2024版幼儿园园长与雇佣方合同样本

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL2024版幼儿园园长与雇佣方合同样本本合同目录一览1.合同主体及定义1.1雇佣方1.2园长1.3幼儿园2.合同期限2.1起始日期2.2终止日期3.工作内容3.1园长的工作职责3.2工作时间和休息制度4.劳动报酬4.1工资待遇4.2奖金及其他福利5.劳动合同的解除和终止5.1双方解除合同的条件5.2经济补偿6.保密协议6.1保密内容6.2保密期限7.知识产权7.1职务作品7.2专利和著作权8.社会保险和公积金8.1社会保险8.2住房公积金9.劳动争议解决9.1协商解决9.2调解组织解决9.3劳动仲裁9.4法律途径10.合同的变更和补充10.1合同变更10.2合同补充11.违约责任11.1雇佣方的违约责任11.2园长的违约责任12.不可抗力12.1不可抗力的认定12.2不可抗力的后果处理13.适用法律和争议解决13.1适用法律13.2争议解决14.其他约定14.1双方的其他约定14.2附件本合同目录一览第一条合同主体及定义1.1甲方（园长）1.2乙方（雇佣方）第二条合同期限2.1合同开始日期2.2合同结束日期第三条工作内容3.1乙方的工作职责3.2乙方的工作地点3.3乙方的工作时间第四条薪资待遇4.1乙方的薪资结构4.2乙方的奖金及福利第五条试用期5.1试用期的长度5.2试用期的工资待遇第六条工作成果与知识产权6.1乙方的工作成果归属6.2知识产权的保护第七条保密协议7.1保密信息的定义7.2保密协议的期限7.3保密协议的违约责任第八条合同的变更与解除8.1合同变更的条件8.2合同解除的条件第九条违约责任9.1甲方违约责任9.2乙方违约责任第十条争议解决10.1争议解决的方式10.2争议解决的地点10.3争议解决的时效第十一条合同的生效、终止与解除11.1合同的生效条件11.2合同的终止条件11.3合同的解除条件第十二条其他约定12.1社会保险和公积金12.2甲方为乙方提供的工作条件12.3双方约定的其他事项第十三条附则13.1合同的份数13.2合同的修改和补充第十四条合同的签署14.1甲方（园长）签字14.2乙方（雇佣方）签字14.3见证人签字14.4签字日期第一部分：合同如下：1.合同主体及定义1.1雇佣方雇佣方是指与园长签订本合同的幼儿园的所有者或合法代表人。1.2园长园长是指与雇佣方签订本合同的自然人，负责幼儿园的日常管理和教育教学工作。1.3幼儿园幼儿园是指雇佣方所拥有的，由园长管理的，提供幼儿教育和保育服务的机构。2.合同期限2.1起始日期本合同自双方签字或盖章之日起生效。2.2终止日期本合同期限为____年，自起始日期起计算。如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。3.工作内容3.1园长的工作职责（一）执行国家的教育方针和幼儿园的教育教学政策；（二）组织制定幼儿园的教育教学计划和各项规章制度；（三）领导和管理幼儿园的教师和其他工作人员；（四）保证幼儿园的教育教学质量；（五）维护幼儿园的资产和设备。3.2工作时间和休息制度园长的工作时间为每周____天，每天____小时。按照国家法定节假日和幼儿园的休假制度休息。4.劳动报酬4.1工资待遇园长的月工资为人民币____元。如园长的工作业绩达到合同约定的奖励条件，雇佣方应支付相应的奖金。4.2奖金及其他福利园长的工作业绩将作为奖金及其他福利的考核依据。具体的奖金标准和福利项目由双方在合同附件中详细规定。5.劳动合同的解除和终止5.1双方解除合同的条件（一）合同期限届满，双方未续签；（二）园长因国家规定的原因需要离职；（三）雇佣方因国家规定的原因需要解除合同；（四）双方协商一致解除或终止合同。5.2经济补偿如合同终止或解除，雇佣方应根据国家规定和合同约定，向园长支付经济补偿。补偿标准按园长一个月的工资计算，每满一年支付一个月工资，不满一年的按比例支付。6.保密协议6.1保密内容园长应对雇佣方提供的幼儿园内部资料、教学资料、家长信息等保密信息予以保密。6.2保密期限园长的保密义务自合同签订之日起生效，至合同终止或解除后____年失效。第一部分：合同如下：第一条合同主体及定义1.1甲方（园长）：指具有完全民事行为能力，享有民事权利和承担民事义务的园长本人。1.2乙方（雇佣方）：指具有完全民事行为能力，享有民事权利和承担民事义务的雇佣方本人。第二条合同期限2.1合同开始日期：本合同自双方签字之日起生效。2.2合同结束日期：本合同期限为____年，自合同开始日期起计算。除非一方提前终止合同，否则合同将在结束日期自动终止。第三条工作内容3.1乙方的工作职责：乙方作为园长，负责管理幼儿园的日常运营，包括招生、教学、员工管理、设施维护等工作。3.2乙方的工作地点：乙方的工作地点为甲方所拥有的幼儿园场所。