人才选拔体系建立资质管理办法

人才选拔体系建立资质管理办法合同编号：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________鉴于甲方为提升企业核心竞争力，建立和完善人才选拔体系，提高员工素质和能力，乙方具备提供人才选拔体系建立资质服务的专业能力和经验，甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经友好协商，就乙方为甲方提供人才选拔体系建立资质服务事宜，达成如下协议：一、服务内容1.1乙方根据甲方的需求，为甲方提供人才选拔体系建立资质的咨询服务，包括制定选拔体系建立方案、开展选拔体系培训、指导甲方进行选拔体系实施等工作。1.2乙方应确保提供的服务符合国家相关法律法规、政策规定及行业标准，保证服务质量。二、服务期限2.1本协议自双方签订之日起生效，服务期限为____年。2.2乙方应在服务期限内按照约定完成服务，并提交服务成果。三、服务费用3.1乙方向甲方提供人才选拔体系建立资质服务的费用为人民币____元（大写：____________________元整），甲方应在协议签订后____个工作日内支付乙方服务费用。3.2甲方支付服务费用后，乙方开具正规发票。四、保密条款4.1双方在履行本协议过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。4.2保密期限自本协议签订之日起算，至协议终止或履行完毕之日止。五、违约责任5.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿损失。5.2若乙方未按照约定完成服务，甲方有权解除本协议，并要求乙方退还已支付的服务费用。六、争议解决6.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________代表（签名）：__________代表（签名）：__________日期：__________日期：__________附加条款：1.甲方应提供乙方所需的相关资料、场地、设备等支持，以确保服务顺利进行。2.乙方应按照甲方要求，对甲方员工进行培训，确保甲方员工掌握选拔体系的相关知识和技能。3.双方应定期召开会议，就服务进度、质量等问题进行沟通，确保服务的顺利进行。4.乙方在提供服务过程中，如遇到不可抗力因素，导致无法按时完成服务的，应提前通知甲方，并采取措施减少损失。5.双方应遵守国家法律法规、政策规定及行业标准，共同维护双方的合法权益。6.双方在履行本协议过程中，如需变更协议内容的，应签订书面变更协议。7.本协议解除或终止后，乙方应立即停止提供服务，并将已取得的甲方资料、信息等全部归还甲方。8.双方在签订本协议前，已充分了解对方的情况，并确认本协议的签订是基于自愿、公平、诚实守信的原则。9.其他双方认为需要约定的内容。甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________代表（签名）：__________代表（签名）：__________日期：__________日期：__________一、附件列表：1.甲方提供的相关资料2.乙方提供的培训教材3.选拔体系实施指南4.乙方服务成果报告5.会议记录6.变更协议7.服务费用支付凭证8.乙方开具的发票9.双方签署的保密协议10.乙方服务期间的工作计划和进度报告二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定完成服务，或服务质量不符合约定。2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、市场信息等。3.甲方未按时支付服务费用。4.甲方未提供乙方所需的支持，如资料、场地、设备等。5.甲方未按照约定参与会议，或未及时沟通解决问题。6.乙方遇到不可抗力因素，未提前通知甲方并采取措施减少损失。7.双方未按照约定签订书面变更协议。三、法律名词及解释：1.人才选拔体系：指企业为提升核心竞争力，通过科学的方法和程序，对员工进行评价、选拔和培养的一整套制度安排。2.违约金：指一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当向对方支付的金钱。3.商业秘密：指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。4.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、社会事件等。5.服务成果：指乙方根据甲方需求，提供的符合约定标准的咨询成果，包括选拔体系建立方案、培训、实施指导等。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方未按照约定完成服务。解决办法：甲方有权解除协议，并要求乙方退还已支付的服务费用。2.问题：乙方泄露甲方商业秘密。解决办法：甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿损失。3.问题：甲方未按时支付服务费用。解决办法：乙方有权解除协议，并要求甲方支付违约金。4.问题：甲方未提供乙方所需支持。解决办法：双方应加强沟通，甲方应及时提供相关支持。5.问题：遇到不可抗力因素导致服务无法顺利进行。解决办法：乙方应提前通知甲方，并采取措施减少损失。五、所有应用场景：1.甲方为提升企业核心竞争力，建立和完善人才选拔体系。2.甲方委托乙方提供人才选拔体系建立资质