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皇氏集团非相关多元化经营的案例分析的国内外文献综述目录TOC\o"1-2"\h\u12063皇氏集团非相关多元化经营的案例分析的国内外文献综述 1307971.1多元化经营研究 189731.2多元化经营的动因研究 2169921.3多元化经营的绩效研究 3118731.4文献评述 521090参考文献 61.1多元化经营研究上世纪五十年代初《哈佛商业评论》上发表的一篇文章,对企业多元化经营的理论产生了划时代的影响,作者Ansoff(1957)认为企业不应该只关注自身的主营业务,为了规避市场风险将风险控制在可承受范围之内企业应该实行多元化发展,以此来开拓市场,提升自身的盈利能力,这一观点最早在他的《多元化经营战略》文章中提出,并且受到了学术界的广泛认可(李瑞祥,王文涛,2022)。此时多元化经营更多是指企业经营销售的产品种类,但是对企业的多元化经营行为,以产品的种类进行定义是存在着准确性不足的问题的,这在某种意义上表明了原因是产品间完全不相关,或者是高度相关,哪怕是经营销售产品种类完全一致的企业,在多元化经营状况上也是有着不同的表现的,很明显经营产品之间为完全不相关的企业多元化程度更为明显。因此对于当时Ansoff所提出的多元化经营理论(张凯旋,刘若瑶,2023),Penrose(1959)从产品的的差异性完善多元化经营的理论,他提出多元化经营是指企业能够在继续原本的主营业务之上,开发新的业务,同时,新的业务与原本的业务存在较大的不同。之后Chandler(1962)认为企业多元化经营的根本目的是为了实现股东利益最大化同时实现自身的可持续发展,基于这一观点他认为企业的组织构架应该与企业当前的经营战略相匹配,在这样的设定里进一步企业应该根据经营战略来优化自身的公司治理结构,企业的成长周期和产品的成长周期是相似的,都要经历初创、成长、成熟、衰退四个阶段,但在这其中必然伴随着企业的产品多元化及经营领域的多元化(赵天宇,刘梦琪,2021)。在此基础之上基于企业的成长周期Wrigley(1970)从公司战略规划的角度认为应将企业的多元化经营分为四个主要的方向,第一种是只发展单一的业务;第二种是将企业的核心竞争力放在主营业务上,从这些标准可以感受到同时寻求开拓新市场的机遇;第三种是根据主营业务经营范围产生一定程度上的外延,以此来寻找新的契机;第四种是开辟一个与原本主营业务完全不相关的市场(孙曦,周心怡,2021)。Porras(1994)以全球知名的多元化经营战略的企业作为研究对象对他们进行了实证分析,他发现对于多元化经营的企业来说,从这些观点中看出企业的优良的治理机制是盈利能力获得提升不可或缺的部分。本文结合各学科的专业观点、探究渠道与技术平台,研究者们能更高效地攻克科学难题,发掘出更具创新性和实用性的解决之道。通过跨学科的协同与合作,本文成功汇聚了不同领域的知识与技术资源,共同面对科学挑战,推动相关领域的繁荣与发展。这种多元化的研究方式,不仅深化了本文对研究对象本质与规律的认识,还催生了新的研究灵感与方法,为科学研究的创新提供了持续的推动力。通过本文的研究,本文凸显了跨学科合作在科学研究中的巨大潜力和重要价值,为未来的研究提供了新的方向。由此来看企业的多元化经营不光可以提升企业的盈利能力还可以优化公司的治理机制(赵子龙,郑玉婷,2021)。Borghesi等(2021)通过对上市的多元化经营的公司的研究,发现多元化经营可以增强企业的可持续增长能力,同时能为企业带来更多的市场机遇,使公司的盈利质量得以提升。直至上个世纪末,我国经济逐步发展起来,部分企业开始出现剩余资源,同时部分企业开始寻找新的业务来提高自身的盈利质量,在此类背景里这时部分理论学者开始对多元化经营战略进行分析与解读,而一些企业对多元化经营模式进行了探索与尝试(王和,李晓彤,2021)。在最开始时,很多企业认为多元化经营发展是开展了新的业务,而新的业务能够给公司带来不错的收入,因此,在这类似的场合部分企业开始进行一些不合理的多元化经营行为(刘鹏程,何雅慧,2021)。