3.3乙方的工作时间：乙方每周工作____小时，周一至周五，具体工作时间根据幼儿园的运营需求而定。第四条薪资待遇4.1乙方的薪资结构：乙方的薪资由基本工资、绩效奖金、加班费等组成。4.2乙方的奖金及福利：乙方根据工作表现和幼儿园的盈利情况，有机会获得年终奖金和其他福利。第五条试用期5.1试用期的长度：乙方试用期为____个月，自合同开始日期起计算。5.2试用期的工资待遇：乙方在试用期的工资待遇与正式员工相同。第六条工作成果与知识产权6.1乙方的工作成果归属：乙方在合同期间完成的工作成果，包括但不限于教育教案、学生作品等，其知识产权归甲方所有。6.2知识产权的保护：甲方应当对乙方的工作成果进行充分的保护，未经乙方同意，不得擅自使用或者泄露乙方的工作成果。第七条保密协议7.1保密信息的定义：保密信息是指与甲方的经营活动、商业秘密、客户信息等有关的信息。7.2保密协议的期限：保密协议的期限自乙方进入甲方开始计算，直至合同终止或双方另有约定。7.3保密协议的违约责任：乙方违反保密协议，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。8.知识产权8.1职务作品园长在履行职务过程中创作的作品，属于雇佣方的知识产权。园长应签署必要的文件，以确保雇佣方对作品享有合法权利。8.2专利和著作权园长应保护幼儿园的专利和著作权，未经雇佣方书面同意，不得以任何形式使用或披露。9.社会保险和公积金9.1社会保险雇佣方应依法为园长缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。9.2住房公积金雇佣方应依法为园长缴纳住房公积金。10.劳动争议解决10.1协商解决双方应通过友好协商，尽力解决合同履行过程中的争议。10.2调解组织解决如协商不成，双方可向所在地的调解组织申请调解。10.3劳动仲裁如调解不成，任何一方均可向所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁。10.4法律途径如对仲裁裁决不服，可依法向人民法院提起诉讼。11.合同的变更和补充11.1合同变更合同的变更应书面协议，并经双方签字或盖章确认。11.2合同补充合同的补充协议应书面制定，并经双方签字或盖章生效。12.违约责任12.1雇佣方的违约责任雇佣方违反合同约定，应承担相应的违约责任，向园长支付违约金。12.2园长的违约责任园长违反合同约定，应承担相应的违约责任，向雇佣方支付违约金。13.不可抗力13.1不可抗力的认定不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、社会事件等。13.2不可抗力的后果处理因不可抗力导致合同无法履行或部分履行，受影响的一方应立即通知对方，并在合理时间内提供相关证明。双方应协商解决不可抗力事件对合同履行造成的影响。14.适用法律和争议解决14.1适用法律本合同的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。14.2争议解决本合同项下发生的争议，应通过协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。14.3法律适用本合同的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。14.4争议解决本合同项下发生的争议，应通过协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。本合同一式两份，双方各执一份。双方签字或盖章后，本合同立即生效。第八条合同的变更与解除8.1合同变更的条件：合同变更需双方协商一致，并书面签署。8.2合同解除的条件：合同解除需双方协商一致，并书面签署。如有特殊情况，一方可以提前终止合同，但需提前____天通知对方。第九条违约责任9.1甲方违约责任：甲方违反合同约定，乙方有权要求甲方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。9.2乙方违约责任：乙方违反合同约定，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。第十条争议解决10.1争议解决的方式：双方发生争议时，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。10.2争议解决的地点：争议解决的地点为甲方所在地。10.3争议解决的时效：乙方应在知道或者应当知道自己的权益受到侵害之日起____天内，向甲方提出书面异议；逾期未提出的，视为放弃权利。第十一条合同的生效、终止与解除11.1合同的生效条件：本合同自双方签字之日起生效。11.2合同的终止条件：本合同期限届满，或者双方协商一致终止合同。