二零二五年政府数据中心门卫保密聘用合同2篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年政府数据中心门卫保密聘用合同1本合同目录一览1.合同订立依据及背景2.合同双方基本信息2.1聘用方基本信息2.2被聘用方基本信息3.聘用岗位及职责3.1岗位名称3.2岗位职责3.3工作地点4.聘用期限4.1起止时间4.2续聘条件5.工作时间及休息休假5.1工作时间安排5.2休息日安排5.3休假制度6.工资及福利待遇6.1基本工资6.2绩效奖金6.3社会保险及住房公积金6.4其他福利7.工作条件及环境7.1工作条件7.2工作环境7.3安全生产责任8.保密条款8.1保密义务8.2保密措施8.3违约责任9.违约责任9.1聘用方违约责任9.2被聘用方违约责任10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构11.合同解除11.1合同解除条件11.2合同解除程序12.合同生效及变更12.1合同生效日期12.2合同变更程序13.合同附件14.其他约定事项第一部分：合同如下：1.合同订立依据及背景1.1本合同依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规订立。1.2背景说明：鉴于政府数据中心对信息安全的高度重视，为加强门卫保密工作，保障数据中心安全运行，经双方协商一致，订立本合同。2.合同双方基本信息2.1聘用方基本信息2.1.1名称：政府数据中心2.1.2地址：省市区路号2.1.3法定代表人：2.1.4注册资本：万元2.2被聘用方基本信息2.2.1姓名：2.2.2性别：男/女2.2.3出生日期：19年月日2.2.4身份证号码：2.2.5联系电话：3.聘用岗位及职责3.1岗位名称：政府数据中心门卫3.2岗位职责3.2.1严格执行门卫制度，确保数据中心人员、物资、车辆出入安全。3.2.2监控数据中心内部及外围安全状况，发现异常情况及时报告。3.2.3负责门卫室及监控室设备设施的维护和管理。3.2.4完成领导交办的其他工作任务。4.聘用期限4.1起止时间：自2024年X月X日起至2024年X月X日止，合同期限为一年。4.2续聘条件：在合同期满前，如双方同意且被聘用方符合续聘条件，可续签本合同。5.工作时间及休息休假5.1工作时间安排：实行八小时工作制，每日工作时间为8:00至16:00，每周工作五天，周六、周日休息。5.2休息日安排：根据国家规定及数据中心实际情况安排休息日。5.3休假制度：按国家规定及数据中心相关规定执行带薪年假、病假、事假等休假。6.工资及福利待遇6.1基本工资：每月人民币元。6.2绩效奖金：根据被聘用方工作表现及数据中心考核结果，按月发放绩效奖金。6.3社会保险及住房公积金6.3.1聘用方按规定为被聘用方缴纳社会保险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）和住房公积金。6.3.2社会保险和住房公积金的具体缴纳比例及标准按照国家及当地相关规定执行。6.4其他福利6.4.1提供工作期间的工作服。6.4.2按规定享受国家法定节假日、休息日及年休假。6.4.3根据工作需要，提供必要的防护用品。7.工作条件及环境7.1工作条件7.1.2被聘用方需持有相关证书或通过考核，具备从事门卫工作的能力。7.1.3被聘用方需遵守国家法律法规、数据中心规章制度及本合同约定。7.2工作环境7.2.1工作环境符合国家及地方相关安全、卫生标准。7.2.2被聘用方在工作期间应确保自身安全，遵守安全操作规程。7.3安全生产责任7.3.1被聘用方应严格遵守安全生产法律法规，履行安全生产责任。7.3.2被聘用方在发现安全隐患时，应及时报告并采取必要措施予以排除。8.保密条款8.1保密义务8.1.1被聘用方应对政府数据中心的技术信息、商业秘密、内部资料等保密内容严格保密。