通过整合多学科的专业见解、研究手段和技术体系,研究人员能更全面地理解研究对象的本质及其复杂特性,从而提出更为精确和高效的应对方案。这种跨学科的联合不仅拓宽了研究的领域,还推动了各领域间知识的交融与共享,为科学研究的创新提供了不竭的动力与灵感。借助多学科的理论与方法,研究人员能更深入地揭示研究对象的潜在规律与机制。在受到不合理的多元化经营行为带来的负面影响之后,学者开始思考多元化经营行为应该如何去做,至此我国理论界正式开始了多元化经营战略的研究。国内最早的多元化经营概念是尹义省(1997)提出的,他将企业向原来未涉足的领域拓展业务的行为定义为“多角化”,从这些表现中看出从字面意思上理解,就是企业开始扮演多个角色,这也就是我国最早的对于多元化经营的定义(孔维扬,王欣怡,2021)。随后,多元化经营的定义开始逐渐细化,我国国内学者将多元化经营定义为,企业向其他非主营业务领域发展时,这在某种意义上表明了就是在进行多元化经营行为(林嘉熙,蔡宇航,2021)。国外学者从公司战略规划的角度认为应将企业的多元化经营分为四个主要的方向,黄若和,李思涵(2024)从业务相关性的角度将多元化经营划分为垂直、相关、非相关三种形式,为之后的研究订立了相应的框架。借助这一方法,本文不仅证实了研究结果与现有理论的吻合性,还在多个维度上提出了新颖的观点或扩充,进一步丰富了相关领域的理论内涵和实践应用。这些新颖的观点或扩充不仅提升了本文对研究对象本质和规律的理解深度,也为后续的研究和实践提供了新的视角和路径。通过本文的探究,本文不仅验证了现有理论的精确性和可靠性,还促进了相关领域的知识更新和拓展,为将来的研究和实践提供了有价值的参考依据。薛宇峰,马思敏(2023)通过研究提出企业多元化经营类型的划分可以通过企业所拓展的新业务是否与企业原有业务存在粘性,通过确定其粘合度的高低来确定该多元化经营的类型。同年,丁志恒,郭晓萱(2023)则将视角从单一的拓展业务转向复合式的拓展业务,其研究结果认为企业多元化经营往往属于混合多元化经营,企业为了均衡的发展、均衡的分担风险,在这样的设定里通过同时进行多个领域的业务拓展,提供多种本质上存在差异的产品或服务来实现企业多元化经营(张怡然,许俊杰,2021)。混合多元化经营可以体现在企业自有资本,也可以体现在企业涉足的市场、企业生产的产品类型等方面。1.2多元化经营的动因研究Ansoff(1957)是研究多元化理论的先驱学者,他通过分析企业开展多元化协同效应经营的行为,提炼出多元化协同效应经营理论,他认为企业此类行为的诱发因素是管理者期望通过将不同的经营模式、跨行业业务融合为一体,以便实现“1+1>2”的经营效果,实现更高的利润(田浩宇,王琳娜,2021)。Williamson(1975)从人才交易费用的角度阐述了企业多元化经营的动机,在此类背景下他认为企业会在其内部组织成本低于市场交易成本的时候通过多元化经营来自己生产从外面购入的产品(张恒宇,赵梦洁,2021)。Teece(1980)认为企业在经营主业时积累下的经济、人力等资源在满足企业原有业务发展需求后剩余的部分,可以通过投资于其他行业来实现资源更有效率地使用,企业也因此而进行多元化经营。刘逸飞,王思琪(2022)认为多元化经营会将企业的业务范围分散至不同产业,进而在多种领域实现收益,进而实现企业利润的最大化。朱怡然,陈俊伟(2022)认为多元化经营可以帮助企业降低行业压力,从这些标准可以感受到由于各个行业面临的压力不同,可能实现压力对冲,将企业的总体压力降低,因此绩效也会随着不同的行业导致差异化的结果。黄翔(2021)认为公司达到成熟期或者衰退期无法实现原先的高增长高收益且市场竞争力越来越激烈的情况下,从这些观点中看出多元化经营可以帮助企业寻找更广阔的发展空间。孙晓彤,李文杰(2021)将企业开展多元化的动因分解为三个层次,分别为实现创新发展、实现共同进步、实现风险最低化。