南京教师合同范本

南京教师合同范本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.乙方在本合同期内，如需延长合同期限，应提前____个月向甲方提出书面申请，经双方协商一致，可续签本合同。

二、工作内容

1.乙方在本合同期内，应按照甲方的工作安排，从事教育教学工作。

2.乙方应遵守国家的教育法律法规，遵循教育行政部门和学校的管理规定，履行教育教学职责。

三、工作时间和休息休假

1.乙方应遵守国家规定的工作时间和休息休假制度。

2.乙方每周工作时间不超过____小时，每周至少休息____天。

3.乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假、丧假等休假待遇。

四、劳动报酬

1.乙方工资标准按国家规定和学校实际情况执行，具体工资数额由双方协商确定。

2.乙方工资支付方式为每月____日支付，如遇特殊情况，经双方协商一致，可调整支付日期。

3.乙方在合同期内，如因工作表现突出，可获得相应的奖励。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方按照国家规定，为乙方提供相应的福利待遇。

六、合同解除和终止

1.乙方在合同期内，因下列原因，可以解除本合同：

（1）甲方未按照国家规定支付工资或未按时足额缴纳社会保险费；

（2）甲方违反国家规定，侵犯乙方合法权益；

（3）乙方因健康原因不能继续履行本合同；

（4）双方协商一致，解除本合同。

2.甲方在下列情况下，可以解除本合同：

（1）乙方严重违反国家法律法规、学校规章制度；

（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；

（3）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（4）乙方劳动合同期满，双方协商一致不再续签。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

附件：

1.乙方学历证书复印件；

2.乙方教师资格证书复印件；

3.乙方身份证复印件；

4.乙方其他相关证明材料。

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

第三方主体：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.乙方在本合同期内，如需延长合同期限，应提前____个月向甲方提出书面申请，经双方协商一致，并取得第三方同意后，可续签本合同。

二、工作内容

1.乙方在本合同期内，应按照甲方的工作安排，从事教育教学工作。

2.乙方应遵守国家的教育法律法规，遵循教育行政部门和学校的管理规定，履行教育教学职责。

3.第三方负责提供教育教学所需的资源和支持，包括但不限于教材、教学设备、培训等。

三、工作时间和休息休假

1.乙方应遵守国家规定的工作时间和休息休假制度。

2.乙方每周工作时间不超过____小时，每周至少休息____天。

3.乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假、丧假等休假待遇。

四、劳动报酬

1.乙方工资标准按国家规定和学校实际情况执行，具体工资数额由双方协商确定。

2.乙方工资支付方式为每月____日支付，如遇特殊情况，经双方协商一致，可调整支付日期。

3.甲方有权根据乙方的表现和第三方提供的资源支持情况，调整乙方的工资待遇。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方按照国家规定，为乙方提供相应的福利待遇。

3.第三方应承担乙方社会保险的补充责任，包括但不限于补充养老保险、补充医疗保险等。

六、甲方的权利

1.甲方有权对乙方的工作进行监督和检查，确保乙方履行合同约定的职责。

2.甲方有权根据教育教学需要，调整乙方的教学任务和内容。

3.甲方有权根据乙方的表现和第三方提供的资源支持情况，对乙方的工资待遇进行调整。

七、甲方的义务

1.甲方应按照合同约定支付乙方的工资和福利待遇。

2.甲方应提供必要的工作条件和环境，确保乙方能够正常履行工作职责。

3.甲方应保障乙方的合法权益，包括但不限于劳动权益、教育权益等。

八、乙方的权利

1.乙方有权获得甲方提供的工资和福利待遇。

2.乙方有权获得甲方提供的工作条件和环境。

3.乙方有权根据合同约定，享有国家规定的法定节假日、婚假、产假、丧假等休假待遇。

九、乙方的义务

1.乙方应按照合同约定，履行教育教学职责。

2.乙方应遵守国家法律法规、教育行政部门和学校的管理规定。

3.乙方应保护甲方和第三方提供的资源，不得擅自复制、泄露或转让。

十、违约责任

1.乙方违反合同约定，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

2.乙方因违约给甲方或第三方造成损失的，应承担赔偿责任。

3.第三方违反合同约定，甲方有权解除本合同，并要求第三方承担相应的违约责任。

十一、合同解除和终止

1.双方在合同期内，如因下列原因，可以解除本合同：

（1）乙方严重违反国家法律法规、学校规章制度；

（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方或第三方造成重大损失；

（3）乙方因健康原因不能继续履行本合同；

（4）双方协商一致，解除本合同。

2.甲方在下列情况下，可以解除本合同：

（1）乙方连续____个月未完成教学工作量；

（2）乙方违反合同约定，给甲方或第三方造成重大损失；

（3）乙方劳动合同期满，双方协商一致不再续签。

十二、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十三、其他

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方保留一份，具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方学历证书复印件；

