企业团队协作手册

企业团队协作手册合同编号：__________单位名称：____________________单位地址：____________________联系人：____________________联系电话：____________________单位名称：____________________单位地址：____________________联系人：____________________联系电话：____________________鉴于甲方为一家依法成立的有限责任公司（或股份有限公司），乙方为甲方员工（或团队、部门等），为了规范甲乙双方的合作关系，明确双方的权利义务，经甲乙双方友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一条合作内容1.1乙方应按甲方的要求，完成甲方指定的工作任务。1.2乙方应遵守甲方的各项规章制度，包括但不限于考勤、请假、保密等方面的规定。第二条合同期限本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第三条乙方的权利和义务3.1乙方享有甲方提供的工资、福利等待遇，具体待遇按照甲方的相关规定执行。3.2乙方应按照甲方的要求，完成各项工作任务，并保证工作质量符合甲方的要求。3.3乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。3.4乙方应遵守国家的法律法规，不得从事违法乱纪的活动。第四条甲方的权利和义务4.1甲方应按照本合同的约定，按时足额支付乙方的工资、福利等。4.2甲方应为乙方提供必要的工作条件和工作环境。4.3甲方应加强对乙方的培训和指导，提高乙方的工作能力和素质。4.4甲方应关心乙方的成长和发展，为乙方提供晋升和发展的机会。第五条违约责任5.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任。5.2违约方应赔偿对方因此所遭受的损失，包括但不限于经济损失、名誉损失等。第六条争议解决6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。6.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________签订日期：____________________一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方职业资格证书3.甲方公司规章制度4.甲方公司组织架构5.甲方公司保密协议6.乙方的工作任务书7.乙方的工作成果证明二、违约行为及认定：1.乙方未按甲方要求完成工作任务，视为违约。2.乙方泄露甲方商业秘密，视为违约。3.乙方违反国家法律法规，视为违约。4.甲方未按时足额支付乙方工资、福利，视为违约。5.甲方未为乙方提供必要的工作条件和工作环境，视为违约。6.甲方未按约定提供培训和指导，视为违约。三、法律名词及解释：1.有限责任公司：指股东对公司承担有限责任的公司形式。2.股份有限公司：指股东对公司承担有限责任，且公司资本分为等额股份的公司形式。3.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。4.劳动合同：指劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利义务的协议。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方工作效率低下，影响工作进度。解决办法：甲方加强对乙方的培训和指导，提高乙方的工作能力和素质。2.乙方因个人原因无法继续履行合同。解决办法：甲方与乙方协商，提前终止合同，并按照合同约定办理相关手续。3.甲方未按约定支付乙方工资、福利。解决办法：乙方有权向劳动监察部门投诉，要求甲方支付工资、福利。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供工作任务，乙