企业心理顾问合同范本

企业心理顾问合同范本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方担任甲方企业心理顾问事宜，经双方友好协商，达成如下协议：

一、服务内容

1.乙方同意担任甲方企业心理顾问，为甲方提供心理咨询服务。

2.乙方应按照甲方需求，定期到甲方企业进行现场心理咨询服务。

3.乙方应为企业员工提供心理测评、心理辅导、心理培训等服务。

4.乙方应协助甲方开展心理健康教育活动，提高员工心理健康水平。

5.乙方应关注企业员工心理状况，及时发现并报告可能影响企业稳定和发展的心理问题。

二、服务期限

1.本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年。

2.本合同期满后，如双方同意续签，应另行签订补充协议。

三、服务费用

1.乙方服务费用为人民币____元/月。

2.乙方服务费用支付方式为：每月____日前，甲方将服务费用支付至乙方指定账户。

四、保密条款

1.乙方在履行本合同过程中，应严格遵守国家有关保密法律法规，对甲方企业及员工个人信息、商业秘密等予以保密。

2.乙方不得泄露、复制、传播或以其他方式使用甲方企业及员工信息。

五、违约责任

1.如乙方违反本合同约定，导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。

2.如甲方违反本合同约定，导致乙方遭受损失的，甲方应承担相应的赔偿责任。

六、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

七、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

附件：

1.乙方企业心理顾问资格证书复印件

2.乙方身份证复印件

3.甲方企业营业执照复印件

4.甲方企业员工名单及联系方式

5.甲方企业地址及联系方式

6.甲方企业财务信息

7.甲方企业内部规章制度

8.甲方企业员工心理健康状况调查报告

9.甲方企业心理咨询服务需求清单

10.甲方企业心理咨询服务费用支付凭证

甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________

代表人（签字）：__________代表人（签字）：__________

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）为保障企业员工心理健康，提高员工工作满意度，促进企业和谐发展，特聘请乙方（以下简称“乙方”）担任企业心理顾问，同时引入丙方（以下简称“丙方”）作为第三方服务机构，提供专业支持和保障。为明确各方的权利义务，经甲乙丙三方友好协商，达成如下协议：

一、服务内容

1.乙方作为甲方企业心理顾问，负责为甲方提供心理咨询服务。

2.乙方应定期到甲方企业进行现场心理咨询服务，并协助开展心理健康教育活动。

3.丙方作为第三方服务机构，负责对乙方提供的服务进行监督、评估和保障。

二、服务期限

1.本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年。

2.本合同期满后，如各方同意续签，应另行签订补充协议。

三、服务费用及支付方式

1.乙方服务费用为人民币____元/月。

2.丙方服务费用为人民币____元/月。

3.服务费用支付方式为：每月____日前，甲方将服务费用支付至丙方指定账户，丙方再将费用支付给乙方。

四、丙方责任

1.丙方负责对乙方提供的服务进行监督，确保乙方履行合同约定的服务内容。

2.丙方负责对乙方进行定期评估，评估结果作为乙方续约或调整服务费用的依据。

3.丙方负责协调解决乙方与甲方之间的纠纷，维护甲方的合法权益。

五、甲方权利

1.甲方有权要求乙方按照合同约定提供心理咨询服务。

2.甲方有权要求丙方对乙方提供的服务进行监督和评估。

3.甲方有权要求丙方协调解决乙方与甲方之间的纠纷。

4.甲方有权要求乙方提供相关资质证明和执业证书。

5.甲方有权根据乙方服务质量和服务效果，调整乙方服务费用。

六、乙方责任

1.乙方应按照合同约定提供心理咨询服务，确保服务质量。

2.乙方应遵守国家相关法律法规，不得泄露甲方企业及员工个人信息。

3.乙方应配合丙方对自身服务进行监督和评估。

七、违约责任

1.如乙方违反本合同约定，导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。

2.如丙方违反本合同约定，未能履行监督、评估和保障职责，导致甲方遭受损失的，丙方应承担相应的赔偿责任。

3.如甲方违反本合同约定，导致乙方或丙方遭受损失的，甲方应承担相应的赔偿责任。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，由各方另行协商解决。

附件：

1.乙方企业心理顾问资格证书复印件

2.乙方身份证复印件

3.甲方企业营业执照复印件

4.甲方企业员工名单及联系方式

5.甲方企业地址及联系方式

6.甲方企业财务信息

7.甲方企业内部规章制度

8.甲方企业员工心理健康状况调查报告

9.甲方企业心理咨询服务需求清单

10.甲方企业心理咨询服务费用支付凭证

第三方介入的意义和目的：

引入丙方作为第三方服务机构，旨在对乙方提供的服务进行监督、评估和保障，确保甲方权益得到充分保障，提高服务质量，促进企业和谐发展。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为合同主导方，通过明确各方的权利义务，确保乙方提供的服务符合企业需求，维护企业员工心理健康，提高员工工作满意度，促进企业和谐发展。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）为提升企业员工职业素养，特聘请乙方（以下简称“乙方”）担任企业培训顾问，同时引入丙方（以下简称“丙方”）作为第三方培训机构，提供专业培训服务。为明确各方的权利义务，保障乙方权益，经甲乙丙三方友好协商，达成如下协议：

一、服务内容

1.乙方作为甲方企业培训顾问，负责为甲方提供职业素养培训方案设计、课程开发、培训师推荐等服务。

2.丙方作为第三方培训机构，负责根据乙方设计的培训方案，提供专业培训服务。

3.丙方应确保培训质量，满足乙方和甲方的要求。

二、服务期限

1.本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年。

2.本合同期满后，如各方同意续签，应另行签订补充协议。

三、服务费用及支付方式

1.乙方服务费用为人民币____元/月。

2.丙方服务费用为人民币____元/月。

3.服务费用支付方式为：每月____日前，甲方将服务费用支付至丙方指定账户，丙方再将费用支付给乙方。

四、丙方责任

1.丙方负责根据乙方提供的培训方案，安排专业培训师进行授课。

2.丙方负责培训课程的组织实施，确保培训效果。

3.丙方负责对培训师进行考核，确保其具备相应的专业资质。

五、乙方权利

1.乙方有权要求丙方按照合同约定提供专业培训服务。

2.乙方有权要求丙方提供培训师名单及资质证明。

3.乙方有权要求丙方对培训课程进行监督和评估。

4.乙方有权根据培训效果，调整培训方案和课程设置。

六、甲方责任

1.甲方应按照合同约定支付服务费用。

2.甲方应提供培训场地、设备等必要条件。

3.甲方应配合乙方和丙方进行培训工作的组织实施。

七、违约责任

1.如丙方违反本合同约定，导致乙方或甲方遭受损失的，丙方应承担相应的赔偿责任。

2.如甲方违反本合同约定，导致乙方或丙方遭受损失的，甲方应承担相应的赔偿责任。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，由各方另行协商解决。

附件：

1.乙方企业培训顾问资格证书复印件

2.乙方身份证复印件

3.甲方企业营业执照复印件

4.甲方企业员工名单及联系方式

5.甲方企业地址及联系方式

6.甲方企业财务信息

7.甲方企业内部规章制度

8.甲方企业员工培训需求调查报告

9.甲方企业员工培训计划清单