合同范本大学实习

合同范本大学实习第一篇范文：合同编号：__________

甲方（实习单位）：____________________

乙方（实习生）：____________________

鉴于甲方为我国某知名大学，乙方为甲方在校学生，双方经友好协商，就乙方在甲方进行实习事宜达成如下协议：

一、实习目的

乙方在甲方实习的目的是为了提高自身的实践能力，增强就业竞争力，同时为甲方提供一定的实习服务。

二、实习内容

1.乙方在甲方实习期间，应按照甲方的工作安排，完成甲方分配的实习任务。

2.乙方应遵守甲方的工作纪律，服从甲方的工作安排。

3.乙方应积极参与甲方组织的各项活动，提高自身综合素质。

三、实习时间

1.实习期限为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.实习期间，如因特殊原因需延长实习期限，双方应协商一致，并签订补充协议。

四、实习待遇

1.甲方为乙方提供实习期间的基本生活和工作条件。

2.甲方根据乙方实习期间的工作表现，给予一定的实习补贴。

3.甲方为乙方提供实习期间的意外伤害保险。

五、双方权利义务

1.甲方权利：

（1）对乙方在实习期间的工作进行监督、检查和指导；

（2）对乙方违反实习规定的行为进行纠正和处理；

（3）根据实习情况，对乙方进行实习考核。

2.甲方义务：

（1）为乙方提供实习期间的工作岗位和必要的实习设备；

（2）保障乙方的人身安全和合法权益；

（3）对乙方在实习期间的表现给予评价和反馈。

3.乙方权利：

（1）要求甲方提供实习期间的工作岗位和必要的实习设备；

（2）要求甲方对实习期间的工作表现给予评价和反馈；

（3）要求甲方保障其合法权益。

4.乙方义务：

（1）遵守实习规定，服从甲方的工作安排；

（2）保守甲方商业秘密，不得泄露实习期间获取的甲方信息；

（3）爱护甲方财产，不得损坏或擅自使用甲方设备。

六、违约责任

1.甲方未按约定提供实习岗位或实习设备的，应承担相应的违约责任。

2.乙方未按约定完成实习任务或违反实习规定的，应承担相应的违约责任。

3.双方在履行合同过程中，如因不可抗力导致合同无法履行，应协商解决。

七、争议解决

双方在履行合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

附件：

1.实习岗位说明书

2.实习考核标准

3.实习补贴发放标准

4.意外伤害保险条款

5.其他相关文件

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（实习单位）：____________________

乙方（实习生）：____________________

丙方（实习管理方）：____________________

鉴于甲方为我国某知名大学，乙方为甲方在校学生，丙方为具备实习管理资质的第三方机构，双方经友好协商，就乙方在甲方进行实习事宜达成如下协议：

一、实习目的

乙方在甲方实习的目的是为了提高自身的实践能力，增强就业竞争力，同时为甲方提供一定的实习服务，并满足丙方的实习管理需求。

二、实习内容

1.乙方在甲方实习期间，应按照甲方的工作安排，完成甲方分配的实习任务。

2.乙方应遵守甲方的工作纪律，服从甲方的工作安排。

3.乙方应积极参与甲方组织的各项活动，提高自身综合素质。

4.丙方负责对乙方的实习过程进行监督管理，确保实习质量。

三、实习时间

1.实习期限为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.实习期间，如因特殊原因需延长实习期限，双方应协商一致，并签订补充协议。

