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文档简介

2025年劳务派遣工求职合作协议书范本甲方（以下简称“甲方”）：乙方（以下简称“乙方”）：一、协议背景鉴于甲方为合法注册的用工单位，乙方为具备相应资质的劳务派遣机构，双方为满足甲方用工需求，现就甲方委托乙方派遣劳务人员事宜，经充分协商，达成以下合作协议。二、协议内容1.派遣岗位及人数甲方委托乙方派遣____名劳务人员，从事____岗位工作。2.派遣期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。协议到期后，双方可视情况续签。3.劳务费用甲方应按以下标准向乙方支付劳务费用：（1）基本工资：每人每月人民币____元；（2）加班费：按甲方实际支付给派遣人员的加班费计算；（3）社会保险及公积金：按国家相关规定计算。4.劳务派遣人员管理（1）甲方负责对派遣人员的工作进行日常管理，包括但不限于工作安排、考核、奖惩等；（2）乙方负责对派遣人员的劳动纪律、工作态度等方面进行监督，确保其遵守甲方单位的规章制度；（3）乙方应及时向甲方反馈派遣人员的工作情况，协助甲方处理涉及派遣人员的劳动纠纷。5.劳动合同及社会保险（1）乙方负责与派遣人员签订劳动合同，并为其办理社会保险；（2）甲方应按照国家相关规定，为派遣人员缴纳社会保险费。6.保密及知识产权（1）乙方应对派遣人员在甲方单位工作期间接触到的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密；（2）乙方应对派遣人员创作的知识产权成果予以保护，未经甲方同意，不得擅自使用或披露。7.违约责任（1）甲方未按照约定支付劳务费用的，应按照逾期付款的金额支付违约金，违约金计算方式为：逾期付款金额×____%；（2）乙方未按照约定派遣合格的劳务人员，导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。8.协议解除及终止（1）甲乙双方协商一致，可以解除或终止本协议；（2）甲乙双方在协议期限内，如发生以下情况之一，另一方有权解除本协议：a.一方违反本协议的约定，经另一方书面催告仍未改正的；b.一方发生重大经营困难，无法继续履行协议的；c.法律、法规规定的其他解除协议的情形。9.争议解决本协议履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。10.其他约定（1）本协议一式两份，甲乙双方各执一份；（2）本协议自双方签字（或盖章）之日起生效；（3）本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方（盖章）：乙方（盖章）：签订日

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