8.1.2被聘用方不得以任何方式泄露、公开或者擅自使用上述保密信息。8.1.3被聘用方在合同终止或解除后，仍应遵守本合同中的保密条款。8.2保密措施8.2.1被聘用方应采取必要的技术和管理措施，防止保密信息的泄露。8.2.2被聘用方不得在非工作时间或非工作场所讨论、展示或处理保密信息。8.3违约责任8.3.1如被聘用方违反保密义务，导致保密信息泄露，聘用方有权要求被聘用方承担相应的法律责任。8.3.2被聘用方因泄露保密信息给聘用方造成损失的，应承担全部赔偿责任。9.违约责任9.1聘用方违约责任9.1.1如聘用方未按约定支付工资、福利待遇，应向被聘用方支付违约金，并承担相应的法律责任。9.1.2如聘用方违反合同约定，提前解除合同，应向被聘用方支付经济补偿。9.2被聘用方违约责任9.2.1如被聘用方未履行工作职责，给聘用方造成损失的，应承担全部赔偿责任。9.2.2如被聘用方在合同期内擅自离职，应向聘用方支付违约金，并承担相应的法律责任。10.争议解决10.1争议解决方式10.1.1双方应通过友好协商解决合同履行过程中发生的争议。10.1.2如协商不成，任何一方均可向合同履行地人民法院提起诉讼。10.2争议解决机构10.2.1本合同争议解决机构为省市区人民法院。11.合同解除11.1合同解除条件11.1.1双方协商一致，可以解除合同。11.1.2发生不可抗力事件，致使合同无法履行。11.1.3被聘用方严重违反合同约定。11.1.4聘用方依法单方面解除合同。11.2合同解除程序11.2.1双方协商一致解除合同的，应签订书面协议。11.2.2发生不可抗力事件，致使合同无法履行的，应及时通知对方，并提供相关证明。11.2.3被聘用方严重违反合同约定，聘用方有权解除合同，并书面通知被聘用方。12.合同生效及变更12.1合同生效日期：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。12.2合同变更程序：任何一方要求变更本合同条款的，应书面提出，经双方协商一致后，签订书面变更协议。13.合同附件13.1本合同附件包括但不限于：13.1.1被聘用方身份证明复印件13.1.2被聘用方相关证书复印件13.1.3其他双方认为需要作为合同附件的文件。14.其他约定事项14.1本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。14.2本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。14.3本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1定义：本合同中所提及的第三方，是指非合同双方，但为合同履行提供专业服务、咨询、代理或其他形式协助的自然人、法人或其他组织。15.2第三方类型：15.2.1专业服务提供者：如安全评估公司、法律顾问等。15.2.2代理机构：如劳务派遣公司、中介机构等。15.2.3技术支持服务：如网络安全服务商、系统维护服务商等。16.第三方介入的条款16.1第三方介入的必要性：经甲乙双方协商一致，为保障合同的有效履行，可引入第三方介入。16.2第三方介入程序：16.2.1甲乙双方应书面同意第三方介入，并明确第三方的具体职责和权限。16.2.2第三方应具备相应的资质和能力，并签署保密协议。16.2.3第三方的服务内容、费用及支付方式应在合同中明确。17.甲乙双方与第三方的关系17.1第三方在合同中的地位：第三方作为独立的第三方主体，其行为对甲乙双方不直接产生法律约束力。17.2第三方责任划分：17.2.1第三方对甲乙双方的责任：第三方应按照合同约定，对甲乙双方承担相应的法律责任。17.2.2甲乙双方对第三方的责任：甲乙双方应按照合同约定，对第三方承担相应的法律责任。18.第三方责任限额18.1第三方责任限额的设定：在合同中明确第三方责任限额，以限制第三方因违约行为对甲乙双方造成的损失。