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文档简介

2025年实习生短期技能培训协议书倡议稿甲方（培训单位）：____乙方（实习生）：____鉴于甲方具备丰富的培训经验和优质的教育资源，乙方有意愿通过短期技能培训提升个人能力，双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，经友好协商，就以下事项达成如下协议：一、培训内容1.1甲方根据乙方的专业背景和培训需求，为其提供以下短期技能培训课程：（1）专业技能培训：包括但不限于乙方所在行业的专业知识、操作技能、案例分析等；（2）职业素养培训：包括职业规划、团队协作、沟通技巧、时间管理等；（3）实践操作培训：包括实习期间的实际操作、项目演练等。1.2培训时间为____个月，自____年____月____日至____年____月____日。二、培训费用2.1乙方应支付甲方培训费用共计人民币____元（大写：____元整），支付方式为：（1）乙方在协议签订后____个工作日内，向甲方支付培训费用的____%作为定金；（2）乙方在培训结束后，根据实际出勤情况，支付剩余的____%培训费用。2.2乙方如因特殊情况未能参加培训，甲方扣除已支付定金的____%作为手续费，剩余部分予以退还。三、培训期间的管理3.1乙方应按照甲方制定的培训计划参加培训，遵守甲方的各项规章制度。3.2乙方应认真完成培训期间的各项任务，积极参加实践操作，努力提升个人技能。3.3乙方在培训期间，如需请假，应提前向甲方提出书面申请，并经甲方批准。3.4乙方应爱护甲方提供的培训设施和教材，如有损坏，乙方应按市价赔偿。四、培训成果4.1培训结束后，乙方应参加甲方组织的考核，考核合格者，甲方将为乙方颁发培训证书。4.2乙方在培训期间取得的成绩，甲方有权进行宣传和推广。五、保密条款5.1乙方在培训期间，可能接触到甲方的商业秘密、技术秘密等，乙方应予以严格保密，未经甲方同意，不得向第三方泄露。5.2乙方违反保密义务的，应承担相应的法律责任。六、争议解决6.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。6.2如协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本协议自甲乙双方签字（或盖章）

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