股份激励计划合同模板

股份激励计划合同模板合同编号：__________甲方（激励主体）：__________乙方（激励对象）：__________第一条激励计划概述1.1甲方为乙方提供股份激励，乙方同意接受甲方提供的股份激励。1.2甲方提供的股份激励为_______股，占甲方总股本的_______%。1.3乙方所获得的股份激励自本合同生效之日起计入乙方的名下。第二条股份激励条件2.1乙方须在甲方公司连续工作满_______个月。2.2乙方在甲方公司工作期间，须严格遵守甲方公司的规章制度，认真履行岗位职责，为公司的发展做出积极贡献。2.3乙方在甲方公司工作期间，未发生重大过失或违反法律法规、公司规章制度的行为。第三条股份激励的授予3.1本合同签署后，甲方将按照本合同约定的股份激励数量和比例，为乙方办理股权登记手续。3.2乙方所获得的股份激励自股权登记之日起享有相应的股东权益。3.3乙方所获得的股份激励不得转让、赠与、抵押或用于其他用途。第四条股份激励的解除与回购（1）乙方在甲方公司工作期间，发生重大过失或违反法律法规、公司规章制度的行为。（2）乙方在甲方公司工作未满_______个月，提前解除劳动合同。4.2甲方解除本合同后，乙方应在_______个工作日内将所持有的股份全部转让给甲方。4.3乙方在甲方公司工作期间，如因离职、退休等原因解除劳动合同，甲方有权按照本合同约定的回购价格回购乙方所持有的股份。第五条股份激励的回购价格（1）乙方在甲方公司工作满_______个月，回购价格为乙方所持有股份的原始购买价格。（2）乙方在甲方公司工作未满_______个月，回购价格为乙方所持有股份的原始购买价格减去相应的折扣。5.2甲方应在回购乙方所持有的股份时，向乙方支付相应的回购款项。第六条股份激励的税收处理6.1乙方所获得的股份激励，按照国家相关税收政策规定，应由乙方承担相应的个人所得税。6.2甲方应在股权登记后，按照国家相关税收政策规定，为乙方代扣代缴相应的个人所得税。第七条保密条款7.1双方在履行本合同过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、市场秘密等，应予以严格保密。7.2保密期限自本合同签订之日起算，至本合同解除或终止后_______年止。第八条违约责任8.1双方应严格履行本合同的约定，如一方违反本合同的约定，应承担违约责任，向对方支付相应的赔偿金。8.2乙方违反本合同约定的保密义务，应向甲方支付合同金额的_______%作为违约金。第九条争议解决9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。9.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第十条其他条款10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。10.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________签订日期：_______年_______月_______日注意事项：1.激励条件明确：合同中应详细列明乙方获得股份激励的具体条件，包括服务年限、工作表现等。2.股份授予程序：明确股份激励的授予程序，包括股权登记手续的办理流程。3.解除与回购条款：合同中应包含明确的股份解除与回购条款，包括解除条件、回购价格及程序。4.税收处理：明确乙方所获得股份激励的税收处理方式，包括个人所得税的代扣代缴。5.保密义务：双方应遵守保密条款，保护对方的商业秘密和技术秘密。6.违约责任：明确违约责任，包括违约金的计算方式。解决办法：1.协商解决：双方在发生争议时，应通过友好协商的方式解决问题。2.诉讼解决：如协商不成，可向合同签订地人民法院提起诉讼。关键词语的法律名词解释：1.股份激励：指公司为了激励员工更好地为公司服务，以提高公司核心竞争力，向员工提供的一种权益。2.股东权益：指股东因持有公司股份而享有的权益，包括分红权、表决权等。3.解除合同：指在合同履行过程中，因特定原因导致合同关系终止的一种法律行为。4.回购：指公司按照约定的价格和程序，从股东手中购回其持有的股份。5.个人所得税：指个人因取得所得而应缴纳的一种税收。6.商业秘密：指不为公众所知悉，能为公司带来经济利益，具有实用性，并经公司采取保密措施的技术信息和经营信息。7.技术秘密：指具有实用性，不为公众所知悉，能为公司带来经济利益的技术信息。8.违约责任：指合同当事人因违反合同义务而应承担的法律责任。特殊应用场合及补充条款：1.应用场合：公司为留住关键技术人员，防止人才流失。补充条款：如果乙方是公司的关键技术人才，且公司希望乙方长期为公司服务，可以在合同中增加一条“若乙方在公司连续服务满_______年，甲方将额外提供_______股股份作为长期服务奖励。”2.应用场合：公司为激励销售团队达成特定业绩目标。补充条款：如果乙方是销售团队成员，可以根据业绩达成情况给予额外的股份激励，比如“若乙方在_______年度内达成销售目标，甲方将额外提供_______股股份作为业绩奖励。”3.应用场合：公司为鼓励员工参与公司重大技术创新或管理改革。补充条款：可以增加一条鼓励创新的条款，如“若乙方提出的创新项目或管理改革方案被公司采纳，并产生显著效益，甲方将视项目或方案贡献程度，额外提供_______股股份作为奖励。”4.应用场合：公司为吸引高级管理人员加入。补充条款：针对高级管理人员，可以设定一条特别的激励条款，例如“甲方为乙方提供一份为期_______年的竞业禁止协议，若乙方在协议期内未违反竞业禁止规定，甲方将额外提供_______股股份作为奖励。”合同所需附件