18.2责任限额的确定：18.2.1根据第三方服务内容、风险程度及市场行情等因素综合考虑。18.2.2明确责任限额的具体金额或计算方法。19.第三方介入的额外条款19.1第三方介入后的合同变更：19.1.1甲乙双方可就第三方介入后的合同内容进行变更，但需书面通知对方。19.1.2变更后的合同条款对第三方具有约束力。19.2第三方介入的费用承担：19.2.1第三方服务的费用由甲乙双方按合同约定承担。19.2.2如合同未明确费用承担，则由甲方承担。20.第三方介入的保密义务20.1第三方在介入过程中，应遵守保密义务，不得泄露甲乙双方的商业秘密和合同内容。21.第三方介入的争议解决21.1第三方介入引发的争议，甲乙双方应通过友好协商解决。21.2协商不成，任何一方均可向合同履行地人民法院提起诉讼。22.第三方介入的合同终止22.1第三方介入结束后，甲乙双方应书面确认合同终止。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.被聘用方身份证明复印件要求：提供被聘用方的有效身份证件复印件，包括正面和反面。说明：用于证明被聘用方的身份和年龄。2.被聘用方相关证书复印件要求：提供被聘用方从事门卫工作所需的相关证书复印件。说明：证明被聘用方具备从事门卫工作的资格和能力。3.保密协议要求：第三方与甲乙双方签署的保密协议。说明：确保第三方在介入过程中对合同内容保密。4.第三方服务合同要求：第三方与甲乙双方签署的服务合同，明确服务内容、费用及支付方式。说明：约定第三方提供服务的具体事项和费用。5.第三方资质证明文件要求：第三方提供的资质证明文件，如营业执照、专业资格证书等。说明：证明第三方具备提供相应服务的资格和能力。7.合同变更协议要求：甲乙双方就合同变更事项签署的协议。说明：明确合同变更的具体内容。8.费用支付凭证要求：第三方提供服务后，甲乙双方支付的款项凭证。说明：证明费用支付的实际情况。说明二：违约行为及责任认定：1.被聘用方违约行为及责任认定1.1违反保密义务：责任认定：被聘用方泄露保密信息，造成损失，应承担全部赔偿责任。示例：被聘用方将数据中心技术信息泄露给竞争对手，造成经济损失。1.2未能履行工作职责：责任认定：被聘用方未能履行门卫职责，造成安全事故，应承担全部赔偿责任。示例：被聘用方因疏忽导致未经授权的人员进入数据中心，造成财产损失。2.聘用方违约行为及责任认定2.1未按时支付工资、福利待遇：责任认定：聘用方未按时支付工资、福利待遇，应向被聘用方支付违约金，并承担相应的法律责任。示例：聘用方连续三个月未支付被聘用方工资，被聘用方可要求支付违约金。2.2违反合同约定解除合同：责任认定：聘用方违反合同约定解除合同，应向被聘用方支付经济补偿。示例：聘用方在合同期内擅自解除合同，被聘用方有权要求支付经济补偿。3.第三方违约行为及责任认定3.1违反保密义务：责任认定：第三方泄露保密信息，造成损失，应承担全部赔偿责任。示例：第三方泄露数据中心商业秘密，造成经济损失。3.2未能履行服务合同：责任认定：第三方未能履行服务合同，造成损失，应承担全部赔偿责任。示例：第三方未能按约定提供安全评估服务，造成安全事故。全文完。二零二四年政府数据中心门卫保密聘用合同2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称1.2双方地址1.3双方法定代表人或授权代表1.4双方联系方式2.聘用岗位及职责2.1门卫岗位名称2.2岗位职责2.3工作时间及班次3.聘用期限3.1合同签订日期3.2合同有效期限3.3合同续签条件4.薪酬及福利4.1基本工资4.2奖金及补贴4.3社会保险及住房公积金4.4节假日安排5.工作纪律与保密5.1工作纪律5.2保密条款5.3违约责任6.工作条件6.1工作场所6.2设备设施6.3安全保障7.