船员远洋作业劳动合同（海事条款专项）

船员远洋作业劳动合同（海事条款专项）甲方（用人单位）：____________________统一社会信用代码：____________________乙方（船员）：________________________身份证号：____________________________根据《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国船员条例》《中华人民共和国海商法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，明确双方权利义务。一、定义与范围（一）远洋作业指乙方在甲方所属或管理的船舶上，从事国际航线或跨海域航行、货物运输、渔业捕捞等作业活动。（二）海事条款专项包括船舶安全操作、航行区域限制、紧急事件处理、保险保障等与海上作业直接相关的特殊约定。二、合同期限（一）固定期限自______年______月______日起至______年______月______日止，共计______个月。（二）顺延条款若合同期满时船舶仍在航行或停靠境外港口，合同自动顺延至航次结束且乙方完成工作交接之日。三、工作内容与职责（一）岗位及职责1.乙方担任______职务，具体职责包括：（1）执行船舶航行、货物装卸、设备维护等操作；（2）遵守国际海事法规及甲方安全管理制度；（3）配合完成船舶日志记录、安全检查等文书工作。（二）航行区域1.船舶航行范围为______（如：太平洋、印度洋等国际航线）；2.若需进入战争、疫区等高风险区域，甲方应提前30日书面通知乙方并协商调整工资及保险条款。四、劳动报酬与福利（一）工资结构1.基本工资：人民币______元/月；2.航行津贴：按实际航行天数计算，标准为______元/日；3.绩效奖金：根据作业产量及安全考核结果发放，上限为基本工资的______%。（二）支付方式1.工资于每月______日前支付至乙方指定银行账户；2.航行津贴及绩效奖金于航次结束后______日内结算。（三）社会保险甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险及生育保险，个人承担部分从工资中代扣代缴。五、海事专项条款（一）船舶安全与培训1.甲方须提供符合《国际海上人命安全公约》（SOLAS）的救生设备及安全防护用品；2.乙方上岗前须通过海事安全培训并取得《船员专业培训合格证》。（二）紧急事件处理1.发生海难、海盗袭击等突发事件时，乙方应服从船长指挥，甲方承担全部救援费用；2.乙方因公受伤或患病，甲方须在48小时内安排就近港口就医并承担医疗费用。（三）保险保障1.甲方为乙方投保保额不低于______万元的人身意外险及雇主责任险；2.保险受益人须为乙方或其法定继承人，甲方不得擅自变更。六、休息休假（一）工作时间1.实行综合计算工时制，每日工作时间不超过12小时；2.连续工作满2个月可申请带薪休假______天，休假期间工资按基本工资的80%支付。（二）法定节假日乙方享有国家规定的11天带薪法定节假日，因航行无法休假的按日工资的300%支付加班费。七、违约责任（一）乙方违约1.擅自离职或未完成工作交接，需赔偿甲方培训费及顶岗人员费用。2.因违规操作导致船舶损失，按实际损失的______%承担赔偿责任。（二）甲方违约1.拖欠工资超30日，乙方可解除合同并要求支付欠付金额的50%作为违约金；2.未提供必要劳动保护导致乙方伤亡，除依法赔偿外另支付______万元精神抚慰金。八、争议解决（一）协商不成时，提交______海事法院诉讼解决；（二）诉讼期间，乙方有权要求甲方预付不低于争议金额50%的临时救济金。九、其他条款1.本合同未尽事宜参照《中华人民共和国船员条例》及行业惯例执行；2.合同一式两份，双方各执一份，自签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：____________________法定代表人签字：________________日期：__________________________乙方（签字）：____________________日期：____