互联网公司销售精英聘用协议

互联网公司销售精英聘用协议合同编号：__________鉴于甲方为一家合法成立的互联网公司，乙方愿意加入甲方并担任销售精英职位，双方为明确双方的权利义务，经友好协商，特订立本聘用协议。第一条职位与工作内容1.1乙方担任甲方的销售精英，主要负责开拓新客户，维护老客户，完成销售任务。1.2乙方应按照甲方的要求，遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。第二条聘用期限2.1本协议自双方签字之日起生效，聘用期限为____年，自____年____月____日至____年____月____日。2.2双方如在聘用期满前达成续约意向，可签订续约协议。第三条薪资待遇3.1乙方的薪资由基本工资、绩效奖金、业务提成等组成。3.2乙方的基本工资为人民币____元/月。3.3乙方的绩效奖金根据乙方完成销售任务的实际情况发放，具体标准由甲方制定。3.4乙方的业务提成按照实际销售额的____%计算，每月发放一次。第四条培训与培训费用4.1甲方应提供必要的培训，以帮助乙方更好地履行工作职责。4.2乙方参加甲方组织的培训，视为正常工作时间，不得扣发工资。4.3乙方参加甲方组织的培训，产生的培训费用由甲方承担。第五条保密协议5.1乙方在甲方任职期间及离职后一年内，不得泄露甲方的商业秘密、客户信息等。5.2乙方违反保密协议的，应承担相应的法律责任。第六条违约责任6.1双方应严格履行本协议，如一方违反协议，应承担违约责任。6.2乙方提前解除本协议的，应提前一个月通知甲方，并支付甲方违约金人民币____元。第七条争议解决7.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。7.2双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他8.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本协议自双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方身份证明文件3.乙方学历证明文件4.甲方公司规章制度5.甲方公司产品宣传资料6.销售业绩考核标准7.培训课程安排及费用明细二、违约行为及认定：1.乙方泄露甲方商业秘密、客户信息等，未经甲方同意，擅自使用或披露。2.乙方未按照约定完成销售任务，或严重迟延履行合同义务。3.乙方提前解除本协议，未按照约定提前通知甲方，或未支付违约金。4.甲方未按照约定支付乙方薪资、绩效奖金、业务提成等。5.甲方未提供约定范围内的培训，或未承担培训费用。6.甲方未按照约定提供工作条件，影响乙方正常工作。三、法律名词及解释：1.销售精英：指在甲方担任销售职务，具备良好销售技能和业绩的员工。2.商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的信息。3.违约金：指一方违反合同约定，应向另一方支付的赔偿金。4.培训：指甲方为乙方提供的，旨在提高乙方工作技能和业务水平的教学活动。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方工作能力不足，影响销售业绩。解决办法：甲方应提供必要的培训，乙方应努力提高自身工作能力。2.乙方工作态度消极，不服从甲方管理。解决办法：甲方应加强员工激励和沟通，乙方应积极配合甲方管理。3.乙方因个人原因提前解除合同。解决办法：乙方应提前一个月通知甲方，并支付违约金；甲方应依法办理劳动合同解除手续。4.甲方未按照约定支付乙方薪资和奖金。解决办法：甲方应及时支付乙方薪资和奖金，否则乙方有权向劳动仲裁委员会申请仲裁。五、所有应用场景：1.甲方为互联网公司，需要招聘销售精英拓展市场。2.乙方具备销售经验和技能，希望加