二零二五年度高校实习就业实习岗位质量监控协议4篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度高校实习就业实习岗位质量监控协议本合同目录一览第一条协议双方基本信息1.1实习单位名称及地址1.2实习单位联系人及联系方式1.3高校名称及地址1.4高校联系人及联系方式第二条协议目的2.1明确实习岗位质量监控目标2.2确保实习岗位符合高校教育要求2.3促进学生实习质量和就业率提升第三条实习岗位质量标准3.1岗位设置及职责3.2岗位要求及任职资格3.3岗位工作内容3.4岗位工作环境及安全保障第四条实习岗位质量监控措施4.1实习岗位定期评估4.2实习岗位问题整改4.3实习岗位质量考核4.4实习岗位信息共享第五条学生实习管理5.1学生选拔及录取5.2学生实习协议签订5.3学生实习培训5.4学生实习考核及评价5.5学生实习安全保障第六条实习岗位信息反馈及处理6.1学生实习岗位信息反馈渠道6.2实习岗位信息处理流程6.3实习岗位信息处理时限6.4实习岗位信息处理结果反馈第七条协议双方权利义务7.1实习单位权利义务7.2高校权利义务7.3双方共同权利义务第八条违约责任及争议解决8.1违约责任8.2争议解决方式8.3争议解决机构第九条协议生效及终止9.1协议生效条件9.2协议生效日期9.3协议终止条件9.4协议终止程序第十条保密条款10.1保密内容10.2保密期限10.3违约责任第十一条其他条款11.1协议附件11.2协议修改11.3协议解释11.4协议适用法律第十二条协议生效日期第十三条协议份数及效力第十四条协议签署日期第一部分：合同如下：第一条协议双方基本信息1.1实习单位名称：科技1.2实习单位地址：省市区路号1.3实习单位联系人：1.4实习单位联系方式：138xxxx56781.5高校名称：大学1.6高校地址：省市区路号1.7高校联系人：1.8高校联系方式：139xxxx5678第二条协议目的2.1明确实习岗位质量监控目标，确保实习岗位符合高校教育要求，提升学生实践能力和就业竞争力。2.2促进学生实习质量和就业率提升，为高校培养高素质应用型人才。2.3建立健全实习岗位质量监控体系，保障实习学生的合法权益。第三条实习岗位质量标准3.1岗位设置及职责：实习岗位应与高校专业设置相匹配，明确岗位职责和工作内容。3.2岗位要求及任职资格：实习岗位应明确任职资格，包括学历、技能、工作经验等。3.3岗位工作内容：实习岗位应包括实际操作、项目参与、团队协作等，培养学生专业技能。第四条实习岗位质量监控措施4.1实习岗位定期评估：每学期末对实习岗位进行评估，包括岗位设置、工作内容、学生反馈等。4.2实习岗位问题整改：针对评估中发现的问题，实习单位应制定整改措施，并及时向高校反馈整改结果。4.3实习岗位质量考核：实习期间，对学生的实习表现进行考核，考核结果作为学生实习成绩的一部分。4.4实习岗位信息共享：实习单位应定期向高校提供实习岗位信息，包括岗位设置、工作内容、学生反馈等。第五条学生实习管理5.1学生选拔及录取：实习单位根据岗位需求和学生简历，进行面试选拔，择优录取。5.2学生实习协议签订：实习单位与被录取的学生签订实习协议，明确双方权利义务。5.3学生实习培训：实习单位对学生进行岗位培训，确保学生能够胜任实习工作。5.4学生实习考核及评价：实习期间，实习单位对学生的实习表现进行考核，考核结果作为学生实习成绩的一部分。5.5学生实习安全保障：实习单位应为学生购买意外伤害保险，确保学生在实习期间的人身安全。第六条实习岗位信息反馈及处理6.1学生实习岗位信息反馈渠道：学生可通过实习单位联系人、高校联系人等方式反馈实习岗位信息。6.2实习岗位信息处理流程：实习单位收到学生反馈后，应在3个工作日内进行处理，并将处理结果反馈给学生。6.3实习岗位信息处理时限：实习岗位信息处理时限为15个工作日。6.4实习岗位信息处理结果反馈：实习单位将处理结果以书面形式反馈给学生，并抄送高校。第七条协议双方权利义务7.1实习单位权利义务：7.1.1提供符合要求的实习岗位，确保实习质量。7.1.2配合高校进行实习管理，及时反馈实习信息。7.1.3对学生的实习表现进行考核，并给予评价。7.2高校权利义务：7.2.1监督实习岗位质量，确保实习岗位符合教育要求。7.2.2协助实习单位进行学生选拔和培训。7.2.3对学生的实习表现进行评价，并纳入学生档案。第八条违约责任及争议解决8.1违约责任8.1.1若实习单位未按协议提供符合要求的实习岗位，导致学生权益受损，实习单位应承担相应责任，包括但不限于赔偿学生损失。8.1.2若高校未按协议提供必要的学生信息或未及时处理学生反馈，实习单位有权要求高校承担责任。8.1.3若双方任何一方违反保密条款，泄露对方商业秘密或个人隐私，应承担相应的法律责任。8.2争议解决方式8.2.1双方应友好协商解决争议。8.2.2若协商不成，任何一方均有权将争议提交至协议签订地的人民法院诉讼解决。第九条协议生效及终止9.1协议生效条件9.1.1双方签署本协议并加盖公章。9.1.2协议经双方法定代表人或授权代表签字。