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文档简介
应急预案人员保障预案一、总则1适用范围本预案适用于生产经营单位在生产、经营活动中发生各类生产安全事故,以及可能引发的环境污染事件,旨在明确事故应急响应的组织结构、人员职责、工作流程和保障措施,确保事故得到及时、有效、有序的处理。本预案掩盖以下范围:生产经营活动中发生的火灾、爆炸、中毒、窒息、坍塌等事故;生产经营活动中可能引发的环境污染事件;其他突发性事件,如自然祸害、公共卫生事件等。2响应分级依据事故危害程度、影响范围和生产经营单位掌控事态的本领,对事故应急响应进行四级分级,具体如下:a一级响应:适用于事故危害特别严重,影响范围广泛,生产经营单位无法独立掌控事态的情况。基本响应原则为:立刻启动应急预案,启动应急指挥机构;恳求上级部门和社会力气帮助;采取最大限度的应急措施,确保人员安全、环境安全和社会稳定。b二级响应:适用于事故危害严重,影响范围较大,生产经营单位能够部分掌控事态的情况。基本响应原则为:立刻启动应急预案,启动应急指挥机构;采取必需的应急措施,掌控事故扩散;保障关键设施和紧要区域的安全。c三级响应:适用于事故危害一般,影响范围较小,生产经营单位能够有效掌控事态的情况。基本响应原则为:启动应急预案,启动应急指挥机构;采取针对性的应急措施,减少事故损失;加强事故监测,防止次生祸害发生。d四级响应:适用于事故危害细小,影响范围有限,生产经营单位能够快速处理的情况。基本响应原则为:启动应急预案,启动应急指挥机构;采取简易的应急措施,快速掌控事故;加强现场管理,防止事故扩大。应急响应分级应遵从以下基本原则:防备为主,防治结合;快速反应,及时处理;综合协调,高效联动;安全第一,生命至上;信息公开,社会参加。二、应急组织机构及职责1应急组织形式及构成单位(部门)的应急处理职责应急组织形式应采取“统一领导、分级负责、条块结合、协调联动”的原则,确保应急响应快速、高效。以下为应急组织机构及构成单位(部门)的应急处理职责:(1)应急指挥中心负责应急响应的组织、协调和指挥;订立应急响应计划,协调各部门(单位)的应急行动;实施应急决策,监督应急措施的执行;汇报事故信息,对外发布应急信息。(2)应急办公室负责应急组织机构的日常管理;编制、修订和完善应急预案;收集、整理和分析应急相关信息;帮助应急指挥中心开展应急指挥工作。(3)应急监测与评估组负责事故现场的监测与评估;收集事故相关信息,分析事故发展趋势;供应事故评估报告,为应急指挥中心决策供应依据;监督应急措施的有效实施。(4)应急救援组负责组织应急救援力气;协调救援队伍、设备和物资的调度;引导和协调救援行动;抢救遇险人员,降低事故损失。(5)安全防护与疏散组负责现场安全防护和人员疏散;订立安全防护方案和疏散计划;组织现场人员安全撤离;对疏散区域进行封控,确保安全。(6)后勤保障组负责应急物资、装备的调配和供应;确保应急救援队伍的后勤保障;维护应急现场秩序;负责应急现场的清洁与恢复。(7)信息与宣传组负责事故信息的收集、整理和发布;订立信息发布策略,确保信息准确及时;开展应急宣传教育,提高公众应急意识;处理媒体和公众的咨询与投诉。2工作小组构成、职责分工及行动任务(1)应急监测与评估组构成:监测专家、评估人员、信息收集员等;职责分工:监测专家负责现场监测与数据分析;评估人员负责事故评估;信息收集员负责信息搜集与整理;行动任务:实时监测事故现场,分析事故发展趋势,及时上报评估结果。