四、实习待遇

1.甲方为乙方提供实习期间的基本生活和工作条件。

2.甲方根据乙方实习期间的工作表现，给予一定的实习补贴。

3.甲方为乙方提供实习期间的意外伤害保险。

4.丙方负责为乙方提供实习期间的住宿和交通补贴。

五、甲方的权利义务

1.甲方的权利：

（1）对乙方在实习期间的工作进行监督、检查和指导；

（2）对乙方违反实习规定的行为进行纠正和处理；

（3）根据实习情况，对乙方进行实习考核；

（4）对丙方的实习管理进行监督和评估。

2.甲方的义务：

（1）为乙方提供实习期间的工作岗位和必要的实习设备；

（2）保障乙方的人身安全和合法权益；

（3）对乙方在实习期间的表现给予评价和反馈；

（4）支付乙方的实习补贴和保险费用。

六、丙方的权利义务

1.丙方的权利：

（1）对乙方的实习过程进行监督管理，确保实习质量；

（2）对乙方进行实习考核，提出改进意见；

（3）与甲方协商解决实习过程中出现的问题。

2.丙方的义务：

（1）负责为乙方提供实习期间的住宿和交通补贴；

（2）对乙方进行实习指导，提高其实践能力；

（3）确保乙方在实习期间的人身安全和合法权益。

七、乙方的权利义务

1.乙方的权利：

（1）要求甲方提供实习期间的工作岗位和必要的实习设备；

（2）要求甲方对实习期间的工作表现给予评价和反馈；

（3）要求甲方保障其合法权益。

2.乙方的义务：

（1）遵守实习规定，服从甲方的工作安排；

（2）保守甲方商业秘密，不得泄露实习期间获取的甲方信息；

（3）爱护甲方财产，不得损坏或擅自使用甲方设备。

八、违约责任

1.甲方未按约定提供实习岗位或实习设备的，应承担相应的违约责任。

2.乙方未按约定完成实习任务或违反实习规定的，应承担相应的违约责任。

3.丙方未按约定提供实习期间的住宿和交通补贴的，应承担相应的违约责任。

4.双方在履行合同过程中，如因不可抗力导致合同无法履行，应协商解决。

九、争议解决

双方在履行合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

附件：

1.实习岗位说明书

2.实习考核标准

3.实习补贴发放标准

4.意外伤害保险条款

5.丙方实习管理资质证明

6.其他相关文件

第三方介入的意义和目的：

丙方的介入有助于规范实习管理，提高实习质量，确保实习生的权益得到保障。同时，丙方作为专业机构，能够为甲方提供更专业的实习管理服务，降低甲方的人力成本和管理风险。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为实习单位，拥有主导权，能够确保实习生的实习质量和实习效果。甲方通过制定实习规定和考核标准，对实习生的实习过程进行监督和评估，有助于提高实习生的实践能力和就业竞争力。此外，甲方的主导地位有助于维护自身的合法权益，降低实习过程中的风险。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：____________________

丙方（职业培训机构）：____________________

鉴于甲方为我国某知名企业，乙方为具备一定职业技能的劳动者，丙方为具备职业培训资质的第三方机构，双方经友好协商，就乙方在甲方工作期间接受职业培训事宜达成如下协议：

一、培训目的

乙方在甲方工作期间，为提升职业技能和职业素养，丙方提供专业培训，旨在增强乙方在职场中的竞争力。

二、培训内容

1.乙方在甲方工作期间，应参加丙方提供的职业技能培训课程。

2.培训内容包括但不限于专业理论、实践操作、职业规划等。

3.丙方负责制定培训计划和课程安排，并确保培训质量。

三、培训时间

1.培训期限为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.培训期间，如因特殊原因需延长培训期限，双方应协商一致，并签订补充协议。

四、培训待遇

1.甲方为乙方提供工作期间的基本薪酬和福利待遇。

2.甲方根据乙方培训期间的工作表现，给予一定的绩效奖金。

3.丙方负责为乙方提供培训期间的住宿和交通补贴。

4.丙方为乙方提供培训期间的意外伤害保险。

五、乙方的权利义务

1.乙方的权利：

（1）要求甲方提供工作期间的基本薪酬和福利待遇；

（2）要求甲方对培训期间的工作表现给予评价和反馈；

（3）要求甲方保障其合法权益。

2.乙方的义务：

（1）遵守甲方的工作纪律，服从甲方的工作安排；

（2）积极参与培训课程，认真学习，提高职业技能；

（3）保守甲方商业秘密，不得泄露工作期间获取的甲方信息。

六、丙方的权利义务

1.丙方的权利：

（1）对乙方进行职业技能培训，确保培训质量；

（2）对乙方进行职业规划指导，提高其职业素养；

（3）与甲方协商解决培训过程中出现的问题。

2.丙方的义务：

（1）负责为乙方提供培训期间的住宿和交通补贴；

（2）对乙方进行培训指导，提高其实践能力；

（3）确保乙方在培训期间的人身安全和合法权益。

七、甲方的权利义务

1.甲方的权利：

（1）对乙方在培训期间的工作进行监督、检查和指导；

（2）对乙方违反培训规定的行为进行纠正和处理；

（3）根据培训情况，对乙方进行培训考核。

2.甲方的义务：

（1）为乙方提供工作期间的基本薪酬和福利待遇；

（2）保障乙方的工作安全和合法权益；

（3）对乙方在培训期间的表现给予评价和反馈。

八、违约责任

1.甲方未按约定提供工作期间的基本薪酬和福利待遇的，应承担相应的违约责任。

2.乙方未按约定参加培训课程或违反培训规定的，应承担相应的违约责任。

3.丙方未按约定提供培训期间的住宿和交通补贴的，应承担相应的违约责任。

4.双方在履行合同过程中，如因不可抗力导致合同无法履行，应协商解决。

九、争议解决

双方在履行合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

附件：

1.职业技能培训课程大纲

2.培训考核标准

3.培训补贴发放标准

4.意外伤害保险条款

5.丙方职业培训资质证明

6.其他相关文件

乙方为主导的目的和意义：

乙方作为合同的主体，