赵小芸(2023)认为在公司进入成熟期后,利润将很难实现突破,在保持较高的净利润的同时,应将利润投入到多元化产业,试图寻求新的利润增长的机会。前述研究为现有理论体系提供了关键的佐证,其中详细的分析与实验结果不仅再次确认了理论的正确性,还通过对比不同实验条件下的数据,揭示了理论在不同情境下的适应性与局限性。这些实证数据不仅巩固了理论体系的可靠性,也为理论在实际应用中的改进与优化提供了有力的支撑,彰显了理论在指导实践中的重要作用与潜在价值。徐凯瑞,周思聪(2023)认为多元化经营会实现交易成本的对冲,实现成本最低化,同时会优化交易流程,另一方面,在此类背景里多元化经营会激发企业闲置的人力资源,将其投放到更多的领域,实现收益最大化。王博文,杨雪莉(2015)将恒大集团“微利时代”案例作为研究对象,提炼出恒大的多元化战略选择会使其实现更大的利润增长空间,在此类背景下进而分散房地产市场带来的经营风险。高晨曦,邱丽娜(2016)提出房地产企业在多元化经营中可以选择适当的行业领域与经营管理模式,以此发挥范围经济效应、组织学识、经营效率等方面的正面影响因素,从而给企业带来竞争优势。邓雅琴,龚一鸣(2023)出于协同效应进行分析,企业在选择多元化的投资领域时,可以优先选择企业的上游或下游的行业,在这类似的场合提高企业在行业内的议价能力,从而促进企业内部资源更有效率地整合与运用。1.3多元化经营的绩效研究国内外学者对企业绩效与多元化经营之间的关系有不同的观点:第一种观点认为多元化经营能够帮助企业增加盈利水平;第二种观点认为多元化经营不仅不会促进企业成长,还有可能会导致企业利润的外流。第三种观点则是认为多元化经营与企业绩效之间没有必然的联系。多元化经营理论最早的提出者Ansoff(1965)通过研究提出,企业的不同产业之间存在“协同效应”,从这些表现中看出他提出企业要实施多元化经营就是要用企业内部经营的不同业务之间存在的协同效应来达到“1+1>2”的效果,以此来达到促进企业绩效的目标。从企业内部的角度出发,两个部门之间存在相互协助的情况,分属于同一个母公司下面的子公司之间也会存在相互帮助扶持的情况(陈泽明,张涵予,2021),这就是Stein(1997)通过分析上市公司研究发现的理论,基于这些初步的研究成果,本文能够提出更多富有前瞻性的理论设想与研究方向,推动该领域的知识边界不断扩展。这些理论设想与研究方向不仅立足于对当前状况的深刻洞察,还融合了领域内的最新动态与未来趋势,旨在探索未知地带、应对现实挑战并引领学术前沿。通过进一步的研究与验证,本文有望揭示更多关于该领域的深层次规律与机制,为理论体系的健全和实践应用的创新提供强大动力。同时,这些前瞻性的研究也将吸引更多学者和研究机构的重视与参与。实行了多元化经营战略的企业内部比较产生新的资本市场,同时,这在某种意义上表明了企业能够比较容易从中获取更多的流动资金用于企业的发展投资策略,这样不仅仅可以促进企业在其他业务的发展,也能让企业在新发展的业务领域拥有更好的支撑,同时也能够在其行业之中提升整体的竞争力(龚晓晨,李志鹏,2021)。同年Matsusaka和Nanada(1997)通过分析验证对这一结论进行了补充,在企业多元化经营过程中,企业内部形成了一个新的资本市场,如果企业想要在多元化经营的过程中收益,在这样的设定里那么就需要能够更好地将资金投资于其他需要资金的相关项目或者投资于能使企业获利的其他项目((王锦怡,李心彤,2021),2021)。DanielA.BenS和StevenJ.Monahan(2004)及国内学者苏冬蔚(2022)等对一些多元化经营企业的财务数据进行了分析,在此类背景下均主张多元化经营对企业绩效有着促进作用。上述学者都是通过企业内部来进行分析(张若瑶,刘俊熙,2021)。而Melicher(1993)从企业成长规模大小的角度出发,选取了规模大小不同的多家实行了多元化经营的企业,经过研究分析发现,在这些企业之中,规模比较大的企业在实行多元化经营时,收获的利润也是相对高于其他相对规模较小的企业。