2025公司实习劳动合同书

合同编号：甲方（实习单位）：地址：联系电话：乙方（实习生）：身份证号：联系电话：第一条实习内容1.1乙方在甲方实习期间，主要从事工作。1.2乙方应遵守甲方的规章制度和实习岗位的相关要求，服从甲方的管理和指导。第二条实习期限2.1本实习劳动合同自双方签订之日起生效，至止。第三条实习报酬3.1甲方应按照双方约定，向乙方支付实习报酬，具体标准为：。3.2甲方应按时足额支付乙方实习报酬，否则乙方有权依法主张权益。第四条保险和福利4.1甲方为乙方实习期间提供必要的劳动保护和安全培训。4.2甲方为乙方实习期间购买人身意外伤害保险，保险期限与实习期限相同。4.3乙方在实习期间享有国家法定节假日休息权。第五条保密条款5.1乙方在实习期间，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息。5.2乙方违反保密条款的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第六条违约责任6.1双方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。6.2乙方在实习期间，如有违法违纪行为，甲方有权终止实习合同，并要求乙方承担相应的法律责任。第七条争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（实习单位）：乙方（实习生）：签订日期：注意事项及解决办法：1.实习单位资质：确保甲方为合法成立的单位，具有实习条件和相关资质。解决办法：要求甲方提供营业执照、组织机构代码证等相关证明文件。2.实习内容明确：双方应明确约定实习内容，确保乙方了解实习工作的性质和任务。解决办法：在合同中详细描述实习工作的岗位、职责和要求。3.实习报酬：确保甲方按时足额支付实习报酬。解决办法：在合同中约定明确的报酬标准和支付时间，如有拖欠，乙方有权依法主张权益。4.保险和福利：确保甲方为乙方购买人身意外伤害保险，并提供必要的劳动保护和安全培训。解决办法：在合同中约定甲方购买保险和提供劳动保护的义务。5.保密条款：确保乙方在实习期间不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息。解决办法：在合同中明确约定保密条款，违反者需承担违约责任。6.违约责任：确保双方了解违约责任，避免因违约导致损失。解决办法：在合同中约定明确的违约责任及解决方式。7.争议解决：确保双方在履行合同过程中产生的争议能够得到妥善解决。解决办法：在合同中约定争议解决方式，如友好协商或向法院提起诉讼。法律名词及名词解释：1.中华人民共和国劳动法：是我国调整劳动关系、维护劳动者合法权益、促进劳动力资源合理配置的一部法律。2.中华人民共和国劳动合同法：是我国调整劳动合同关系、规范劳动合同签订和履行、保障劳动者权益的一部法律。3.实习单位：指提供实习岗位，接纳实习生进行实践锻炼的单位。4.实习生：指在实习单位进行实践锻炼，提升自身能力的在校学生或毕业生。5.实习报酬：指实习单位支付给实习生的工资、奖金、津贴等。6.保密信息：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益、竞争优势的信息。7.违约责任：指合同当事人不履行合同义务或履行合同义务不符合约定时，应承担的法律责任。8.争议解决：指当合同双方在履行合同过程中产生纠纷时，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决纠纷的过程。应用场合：1.甲方为企事业单位、国家机关、社会团体等合法组织，乙方为在读或已毕业的学生，双方约定乙方在甲方实习期间的相关权利义务。2.甲方为个体工商户，乙方为实习生，双方约定乙方在甲方实习期间的相关权利义务。3.甲方为教育机构，乙方为在校学生，双方约定乙方在甲方实习期间的相关权利义务。补充条款：1.实习地点：明确双方约定的实习地点。2.实习工作时间：双方约定的实习工作时间、休息安排等。3.实习成果归属：明确实习成果的归属及使用权限。4.实习评价：双方约定的实习评价标准及评价主体。5.延长实习期限：双方约定的延长实习期限的条件和程序。