假期及休假7.1法定节假日7.2年休假7.3事假7.4病假8.违约责任8.1门卫违约责任8.2聘用方违约责任9.解除与终止合同9.1合同解除条件9.2合同终止条件9.3解除与终止合同程序10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构10.3争议解决费用11.合同变更11.1变更条件11.2变更程序11.3变更生效日期12.合同生效12.1合同生效条件12.2合同生效日期13.其他约定13.1不可抗力13.2合同附件13.3合同份数14.合同签署与附件14.1合同签署日期14.2合同签署地点14.3合同附件清单第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1双方名称甲方：市政府数据中心乙方：X1.2双方地址甲方地址：市区路号乙方地址：市区路号1.3双方法定代表人或授权代表甲方法定代表人：X乙方授权代表：X1.4双方联系方式甲方联系方式：电话：，邮箱：2.聘用岗位及职责2.1门卫岗位名称门卫2.2岗位职责（1）负责政府数据中心的安全保卫工作，确保数据中心内人员和财产安全；（2）对进入数据中心的人员和车辆进行登记、查验，对可疑人员进行盘查；（3）负责数据中心内消防设施的检查和维护；（4）执行上级领导和有关部门的指示、命令；（5）完成甲方交办的其他工作。2.3工作时间及班次（1）工作时间：每日8小时，实行轮班制；（2）班次安排：白班、夜班各4小时，休息8小时。3.聘用期限3.1合同签订日期年月日3.2合同有效期限自年月日起至年月日止3.3合同续签条件在合同到期前一个月，双方协商一致，可以续签合同。4.薪酬及福利4.1基本工资乙方基本工资为每月人民币元。4.2奖金及补贴（1）根据乙方工作表现，甲方可给予一定比例的奖金；（2）乙方符合国家规定，享受相应的补贴。4.3社会保险及住房公积金（1）甲方按照国家规定，为乙方缴纳社会保险；（2）甲方按照国家规定，为乙方缴纳住房公积金。4.4节假日安排乙方享有国家法定节假日及休息日。5.工作纪律与保密5.1工作纪律（1）乙方应遵守国家法律法规和甲方规章制度；（2）乙方应恪守职业道德，保守工作秘密。5.2保密条款乙方在履行职责过程中，对甲方业务信息、技术秘密等负有保密义务。5.3违约责任（1）如乙方违反保密条款，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应法律责任；（2）如乙方违反工作纪律，甲方有权对乙方进行处罚，直至解除合同。6.工作条件6.1工作场所乙方在甲方指定的政府数据中心内履行职责。6.2设备设施甲方负责为乙方提供履行职责所需的设备设施。6.3安全保障甲方负责乙方在工作过程中的安全保障，确保乙方的人身安全。7.假期及休假7.1法定节假日乙方享有国家法定节假日及休息日。7.2年休假乙方符合国家规定，享有带薪年休假。7.3事假乙方因私事需要请假，应提前向甲方提出申请，经批准后方可休假。7.4病假乙方因病需要请假，应提供相关医疗证明，经甲方批准后方可休假。8.违约责任8.1门卫违约责任（1）如乙方未遵守工作纪律，给甲方造成经济损失的，乙方应承担相应的赔偿责任；（2）如乙方泄露甲方保密信息，乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。8.2聘用方违约责任（1）如甲方未按时支付乙方工资，应按国家规定支付违约金；（2）如甲方未履行合同约定的其他义务，应承担相应的违约责任。9.解除与终止合同9.1合同解除条件（1）合同到期前，双方协商一致可解除合同；（2）乙方严重违反工作纪律或合同约定的保密条款，甲方有权解除合同；（3）乙方因健康原因不能履行合同，经甲方同意，可解除合同。9.2合同终止条件（1）合同到期；（2）双方协商一致终止合同；（3）因不可抗力导致合同无法履行。