2.乙方教师资格证书复印件；

3.乙方身份证复印件；

4.乙方其他相关证明材料。

第三方介入的意义和目的：

第三方作为资源提供方，旨在为甲方提供优质的教育教学资源和支持，提升教育教学质量，保障甲方在教育领域的合法权益。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为用人单位，通过合同约定，确保乙方履行教育教学职责，维护自身权益，同时借助第三方资源，提升教育教学水平，实现教育事业的可持续发展。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

第三方主体：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.乙方在本合同期内，如需延长合同期限，应提前____个月向甲方提出书面申请，经双方协商一致，并取得第三方同意后，可续签本合同。

二、工作内容

1.乙方在本合同期内，应按照甲方的工作安排，从事技术研发工作。

2.乙方应遵守国家的法律法规，遵循甲方和第三方的技术研发规范，履行技术研发职责。

3.第三方负责提供技术研发所需的资金、设备和技术支持。

三、工作时间和休息休假

1.乙方应遵守国家规定的工作时间和休息休假制度。

2.乙方每周工作时间不超过____小时，每周至少休息____天。

3.乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假、丧假等休假待遇。

四、劳动报酬

1.乙方工资标准按国家规定和甲方实际情况执行，具体工资数额由双方协商确定。

2.乙方工资支付方式为每月____日支付，如遇特殊情况，经双方协商一致，可调整支付日期。

3.乙方有权根据项目完成情况和第三方提供的资金支持情况，获得相应的奖金和提成。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方按照国家规定，为乙方提供相应的福利待遇。

3.第三方应承担乙方社会保险的补充责任，包括但不限于补充养老保险、补充医疗保险等。

六、乙方的权利

1.乙方有权获得甲方提供的工资和福利待遇。

2.乙方有权获得甲方提供的工作条件和环境。

3.乙方有权根据合同约定，享有国家规定的法定节假日、婚假、产假、丧假等休假待遇。

4.乙方有权要求甲方和第三方提供必要的技术研发支持和培训。

5.乙方有权在技术研发过程中，提出合理化建议和改进措施。

七、乙方的义务

1.乙方应按照合同约定，履行技术研发职责。

2.乙方应遵守国家法律法规、甲方和第三方的技术研发规范。

3.乙方应保护甲方和第三方提供的知识产权，不得擅自复制、泄露或转让。

八、甲方的义务

1.甲方应按照合同约定支付乙方的工资和福利待遇。

2.甲方应提供必要的工作条件和环境，确保乙方能够正常履行工作职责。

3.甲方应保障乙方的合法权益，包括但不限于劳动权益、知识产权等。

九、甲方的权利

1.甲方有权对乙方的工作进行监督和检查，确保乙方履行合同约定的职责。

2.甲方有权根据技术研发需要，调整乙方的研发任务和内容。

3.甲方有权根据乙方的表现和第三方提供的资金支持情况，对乙方的工资待遇进行调整。

十、违约责任

1.甲方违反合同约定，乙方有权解除本合同，并要求甲方承担相应的违约责任。

2.甲方因违约给乙方造成损失的，应承担赔偿责任。

3.第三方违反合同约定，乙方有权解除本合同，并要求第三方承担相应的违约责任。

十一、合同解除和终止

1.双方在合同期内，如因下列原因，可以解除本合同：

（1）甲方未按照国家规定支付工资或未按时足额缴纳社会保险费；

（2）甲方违反国家规定，侵犯乙方合法权益；

（3）乙方因健康原因不能继续履行本合同；

（4）双方协商一致，解除本合同。

2.乙方在下列情况下，可以解除本合同：

（1）甲方连续____个月未提供必要的技术研发支持和培训；

（2）甲方违反合同约定，给乙方造成重大损失；

（3）乙方劳动合同期满，双方协商一致不再续签。

十二、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十三、其他

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方保留一份，具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字（或盖