安全总监职责履行年度考核记录

———安全总监职责履行年度考核登记表（xxx年度）姓名xxxx性别男出生年月xxxx年xxx月xx日政治面貌xxx任职时间xxx年xxx月企业名称xxxxx有限公司企业性质职责履行情况在过去的半年中，在各位领导的关心和支持下，在广大员工不懈地努力下，在各部门的积极配合下，永浩医药的安全生产工作保持了基本稳定的局面，为完成全年安全目标起到了保驾护航的作用。xxx年，本人根据分管工作职责，按照合理分工、细化责任、量化考核的工作思路，并坚持“安全第一，预防为主，综合治理，强化责任，务实创新，持续发展”的方针，切实落实安全生产监管工作，以安全标准化达标为工作平台，抓安全基础管理工作不放松，全面落实安全生产责任制，加大隐患排查力度和罐区装卸车的安全监控，并致力于安全管理，全年安全生产目标基本实现。

下面我将我任职期间的主要工作情况报告如下：

一、xxx年安全管理主要工作情况

1.安全生产目标完成情况.

xxx年度未发生死亡事故。火灾、爆炸、重大机械事故为零。未发生重大环境投诉事件。1.1安全风险隐患治理整改率达100%。1.2全员安全培训教育合格率100%。1.3职工职业病发病率为零。1.4安全设备设施完好率100%。1.5特殊工种持证上岗率达到100%。1.6特种设备送检合格率100%。1.7作业场所职业健康检测率100%。1.8“三违”查处率100%。

2.安全检查、安全隐患治理工作情况。2.1共检查表430隐患，现在全部整改完成。2.2隐患整改率达到：100%

3.安全教育及培训情况。

按照xxx年度安全培训计划，我安环部加大了安全生产的宣传教育，发放安全教育材料、张挂宣传条幅，定期召开安全会议，对全厂所有员工进行安全培训，并开展新《安全生产法》的学习。并针对工作技能及施工安全意识较低的员工，采取多次安全教育及特殊工种安全培训，进行安全技术交底、开展入场三级教育，开展班前“晨会”活动的方式对工人进行综合素质提升、防止施工安全事故的发生。

对于承包商，入厂前和外来施工人员签到安全管理协议，并对施工人员进行安全培训和施工安全交底。严格执行特殊作业审批程序，防止发生施工安全事故。

今年培训新员工有32人，督促员工完成12次公司级培训。协助主要负责人召开4次安委会会议。组织公司员工新取证20名。应急演练情况。

为确保安全生产，加强公司对火灾事故处理的综合指挥能力，提高快速反应和协调能力，有员工生命财产损失，最大限度地减轻火灾事故造成的损失，我安环部于xxx年6月开展“综合应急演练”活动。这次演练是公司的一次重要活动，安环部全体人员参演。演练评估组一直认为：这次演练具有很强的实战性和创新性，参加演练人员出动迅速，分工明确，以最短的时间赶赴施救，演练取得圆满成功，达到预期效果。

为加强了员工的应急处置能力和安全意识，另外全年内组织专项演练4次，现场处置方案22次。在演练中员工能做到处置得当，撤离有序，人员不混乱，达到了预期效果。为以后公司的安全生产保驾护航，奠定了基础。宿舍的安全管理情况。

为规范工人生活区管理，为员工创造良好的居住和生活环境，安环部采取有效措施，加强生活区管理力量，将生活区管理推向精细化。并制定出台相关制度，落实责任人明确奖罚。宿舍个出口安装应急照明和疏散标识，疏散通道禁止堆放杂物，楼道配备多具灭火器，并把宿舍的安全检查纳入到综合检查范围内。做到无死角隐患排查。食堂的安全管理近期国内发生多起燃气爆炸事故，安环部对政府部门检查出的问题，进行自我排查，自我整改，在食堂燃气瓶间和炉灶安装气体报警器，并做到气体报警器和气瓶进行连锁。食堂放置多具灭火器和灭火毯，防止发生火灾事故。食堂放置留样柜，防止人员发生群体中毒事故。二、xxx年安全管理工作中的不足之处

安全工作是一场只有开始没有结束的战斗。我们在看到成绩的同时，也要看到差距看到不足。

1、在隐患排查工作中，有时不够认真细致，检查出的隐患分类、分级管理不够，隐患整改跟踪落实还有些跟进不够，个别车间对查出的问题，认识不到位，强调理由，没有眼睛向内，还存在推诿扯皮的现象。频次和质量有待提高，毕竟安全是一个过程工作，需要不断的强调和灌输。

2、全员安全意识还不能满足公司安全生产的需要，在班组的安全教育培训上，有些车间还流于形式、应付检查，职工的安全学习和再教育工作没有认真落到实处。3、安全管理人员业务素质还有待于进一步提高，学习业务知识的氛围不浓，车间安全员工作还没有全部落实到车间的安全管理之中。三：xxxx年工作思路1、加强安全标准化管理工作，将标准化管理作为公司安全管理的基础性工作，做好与部门的对接和自查工作。2、加大隐患排查力度，做好日、周、月查工作，对隐患根据大小分类分级管理，根据每项隐患大小将整改责任落实到车间主要领导和班子成员，强化隐患整改跟踪，对整改不力，加大考核追责力

在xxxx年中，面对公司安全生产的新局面，我们要清醒地认识到，安全生产形势依然严峻。国家对安全生产的要求更为严格，对生产安全事故的处罚更为严厉。我们要牢固树立以人为本、生命至上的理念，坚守“发展决不能以牺牲人的生命为代价”这条红线，强化责任落实，形成“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的局面。确保全面完成xxxxx年度安全生产。职责履行情况签名