9.2协议生效日期9.2.1本协议自双方签署之日起生效。9.3协议终止条件9.3.1实习岗位质量监控目标实现。9.3.2双方协商一致。9.3.3因不可抗力导致协议无法履行。9.4协议终止程序9.4.1双方应以书面形式通知对方终止协议。9.4.2协议终止后，双方应妥善处理剩余事宜。第十条保密条款10.1保密内容10.1.1双方在本协议履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、业务信息等。10.2保密期限10.2.1本协议终止后，保密期限为五年。10.3违约责任10.3.1若一方违反保密义务，泄露保密信息，应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿损失。第十一条其他条款11.1协议附件11.1.1本协议附件包括但不限于实习岗位质量标准、学生实习协议、实习考核标准等。11.2协议修改11.2.1本协议的修改需经双方协商一致，并以书面形式作出。11.3协议解释11.3.1本协议的最终解释权归协议双方共同所有。11.4协议适用法律11.4.1本协议适用中华人民共和国法律。第十二条协议生效日期12.1本协议自双方签署之日起生效。第十三条协议份数及效力13.1本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。第十四条协议签署日期14.1本协议于二零二五年月日签署。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方介入的定义及范围1.2.1实习岗位质量评估与监督；1.2.2学生实习情况的调查与分析；1.2.3实习岗位信息的收集与整理；1.2.4实习岗位质量监控报告的编制与提交。第二条第三方资质要求2.1.1具有合法注册的独立法人资格；2.1.2拥有相关领域的专业资质或从业经验；第三条第三方权利义务3.1第三方权利：3.1.1根据协议约定，独立开展实习岗位质量监控工作；3.1.2获得甲乙双方提供的必要信息和数据支持；3.1.3要求甲乙双方配合其开展相关工作。3.2第三方义务：3.2.1严格遵守国家法律法规和本协议的约定；3.2.2独立、客观、公正地履行职责；3.2.3对在履行职责过程中知悉的甲乙双方商业秘密和个人隐私予以保密。第四条第三方责任限额4.1第三方的责任限额为人民币万元，超出部分由甲乙双方按照各自责任比例承担。4.2第三方的责任限额在本协议中为最高赔偿限额，不因任何原因而提高。第五条第三方与其他各方的划分说明5.1第三方与甲方的划分：5.1.1第三方应向甲方提供实习岗位质量监控报告，甲方负责对报告进行审核和采纳；5.1.2甲方有权要求第三方对实习岗位质量监控工作进行解释和说明。5.2第三方与乙方的划分：5.2.1第三方应向乙方提供实习岗位质量监控报告，乙方负责对报告进行审核和采纳；5.2.2乙方有权要求第三方对实习岗位质量监控工作进行解释和说明。5.3第三方与高校的划分：5.3.1第三方应向高校提供实习岗位质量监控报告，高校负责对报告进行审核和采纳；5.3.2高校有权要求第三方对实习岗位质量监控工作进行解释和说明。第六条第三方变更及退出机制6.1第三方如需变更或退出，应提前天以书面形式通知甲乙双方；6.2甲乙双方应在收到通知后天内，就第三方变更或退出事宜达成一致意见；6.3如甲乙双方未能在规定时间内达成一致意见，第三方有权终止参与协议的履行。第七条第三方费用及支付7.1第三方费用包括但不限于服务费、差旅费、资料费等，具体费用由甲乙双方另行协商确定；7.2第三方费用应在服务完成后，由甲乙双方按照约定比例支付。第八条第三方介入的终止8.1.1第三方无法继续履行职责；8.1.2第三方违反本协议约定；8.1.3甲乙双方协商一致；8.1.4因不可抗力导致第三方无法履行职责。第九条本条款的效力9.1本条款作为本协议的附加条款，与本协议其他条款具有同等法律效力。第十条协议生效日期10.1本附加条款自双方签署之日起生效。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.实习岗位质量标准文件详细要求：包括岗位设置、职责、任职资格、工作内容、工作环境及安全保障等具体要求。说明：此文件作为实习岗位质量监控的基础，需由甲乙双方共同制定并签字确认。2.学生实习协议详细要求：明确实习单位与实习生之间的权利义务，包括实习期限、工作内容、待遇、安全保障等。说明：此协议需由实习单位与实习生签订，并由甲乙双方备案。3.实习岗位质量监控报告详细要求：报告应包含实习岗位质量评估结果、问题分析、整改措施及效果等内容。说明：此报告由第三方根据协议约定编制，需提交给甲乙双方及高校。4.学生实习考核及评价表详细要求：表格应包含学生实习表现评价标准、考核结果、评价人等信息。说明：此表格由实习单位根据协议约定进行填写，需提交给甲乙双方及高校。5.实习岗位信息反馈表详细要求：表格应包含学生实习岗位信息反馈内容、反馈时间、处理结果等。说明：此表格由学生填写，需提交给实习单位及高校。