上海劳动合同范本2014

上海劳动合同范本2014第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

法定代表人（或者负责人）：____________________

地址：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

鉴于甲方系从事____________________行业的用人单位，乙方愿意受聘于甲方从事____________________岗位工作，双方经协商一致，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.如双方同意，本合同可续签，续签期限由双方另行协商确定。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方单位从事____________________岗位工作。

2.乙方应按照甲方的要求完成工作任务，保证工作质量。

三、工作地点

乙方的工作地点为：____________________。

四、工作时间

1.乙方的工作时间为标准工作时间，即每日工作________________小时，每周工作________________小时。

2.乙方的工作时间可根据甲方的工作需要和乙方的工作能力进行调整。

五、劳动报酬

1.乙方的月工资为人民币________________元，支付方式为________________。

2.甲方应在每月的________________日前支付乙方上一个月的工资。

3.甲方应按照国家有关法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险费。

六、劳动保护与劳动条件

1.甲方应保证乙方在工作过程中的人身安全和健康。

2.甲方应提供乙方工作所需的劳动保护用品。

3.甲方应保证乙方的工作条件符合国家规定的劳动条件。

七、劳动合同的解除与终止

1.双方在履行本合同过程中，如一方有违反本合同的行为，另一方有权解除本合同。

2.以下情况，甲方可以单方解除本合同：

（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度；

（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；

（3）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（4）乙方被依法追究刑事责任。

3.以下情况，乙方可以单方解除本合同：

（1）甲方未按照合同约定支付劳动报酬；

（2）甲方未按照合同约定提供劳动保护或者劳动条件；

（3）甲方未按照国家有关法律法规的规定为乙方缴纳社会保险费。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

九、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或者盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。

3.本合同附件：

（1）乙方入职登记表；

（2）乙方身份证复印件；

（3）乙方学历证书复印件；

（4）乙方其他相关资格证书复印件。

甲方（盖章）：

法定代表人（或者负责人）：____________________

乙方（签字）：

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

法定代表人（或者负责人）：____________________

地址：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

丙方（第三方主体）：

名称：____________________

法定代表人（或者负责人）：____________________

地址：____________________

鉴于甲方系从事____________________行业的用人单位，乙方愿意受聘于甲方从事____________________岗位工作，丙方作为第三方主体，为本合同的履行提供担保和支持。甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.如双方同意，本合同可续签，续签期限由双方另行协商确定。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方单位从事____________________岗位工作。

2.乙方应按照甲方的要求完成工作任务，保证工作质量。

三、工作地点

乙方的工作地点为：____________________。

四、工作时间

1.乙方的工作时间为标准工作时间，即每日工作________________小时，每周工作________________小时。

2.乙方的工作时间可根据甲方的工作需要和乙方的工作能力进行调整。

五、劳动报酬

1.乙方的月工资为人民币________________元，支付方式为________________。

2.甲方应在每月的________________日前支付乙方上一个月的工资。

3.甲方应按照国家有关法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险费。

六、劳动保护与劳动条件

1.甲方应保证乙方在工作过程中的人身安全和健康。

2.甲方应提供乙方工作所需的劳动保护用品。

3.甲方应保证乙方的工作条件符合国家规定的劳动条件。

七、第三方责任与权益

1.丙方对本合同的履行承担连带责任，保证乙方的合法权益。

2.丙方有权对乙方的工作表现进行监督，并提出改进建议。

3.丙方有权对乙方的工作成果进行验收，并支付相应的报酬。

八、甲方权益

1.甲方有权对乙方的工作进度、质量进行监督，并要求乙方及时汇报工作情况。

2.甲方有权对乙方的工作计划进行调整，以适应工作需要。

3.甲方有权在乙方违反合同约定的情况下，按照本合同的规定解除合同。

九、乙方违约及限制条款

1.乙方违反本合同约定，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

2.乙方在合同期内，未经甲方同意，不得从事与本岗位无关的工作，否则甲方有权解除合同。

3.乙方在合同期内，不得泄露甲方商业秘密，否则甲方有权解除合同。

十、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十一、合同终止

1.本合同因法定事由或双方协商一致解除时，合同终止。

2.合同终止后，甲方应向乙方支付剩余工资及福利待遇。

十二、其他

1.本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。

2.本合同附件：

（1）乙方入职登记表；

（2）乙方身份证复印件；

（3）乙方学历证书复印件；

（4）乙方其他相关资格证书复印件。

十三、总结

第三方介入的意义和目的：

1.保障乙方的合法权益，提高乙方的工作积极性。

2.加强对乙方工作表现的监督，确保工作质量。

3.促进甲乙双方的合作，实现共赢。

甲方为主导的目的和意义：

1.明确甲方的权益，确保甲方在合同履行过程中的主导地位。

2.提高甲方的工作效率，降低用工风险。

3.保障甲方商业秘密，维护甲方利益。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

甲方（用人单位）：

法定代表人（或者负责人）：____________________

地址：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

丙方（第三方主体）：

名称：____________________

法定代表人（或者负责人）：____________________

地址：____________________

鉴于甲方系从事____________________行业的用人单位，乙方希望加入甲方工作，以实现个人职业发展。丙方作为第三方主体，为本合同的履行提供咨询和保障服务。甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.如双方同意，本合同可续签，续签期限由双方另行协商确定。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方单位从事____________________岗位工作。

2.乙方应按照甲方的要求完成工作任务，保证工作质量。

三、工作地点

乙方的工作地点为：____________________。

四、工作时间

1.乙方的工作时间为标准工作时间，即每日工作________________小时，每周工作________________小时。

2.乙方的工作时间可根据甲方的工作需要和乙方的工作能力进行调整。

五、劳动报酬

1.乙方的月工资为人民币________________元，支付方式为________________。

2.甲方应在每月的________________日前支付乙方上一个月的工资。

3.甲方应按照国家有关法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险费。

六、劳动保护与劳动条件

1.甲方应保证乙方在工作过程中的人身安全和健康。

2.甲方应提供乙方工作所需的劳动保护用品。

3.甲方应保证乙方的工作条件符合国家规定的劳动条件。

七、第三方责任与权益

1.丙方为本合同的履行提供咨询和保障服务，确保乙方的合法权益。

2.丙方有权对乙方的工作环境、劳动条件进行评估，并提出改进建议。

3.丙方有权对乙方的薪酬福利待遇进行审核，确保乙方获得合理的权益。

八、乙方权益

1.乙方有权要求甲方提供与其岗位相关的培训和发展机会。

2.乙方有权要求甲方为其提供良好的工作环境和工作条件。

3.乙方有权要求甲方按照合同约定支付工资和福利待遇。

九、甲方违约及限制条款

1.甲方未按照合同约定支付工资和福利待遇，乙方有权要求甲方立即支付或解除合同。

2.甲方未提供合同约定的劳动保护用品和工作条件，乙方有权要求甲方立即改正或解除合同。

3.甲方未经乙方同意，不得随意调整乙方的工作内容和工作时间。

十、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十一、合同终止

1.本合同因法定事由或双方协商一致解除时，合同终止。

2.合同终止后，甲方应向乙方支付剩余工资及福利待遇。

十二、其他

1.本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。

2.本合同附件：

（1）乙方入职登记表；

（2）乙方身份证复印件；

（3）乙方学历证书复印件；

（4）乙方其他相关资格证书复印