攻坚克难敢于担当方面存在的问题

攻坚克难敢于担当方面存在的问题深化开展"讲担当、转作风、抓落实'活动，必需坚持问题导向，立说立行立改，攻坚克难敢于担当方面存在的问题

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【攻坚克难敢于担当方面存在的问题一】

"肩扛千斤谓之责，背负万石谓之任。'面对压力和困难，党员干部有没有担当的境界和劲头，直接影响进展速度、进步程度。在全市各级各部门中深化开展"讲担当、转作风、抓落实'活动，就是要将其纳入正在开展的"两学一做'（学习）教育中，并结合"我是党员我带头'主题实践活动，以领导干部为重点，坚持以上率下，带动全市各行各业广阔党员讲担当、转作风、抓落实，在急难险重任务中勇挑责任重担，真正敢于"涉深水、破坚冰、啃硬骨头'。

党员干部执行党的政治纪律方面存在的问题_领导班子执行纪律合格方面存在的问题领导班子成员学习执行纪律合格方面存在的问题总结组织生活方面存在的问题分析总结执行党的政治纪律方面存在的问题分析总结党员个人组织生活方面存在的问题及整改措施党员个人组织纪律方面的问题及表现总结执行党的政治纪律方面存在的问题分析勇于担当作为方面存在的问题及缘由分析攻坚克难敢于担当方面存在的问题政治纪律和政治法规方面存在的问题深化开展"讲担当、转作风、抓落实'活动，必需理解其深刻内涵。"讲担当'，就是要把思想和熟悉统一到中心和省委的决策部署和详细要求上来，统一到省委书记王儒林在我市调研期间的重要指示和讲话精神上来，统一到市委、市政府的支配部署上来，做到守土有责、守土负责、守土尽责，以"咬定青山不放松'、"不达目的不罢休'的韧劲，自觉担当起改革进展稳定的重任。"转作风'，就是要仔细落实全面从严治党的各项要求，巩固深化党的群众路线教育实践活动、学习争论落实活动、"三严三实'专题教育等成果，人人找差距、个个谈熟悉，大力弘扬"夙夜在公、只争朝夕、立刻就办、真抓实干'的优良作风，促进干部作风持续转变。"抓落实'，就是要根据习近平总书记"一分部署、九分落实'的要求，根据省委书记王儒林"强化抓落实的责任、鼓足抓落实的干劲、树立抓落实的典型、突出抓落实的效果'的意见，坚持问题导向，狠抓问题整改，把中心大政方针和省委、市委的决策部署转化为实实在在的行动，确保各项工作落到实处。

深化开展"讲担当、转作风、抓落实'活动，必需坚持问题导向，立说立行立改。要把"讲担当、转作风、抓落实'活动，作为"两学一做'学习教育的一项自选动作，切实抓紧抓好。一是开展一次专题研讨。各级各部门要在"两学一做'学习教育中，以"讲担当、转作风、抓落实'为专题，领导班子带头示范，自上而下开展一次学习争论，举一反三，深化查找本地本部门思想工作作风方面存在的突出问题，认清问题要害，深挖思想根源，深化反思剖析。二是列出问题清单。各级各部门要针对查找出的问题，列出问题清单，真正做到见人见事、见根见底，并制订整改问题任务书、时间表、路线图。三是建立整改台账。对每一个问题制订整改措施，将工作细化分解到详细部门、落实到每个人，真正做到"一个问题一个账号'、"整改一个销号一个'，切实以坚决的政治立场、鲜亮的整改态度，推动整改落实，确保取得实效。

风成于上，俗形于下。以上率下是我们党长期以来形成的基本工作方法，示范带动是被实践证明非常有效的工作方式。深化开展"讲担当、转作风、抓落实'活动，领导干部必需以上率下、当好表率。各级各部门主要负责同志要切实负起第一责任人责任，既直面问题，不藏着不掖着，又要带头攻坚克难、敢于担当，切实抓好整改落实。每名党员干部要以仆人翁的态度参加进来，仔细参与学习争论，齐心协力推动问题解决。通过层层示范、层层带动，上级带下级、班长带队伍，在全市形成上行下效、整体联动的良好局面。

讲担当、转作风、抓落实，最终要落实到干好实际工作上，体现在应对下行压力、推动经济进展的务实举措中，体现在深化改革的攻坚克难中，体现在脱贫攻坚的急难险重任务中。广阔党员干部特殊是领导干部要扭住目标不放松，时刻保持剧烈的危机感和紧迫感，乐观作为、善谋善为，为开创"弊革风清、富民强市'新局面作出新的更大贡献。

【攻坚克难敢于担当方面存在的问题二】

"当官假如不直面问题，不为老百姓、不为城市进展干点实事、好事，而是按部就班，拖拖拉拉，那就是不作为，会招来老百姓的骂声。'22日上午，马兴瑞先后参与市第六次党代会龙岗代表团、罗湖代表团分组争论，就加快城市更新、解决民生问题、转变干部作风等话题与代表们深化沟通。他要求全市各级领导干部要直面问题、立刻就办，敢于担当、攻坚克难，一个一个去梳理，一件一件抓落实，以优良作风为百姓生活改善、为城市加快进展办成事、办实事。