6.第三方资质证明文件详细要求：第三方需提供相关资质证明文件，如营业执照、专业资格证书等。说明：此文件作为第三方介入的依据，需在协议签订前提交。7.第三方费用结算清单详细要求：清单应包含第三方费用项目、金额、支付时间等。说明：此清单由甲乙双方根据协议约定进行审核和支付。说明二：违约行为及责任认定：1.实习单位违约行为及责任认定违约行为：未按协议提供符合要求的实习岗位。责任认定：实习单位应承担赔偿责任，包括但不限于赔偿学生损失。示例：实习单位未按协议提供符合要求的实习岗位，导致学生无法正常实习，实习单位应赔偿学生相应损失。2.高校违约行为及责任认定违约行为：未按协议提供必要的学生信息或未及时处理学生反馈。责任认定：高校应承担相应责任，包括但不限于赔偿实习单位损失。示例：高校未及时提供学生信息，导致实习单位无法进行实习岗位安排，高校应承担相应责任。3.第三方违约行为及责任认定违约行为：未按协议履行职责，泄露保密信息等。责任认定：第三方应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿损失。示例：第三方在履行职责过程中泄露学生隐私信息，第三方应承担相应法律责任。4.学生违约行为及责任认定违约行为：违反实习协议，影响实习岗位质量等。责任认定：学生应承担相应责任，包括但不限于赔偿损失。示例：学生在实习期间违反规定，影响实习岗位质量，学生应承担相应责任。全文完。二零二五年度高校实习就业实习岗位质量监控协议1合同编号_________一、合同主体1.1甲方名称：_________地址：_________联系人：_________联系电话：_________1.2乙方名称：_________地址：_________联系人：_________联系电话：_________1.3其他相关方：（此处可添加其他相关方的名称、地址、联系人、联系电话等信息）二、合同前言2.1背景和目的2.2合同依据本协议依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国高等教育法》、《中华人民共和国劳动法》等法律法规以及双方共同认可的条款制定。三、定义与解释3.1专业属于本协议中“专业属于”指甲方提供的实习岗位与乙方所学专业相符合。3.2关键词解释（此处可添加本协议中涉及的关键词解释，如：实习、就业、岗位质量、监控、校企合作等）四、权利与义务4.1甲方的权利和义务4.1.1甲方有权要求乙方提供实习生信息，包括但不限于姓名、性别、年龄、专业、学历等。4.1.2甲方有权对乙方提供的实习岗位进行审核，确保岗位质量。4.1.3甲方有权对实习过程进行监督，保障实习生权益。4.1.4甲方有权要求乙方按照协议约定，提供必要的实习设施和条件。4.2乙方的权利和义务4.2.1乙方有权要求甲方提供与其所学专业相符合的实习岗位。4.2.2乙方有权要求甲方对实习岗位进行审核，确保岗位质量。4.2.3乙方有权对实习过程进行监督，保障实习生权益。4.2.4乙方有权要求甲方按照协议约定，提供必要的实习设施和条件。五、履行条款5.1合同履行时间本协议自双方签字之日起生效，有效期为一年。5.2合同履行地点本协议履行地点为甲方所在地区。5.3合同履行方式双方应按照协议约定，履行各自的义务，确保实习岗位质量。六、合同的生效和终止6.1生效条件本协议自双方签字盖章之日起生效。6.2终止条件6.2.1双方协商一致，提前终止本协议。6.2.2一方违反本协议约定，给对方造成重大损失，另一方有权终止本协议。6.3终止程序6.3.1双方协商一致终止本协议的，应签订终止协议，明确双方的权利和义务。6.3.2一方提出终止本协议的，应提前三十日书面通知对方。6.4终止后果6.4.1本协议终止后，双方应按照协议约定，妥善处理相关事宜。6.4.2本协议终止后，双方不再承担本协议约定的权利和义务。七、费用与支付7.1费用构成7.1.1实习岗位质量监控费用：由甲方支付，用于支持乙方进行实习岗位质量监控的相关活动。7.1.2实习生培训费用：由甲方支付，用于为实习生提供必要的职业培训和技能提升。7.1.3其他相关费用：根据双方协商确定的其他费用。7.2支付方式双方约定的支付方式如下：7.2.1甲方应在合同签订后的第一个月内，按照约定的费用构成和金额，支付给乙方首期费用。7.2.2后续费用根据实际发生情况，由甲方在每月的一个工作日支付给乙方。7.3支付时间7.3.1首期费用应在合同签订后的第一个月内支付。7.3.2后续费用应在每月的一个工作日支付。7.4支付条款7.4.1支付时，乙方应向甲方提供相应的发票和费用清单。7.4.2甲方应在收到乙方提供的发票和费用清单后，十个工作日内完成支付。八、违约责任8.1甲方违约8.1.1甲方应立即采取措施纠正违约行为。8.1.2甲方应向乙方支付违约金，违约金金额为本协议总金额的百分之十。8.2乙方违约8.2.1乙方应立即采取措施纠正违约行为。8.2.2乙方应向甲方支付违约金，违约金金额为本协议总金额的百分之十。8.3赔偿金额和方式若违约行为给对方造成实际损失，违约方应按照实际损失进行赔偿，赔偿方式包括但不限于：8.3.1现金赔偿。