正是这一理论的提出,我国学者马洪伟(2001)、李瑞祥,王文涛(2001)、金晓斌等(2002)等人对这一理论进行了补充,他们选取了部分成长规模大小相近的企业,并且对其加以分析,他们的研究表明,在成长规模相近的企业中,从这些标准可以感受到如果企业实行的多元化程度越高,那么企业能够获取的利润也就越多。本研究特别注重跨领域的融合创新,引入了经济学、社会学等领域的理论与分析方法,以构建一个全面且多元的研究框架。通过跨领域的视角和策略,本文能更深入地洞察研究对象的本质与复杂性,揭示不同领域间的潜在联系与相互影响。这种跨领域的融合不仅助力本文突破传统学科壁垒,还能激发新的研究视角与手段,为解决问题提供更宽广的视野与更丰富的资源。通过整合不同领域的理论与技术,本文能更全面地剖析和阐述研究现象,为相关领域的研究与实践提供更为深入和细致的洞察。为了能够更好的完善多元化经营对于企业的影响分析,我国学者张凯旋,刘若瑶(2010)针对当时我国的信贷政策和企业面临的整体经济大环境下对多元化经营与企业绩效的理论进行了补充完善,他经过相关的调查研究发现,在当时我国的经济形势下,在此类背景里企业选择多元化经营时选择与主营业务比较相近的其他业务比选择与主营业务不相近的其他业务更能促进企业的发展。在考虑到多元化经营中企业所面临的经济环境下,陈思远,杨铭哲(2016)认为企业所面临的风险也是会影响到企业多元化经营的业务选择,企业在选择多元化经营时,需要考虑到企业在分散投资时,主营业务是否会受到影响,在不影响主营业务的情况下,在新加入一个新的业务领域时能否抗住新的业务领域的竞争压力风险,在此类背景下综上考虑,他们经过多方面的调查分析发现,在不影响主营业务的情况下,适当的进行多元化进程不仅仅可以增加企业的利润,还可以减少因为主营业务收入波动而造成的经营风险。孙晨曦,周心怡(2020)收集了部分企业进行数据分析,在这类似的场合得出的结论是多元化经营的企业规模和财务绩效之间呈现正相关的关系。当然,也有部分学者不认为企业进行多元化经营就能带来利益收入,他们认为多元化经营对于企业绩效是呈现负相关的。Amihud和Lev(1981)是最早的一批学者反对多元化经营能够给企业带来收益这一理论的。他们选取了部分进行了多元化经营但是却没有取得成效的企业发现,如果企业想要加入之前从未涉及的业务领域需要投入大量的资金支持,从这些表现中看出但是投入大量的资金就会导致成本的大幅增加,同时,新投入的领域能否为企业带来应得的回报也是无法确定的,随着成本的不断投入,企业的多元化经营程度也会不断上升,因此他们的研究分析表明,多元化经营会引发成本投入上升,这在某种意义上表明了多元化经营程度越高说明企业投入成本更多企业的绩效就会表现得越差(赵云峰,李思颖,2021)。Comment等(1995)经进行更深入的分析得出,一些美国企业在二十世纪七十年代之后开始减少进行多元化经营的程度,同时这些企业比其他没有减少多元化经营的其他企业表现出更好的财务绩效,所以做出了多元化经营会降低企业的盈利水平的结论。在这样的设定里之后有学者根据企业所面临的市场环境中的不同进行了分析,Claessensetal(2022)通过研究亚洲部分地区国家的企业多元化经营状况进行分析,在此类背景下他选取了美国和日本作为对比案例,发现美国与日本等发达地区的企业存在的多元化经营的负面影响明显高于其他发展中国家企业,他认为多元化经营降低了企业绩效(高子豪,孙欣彤,2021)。在相同的时间段,大陆学者尹义省(1998)选取了我国将近300家公司与30多家上市公司同美国的多家大型企业在多元化经营方面进行了比较,从这些标准可以感受到其得出的结果为企业的高度多元化经营虽然降低了企业的经营风险,但同时也降低了企业的盈利能力,而且这一结论在相关多元化的领域也同样适用(王浩宇,陈芷彤,2021)。吴科(2019)收集了部分上市企业的财务报表分析得出:从这些观点中看出企业进行多元化经营之后虽然盈利能力得到了提升,但是由于企业开展新的业务投入了大量的资源导致了企业的资源分配出现了一些问题,对企业的管理能力和资源配置具有一定的要求,在此类背景里因此他认为这会影响到企业的成长能力。