(2)应急救援组构成:救援队长、救援人员、医疗救助人员等;职责分工:救援队长负责指挥救援行动;救援人员负责现场救援;医疗救助人员负责伤员救治;行动任务:依据事故情况,采取针对性救援措施,确保遇险人员安全。(3)安全防护与疏散组构成:安全防护员、疏散指挥员、疏散引导员等;职责分工:安全防护员负责现场安全防护;疏散指挥员负责疏散计划订立与指挥;疏散引导员负责引导人员疏散;行动任务:订立疏散方案,组织人员有序撤离,确保安全。(4)后勤保障组构成:物资管理员、装备管理员、后勤保障人员等;职责分工:物资管理员负责物资调配;装备管理员负责装备维护;后勤保障人员负责现场后勤保障;行动任务:保障应急救援所需的物资、装备,维护现场后勤秩序。(5)信息与宣传组构成:信息专员、宣传专员、舆情监控员等;职责分工:信息专员负责信息收集与发布;宣传专员负责宣传引导;舆情监控员负责舆情监控;行动任务:收集事故信息,订立宣传方案,确保信息发布准确及时。三、信息接报1应急值守电话应急值守电话:[1234567890]服务时间:24小时不间断负责人:应急值班长2事故信息接收接收方式:电话、短信、电子邮件、现场报告等接收责任人:应急信息接收员接收流程:1信息接收员在接收到事故信息后,应立刻进行初步核实。2核实无误后,及时向应急指挥中心报告。3应急指挥中心对信息进行评估,决议是否启动应急预案。3内部通报程序通报方式:内部网络、紧急会议、电话通知等通报责任人:应急信息发布员通报流程:1应急指挥中心依据事故严重程度,决议通报范围和内容。2应急信息发布员通过内部网络或紧急会议向相关部门通报。3各部门依据通报内容,采取相应措施。4向上级主管部门、上级单位报告事故信息报告流程:1应急指挥中心在确认事故信息后,立刻启动报告程序。2报告责任人:应急报告员3报告内容:事故发生的时间、地方、原因、影响范围、人员伤亡情况、已采取的措施等。4报告时限:事故发生后[30分钟内]完成首次报告,后续依据事故进展情况及时更新。5报告方式:通过官方通信渠道,如电子邮件、传真、专用应急通信系统等。5向本单位以外的有关部门或单位通报事故信息通报方法:1通过官方渠道:如电话、电子邮件、传真等。2通过媒体发布:在确保信息准确、真实的前提下,通过新闻媒体向社会公众通报。通报程序:1应急指挥中心依据事故影响范围和公众关注程度,决议通报内容。2通报责任人:应急外部联络员3通报内容:事故概况、已采取的措施、对公众的影响及建议等。4通报时限:事故发生后[1小时内]完成首次通报,后续依据事故进展情况及时更新。6信息保密与处理信息保密:全部涉及事故的信息应严格保密,未经授权不得泄露。信息处理:对事故信息进行分类、筛选、整理,确保信息的真实性和准确性。四、信息处理与研判1响应启动的程序和方式启动程序:1应急监测与评估组在接收到事故信息后,立刻进行实时数据分析。2分析结果通过应急指挥中心进行初步研判。3应急指挥中心依据研判结果,决议是否进入响应启动程序。启动方式:a手动启动:由应急领导小组依据事故性质、严重程度、影响范围和可控性,结合响应分级明确的条件,作出响应启动的决策并宣布。b自动启动:若事故信息自动触发预设的响应启动条件,系统将自动启动响应程序。2响应启动的条件事故性质:涉及易燃易爆、有毒有害、放射性等不安全品的重点事故。严重程度:造成人员伤亡、重点资产损失或环境严重污染的事故。影响范围:涉及多个地区、行业或影响公共安全的事故。可控性:事故发展快速,生产经营单位难以独立掌控的事故。3预警启动若未实现响应启动条件,但事故发展趋势可能升级,应急领导小组可作出预警启动的决策。预警启动后,应急组织应做好以下工作:1实时跟踪事态发展,收集相关信息。