校企合作签订专业人才输送合同

校企合作签订专业人才输送合同合同编号：__________甲方（学校）：__________地址：_________________法定代表人：__________联系电话：__________乙方（企业）：__________地址：_________________法定代表人：__________联系电话：__________鉴于甲方为具有合法招生及教育教学资格的教育机构，乙方为合法经营的企业，双方为促进校企合作，实现资源共享，共同培养适应市场需求的专业人才，经友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一条合作内容1.1甲方根据乙方提供的专业人才需求，开设相关专业课程，培养乙方所需的专业人才。1.2乙方根据甲方培养的专业人才实际情况，提供实习、就业等机会，协助甲方提高人才培养质量。第二条人才输送（2）掌握乙方所需的专业知识和技能；（3）具备一定的实践经验和动手能力。（1）为甲方输送的专业人才提供实习、就业机会；（2）为甲方输送的专业人才提供相应的待遇和福利；（3）对甲方输送的专业人才进行培训和指导，确保其能够胜任相关工作。第三条合作期限本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为______年，自合同生效之日起计算。合作期满后，如双方同意续约，应签订书面续约协议。第四条权利与义务4.1甲方权利与义务：（1）甲方有权要求乙方按照本合同约定提供实习、就业机会；（2）甲方应按照乙方需求，培养符合乙方要求的专业人才；（3）甲方应协助乙方对输送的专业人才进行跟踪管理和评价。4.2乙方权利与义务：（1）乙方有权要求甲方按照本合同约定输送符合要求的专业人才；（2）乙方应按照本合同约定，为甲方输送的专业人才提供实习、就业机会；（3）乙方应协助甲方对输送的专业人才进行跟踪管理和评价。第五条违约责任5.1双方应严格履行本合同各项条款，如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付违约金，违约金为合同总金额的______%。5.2双方因不可抗力导致无法履行本合同，应相互协商，根据实际情况部分或全部免除违约责任。第六条争议解决6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（学校）：________________乙方（企业）：________________签订日期：________________甲方（学校）：（盖章）法定代表人（或授权代表）：__________乙方（企业）：（盖章）法定代表人（或授权代表）：__________注意事项：1.合作内容明确：合同中应详细列明双方的合作内容，包括甲方开设的专业课程、乙方所需人才的专业技能和素质要求。2.人才输送标准：甲方需确保输送人才的质量，乙方需明确接收人才的条件和待遇。3.合作期限和续约：合同中应明确合作期限，以及合作期满后是否续约和续约条件。4.权利与义务：双方的权利与义务应具体明确，避免日后发生纠纷。5.违约责任：合同中应明确违约责任，包括违约金的计算方式。6.争议解决：合同中应规定争议解决的方式和地点，以便在发生纠纷时及时处理。解决办法：1.协商解决：双方在发生争议时应尝试通过友好协商解决。2.法律途径：协商不成时，可向合同签订地人民法院提起诉讼。关键词语的法律名词解释：合同（Contract）：双方或多方为达到一定目的，明确相互权利义务关系的协议。合作内容（ContentofCooperation）：合同中规定的双方为实现合同目的所应进行的具体活动或工作。专业人才输送（ProfessionalTalentTransfer）：甲方按照乙方需求，将培养的专业人才输送给乙方。权利与义务（RightsandObligations）：合同各方在合同履行过程中所享有的权利和应承担的义务。违约责任（LiabilityforBreachofContract）：合同一方未履行合同义务或违反合同规定，应承担的法律责任。争议解决（DisputeResolution）：合同各方在合同履行过程中产生的争议，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决。不可抗力（ForceMajeure）：指合同当事人无法预见、无法避免且无法克服的客观情况，如自然灾害、战争等，可免除或部分免除违约责任。特殊应用场合及补充条款：1.场合：学校与跨国企业合作，学生需赴海外实习或工作。甲方应协助乙方办理学生出国实习或工作的相关手续，包括但不限于签证、健康检查等。乙方应负责为学生提供必要的语言培训，以及国际差旅和住宿安排。双方应协商确定国际通讯方式，确保学生与学校的沟通无障碍。2.场合：学校与企业合作开展新兴技术领域的专业人才培养。甲方应定期更新课程内容，确保与乙方所在行业的技术发展同步。乙方应提供最新的技术资料和行业动态，协助甲方调整教学计划和课程设置。双方应定期组织技术交流会议，促进学生与行业专家的互动。3.场合：学校与企业合作开展定向培养项目，学生毕业后直接进入乙方工作。甲方应针对乙方特定岗位需求，设计专门的培养计划。乙方应为学生提供实习机会，并在学生毕业时优先录用。双方应设立项目评估机制，定期检查培养效果，及时调整培养方案。合同所需附件列表：1.附