8.3.2替代履行。8.3.3损害赔偿。九、保密条款9.1保密内容本协议涉及的保密内容包括但不限于：9.1.1双方在合作过程中获得的商业秘密。9.1.2实习岗位质量监控的相关信息。9.1.3双方约定的其他保密内容。9.2保密期限本协议涉及的保密期限为自合同签订之日起五年。9.3保密履行方式9.3.1双方应采取必要措施，确保保密内容的保密性。9.3.2双方不得向任何第三方泄露保密内容。十、不可抗力10.1不可抗力定义本协议所称不可抗力，是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。10.2不可抗力事件不可抗力事件包括但不限于：10.2.1自然灾害，如地震、洪水、火灾等。10.2.2社会事件，如战争、罢工、政府行为等。10.3不可抗力发生时的责任和义务10.3.1不可抗力事件发生时，双方应及时通知对方。10.3.2双方应采取一切可能措施，减轻不可抗力事件的影响。10.4不可抗力实例10.4.1地震导致甲方办公场所损毁，无法履行合同。10.4.2罢工导致乙方无法按时提供实习岗位。十一、争议解决11.1协商解决双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决。11.2调解、仲裁或诉讼协商不成时，任何一方均有权将争议提交调解、仲裁或诉讼解决。十二、合同的转让12.1转让规定未经对方同意，任何一方不得将本协议的权利和义务全部或部分转让给第三方。12.2不得转让的情形12.2.1本协议涉及的国家秘密或商业秘密。12.2.2本协议涉及的个人隐私。12.2.3法律法规禁止转让的其他情形。十三、权利的保留13.1权力保留本协议签订后，双方均保留对其知识产权、商业秘密和其他合法权益的独立权利。13.2特殊权力保留13.2.1对实习岗位质量监控标准的最终解释权。13.2.2对实习生选拔和培训的最终决定权。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序任何对本协议的修改和补充，均需经双方协商一致，并以书面形式签署。14.2修改和补充效力经双方签署的修改和补充协议与本协议具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项15.1.1实习岗位的质量监控。15.1.2实习生的选拔、培训和安置。15.2协作与配合方式15.2.1定期召开会议，交流工作进展。15.2.2及时沟通，解决合作过程中出现的问题。十六、其他条款16.1法律适用本协议适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本协议构成双方之间就二零二五年度高校实习就业实习岗位质量监控事宜的完整协议，任何口头或书面陈述均不构成本协议的组成部分。16.3增减条款本协议的任何增减条款，均需经双方协商一致，并以书面形式签署。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方代表（签字）：乙方代表（签字）：签订日期：____年____月____日附件及其他说明解释一、附件列表：1.实习岗位质量监控标准2.实习生选拔标准及流程3.实习生培训计划及内容4.实习生考核评价标准5.保密协议6.不可抗力事件清单7.争议解决流程图8.双方协商确定的任何其他附件二、违约行为及认定：1.违约行为：甲方未按时支付费用。乙方未按照协议提供符合标准的实习岗位。双方未按照协议约定进行沟通和协作。2.违约行为的认定：甲方未在约定时间内支付费用，经催告后仍未支付的，视为违约。乙方提供的实习岗位不符合协议约定的质量标准，经甲方提出后仍未改善的，视为违约。双方未按照协议约定进行沟通和协作，导致实习岗位质量监控工作无法正常进行的，视为违约。三、法律名词及解释：1.合同法：指调整合同关系的法律规范。2.高等教育法：指调整高等教育活动的法律规范。3.劳动法：指调整劳动关系和劳动保护的法律规范。4.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。5.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、社会事件等。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：实习岗位质量标准不明确。解决办法：制定详细的实习岗位质量监控标准，双方共同审核并签字确认。2.问题：实习生选拔和培训流程不规范。解决办法：建立规范的实习生选拔和培训流程，确保实习生具备必要的技能和知识。3.问题：沟通不畅，导致合作效率低下。解决办法：建立有效的沟通机制，定期召开会议，确保信息及时传递和问题及时解决。4.问题：保密措施不到位，可能导致商业秘密泄露。解决办法：签订保密协议，明确保密内容和期限，加强内部管理，防止信息泄露。5.问题：不可抗力事件发生，导致合同无法履行。