孔维扬,王欣怡(2020)等人收集了我国上市企业的财务数据为样本进行分析,结果表明多元化经营程度会对企业的财务绩效产生一定的风险甚至会影响到财务绩效,企业需要控制多元化经营的程度。也有部分学者提出,企业财务绩效并不会必然受到多元化经营的影响。Grot(1962)通过对美国规模较大的上百家企业进行分析,通过分析得出:这些企业虽然分处于各个不同行业,在此类背景下也有着不同的多元化程度,但是从多元化经营的角度来看,企业是否进行了多元化经营与企业绩效之间不存在联系。我国学者刘力(1997)选取了我国特定行业的部分企业作为样本进行了分析与研究,发现企业实行多元化经营与否,在这类似的场合对企业的盈利能力并不具有必然影响。林嘉熙,蔡宇航(2024)经研究发现,虽然多元化经营并不会影响企业盈利能力,但是能够改善企业因主营业务收入波动导致的利润减少的风险。黄若和,李思涵(2004)经对部分企业进行实证分析发现,企业绩效与多元化经营之间不具有显著相关性。薛宇峰,马思敏(2023)收集了我国近几年部分上市企业的财务数据分析得出企业在进行多元化经营之后虽然多元化的程度在不断增加但是其收益能力并未得到较大的提升。1.4文献评述通过对国内外文献综述做了系统的研究梳理之后,发现学者运用不同研究方法,由不同研究视角对多个行业的企业进行了分析,得出的结论也是各异。国外学者最开始对多元化经营进行了分析与研究,结合企业战略发展走向,围绕多元化的分类、动因、影响因素等进行了深入、细致的研究,对企业发展也有着重要的引导作用。而国内对多元化经营问题的研究,从这些表现中看出最早出现在上世纪80年代,在国内企业推行多元化经营的背景下,围绕多元化经营的研究也越加扩大。多元化经营对企业绩效的影响也是有利有弊的,因此,本研究以通威股份为例进行研究与分析,在绩效评价上,不只是考量企业的财务绩效方面,也有充分考量行业背景及通威股份所面临的经济环境,力求能更完善的分析多元化经营对于财务绩效的影响,使研究范围更加全面,希望可以为其他企业提供参考,帮助其在多元化经营的过程提升自身的绩效,帮助企业在激烈的市场中环境中获得更好的发展。参考文献AnsoffHI.StrategiesforDiversification[M].HarvardBusinessReview,1957.35(5):113-124.Berger,EliOfek.Diversification’seffectonfirmvalue[J].JournalofPoliticaleconomics,1995,37(1):39-65.CalvetAL.Asynthesisofforeigndirectinvestmenttheoriesandtheoriesofthemultinationalfirm[J].JournalofInternationalBusinessStudies,1981:43-59.ChandlerAD.StrategyandStructure[M].Massachusetts:MITPress,1962.Gort,Michael,DiversificationandintegratioinAmericanindustry[M].Princeton:PrinceUniversityPress,1962.L.Lang,R.Stulz.Corporatediversificationandfirmperformance[J].JournalOfPoliticalEconomy,1994(6):1248-1280.Rumelt.DiversificationstrategyandProfitability[J].StrategicManagementJournal,1982,3(4):359-369.Penrose.Thetheoryofthegrowthofthefirm[M].NewYork:OxfordUniversityPress,1959.WrigleyL.Divisionalautonomyanddiversification,DoctoralDissertation[D].HarvardBusinessReview,Boston,MA,1970:76-83.