：____________________

（2）社会保险及公积金：____________________

（3）其他福利：____________________

2.丙方应于每月______日前，将乙方应得的费用支付至乙方指定的银行账户。

六、违约责任

1.丙方违约的，应承担以下责任：

（1）未按照合同约定支付乙方工资及福利，丙方应支付违约金。

（2）非法辞退或降低乙方待遇，丙方应赔偿乙方损失。

2.甲方违约的，应承担以下责任：

（1）未按照合同约定提供工作机会，甲方应赔偿乙方损失。

（2）甲方要求乙方执行的工作内容违反法律法规或合同约定，甲方应承担相应法律责任。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方出具的岗位说明书

2.乙方个人简历

3.乙方身份证复印件