解决办法：按照不可抗力条款，及时通知对方，采取一切可能措施减轻损失，并协商解决合同履行问题。多方为主导的条款说明解释一、增加第三方合同主体的基础上。重新详细规划第三方的责权利等相关条款1.第三方名称：_________2.第三方责任：2.1第三方作为实习岗位质量监控的第三方机构，负责对实习岗位质量进行独立评估和监督。2.2第三方应保证评估结果的客观、公正、真实。3.第三方权利：3.1第三方有权要求甲方提供必要的资料和信息，以完成实习岗位质量监控工作。3.2第三方有权对实习岗位进行现场检查和评估。4.第三方义务：4.1第三方应在合同约定的期限内完成实习岗位质量监控工作。4.2第三方应保守甲方和实习岗位的保密信息。5.第三方报酬：_________6.第三方违约责任：若第三方未履行合同义务或违反保密协议，应承担相应的违约责任。二、以乙方的权益为主导，以乙方的责权利为优先，增加乙方的权利条款以及乙方的多种利益条款，同时增加甲方的违约及限制条款1.乙方权利：1.1乙方有权要求甲方提供符合专业要求的实习岗位。1.2乙方有权要求甲方提供必要的实习设施和条件。1.3乙方有权要求甲方对实习岗位质量进行监督。2.乙方利益条款：2.1乙方有权获得实习岗位质量监控报告。2.2乙方有权根据实习岗位质量监控结果，提出改进建议。2.3乙方有权要求甲方对实习岗位质量不达标的情况进行整改。3.甲方的违约及限制条款：3.1若甲方未提供符合专业要求的实习岗位，乙方有权要求甲方进行整改或更换实习岗位。3.2若甲方未提供必要的实习设施和条件，乙方有权要求甲方进行改善。3.3甲方的违约行为导致乙方利益受损的，甲方应承担相应的违约责任。三、以甲方的权益为主导，以甲方的责权利为优先，增加甲方的权利条款以及甲方的多种利益条款，同时增加乙方的违约及限制条款1.甲方的权利：1.1甲方可要求乙方提供实习生信息，包括但不限于姓名、性别、年龄、专业、学历等。1.2甲方可对乙方提供的实习生进行面试和选拔。1.3甲方可要求乙方对实习生进行培训和指导。2.甲方的利益条款：2.1甲方可获得乙方提供的实习生培训资料。2.2甲方可根据实习生的表现，对实习生进行评价和推荐。2.3甲方可根据实习生的表现，与乙方协商实习生留用事宜。3.乙方的违约及限制条款：3.1若乙方未按时提供实习生信息，甲方有权要求乙方进行整改。3.2若乙方提供的实习生不符合要求，甲方有权要求乙方更换实习生。3.3乙方的违约行为导致甲方利益受损的，乙方应承担相应的违约责任。全文完。二零二五年度高校实习就业实习岗位质量监控协议2合同目录第一章总则1.1协议依据1.2协议目的1.3协议适用范围1.4协议有效期1.5定义和解释第二章监控对象2.1实习岗位概述2.2实习岗位分类2.3实习岗位标准第三章监控主体3.1监控机构职责3.2学校职责3.3企业职责3.4学生职责第四章监控内容4.1实习岗位条件4.2实习岗位实施4.3实习过程监控4.4实习成果评价第五章监控方式5.1监控方法5.2监控手段5.3监控周期5.4监控结果记录第六章监控结果处理6.1监控结果反馈6.2监控问题整改6.3监控结果公示6.4监控结果运用第七章监控费用7.1监控经费来源7.2监控经费使用7.3监控经费管理第八章违约责任8.1违约情形8.2违约责任承担8.3违约处理方式第九章争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决程序9.3争议解决机构第十章附则10.1协议变更10.2协议解除10.3协议终止10.4协议生效第十一章附件11.1实习岗位质量评价标准11.2实习过程监控记录表11.3违约处理记录表第十二章协议签署12.1签署主体12.2签署程序12.3签署日期第十三章保密条款13.1保密内容13.2保密期限13.3违约责任第十四章法律适用及争议解决14.1法律适用14.2争议解决地点合同编号_________第一章总则1.1协议依据本协议依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国职业教育法》及相关法律法规制定。1.2协议目的本协议旨在规范高校实习就业实习岗位的质量监控，保障实习学生的合法权益，提高实习岗位质量，促进高校与企业之间的合作与发展。1.3协议适用范围本协议适用于我国境内高校与企业在2025年度开展的高校实习就业实习岗位。1.4协议有效期本协议自双方签署之日起生效，有效期为一年。1.5定义和解释本协议中使用的术语和定义如下：（1）“实习岗位”指企业为高校学生提供的实习工作岗位。（2）“实习学生”指参加本协议实习的学生。（3）“监控机构”指负责本协议实施和监督的机构。第二章监控对象2.1实习岗位概述（1）符合国家相关法律法规和政策要求；（2）具有明确的岗位职责和实习目标；（3）能够为学生提供实际操作和技能培训的机会。2.2实习岗位分类（1）技术类实习岗位；（2）管理类实习岗位；（3）服务类实习岗位。2.3实习岗位标准（1）岗位设置合理，符合企业实际需求；（2）实习内容丰富，有助于学生职业发展；（3）实习指导教师具备相关专业知识和实践经验。