2调集必需的应急资源,做好响应准备。3加强内部沟通,提高应急响应的预警意识。4响应启动后的管理跟踪事态发展:应急指挥中心应连续跟踪事故发展情况,收集相关信息,为响应调整供应依据。科学分析处理需求:依据事故发展情况,科学分析处理需求,订立针对性的应急措施。及时调整响应级别:依据事故性质、严重程度、影响范围和可控性,及时调整响应级别,避开响应不足或过度响应。信息共享与沟通:确保应急信息在应急组织内部及相关部门之间的及时、准确共享。5响应调整的决策机制决策依据:以事故实际情况为依据,结合响应分级条件,由应急领导小组进行决策。决策流程:应急领导小组召开会议,听取应急指挥中心及相关专业小组的报告,进行充分讨论后,作出响应调整的决策。决策执行:应急指挥中心依据决策结果,下达调整响应级别的指令,各相关部门和小组依照新的响应级别执行应急任务。五、预警1预警启动预警信息发布渠道:a官方媒体平台:通过电视台、广播电台、网络媒体等官方渠道发布预警信息。b内部通信系统:利用企业内部网络、短信平台、紧急广播系统等发布预警。c社交媒体:通过官方微博、微信公众号等社交媒体平台发布预警信息。预警信息发布方式:a通告:以正式通告形式,向全体员工及相关部门发布预警。b快讯:通过即时通讯工具、电子显示屏等快速发布预警简讯。c新闻发布会:在必需时,召开新闻发布会,向公众解释预警原因和应对措施。预警信息内容:a预警级别:明确预警的严重程度,如“一级预警”“二级预警”等。b预警原因:简要说明导致预警的具体原因或潜在风险。c应急措施:供应初步的应急措施和建议,引导员工采取行动。d联系方式:供应应急联系人和联系电话,以便员工咨询和报告情况。2响应准备队伍准备:a组织应急队伍,包含救援队伍、医疗救助队、疏散引导队等。b明确各应急队伍的职责和任务,确保人员到位。物资准备:a准备应急物资,如救援装备、防护用品、急救药品等。b确保物资充分,并定期进行检查和维护。装备准备:a检查和维护应急装备,确保其处于良好工作状态。b对应急装备进行编号和登记,便于管理和调度。后勤准备:a确保应急响应所需的交通工具、通讯设备、留宿等后勤保障。b订立后勤保障方案,确保应急响应的连续性和稳定性。通信准备:a确保应急通信系统的正常运行,包含有线和无线通信。b订立通信保障方案,确保信息传递的及时性和准确性。3预警解除解除条件:a事故得到有效掌控,不再对人员、资产和环境构成威逼。b预警信息发布渠道已向公众发布解除预警的通知。解除要求:a应急指挥中心依据实际情况,决议解除预警。b各应急队伍和部门接到解除预警通知后,立刻停止应急响应状态。责任人:a应急指挥中心负责人负责预警解除的决策。b应急信息发布员负责发布预警解除信息。六、应急响应1响应启动确定响应级别:a依据事故危害程度、影响范围和生产经营单位掌控事态的本领,参照响应分级标准,确定相应的响应级别。b响应级别分为四个等级,分别为一级响应、二级响应、三级响应和四级响应。明确响应启动后的程序性工作:a应急会议召开:应急指挥中心立刻召开应急会议,明确应急响应的总体布置和具体措施。b信息上报:应急指挥中心依照规定格式,向上级主管部门、上级单位及相关部门报告事故信息。c资源协调:协调应急资源,包含人员、物资、装备等,确保应急响应的顺利进行。d信息公开:通过官方渠道及时、准确地向公众发布事故信息和应急响应进展。e后勤及财力保障工作:确保应急响应所需的物资、装备、资金等后勤及财力支持。2应急处理事故现场的警戒疏散:a设立警戒区域,禁止无关人员进入。b订立疏散计划,组织人员有序疏散至安全区域。