美容项目部美容师聘用合同

美容项目部美容师聘用合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（聘用人员）：__________身份证号码：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方担任甲方美容项目部美容师一职，达成如下协议：一、合同期限1.本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期满后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。二、工作内容1.乙方担任甲方美容项目部美容师，负责为客户提供专业的美容服务。2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。3.乙方应积极参加甲方组织的培训和学习，提高自身业务水平。三、劳动报酬1.乙方的工资由基本工资和业绩提成两部分组成。2.基本工资为每月人民币____元。3.业绩提成按照乙方的实际业绩计算，具体比例双方另行协商确定。4.乙方加班工资按照甲方的加班工资规定执行。四、工作时间1.乙方每周工作时间不超过40小时，具体工作时间根据甲方工作需要安排。2.乙方享有国家法定节假日休息，如需加班，应提前向甲方申请，并按照甲方规定的加班工资支付。五、社会保险和福利待遇1.甲方按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方享有国家法定节假日、年假、产假、婚假、丧假等休假待遇。3.乙方因病、因事请假，需提前向甲方申请，按照甲方规定的流程办理。六、保密条款1.乙方在合同期内和解除合同后一年内，不得以任何方式泄露或利用甲方的商业秘密、客户信息等。2.乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。七、合同解除和终止1.双方协商一致，可以解除本合同。2.乙方提前解除合同的，应提前一个月书面通知甲方。3.甲方违反国家法律法规和本合同规定，导致乙方解除合同的，甲方应支付乙方相应的经济补偿。4.合同期满，双方未续签，本合同自然终止。八、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（聘用人员）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方职业资格证书复印件4.甲方营业执照副本复印件5.甲方组织机构代码证复印件6.甲方税务登记证复印件7.甲方劳动合同范本8.甲方规章制度9.乙方工作成果相关资料10.乙方培训记录二、违约行为及认定：1.乙方未按约定提供services或服务质量不符合甲方要求的，视为违约。2.乙方未按约定时间提供服务或提前解除合同未按规定提前通知的，视为违约。3.乙方泄露甲方商业秘密、客户信息的，视为违约。4.甲方未按时支付乙方工资及绩效提成的，视为违约。5.甲方未为乙方缴纳社会保险的，视为违约。6.甲方未按约定提供休假待遇的，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动法：《中华人民共和国劳动法》2.劳动合同法：《中华人民共和国劳动合同法》3.社会保险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险4.保密条款：双方约定的对商业秘密、客户信息等保密的条款5.违约行为：违反合同约定或法律规定的行为四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按约定提供服务或服务质量不符合甲方要求的解决办法：甲方有权要求乙方改正或赔偿损失。2.乙方未按约定时间提供服务或提前解除合同未按规定提前通知的解决办法：甲方有权要求乙方支付违约金。3.乙方泄露甲方商业秘密、客户信息的解决办法：甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。4.甲方未按时支付乙方工资及绩效提成的解决办法：乙方有权要求甲方支付工资及绩效提成，并可向劳动监察部门投诉。5.甲方未为乙方缴纳社会保险的解决办法：乙方有权要求甲方补缴社会保险，并可向社会保险管理部门投诉。6.甲方未按约定提供休假待遇的解决办法：乙方有权要求甲方支付休假待遇，并可向劳动监察部门投诉。五、所有应用场景：1.甲方为美容院、美容公司等用人单位，乙方为美容师。2.甲方与乙方之间建立劳动合同关系，明确双方权利义务。3.适用于