第三章监控主体3.1监控机构职责（1）制定实习岗位质量监控方案；（2）对实习岗位进行定期检查和评估；（3）对实习过程中发现的问题进行整改和反馈。3.2学校职责（1）审核实习岗位的合法性、合规性；（2）组织学生参加实习；（3）监督实习过程，保障学生权益。3.3企业职责（1）提供符合协议要求的实习岗位；（2）指派具备资质的实习指导教师；（3）保障实习学生的合法权益。3.4学生职责（1）遵守实习岗位规定，服从工作安排；（2）积极参与实习活动，完成实习任务；（3）对实习过程中发现的问题及时反馈。第四章监控内容4.1实习岗位条件监控内容包括实习岗位的合法性、合规性、岗位设置、实习内容等方面。4.2实习岗位实施监控内容包括实习过程、实习指导、实习成果等方面。4.3实习过程监控监控内容包括实习学生的出勤、工作态度、技能提升等方面。4.4实习成果评价监控内容包括实习学生的实习报告、实习成果展示、实习指导教师评价等方面。第五章监控方式5.1监控方法监控方法包括现场检查、电话访谈、问卷调查、实习报告审核等。5.2监控手段监控手段包括电子监控、人工记录、数据分析等。5.3监控周期监控周期为每季度一次，必要时可进行临时检查。5.4监控结果记录监控结果应以书面形式记录，并妥善保存。第六章监控结果处理6.1监控结果反馈监控机构应及时将监控结果反馈给学校和企业。6.2监控问题整改学校和企业应根据监控结果，对发现的问题进行整改。6.3监控结果公示监控结果应在学校和企业内部进行公示。6.4监控结果运用监控结果可作为评价实习岗位质量、改进实习工作的依据。第七章监控费用7.1监控经费来源监控经费由学校和企业共同承担。7.2监控经费使用监控经费用于监控机构的运行、人员培训、设备购置等。7.3监控经费管理监控经费应专款专用，接受学校和企业监督。第八章违约责任8.1违约情形（1）实习岗位不符合协议规定的条件；（2）实习过程中出现重大安全事故；（3）学校或企业未按照协议要求履行职责；（4）监控机构未按照协议要求进行监控；（5）任何一方违反保密条款。8.2违约责任承担（1）违约方应承担由此产生的全部责任，包括但不限于赔偿损失、承担违约金等；（2）违约方应承担因违约行为导致的其他法律责任。8.3违约处理方式（1）违约方应在接到违约通知后及时采取措施纠正违约行为；（2）违约方未在规定期限内纠正违约行为的，守约方有权解除协议，并要求违约方承担相应责任。第九章争议解决9.1争议解决方式本协议争议解决方式为协商、调解或诉讼。9.2争议解决程序（1）争议双方应通过友好协商解决争议；（2）协商不成，争议双方可向有关调解机构申请调解；（3）调解不成，争议双方可向有管辖权的人民法院提起诉讼。9.3争议解决机构争议解决机构为双方共同选择的调解机构或法院。第十章附则10.1协议变更本协议的任何变更，必须以书面形式经双方同意并签字盖章后生效。10.2协议解除（1）协议期满自动解除；（2）任何一方违反本协议约定，另一方有权解除协议；（3）因不可抗力导致协议无法履行，协议自动解除。10.3协议终止协议终止后，双方应按照本协议约定处理剩余事务。第十一章附件11.1实习岗位质量评价标准11.2实习过程监控记录表11.3违约处理记录表第十二章协议签署12.1签署主体（1）甲方：_________（学校名称）（2）乙方：_________（企业名称）12.2签署程序本协议由双方代表签字盖章后生效。12.3签署日期本协议签署日期为____年____月____日。第十三章保密条款13.1保密内容本协议中涉及的商业秘密、技术秘密、个人信息等，双方均应予以保密。13.2保密期限保密期限自协议签署之日起至协议终止后____年内。13.3违约责任任何一方违反保密条款，应承担相应的法律责任。第十四章法律适用及争议解决14.1法律适用本协议适用中华人民共和国法律。14.2争议解决地点本协议争议解决地点为____市。合同签署：甲方（学校名称）代表签字：________________________乙方（企业名称）代表签字：________________________日期：________________________附件：1.实习岗位质量评价标准2.实习过程监控记录表3.违约处理记录表多方为主导时的，附件条款及说明一、甲方为主导时的附加条款及说明1.1甲方提供实习岗位信息审核甲方应负责对乙方提供的实习岗位信息进行审核，确保岗位信息的真实性、合法性和完整性。审核内容包括但不限于岗位描述、工作内容、工作地点、工作时间、薪酬待遇等。1.2甲方组织实习学生选拔甲方应负责组织实习学生的选拔工作，包括发布实习信息、组织面试、确定实习学生名单等。甲方应确保选拔过程的公平、公正、公开。1.3甲方监督实习过程甲方应负责监督实习过程，包括实习学生的出勤、工作表现、实习成果等。甲方应定期向乙方反馈实习学生的表现，并提出改进建议。1.4甲方提供实习指导甲方应提供必要的实习指导，包括实习前的培训、实习过程中的辅导、实习结束后的评价等。甲方应确保实习学生能够顺利适应实习岗位。1.5甲方负责实习学生的权益保障甲方应负责保障实习学生的合法权益，包括实习期间的劳动权益、安全权益等。