人员搜救:a成立搜救小组,采用专业设备和技术进行人员搜救。b确保搜救人员自身安全,避开次生祸害发生。医疗救治:a设立现场医疗救治点,对受伤人员进行紧急救治。b快速将伤员转送至医院进行进一步治疗。现场监测:a利用监测设备对事故现场进行实时监测,评估事故影响。b及时调整应急处理措施,确保安全。技术支持:a供应必需的技术支持,帮助应急响应工作。b利用无人机、遥感技术等先进手段进行现场评估。工程抢险:a组织专业队伍进行工程抢险,除去事故隐患。b采取有效措施,防止事故扩大。环境保护:a对事故现场进行环境监测,防止环境污染。b采取必需措施,减轻事故对环境的影响。人员防护要求:a搜救人员和现场工作人员必需佩戴防护装备,如防毒面具、防护服等。b定期进行健康检查,确保人员安全。3应急帮助向外部(救援)力气恳求帮助的程序及要求:a应急指挥中心依据事故情况和响应级别,决议是否恳求外部帮助。b依照规定程序,向相关救援机构发送帮助恳求。联动程序及要求:a与外部救援力气建立联动机制,确保信息共享和协同作战。b明确外部救援力气的职责和任务,确保救援工作的有序进行。外部(救援)力气到达后的指挥关系:a外部救援力气到达现场后,由应急指挥中心统一指挥。b明确各救援力气的职责和任务,确保救援工作的高效执行。4响应停止响应停止的基本条件:a事故得到有效掌控,不再对人员、资产和环境构成威逼。b应急响应任务已完成,各项应急措施已落实。响应停止的要求:a应急指挥中心宣布响应停止。b各应急队伍和部门依照规定程序,做好应急响应的收尾工作。责任人:a应急指挥中心负责人负责响应停止的决策。b各相关部门负责人负责本部门应急响应任务的收尾工作。七、后期处理1污染物处理污染物识别与评估:a对事故现场及其周边环境进行认真调查,识别污染物种类和分布。b评估污染物对环境和人体健康的潜在风险。污染物清除与处理:a订立污染物清除方案,采用物理、化学或生物方法进行清除。b对清除的污染物进行集中处理,确保符合环保标准。c对受污染的土壤、水体等进行修复或隔离,防止二次污染。环境监测与评估:a对处理后的环境进行连续监测,确保污染物浓度降至安全水平。b对环境修复效果进行评估,确保环境质量符合相关法规要求。2生产秩序恢复设施检查与维护和修理:a对事故影响范围内的设施进行全面检查,评估损坏程度。b订立维护和修理计划,确保设施尽快恢复正常运行。生产流程调整:a依据事故影响,调整生产流程,优化资源配置。b加强生产过程监控,确保生产安全。供应链管理:a重修或优化供应链,确保原材料子、半产品和产品的稳定供应。b与供应商、客户保持紧密沟通,共同应对事故带来的影响。3人员安排受影响人员评估:a对事故受影响人员进行全面评估,包含伤亡、失踪、受伤和资产损失情况。b订立人员安排计划,确保受影响人员的基本生活需求得到满足。临时安排:a为受影响人员供应临时住处、食品、衣物等生活必需品。b帮助受影响人员解决就业、医疗、教育等方面的困难。长期安排:a依据受影响人员的意愿和实际情况,供应长期安排方案。b与政府部门、社会组织合作,为受影响人员供应法律帮助和心理疏导。在后期处理过程中,应遵从以下原则:科学合理:依据事故实际情况,采取科学、合理的处理措施。公平公正:确保全部受影响人员得到公平、公正的待遇。透亮公开:处理过程公开透亮,接受社会监督。连续改进:总结经验教训,不绝优化应急预案和处理流程。八、应急保障1通信与信息保障相关单位及人员通信联系方式和方法:a应急指挥中心设立特地的通信组,负责保障应急通信。b明确应急通信的优先级,确保信息传输的实时性和可靠性。c订立应急通信联络表,包含关键人员的联系方式和通信设备清单。