11.3合同的解除条件：如一方违反合同约定，对方有权解除合同。第十二条其他约定12.1社会保险和公积金：甲方应按照国家和地方的有关规定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。12.2甲方为乙方提供的工作条件：甲方应为乙方提供合适的工作场所、办公设备和必要的工作资源。12.3双方约定的其他事项：双方还可以就其他事项进行协商，并以书面形式确定。第十三条附则13.1合同的份数：本合同一式两份，甲乙双方各执一份。13.2合同的修改和补充：本合同的修改和补充，应当由甲乙双方协商一致，并以书面形式签署。第十四条合同的签署14.1甲方（园长）签字：14.2乙方（雇佣方）签字：14.3见证人签字：14.4签字日期：第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义第三方是指除甲乙方之外，与本合同无关的个体或组织，包括但不限于中介方、评估机构、咨询服务提供商等。15.2第三方介入情形第三方介入本合同的情况包括但不限于：提供咨询服务、进行评估、审计、调解或仲裁等。16.第三方责任16.1第三方责任限额第三方对甲乙双方的任何直接损失或间接损失不承担责任。第三方在任何情况下，其责任限额不超过其收取甲乙双方的费用总额。16.2第三方义务第三方应按照甲乙双方的合理要求，提供专业、公正、保密的服务，并确保其服务不违反相关法律法规。17.第三方与甲乙方的关系17.1第三方与甲方第三方与甲方之间无任何雇佣、代理或合作伙伴关系。第三方不得以甲方的名义进行任何活动。17.2第三方与乙方第三方与乙方之间无任何雇佣、代理或合作伙伴关系。第三方不得以乙方的名义进行任何活动。18.第三方违约处理18.1第三方违约如第三方未能履行其在本合同项下的义务，或其服务存在瑕疵，甲乙双方有权要求第三方改正或赔偿。18.2第三方赔偿第三方应为其违约行为向甲乙双方支付违约金，违约金的计算和支付方式由甲乙双方协商确定。19.第三方退出19.1第三方退出的条件第三方可以在合同期限内退出本合同，但应提前一个月通知甲乙双方。19.2第三方退出的后果第三方退出后，其在本合同项下的未履行义务由甲乙双方协商解决。20.第三方与合同其他各方划分说明20.1第三方与甲乙方的划分第三方在本合同项下的义务和责任仅限于其服务范围内，不包括甲乙方的其他义务和责任。20.2第三方与合同其他条款的划分第三方介入不影响本合同其他条款的效力，甲乙双方应继续履行其他条款。21.第三方介入的额外条款21.1额外条款的制定如甲乙双方同意第三方介入，双方可以根据本合同的约定，制定额外的条款，以明确第三方的具体义务和责任。21.2额外条款的生效额外条款需经甲乙双方签字或盖章后，方能生效。22.第三方介入的说明本合同中第三方介入的相关条款，旨在明确第三方的概念、责任限额、义务及其与甲乙方的关系等，以保障甲乙双方的权益。23.第三方介入的修改本合同第三方介入的相关条款可根据甲乙双方协商进行修改，修改后的条款需经甲乙双方签字或盖章确认。本合同的第三方介入修正条款自双方签字或盖章之日起生效。本修正条款与本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方概念界定1.1第三方：指除甲方和乙方之外的任何个人、法人或其他组织，包括但不仅限于中介方、咨询方、审计方、监管方等。第二条第三方介入的条件和方式2.1第三方介入的条件：当甲方或乙方认为第三方的介入有助于合同的履行、争议的解决或合同的优化时，可以邀请第三方介入。2.2第三方介入的方式：第三方可以以咨询、评估、调解、审计等方式介入。第三条第三方的主要职责和权利3.1第三方应根据甲乙双方的约定，提供专业服务，协助甲乙双方履行合同。3.2第三方有权获取与合同履行相关的全部信息和资料，甲乙双方应给予必要的配合。3.3第三方有权对甲乙双方的行为进行监督和评价，并提出改进建议。第四条第三方应遵守的规则和原则4.1第三方应遵守国家法律法规，尊重社会公德，诚实守信，公平公正地提供服务。4.2第三方应保持独立性，避免利益冲突，不得接受甲乙双方的任何不正当利益。4.3第三方应保密甲乙双方的商业秘密，不得泄露给任何无关方。第五条第三方介入的费用5.1第三方介入的费用由甲乙双方协商确定，并在合同中明确。5.2第三方介入的费用应在合同中列明，甲方和乙方按照约定比例承担。第六条第三方责任的限制6.1第三方仅对其提供的服务承担责任，对于甲乙双方的其他行为不承担责任。6.2第三方对其提供的服务结果承担责任，但限于合同约定的范围内。6.3第三方在提供服务过程中，如因故意或重大过失造成甲乙双方损失的，应承担相应的赔偿责任。第七条第三方与其他各方的关系7.1第三方与甲方：第三方应服从甲方的管理和监督，按照甲方的要求提供服务。7.2第三方与乙方：第三方应尊重乙方的权益，不得损害乙方的利益。