甲方应协助实习学生解决实习过程中遇到的问题。二、乙方为主导时的附加条款及说明2.1乙方提供实习岗位条件保障乙方应确保提供的实习岗位符合协议要求，包括工作环境、工作条件、工作内容等。乙方应提供必要的实习设备、工具和材料。2.2乙方提供实习指导和支持乙方应指派具备资质的实习指导教师，负责实习学生的日常管理和指导。乙方应协助实习学生解决实习过程中的技术问题。2.3乙方保障实习学生的劳动权益乙方应按照国家有关法律法规，保障实习学生的劳动权益，包括工资支付、工作时间、休息休假等。2.4乙方提供实习评价和反馈乙方应定期对实习学生的表现进行评价，并将评价结果反馈给甲方。乙方应就实习学生的表现提出改进建议。2.5乙方协助处理实习争议乙方应协助甲方处理实习过程中发生的争议，包括劳动争议、安全事故等。三、有第三方中介时的附加条款及说明3.1第三方中介职责第三方中介应负责实习岗位的发布、实习学生的选拔、实习过程的监督等工作。第三方中介应具备相应的资质和经验。3.2第三方中介费用第三方中介的服务费用由甲方和乙方共同承担，具体费用标准由双方协商确定。3.3第三方中介责任第三方中介应按照协议要求履行职责，对实习岗位的真实性、合法性负责。如因第三方中介的过错导致协议无法履行，第三方中介应承担相应的责任。3.4第三方中介保密第三方中介应遵守保密条款，对实习岗位信息、学生个人信息等保密。3.5第三方中介变更如需更换第三方中介，双方应协商一致，并签订补充协议。新中介应具备与原中介相当的资质和经验。3.6第三方中介终止如第三方中介无法履行职责或违反协议，双方有权终止与第三方中介的合作，并协商解决相关问题。附件及其他补充说明一、附件列表：1.实习岗位质量评价标准2.实习过程监控记录表3.违约处理记录表4.实习岗位信息审核表5.实习学生选拔记录表6.实习指导计划7.实习学生权益保障措施8.第三方中介资质证明9.第三方中介服务协议10.保密协议二、违约行为及认定：1.违约行为：甲方未按协议提供符合要求的实习岗位信息。乙方未按协议提供符合要求的实习岗位条件。第三方中介未按协议履行职责。任何一方未按协议提供实习指导和支持。任何一方未按协议保障实习学生的权益。2.违约行为的认定：违约行为的认定应根据协议条款和相关法律法规进行。监控机构或争议解决机构将根据事实和证据进行认定。三、法律名词及解释：1.劳动合同法：调整劳动关系，保护劳动者合法权益的法律。2.职业教育法：规范职业教育活动，促进职业教育发展的法律。3.保密条款：约定双方对特定信息保密的条款。4.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：实习岗位与实际不符。解决办法：立即停止实习，由甲方重新提供符合要求的岗位，并承担由此产生的费用。2.问题：实习学生权益受损。解决办法：立即采取措施保护学生权益，包括提供法律援助、赔偿损失等。3.问题：第三方中介服务质量不达标。解决办法：终止与第三方中介的合作，并寻求其他中介或自行履行协议。五、所有应用场景：1.高校与企业合作开展实习就业项目。2.高校与第三方中介合作组织实习。3.实习岗位质量监控与评估。4.实习学生权益保护。5.实习指导与支持。全文完。二零二五年度高校实习就业实习岗位质量监控协议3合同编号_________一、合同主体甲方（实习单位）：名称：____________________地址：____________________联系人：____________________联系电话：____________________乙方（实习学生）：名称：____________________地址：____________________联系人：____________________联系电话：____________________二、合同前言2.1背景和目的鉴于我国高校教育的发展，为了提高实习学生的实践能力，促进高校与企业之间的合作，甲方与乙方本着互利共赢的原则，特签订本实习岗位质量监控协议。2.2合同依据本协议依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规制定，并经双方协商一致。三、定义与解释3.1专业属于本协议中“专业属于”指乙方在甲方实习期间，从事与乙方所学专业相关的实习工作。3.2关键词解释（1）实习岗位：指甲方为乙方提供的实习职位，乙方应按照甲方的要求完成实习任务。（2）实习时间：指乙方在甲方实习的期限，自协议签订之日起至协议终止之日止。（3）实习内容：指乙方在实习期间应完成的具体工作任务。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务（1）甲方有权对乙方实习期间的工作表现进行监督和考核。（2）甲方应提供乙方实习期间所需的工作条件、工作环境及必要的培训。（3）甲方应确保乙方实习期间的人身安全。4.2乙方的权利和义务（1）乙方有权要求甲方提供实习所需的必要条件，并按照甲方的要求完成实习任务。（2）乙方应遵守甲方的工作纪律，服从甲方的管理。