9.3解除与终止合同程序（1）解除或终止合同，双方应提前一个月书面通知对方；（2）解除或终止合同后，乙方应将工作交接给甲方指定的接替人员；（3）合同解除或终止后，甲方应向乙方支付合同剩余期间的工资。10.争议解决10.1争议解决方式（1）双方应友好协商解决合同履行中的争议；（2）协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。10.2争议解决机构争议解决机构为合同签订地的人民法院。10.3争议解决费用争议解决费用由败诉方承担。11.合同变更11.1变更条件合同履行过程中，如双方协商一致，可对合同进行变更。11.2变更程序（1）双方签订书面变更协议；（2）变更协议经双方签字盖章后生效。11.3变更生效日期变更协议生效日期以双方协商一致的时间为准。12.合同生效12.1合同生效条件合同双方签字盖章后生效。12.2合同生效日期合同生效日期为双方签字盖章之日起。13.其他约定13.1不可抗力（1）因不可抗力导致合同无法履行，双方互不承担违约责任；（2）不可抗力事件发生后，双方应及时通知对方，并提供相关证明。13.2合同附件本合同附件包括但不限于：（1）乙方身份证明复印件；（2）乙方健康证明复印件；（3）乙方社会保险缴纳证明复印件。13.3合同份数本合同一式肆份，甲乙双方各执贰份，具有同等法律效力。14.合同签署与附件14.1合同签署日期年月日14.2合同签署地点市区路号14.3合同附件清单（1）乙方身份证明复印件；（2）乙方健康证明复印件；（3）乙方社会保险缴纳证明复印件。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念本合同所指的第三方是指合同履行过程中，为达成合同目的，经甲乙双方同意介入合同关系的独立第三方机构或个人。15.2第三方责任限额（1）第三方介入合同关系后，其责任限额由甲乙双方另行约定，并在合同附件中明确；（2）第三方责任限额应包括但不限于：因第三方原因导致的合同履行延迟、损失、损害等；（3）第三方责任限额应在合同签订前经甲乙双方协商一致，并由第三方签署书面确认。15.3第三方责权利（1）第三方作为合同履行过程中的辅助方，享有合同约定的权利，承担相应的义务；（2）第三方应遵守国家法律法规、合同约定以及甲乙双方的要求；（3）第三方在合同履行过程中，应保证其提供的服务或产品符合国家质量标准，不得以次充好；（4）第三方有权根据合同约定向甲乙双方收取合理的费用。15.4第三方与其他各方的划分说明（1）第三方与甲方、乙方之间是独立合同关系，第三方不承担甲方、乙方之间合同履行的责任；（2）第三方在合同履行过程中，应尊重甲方、乙方的合法权益，不得损害甲方、乙方利益；（3）甲方、乙方与第三方之间产生的争议，应按照合同约定和法律规定解决。16.第三方介入的具体条款16.1第三方介入的方式（1）中介方：甲乙双方可聘请中介方协助合同履行，中介方作为独立第三方，提供信息、协调、服务等；（2）担保方：甲乙双方可约定担保方为合同履行提供担保，担保方在合同履行过程中，承担相应的担保责任；（3）评估方：甲乙双方可聘请评估方对合同履行情况进行评估，评估方应独立、客观、公正地履行评估职责。16.2第三方介入的期限第三方介入的期限由甲乙双方在合同中约定，并在合同附件中明确。16.3第三方介入的费用（1）中介方、担保方、评估方的费用由甲乙双方另行约定；（2）费用支付方式、时间等由甲乙双方在合同中明确。17.第三方介入的终止17.1第三方介入的终止条件（1）合同履行完毕；（2）甲乙双方协商一致；（3）第三方原因导致合同无法履行。17.2第三方介入的终止程序（1）甲乙双方应书面通知第三方介入终止；（2）第三方应在接到通知后，按照合同约定办理相关手续；（3）终止介入后，第三方应向甲乙双方提供相应的服务或产品。18.第三方介入的争议解决18.1第三方介入的争议解决方式（1）甲乙双方应友好协商解决第三方介入的争议；（2）协商不成