竞业限制协议范文(电子版)

竞业限制协议范文(电子版)甲方（用人单位）：____乙方（劳动者）：____鉴于乙方在甲方任职期间可能接触到甲方的商业秘密和与知识产权相关的保密事项，为保护甲方的合法权益，确保甲方的商业秘密和知识产权不受侵犯，甲乙双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经协商一致，签订本竞业限制协议。第一条协议目的本协议旨在明确乙方在任职期间及离职后一定期限内，不得从事与甲方业务相竞争的活动，以保护甲方的商业利益和知识产权。第二条竞业限制的定义竞业限制是指乙方在与甲方解除或终止劳动关系后的一定期限内，不得在与甲方业务相同或相似的领域内从事经营活动或为他人提供服务。第三条竞业限制的范围3.1乙方不得在与甲方业务相同或相似的领域内，直接或间接地从事经营活动或为他人提供服务。3.2乙方不得在与甲方有直接竞争关系的企业、机构或其他组织中任职、兼职或提供咨询服务。3.3乙方不得利用甲方的商业秘密、技术秘密或其他保密信息为其他企业、机构或其他组织提供服务或进行其他经营活动。第四条竞业限制的期限4.1本协议的竞业限制期限自乙方与甲方解除或终止劳动关系之日起计算，期限为____年。4.2在竞业限制期限内，乙方应遵守本协议约定的竞业限制义务。第五条竞业限制的地域乙方在竞业限制期限内，不得在中华人民共和国境内从事本协议第三条所规定的竞业限制活动。第六条竞业限制的补偿6.1甲方同意在乙方遵守竞业限制义务的前提下，向乙方支付竞业限制补偿金。6.2竞业限制补偿金的支付标准为乙方离职前十二个月平均工资的____%，支付方式为每月支付一次，支付时间为每月的第____个工作日。第七条违约责任7.1如乙方违反本协议约定的竞业限制义务，乙方应向甲方支付违约金，违约金的金额为乙方离职前十二个月平均工资的____倍。7.2乙方支付违约金后，仍需继续履行竞业限制义务。第八条协议的变更和解除8.1经甲乙双方协商一致，可以变更或解除本协议。8.2如因甲方的原因导致乙方无法履行竞业限制义务，甲方应提前____天书面通知乙方，并按照本协议约定支付相应的补偿金。第九条争议解决9.1因履行本协议所发生的任何争议，甲乙双方应首先通过友好协商解决。9.2如协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。第十条其他10.1本协议的订立、解释、履行、变更、解除和争议的解决均适用中华人民共和国法律。10.2本协议自甲乙双方签字盖章之日起生效。10.3本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：____法定代表人或授权代表签字：____日期：____年____月____日乙方（签字）：____日期：____年____月____日通过本协议的签订，甲乙双方明确了竞业限制的具体内容、期限、地域范围、补偿方式及违约责任等关键事项，旨在确保双方的权益得到合理保障，同时维护正常的市场竞争秩序。本协议书的签订，体现了双方对商业秘密和知识产权保护的重视，也彰显了双方对法律规范的尊重和遵守。在协议执行过程中，双方应本着诚信原则，严格按照协议约定履行各自的权利和义务，共同促进企业的健康发展。本协议作为电子版，其效力与纸质版相同，双方均认可其法律效力。甲方将通过电子方式向乙方发送本协议，并由乙方通过电子签名的方式确认。电子签名与手写签名具有同等的法律效力。双方确认，通过电子方式签署的本协议是双方真实意愿的表示，对双方均具有约束力。甲方应确保电子签名系统的安全性和可靠性，乙方应妥善保管其电子签名的相关信息，以保证协议的顺利执行。在协议执行过程中，如有任何疑问或需要进一步协商的事项，双方应及时沟通，以确保协议的顺利履行。