（3）乙方应保守甲方商业秘密，不得泄露甲方内部信息。五、履行条款5.1合同履行时间本协议自双方签字之日起生效，至二零二五年度结束。5.2合同履行地点乙方在甲方指定的实习岗位上进行实习。5.3合同履行方式乙方在甲方提供的实习岗位上，按照甲方的要求完成实习任务。六、合同的生效和终止6.1生效条件本协议经双方签字盖章后生效。6.2终止条件（1）实习时间届满；（2）乙方因故提前终止实习；（3）甲方因故提前终止实习。6.3终止程序（1）乙方提前终止实习，应提前向甲方提出书面申请，经甲方同意后，方可终止实习。（2）甲方提前终止实习，应提前通知乙方，并妥善安排乙方实习期间的后续事宜。6.4终止后果（1）本协议终止后，乙方应将实习期间所取得的相关资料、物品等归还原单位。（2）本协议终止后，双方应按照协议约定，妥善处理相关事宜。七、费用与支付7.1费用构成（1）实习岗位补贴：甲方按照国家及地方相关政策，给予乙方一定的实习岗位补贴。（2）交通补贴：乙方在实习期间产生的合理交通费用，甲方按照协议约定予以补贴。（3）伙食补贴：乙方在实习期间产生的合理伙食费用，甲方按照协议约定予以补贴。（4）住宿补贴：乙方在实习期间如需住宿，甲方按照协议约定提供住宿或补贴住宿费用。7.2支付方式（1）实习岗位补贴：甲方于每月的一个工作日将补贴支付至乙方指定的银行账户。（2）交通补贴、伙食补贴、住宿补贴：甲方于每月的一个工作日将上述费用支付至乙方指定的银行账户。7.3支付时间甲方应在每月的一个工作日前，将本协议约定的实习费用支付至乙方指定的银行账户。7.4支付条款（1）乙方应在实习开始前，向甲方提供有效的银行账户信息。（2）甲方在支付实习费用时，应确保资金的安全和及时到账。（3）如因乙方原因导致甲方无法及时支付实习费用，乙方应承担相应的责任。八、违约责任8.1甲方违约（1）甲方未按约定支付实习费用的，应向乙方支付违约金，违约金为未支付费用总额的千分之五。（2）甲方未提供符合协议约定的实习岗位和工作条件的，应承担相应的责任。8.2乙方违约（1）乙方未按约定完成实习任务的，应向甲方支付违约金，违约金为实习岗位补贴总额的千分之五。（2）乙方泄露甲方商业秘密的，应承担相应的法律责任。8.3赔偿金额和方式（1）违约金以人民币计算，支付方式为银行转账。（2）除违约金外，甲方和乙方还应根据实际情况，承担相应的赔偿责任。九、保密条款9.1保密内容（1）甲方企业的商业秘密；（2）实习期间乙方所接触到的甲方企业的技术、业务信息；（3）乙方在实习期间所了解到的甲方企业的内部信息。9.2保密期限本协议签订之日起，至实习结束后的三年内。9.3保密履行方式（1）乙方应严格保守本协议中约定的保密内容，不得向任何第三方泄露。（2）乙方在实习期间和实习结束后，不得利用所掌握的保密信息从事与甲方企业竞争的活动。十、不可抗力10.1不可抗力定义本协议所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括自然灾害、政府行为、社会异常事件等。10.2不可抗力事件（1）地震、洪水、台风等自然灾害；（2）战争、罢工、政府禁令等社会异常事件；（3）甲方企业因不可抗力导致无法履行本协议约定的义务。10.3不可抗力发生时的责任和义务（1）不可抗力发生时，双方应立即通知对方，并采取一切可能的措施减轻损失。（2）因不可抗力导致本协议无法履行的，双方互不承担责任。10.4不可抗力实例本协议中不可抗力实例包括但不限于地震、洪水、战争等。十一、争议解决11.1协商解决双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决。11.2调解、仲裁或诉讼协商不成时，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼，或提交仲裁委员会仲裁。十二、合同的转让12.1转让规定未经对方同意，任何一方不得转让本协议的权利和义务。12.2不得转让的情形（1）涉及国家安全、商业秘密等特殊事项的；（2）法律法规禁止转让的。十三、权利的保留13.1权力保留甲方保留对本协议内容的解释权，并对乙方在实习期间的表现进行评价和反馈的权利。13.2特殊权力保留本协议签订后，如遇特殊情况，甲方有权对实习岗位进行调整，但需提前通知乙方，并确保乙方利益不受损害。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序任何对本协议的修改和补充，均需以书面形式提出，经双方协商一致后，由双方签字盖章生效。14.2修改和补充效力修改和补充与本协议具有同等法律效力，对本协议原有条款进行补充或变更。十五、协助与配合15.1相互协作事项双方应本着互惠互利的原则，在实习期间相互协作，共同完成实习任务。15.2协作与配合方式（1）甲方应提供实习所需的工作条件、工作环境及必要的培训。（2）乙方应按照甲方的要求，认真完成实习任务，并提出合理化建议。十六、其他条款16.1法律适用本协议适用中华人民共和国法律法规，如遇法律冲突，以中华人民共和国法律法规为准。16.2合同的完整性和独立性本协议构成双