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冬季用电管理规定第一章总则第一条规定目的为了合理、安全、高效地管理企业冬季用电，节省用电资源，保障生产过程的稳定运行，订立本《冬季用电管理规定》。第二条适用范围本规定适用于企业内全部部门和员工在冬季的用电管理。第三条宗旨本规定的宗旨是节能优先、安全第一、科学管理、共同参加。第二章用电安全管理第四条用电设备检查全部用电设备应定期进行巡检，及时发现问题并进行维护和修理。每个部门应设立专人负责用电设备的检查与维护，确保设备运行安全和正常。第五条电路防护及隔离全部用电设备和线路必需依法配备过载保护器、漏电保护器等安全装置。严禁私拉乱接电线，电线必需经过隔离和标识，以确保用电安全。第六条保持通风畅通电器设备的四周必需保持空气流通，不得堆放杂物和阻拦通风口。操作电器设备时，应保持电源插座四周的空地清洁，防止灰尘积聚导致设备故障。第七条用电操作安全严禁无证擅自操作高压电器设备，必需由具有相应资质的人员进行操作。操作用电设备时，必需穿着符合要求的劳动防护用品，严禁穿着湿漉漉的衣物进行操作。严禁在用电设备相近吸烟或使用火种。第八条火灾防备用电设备使用过程中，应注意防备火灾，不得私拉乱接电线，不得随便堆放易燃物品。用电设备故障显现时，应及时切断电源，采取灭火措施并报警。第三章用电节省管理第九条能源监测与分析每个部门应设立能源监测岗位，定期对用电情况进行监测与分析，并订立能源消耗报告。定期开展能源消耗分析会议，研究订立用电节省措施并进行评估。第十条用电设备维护与维护和修理全部用电设备必需定期进行维护，确保设备运行效率。显现设备故障时，应及时报修并指派专人维护和修理，不得私自拆卸和修复。第十一条用电计量与认定每个部门应配备用电计量器具，定期对用电情况进行计量与认定。用电情况认定结果作为考核部门和个人用电节省意识的紧要依据。第十二条宣传教育与培训定期开展用电节省宣传活动，提高员工用电节省意识，推广节能技术与方法。举办用电安全与节省培训班，加强员工用电安全意识和技能。第十三条能源合理配置按生产需要，对生产车间、办公室、仓库等不同区域进行能源合理配置，避开部分区域能源挥霍。对于能源消耗较大的设备，应优化使用方案，降低能源消耗。第十四条用电巡查制度建立用电巡查制度，每个部门应设立专人进行日常巡查。巡查人员要定期检查用电设备运行情况、设备是否处于节能模式以及设备四周是否存在安全隐患。第四章惩罚与嘉奖第十五条惩罚措施对违反本规定的行为，依据违规程度轻重予以相应惩罚，包含口头警告、书面警告、记过、停薪留职、罚款、降职、开除等。第十六条嘉奖措施对于在用电管理方面表现出色、提出有效节电建议的个人或部门，予以相应嘉奖，包含表扬、奖金、晋级、荣誉等。第五章附则第十七条责任制度企业内各级管理人员应负起用电管理的责任，将用电管理工作纳入考核指标。第十八条本规

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