领导干部千万不能有当官做老爷的心态

"龙岗区有一条沙河路，修了十年还没有开通，主要是征地拆迁难。'在龙岗区代表团，冯现学代表就当前城市更新中普遍存在的征地赔偿标准问题提出意见。"罗湖区每年的小一学位约有三千缺口'、"我们目前启动在建的城市更新项目面积约2.2平方公里，尚有6平方公里左右需要改造提升，审批权限能不能下放到区里，以加快进度?'罗湖区代表团的党代表们也直接谈起了问题，资料共享平台《攻坚克难敢于担当方面存在的问题》。

"为什么老百姓期盼解决、社会诉求集中的这些问题反映多年还始终存在、迟迟没有解决?是客观的确存在法规政策的硬约束，还是我们各级领导干部主动作为、攻坚克难的劲头不够?'马兴瑞边听边记边发问。"领导干部千万不能有当官做老爷的心态，不能根据老套路、老框框，按部就班，拖拖拉拉，或是在会上发发牢骚，争论来争论去就是不落实。'马兴瑞强调，各级领导干部在工作中要擅长发觉问题，更要主动解决问题，直面问题、立刻就办，敢于担当、攻坚克难，一个一个去梳理，一件一件抓落实，以优良作风为百姓生活改善、为城市加快进展办成事、办实事。

解决民生难题要下定决心攻坚克难

"学校、医院、交通等民生项目老百姓特别关注，但不少项目却由于种种缘由一拖再拖，迟迟不能落地。'争论中，不少党代表直指百姓关注的热点问题。

"作为基层干部，只要是干事，问题都会遇到，但解决问题的关键是有没有决心、敢不敢担当。'马兴瑞不时与代表们互动沟通。他表示，对于老百姓关注的教育、交通、医疗等民生热点难点问题，全市各级各部门肯定要进一步解放思想、真抓实干，下定决心、攻坚克难，深化开展调查讨论，找准问题的症结，拿出切实可行的方案，集中精力加快解决。

对党代表重点提及的城市更新问题，马兴瑞说，经过三十多年的快速进展，深圳面临着土地资源难以为继的挑战。解决这一难题，很重要的是进一步健全完善相关规划，加大城市更新力度，特殊是罗湖这样的老城区，更要把城市更新作为转变城区面貌、提高百姓生活水平、推动经济进展的重要举措，着眼长远、加强统筹、加快推动，全面提升城区进展质量。

社区治理体系建设重在简洁高效

社区治理也是罗湖、龙岗代表团的党代表们特别关注的话题之一。有党代表发言时提出，虽然目前深圳形成了社区综合党委领导下的"一核多元'的社区治理模式，但存在社区工作站定位不明、居委会作用虚化等问题，做好社区管理面临挑战。

马兴瑞说，社区治理体系建设肯定要重在简洁、高效。要着力构建符合实际的社区管理新体制，完善社区管理架构和运行机制，进一步明确社区综合党委、社区工作站、居委会等社区治理主体的地位和职责，充分激发各主体的活力，不断提升社区自治力量和水平。

【攻坚克难敢于担当方面存在的问题三】

2021年11月4日下午学校领导班子成员在一附中会议室召开"两学一做'第四专题学习研讨会。会议由党总支书记庄晓迎同志主持，总支成员申桂华副校长作了专题学习报告。学校其他总支成员赵勇校长、陈立军副校长等参与了研讨会，学校各校区负责人、党支部书记等共计十人列席了会议。

在学习研讨会上，申桂华副校长作了主题发言。她指出：党员干部敢于担当，主要体现在三个方面。一是敢于亮剑。党员干部面对错误言论要保持政治的定力，坚决立场，明确是非观念。二是擅长落实。我党的根本宗旨要求党员尤其是干部要"能为'、"想为'、"敢为'、"会为'，擅长解决落实工作中的实际问题。三是勇于担当。担当的本质是坚持原则、仔细负责。面对大是大非敢于亮剑、面对冲突敢于迎难而上、面对危机敢于挺身而出、面对失误敢于担当责任、面对歪风邪气敢于坚决斗争。

其他领导班子成员也针对这一主题，结合自己的学习体会，进行了热闹争论。赵勇校长说：通过深化学习习近平总书记的一系列治国理政的新思想、新方略，更加深刻感受到总书记对于国家及民族进展前景高屋建瓴的构想。作为学校的主要领导，带头攻坚克难，敢于担当是时代的需要。对于面对巨大压力到贫困落后的菏泽市定陶区创建一所学校包含着我们对于教育的一份执着，对贫困落后地区群众和孩子们的深情厚谊。这是学校领导班子带领全校老师敢于担当的详细体现，当然，我们也承载了巨大的压力和风险。但只要我们勇于面对困难，敢于挑战，乐观担当责任，肯动脑筋解决问题，就肯定能够克服临时的逆境。使附中优秀的办学阅历惠及更多的孩子们。

最终，庄晓迎书记进行了总结发言。他说：目前山东高校综合改革正乐观推动，基础教育集团的成立正处于爬坡过坎的关键时期，面临学校转型和社会化双重风险挑