d通信方法包含卫星通信、移动通信、无线电通信等多种方式,确保在不同环境下均能进行有效沟通。备用方案和保障责任人:a订立通信停止时的备用方案,包含备用通信线路、应急广播等。b设立备用通信设施,如备用电话、便携式通信设备等。c明确备用方案的执行人和保障责任人,确保在通信停止时能快速切换到备用方案。2应急队伍保障应急人力资源:a专家队伍:组建由专业领域专家构成的队伍,供应技术支持和决策建议。b专兼职应急救援队伍:建立一支专业的应急救援队伍,包含消防、医疗、工程抢险等领域的专业人员。c协议应急救援队伍:与外部救援机构签订合作协议,建立快速响应机制。队伍职责和培训:a明确各应急救援队伍的职责和任务,确保在应急情况下能够快速行动。b定期对应急救援队伍进行培训和演练,提高其应急处理本领。3物资装备保障应急物资和装备:a类型:包含消防器材、个人防护装备、医疗救助用品、工程技术装备等。b数量:依据应急预案要求,确定各类物资和装备的储备数量,满足应急响应需求。c性能:确保物资和装备的性能符合国家标准,满足应急处理的实际需要。d存放位置:建立物资和装备的存放库房,明确存放位置,并确保安全。运输及使用条件:a运输:订立物资和装备的运输方案,确保在应急情况下能快速运抵现场。b使用条件:明确各类物资和装备的使用方法、操作规程和注意事项。更新及增补时限:a定期对物资和装备进行维护、检测和更新,确保其处于良好状态。b设定更新和增补的时限,如每年、每半年或依据实际情况进行调整。管理责任人及其联系方式:a设立物资装备管理责任人,负责物资和装备的日常管理和维护。b供应管理责任人的联系方式,确保在应急情况下能够及时沟通。账台建立:a建立认真的物资和装备台账,记录种类、数量、存放位置、使用情况等信息。b定期检查台账,确保物资和装备的实际情况与台账信息全都。九、其他保障1能源保障能源供应评估:对应急响应所需的电力、燃气、水资源等能源进行评估,确保能源供应的稳定性和连续性。能源储备:依据应急预案要求,储备必需的能源物资,如备用发电机、储油罐、应急水源等。能源调度:订立能源调度方案,确保在应急情况下能源的高效调配和使用。2经费保障经费预算:编制认真的应急经费预算,包含应急响应、恢复重修、人员安排等各项费用。经费拨付:设立应急资金专户,确保应急经费的及时拨付和使用。经费审计:定期对应急经费的使用情况进行审计,确保资金使用的合理性和透亮度。3交通运输保障交通管制:订立交通管制方案,确保应急车辆优先通行,减少交通拥堵。临时通道:在必需时,开辟临时通道,为应急救援车辆供应快速通行路线。交通运输调度:协调交通运输资源,确保应急救援物资和人员的快速运输。4治安保障安全巡逻:在应急响应期间,加强应急区域的治安巡逻,维护社会秩序。紧急疏散:订立紧急疏散计划,确保人员安全撤离事故现场。应急预案宣传:通过多种渠道宣传应急预案,提高公众的安全意识和应急响应本领。5技术保障信息技术支持:确保应急通信、数据处理、远程监控等信息技术系统的稳定运行。专业技术支持:依据事故类型,调用相关专业技术团队供应支持,如化学事故处理、地质救援等。6医疗保障医疗救援队伍:组建专业的医疗救援队伍,配备必需的医疗设备和药品。医疗救助站:在事故现场设立临时救助站,供应急救和初步治疗。医疗物资储备:储备充分的医疗物资,确保应急响应期间的医疗需求。7后勤保障食品供应:确保应急响应期间的食品供应,满足救援人员和受影响人员的饮食需求。留宿保障:协调留宿资源,为救援人员供应必需的休息场合。清
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