餐饮小饭馆劳务合同范例

餐饮小饭馆劳务合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生年月：________________

身份证号码：________________

住址：____________________

鉴于甲方经营餐饮业务，乙方愿意在甲方处从事餐饮服务相关工作，双方经协商一致，达成如下协议：

一、工作内容

1.1乙方在甲方餐饮小饭馆从事以下工作：

（1）负责餐厅的日常运营，包括但不限于迎宾、点餐、上菜、收银等工作；

（2）负责餐厅的卫生清洁、餐具消毒等工作；

（3）协助厨房人员进行菜品制作；

（4）完成甲方交办的其他相关工作。

1.2乙方应按照甲方的要求，遵守餐饮行业的法律法规，确保服务质量。

二、工作时间与休息

2.1乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时。

2.2乙方享有国家规定的节假日、年假、产假、婚假等休假待遇。

2.3乙方在法定工作时间内的加班，甲方应按照国家规定支付加班费。

三、劳动报酬

3.1乙方月工资为人民币______元，甲方按月支付。

3.2甲方在支付乙方工资时，应扣除法定社会保险及公积金。

3.3乙方在试用期内，月工资为人民币______元。

四、社会保险与福利

4.1甲方为乙方缴纳国家规定的社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2甲方按照国家规定为乙方缴纳住房公积金。

4.3甲方为乙方提供免费的工作餐。

五、合同期限

5.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为______年。

5.2合同期满后，双方可根据实际情况续签合同。

六、合同解除与终止

6.1乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内，乙方不符合录用条件；

（2）严重违反甲方规章制度；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；

（4）被依法追究刑事责任。

6.2甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照国家规定缴纳社会保险；

（2）未按照合同约定支付工资；

（3）强迫乙方加班，不支付加班费；

（4）违反国家规定，侵犯乙方合法权益。

六、争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

7.2仲裁裁决为终局裁决，对双方具有法律约束力。

八、其他约定

8.1本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议。

8.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：________________

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方健康证明；

3.乙方入职登记表；

4.甲方规章制度。

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生年月：________________

身份证号码：________________

住址：____________________

丙方（第三方合作机构）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：________________

鉴于甲方经营餐饮业务，乙方愿意在甲方处从事餐饮服务相关工作，丙方作为第三方合作机构，负责乙方在甲方处的培训、管理及部分工作内容的执行，双方经协商一致，达成如下协议：

