二零二五年度大学实习教师岗位试用合同

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二零二五年度大学实习教师岗位试用合同甲方（采购方）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供应方）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、岗位描述1.岗位名称与职责岗位名称为大学实习教师，主要职责包括但不限于：（1）协助指导学生进行实习实践；（2）参与实习基地的管理与维护；（3）协助完成实习项目的策划与实施；（4）对学生实习成果进行评估与反馈。2.岗位要求（2）具有一定的教学经验，熟悉实习实践流程；（4）热爱教育事业，责任心强。二、试用期与待遇1.试用期乙方应聘者试用期为______个月（具体时长）。试用期内，甲方对乙方的工作表现进行考核，包括但不限于工作态度、业务能力、团队合作等方面。2.待遇乙方在试用期间，每月工资为______元，并享受国家法定节假日及带薪年假。试用期满后，如乙方表现合格，甲方将正式录用乙方，并按照国家相关规定调整工资待遇。三、合同期限与终止1.合同期限本合同期限为______年（具体时长），自双方签订之日起生效。2.合同终止（1）合同期满，如双方无异议，可续签合同；（2）乙方在试用期内表现不合格，甲方有权解除合同；（3）因乙方个人原因（如辞职、离职等）导致合同终止，乙方应提前______天向甲方提出书面申请；（4）因甲方原因（如单位撤销、合同解除等）导致合同终止，甲方应提前______天通知乙方。四、其他约定1.保密条款双方对本合同内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。2.争议解决双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方实习教师的工作表现进行评估，如发现乙方不符合岗位要求，有权解除试用合同。有权根据实习基地和学生需求调整实习教师的职责和工作内容，但应提前通知乙方。义务：为乙方提供符合国家规定的实习条件和待遇。对乙方在实习期间的个人隐私信息进行保密。2.乙方权利与义务权利：有权要求甲方按照合同约定提供实习机会和必要的指导。如因甲方原因导致试用合同解除，有权要求甲方支付相应的经济补偿。义务：遵守实习基地的规章制度，认真履行实习教师的职责。六、试用期评估1.评估方式甲方将定期对乙方实习教师的工作表现进行评估，包括但不限于教学质量、学生反馈、实习成果等。评估结果将作为是否正式录用的依据。2.评估标准评估标准将参照本合同约定的岗位职责和实习基地的相关要求。七、工资支付与福利1.工资支付乙方实习教师每月工资为______元，按月支付。试用期工资与正式录用工资相同。2.福利乙方实习教师享有国家法定节假日、带薪年假等福利待遇。八、合同解除与终止1.合同解除（1）试用期内，如乙方表现不合格或违反实习基地规定，甲方有权解除试用合同；（2）试用期内，如乙方因个人原因提出解除试用合同，应提前______天向甲方提出书面申请；（3）试用期满后，如双方无异议，可签订正式劳动合同。2.合同终止（1）试用期满，如乙方不符合正式录用条件，甲方有权终止试用合同；（2）乙方因个人原因提出终止试用合同，应提前______天向甲方提出书面申请；（3）因甲方原因导致试用合同终止，甲方应提前______天通知乙方，并支付相应的经济补偿。九、合同的变更与解除1.变更本合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。2.解除除本合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合同。若一方出现严重违约行为，另一方有权解除试用合同，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决合同的履行问题，如变更合同内容或解除合同等。十一、争议解决1.协商本合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成，双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在合同履行过程中知悉的对方个人信息、教学资料以及其他机密信息（包括但不限于教学计划、学生信息等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同签订之日起至合同履行完毕后______年（具体时长）止。十三、合同生效与有效期1.生效本合同自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至试用期满之日止。甲方代表（签字）：__