实习生教育协议（2024年版）

实习生教育协议（2024年版）合同/协议编号：__________________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，为明确双方在实习生教育过程中的权利和义务，经友好协商，特订立本协议。

一、甲方为（甲方名称），乙方为（乙方姓名）。甲方愿意为乙方提供实习机会，乙方愿意接受甲方提供的实习生教育。

二、本协议的签订背景为乙方有意在甲方处实习，甲方同意乙方到甲方处实习，双方本着互惠互利的原则，达成一致意见，特订立本协议。

三、本协议的签订目的为明确甲乙双方在实习生教育过程中的权利义务，确保实习生教育活动的顺利进行，共同培养乙方成为具备一定专业素养和实践能力的优秀人才。

主要条款内容：

一、服务内容

1.1甲方应提供乙方在甲方单位实习期间所需的工作环境和必要的指导与培训。

1.2甲方应确保乙方在实习期间能够接触到与实习岗位相关的实际工作内容，并参与相应的项目或任务。

1.3甲方应安排乙方参与定期的实习总结会议，以评估乙方在实习过程中的表现和学习成果。

二、质量标准

2.1甲方提供的实习岗位应符合乙方所学专业或职业发展需求，确保实习内容的实用性和针对性。

2.2甲方应确保实习过程中乙方的工作质量符合行业标准，甲方有权对乙方的工作成果进行审核和评估。

2.3乙方在实习过程中应遵循甲方的工作流程和规范，确保实习工作的顺利进行。

三、价格支付

3.1本协议不涉及实习费用，乙方在实习期间的生活费用、交通费用等由乙方自行承担。

3.2甲方在乙方实习期间，如需支付乙方一定的实习补贴，双方另行协商确定补贴金额及支付方式。

四、保密条款

4.1双方对本协议内容以及实习过程中的商业秘密、技术秘密等负有保密义务。

4.2乙方在实习期间获取的甲方商业秘密、技术秘密等，未经甲方书面同意，乙方不得泄露给任何第三方。

五、违约责任

5.1如乙方违反本协议约定，导致甲方遭受损失，乙方应承担相应的赔偿责任。

5.2如甲方违反本协议约定，导致乙方遭受损失，甲方应承担相应的赔偿责任。

5.3双方因违反本协议约定而产生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。

六、争议解决

6.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

6.2如协商不成，任何一方均可向甲方所在地的仲裁委员会申请仲裁。

6.3仲裁裁决为终局裁决，对双方均有约束力。

七、协议的生效、变更和解除

7.1本协议自双方签字盖章之日起生效。

7.2本协议的任何修改、补充均需经双方书面同意，并自双方签字盖章之日起生效。

7.3本协议的解除应经双方书面同意，并自解除协议之日起生效。

7.4如因不可抗力等原因导致本协议无法履行，双方均有权解除本协议，无需承担违约责任。

八、其他

8.1本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。

8.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

双方权利与义务详细说明：

一、甲方权利与义务

1.1甲方有权要求乙方遵守实习协议的条款，确保乙方在实习期间的工作质量和行为规范。

1.2甲方有权对乙方的实习工作进行监督和指导，确保乙方能够按照实习计划完成各项任务。

1.3甲方应提供乙方实习所需的必要设备和资源，确保乙方能够顺利完成实习任务。

1.4甲方应保护乙方的合法权益，不得利用乙方实习期间的个人信息进行任何非法活动。

1.5甲方有义务对乙方在实习期间的劳动成果给予公正的评价和认可。

二、乙方权利与义务

2.1乙方有权在甲方提供的实习岗位上获得实际操作经验，提高自己的专业技能。

2.2乙方应遵守甲方的规章制度，尊重甲方的知识产权和商业秘密。

2.3乙方有义务按照甲方的要求完成实习任务，不得擅自离岗或影响实习工作的正常进行。

2.4乙方应保护甲方的工作环境和设备，不得进行任何破坏性行为。

2.5乙方在实习期间如有违法或违规行为，甲方有权根据情节严重程度采取相应的处理措施。

三、合作方式

3.1双方合作基于平等互利的原则，甲方为乙方提供实习机会，乙方为甲方提供实习生教育资源。

3.2双方应保持良好的沟通与协作，共同推动实习项目的顺利进行。

3.3双方在实习过程中应相互尊重，建立和谐的工作关系。

四、合同执行过程中双方的权利与义务

4.1双方应严格按照本协议的约定履行各自的权利和义务。