第八条第三方介入的终止8.1第三方介入的终止条件：当第三方完成约定的服务事项，或者甲乙双方协商一致终止第三方介入时，第三方介入终止。8.2第三方介入的终止程序：甲乙双方应书面通知第三方，并在合同中明确终止日期。第九条第三方介入后的争议解决9.1第三方介入产生的争议，应通过友好协商解决。9.2协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十条第三方介入后的合同修改和补充10.1第三方介入可能导致合同的修改和补充，甲乙双方应协商一致，并以书面形式签署。10.2修改和补充的合同与本合同具有同等效力。第十一条第三方签字确认11.1第三方应在合同上签字确认，表明其已充分理解并同意本合同的约定。11.2第三方签字后，本合同即对第三方具有约束力。第十二条合同的签署12.1甲方（园长）签字：12.2乙方（雇佣方）签字：12.3第三方签字：12.4见证人签字：12.5签字日期：第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：劳动合同附件二：工资条附件三：保密协议附件四：知识产权协议附件五：社会保险和公积金缴纳证明附件六：第三方服务协议附件七：绩效考核标准附件八：教育教学计划附件九：幼儿园规章制度附件十：紧急联系方式附件一：劳动合同详细要求：明确双方的权利和义务，工作内容、期限、报酬等。附件二：工资条详细要求：详细记录园长的工资构成，包括基本工资、奖金、补贴等。附件三：保密协议详细要求：规定园长对幼儿园内部信息的保密义务和保密期限。附件四：知识产权协议详细要求：规定园长在职务范围内的作品归属及使用权。附件五：社会保险和公积金缴纳证明详细要求：证明雇佣方为园长缴纳社会保险和公积金的证明文件。附件六：第三方服务协议详细要求：明确第三方的服务内容、质量、期限及费用等。附件七：绩效考核标准详细要求：明确园长绩效考核的标准和流程。附件八：教育教学计划详细要求：明确幼儿园的教育教学目标和计划。附件九：幼儿园规章制度详细要求：明确幼儿园的内部管理制度。附件十：紧急联系方式详细要求：记录双方及第三方的紧急联系方式，以便在紧急情况下快速联系。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：包括但不限于未履行合同约定的义务、违反合同条款、未能达到合同约定的工作标准等。责任认定标准：根据合同条款和法律法规，对违约行为进行认定，并依据违约程度和后果，确定相应的责任。示例说明：如果园长未能履行合同约定的工作职责，导致幼儿园教学工作受到影响，园长应承担相应的违约责任，如支付违约金或赔偿损失。说明三：法律名词及解释：1.劳动合同：指雇佣方与园长之间建立的，明确双方权利和义务的书面协议。2.工资：指雇佣方向园长支付的，作为园长提供劳动的对价。3.保密协议：指园长与雇佣方之间签订的，约定园长对幼儿园内部信息保密的协议。4.知识产权：指园长在履行职务过程中创作的，属于雇佣方的知识产权。5.社会保险：指依法为园长缴纳的，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。6.住房公积金：指依法为园长缴纳的，用于购房、租房等住房消费的储蓄。7.违约金：指违约方按照合同约定或法律规定，向守约方支付的赔偿金。8.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、社会事件等。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：甲方幼儿园概况附件二：乙方个人简历及资格证明附件三：合同期内的薪资待遇明细表附件四：绩效奖金评定标准附件五：工作时间表和工作纪律附件六：保密协议附件七：第三方介入协议附件八：争议解决方式说明附件九：合同变更和解除协议附件十：违约行为及责任认定附件十一：法律名词及解释附件详细要求和说明：附件一：甲方幼儿园概况详细要求：提供甲方幼儿园的法人证书、经营许可证、师资力量、教学设施等基本情况。说明：用于明确甲方幼儿园的合法经营地位和乙方的工作环境。附件二：乙方个人简历及资格证明详细要求：提供乙方的学历证书、职业资格证书、工作经历等相关证明。说明：用于证明乙方的资格和能力，作为合同履行的依据。附件三：合同期内的薪资待遇明细表详细要求：详细列出乙方的基本工资、绩效奖金、加班费等薪资待遇。说明：用于明确乙方的收入来源和计算方式。附件四：绩效奖金评定标准详细要求：详细说明绩效奖金的评定criteria、计算方法和发放时间。说明：用于规范乙方的绩效评估和奖金发放。附件五：工作时间表和工作纪律详细要求：提供乙方的工作时间表、休息日安排以及工作纪律要求。说明：用于规范乙方的日常工作行为。附件六：保密协议详细要求：明确保密信息的范围、保密义务和违约责任。说明：用于保护甲方的商业秘密。附件七：第三方介入协议详细要求：明确第三方