[10]RichardP.Rumelt.DiversificationStrategyandProfitability[J].StrategicManagementJournal,Vol.3,733-743(1982).[11]AmitR,LivnatJ.Efficientcorporatediversification:Methodsandimplications[J].ManagementScience,1989,35(7):879-897.[12]OviattBM,BauerschmidtAD.Businessriskandreturn:atestofsimultaneousrelationships[J].ManagementScience,1991,37(11):1405-1423.[13]HoskissonRE,HittMA,HillCWL.Managerialrisktakingindiversifiedfirms:Anevolutionaryperspective[J].OrganizationScience,1991,2(3):296-314.[14]DavisR,DuhaimeIM.Diversification,verticalintegration,andindustryanalysis:Newperspectivesandmeasurement[J].StrategicManagementJournal,1992,13(7):511-524.[15]Gomez‐MejiaLR.Structureandprocessofdiversification,compensationstrategy,andfirmperformance[J].Strategicmanagementjournal,1992,13(5):381-397.[16]NayyarPR.Onthemeasurementofcorporatediversificationstrategy:EvidencefromlargeUSservicefirms[J].StrategicManagementJournal,1992,13(3):219-235.[17]WooCY,WillardGE,DaellenbachU.Spin‐offperformance:Acaseofoverstatedexpectations?[J].StrategicManagementJournal,1992,13(6):433-447.[18]李瑞祥,王文涛,张般若.区域多元化与企业绩效间的关系——基于中国制造业上市公司数据[J].经济问题,2022(05):75-82.[19]张凯旋,刘若瑶.多元化经营对上市公司财务绩效的影响及其差异——基于成长期与成熟期企业的实证与比较[J].湖南农业大学学报(社会科学版),2023,19(04):85-91.[20]陈思远,杨铭哲我国煤炭业上市公司多元化经营与公司绩效的相关性研究[J].煤炭技术,2021,36(12):308-310.[21]孙晨曦,周心怡.政治关联、多元化与公司绩效关系研究——来自我国民营上市公司的经验数据[J].财会通讯,2021(09):73-78.[22]赵子龙,郑玉婷.煤炭企业多元化、产业协同与绩效关系[J].中国煤炭,2016,42(04):25-29.[23]王子和,李晓彤.基于EVA的煤炭企业多元化经营与绩效关系研究[J].会计之友,2023(19):109-114.[24]刘鹏程,何雅慧.国有企业多元化方式及其经营绩效研究[J].西安交通大学学报(社会科学版),2014,34(04):29-37.[25]孔维扬,王欣怡.多元化战略对企业绩效影响的实证研究[J].中国软科学,2012(11)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