4.2双方应定期沟通，及时解决实习过程中出现的问题。

4.3双方应遵守国家相关法律法规，确保实习活动合法合规。

4.4双方在实习期间应保持诚信，不得隐瞒或歪曲事实。

4.5双方在实习结束后，甲方应向乙方出具实习证明，乙方应将实习期间的所学所得应用于实际工作中。

五、合同解除

5.1如双方同意解除本协议，应书面通知对方，并经双方签字盖章确认。

5.2如一方违约，另一方有权解除本协议，并要求违约方承担相应的违约责任。

5.3本协议解除后，双方应妥善处理实习过程中产生的各项事宜。

六、违约责任

6.1双方如违反本协议约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿对方因此遭受的损失。

6.2如一方违约，另一方有权要求违约方立即停止违约行为，并采取补救措施。

七、争议解决

7.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

7.2如协商不成，任何一方均可向甲方所在地的仲裁委员会申请仲裁。

7.3仲裁裁决为终局裁决，对双方均有约束力。

八、协议的生效、变更和解除

8.1本协议自双方签字盖章之日起生效。

8.2本协议的任何修改、补充均需经双方书面同意，并自双方签字盖章之日起生效。

8.3本协议的解除应经双方书面同意，并自解除协议之日起生效。

8.4如因不可抗力等原因导致本协议无法履行，双方均有权解除本协议，无需承担违约责任。

九、其他

9.1本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。

9.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

9.3本协议的解释权归甲乙双方共同所有。

合同有效期限、变更、终止等条件详细说明：

一、合同有效期限

1.1本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期限为（具体年月日）至（具体年月日）。

1.2本协议期满后，如双方无异议，可协商一致签订新的实习生教育协议。

二、合同变更

2.1本协议在有效期内，如因国家政策调整、双方协商一致等原因需要变更，应书面通知对方，并经双方签字盖章后生效。

2.2变更后的协议条款与本协议具有同等法律效力。

三、合同终止条件

3.1本协议因以下原因终止：

a)实习期限届满；

b)双方协商一致解除；

c)乙方因故提前解除实习；

d)甲方因故提前终止实习；

e)乙方违反本协议约定，甲方有权解除实习协议；

f)甲方违反本协议约定，乙方有权解除实习协议；

g)因不可抗力导致本协议无法履行。

四、合同解除

4.1本协议在有效期内，任何一方均可提前解除合同，但应提前（具体天数）书面通知对方。

4.2解除合同后，双方应立即停止实习活动，并妥善处理实习期间产生的各项事宜。

4.3因甲方原因解除合同，甲方应向乙方支付已实习期间相应比例的实习补贴。

4.4因乙方原因解除合同，乙方应承担相应的违约责任。

五、争议解决机制

5.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

5.2如协商不成，任何一方均可向甲方所在地的仲裁委员会申请仲裁。

5.3仲裁裁决为终局裁决，对双方均有约束力。

六、法律适用和管辖法院

6.1本协议的签订、履行、解释和争议解决均适用中华人民共和国法律。

6.2双方因本协议发生的争议，应提交甲方所在地的人民法院管辖。

七、合同效力

7.1本协议是甲乙双方的真实意思表示，具有法律约束力。

7.2本协议自双方签字盖章之日起生效，任何一方不得擅自变更、解除或终止本协议。

7.3本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

”双方需要准备的附件：

1.乙方身份证明文件，包括但不限于身份证复印件。

2.乙方学历证明文件，包括但不限于毕业证书复印件。

3.乙方健康体检报告，证明乙方身体健康，适合从事实习工作。

4.甲方提供的实习岗位说明文件，包括但不限于岗位职责、工作内容、工作要求等。

5.甲方制定的实习计划，包括但不限于实习时间、实习内容、考核标准等。

6.乙方签署的实习协议，确认乙方已阅读并理解协议内容。

7.甲方对乙方实习表现的评估报告，包括但不限于实习总结、反馈意见等。

8.任何其他双方认为必要的文件或资料。

双方签字、盖章位置