一、工作内容与职责

1.1乙方在甲方餐饮小饭馆从事以下工作：

（1）负责餐厅的日常运营，包括但不限于迎宾、点餐、上菜、收银等工作；

（2）负责餐厅的卫生清洁、餐具消毒等工作；

（3）协助厨房人员进行菜品制作；

（4）完成甲方交办的其他相关工作。

1.2乙方在丙方的指导下，接受专业培训，提高服务技能。

1.3丙方负责对乙方进行工作指导和监督，确保乙方按照甲方要求完成工作任务。

二、工作时间与休息

2.1乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时。

2.2乙方享有国家规定的节假日、年假、产假、婚假等休假待遇。

2.3丙方应确保乙方享有合法权益，不得安排乙方加班。

三、劳动报酬

3.1乙方月工资为人民币______元，甲方按月支付。

3.2丙方负责乙方在甲方工作期间的工资支付。

3.3丙方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险及公积金。

四、甲方权益与责任

4.1甲方有权要求丙方对乙方进行专业培训，提高乙方的工作能力。

4.2甲方有权要求丙方确保乙方在甲方工作期间的行为符合国家法律法规和甲方规章制度。

4.3甲方有权对丙方的工作进行监督，确保丙方履行合同义务。

4.4甲方有权要求丙方对乙方在工作期间发生的意外事故承担相应责任。

五、丙方责权利

5.1丙方负责对乙方进行专业培训，提高乙方的工作技能。

5.2丙方有权对乙方进行工作指导和监督，确保乙方按照甲方要求完成工作任务。

5.3丙方有权根据合同约定向甲方收取服务费用。

5.4丙方应承担乙方在工作期间发生的意外事故的相应责任。

六、违约责任

6.1乙方违反合同约定的，应承担违约责任，包括但不限于赔偿甲方损失、支付违约金等。

6.2丙方违反合同约定的，应承担违约责任，包括但不限于赔偿甲方损失、支付违约金等。

6.3乙方或丙方未履行合同约定的，甲方有权解除合同，并要求赔偿损失。

七、保密条款

7.1双方对本合同内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

八、争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

九、合同解除与终止

9.1合同期满后，双方可根据实际情况续签合同。

9.2任何一方在合同期限内，如出现严重违约行为，另一方有权解除合同。

十、其他约定

10.1本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议。

10.2本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

丙方（盖章）：

签订日期：________________

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方健康证明；

3.乙方入职登记表；

4.甲方规章制度；

5.丙方资质证明。

第三方介入的意义和目的在于，通过丙方的专业培训和管理，提高乙方的工作技能和服务水平，同时减轻甲方的管理负担，实现甲乙丙三方的共赢。甲方为主导的目的和意义在于，确保餐饮业务的稳定运营，提升服务质量，保障自身权益，并通过丙方的合作，实现业务扩张和品牌升级。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生年月：________________

身份证号码：________________

住址：____________________

丙方（第三方人力资源公司）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：________________

鉴于甲方需要招聘和培训餐饮服务人员，乙方希望加入甲方餐饮小饭馆工作，丙方作为第三方人力资源公司，负责乙方在甲方处的招聘、培训及入职后的支持服务，双方经协商一致，达成如下协议：

一、工作内容与职责

1.1乙方在甲方餐饮小饭馆从事以下工作：

（1）负责餐厅的日常运营，包括但不限于迎宾、点餐、上菜、收银等工作；

（2）负责餐厅的卫生清洁、餐具消毒等工作；

（3）协助厨房人员进行菜品制作；

（4）完成甲方交办的其他相关工作。

1.2乙方入职前，由丙方负责对其完成必要的培训和工作技能考核。

1.3丙方对乙方的工作表现进行评估，并定期向甲方提供反馈。

二、工作时间与休息

2.1乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时。

2.2乙方享有国家规定的节假日、年假、产假、婚假等休假待遇。

2.3丙方应确保乙方享有合法权益，不得安排乙方加班。

三、劳动报酬

3.1乙方月工资为人民币______元，甲方按月支付。

3.2丙方负责乙方在甲方工作期间的工资支付，并确保及时足额支付。

3.3丙方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险及公积金。

四、乙方权益与责任

4.1乙方有权要求甲方提供符合国家法律法规的工作条件和劳动保护。

4.2乙方有权要求丙方提供必要的培训和支持服务，以提高其工作能力。

4.3乙方有权在合同期内提出辞职，但需提前______天书面通知甲方和丙方。

五、丙方责权利

5.1丙方负责乙方的招聘、培训和入职手续办理。

5.2丙方有权对乙方的工作表现进行评估，并提出改进建议。

5.3丙方有权根据合同约定向甲方收取服务费用。

六、违约责任

6.1甲方违反合同约定的，应承担违约责任，包括但不限于赔偿乙方损失、支付违约金等。

6.2丙方违反合同约定的，应承担违约责任，包括但不限于赔偿乙方损失、支付违约金等。

6.3乙方或丙方未履行合同约定的，另一方有权解除合同，并要求赔偿损失。

七、保密条款

7.1双方对本合同内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

八、争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

九、合同解除与终止

9.1合同期满后，双方可根据实际情况续签合同。

9.2任何一方在合同期限内，如出现严重违约行为，另一方有权解除合同。

十、其他约定

10.1本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议。

10.2本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

丙方（盖章）：

签订日期：________________

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方健康证明；

3.乙方入职登记表；

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