实习生招聘合作协议书

实习生招聘合作协议书甲方（实习单位）：____乙方（学校/教育机构）：____根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的原则基础上，就甲方招聘乙方实习生事宜，达成如下合作协议：一、合作宗旨1.1甲乙双方本着互相支持、共同发展的原则，建立长期稳定的合作关系。1.2甲方愿意为乙方实习生提供实习岗位，帮助乙方实习生提高实践能力，培养应用型人才。1.3乙方愿意为甲方输送优秀的实习生，为甲方的发展提供人才支持。二、合作内容2.1实习岗位及人数甲方根据自身业务需求，向乙方提供实习岗位，乙方根据甲方提供的岗位需求，推荐符合条件的实习生。具体实习岗位及人数如下：（1）岗位名称：____（2）实习人数：____2.2实习期限实习期限为____个月，自实习生到岗之日起计算。实习期间，甲方有权根据实际情况调整实习生的实习岗位。2.3实习生待遇（1）甲方为实习生提供以下待遇：①实习补贴：人民币____元/月；②住宿：甲方提供住宿，实习生自行承担住宿费用；③餐饮：甲方提供免费工作餐；④保险：甲方为实习生购买意外伤害保险。（2）乙方应协助甲方对实习生进行管理，确保实习生的安全和权益。2.4实习生选拔及培训（1）乙方负责选拔符合条件的实习生，并向甲方提供实习生名单及个人简历。（2）甲方对乙方推荐的实习生进行面试，确定最终实习名单。（3）甲方负责对实习生进行岗前培训，确保实习生具备基本的业务知识和技能。2.5实习生管理（1）甲方负责对实习生的日常管理，包括工作安排、考勤、考核等。（2）乙方协助甲方对实习生进行管理，对实习生在实习期间的表现进行评价。（3）实习生在实习期间，应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排。三、合作期限本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年。合作期满后，如双方愿意继续合作，应签订新的合作协议。四、违约责任4.1任何一方违反本协议的约定，导致合作无法继续进行，应承担违约责任，向对方支付违约金，违约金为合同总金额的____%。4.2甲方未能按照约定提供实习岗位或实习生待遇，乙方有权解除本协议，并要求甲方承担违约责任。4.3乙方未能按照约定提供合格的实习生，甲方有权解除本协议，并要求乙方承担违约责任。五、争议解决5.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。5.2如协商无果，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他约定6.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。6.2本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。6.3本协议自双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：____乙方（盖章）：____签订日期：____一、合作宗旨甲乙双方本着互相支持、共同发展的原则，建立长期稳定的合作关系。甲方愿意为乙方实习生提供实习岗位，帮助乙方实习生提高实践能力，培养应用型人才。乙方愿意为甲方输送优秀的实习生，为甲方的发展提供人才支持。二、合作内容1.实习岗位及人数甲方根据自身业务需求，向乙方提供实习岗位，乙方根据甲方提供的岗位需求，推荐符合条件的实习生。具体实习岗位及人数如下：（1）岗位名称：____（2）实习人数：____2.实习期限实习期限为____个月，自实习生到岗之日起计算。实习期间，甲方有权根据实际情况调整实习生的实习岗位。3.实习生待遇（1）甲方为实习生提供以下待遇：①实习补贴：人民币____元/月；②住宿：甲方提供住宿，实习生自行承担住宿费用；③餐饮：甲方提供免费工作餐；④保险：甲方为实习生购买意外伤害保险。（2）乙方应协助甲方对实习生进行管理，确保实习生的安全和权益。4.实习生选拔及培训（1）乙方负责选拔符合条件的实习生，并向甲方提供实习生名单及个人简历。（2）甲方对乙方推荐的实习生进行面试，确定最终实习名单。（3）甲方负责对实习生进行岗前培训，确保实习生具备基本的业务知识和技能。5.实习生管理（1）甲方负责对实习生的日常管理，包括工作安排、考勤、考核等。（2）乙方协助甲方对实习生进行管理，对实习生在实习期间的表现进行评价。（3）实习生在实习期间，应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排。三、合作期限本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年。合作期满后，如双方愿意继续合作，应签订新的合作协议。四、违约责任1.任何一方违反本协议的约定，导致合作无法继续进行，应承担违约责任，向对方支付违约金，违约金为合同总金额的____%。2.甲方未能按照约定提供实习岗位或实习生待遇，乙方有权解除本协议，并要求甲方承担违约责任。3.乙方未能按照约定提供合格的实习生，甲方有权解除本协议，并要求乙方承担违约责任。五、争议解决1.双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。2.如协商无果，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他约定1.本