聘用保育教师合同书模板

聘用保育老师协议书

幼稚园临时聘用保育老师合同书甲方:某某幼稚园乙方:依据民办非企业单位用人措施相关要求,甲、乙双方在平等自愿、协商一致基础上签订本聘用协议。第一条

聘用协议期限本聘用协议期限为

自

年

月至

年

月。第二条

聘用岗位及其职责要求（一）甲方依据工作需要及乙方所含有工作能力,聘用乙方为

我园小班保育老师,在聘用期内,甲方也能够依据工作需要,取得乙方同意,调整乙方工作岗位。（二）负责本班保育工作,结合本班实际,制订班级保育工作计划,并认真实施。（三）服从园长安排,发挥团体精神,主动主动与本班老师团结合作,确实作好本班教育保育及生活护理工作。（四）对幼儿态度和蔼可亲,做到爱心、耐心、关心、热心、细心,在本班老师指导下,组织好幼儿一日生活,做好保中有教,保持幼儿仪表整齐,精心护理幼儿生活。（五）每七天定时冲洗厕所,做到厕所无污垢,保持厕所内清洁无臭味。（六）严格实施幼稚园安全卫生保健制度,依据季节,做好幼稚园防暑降温、保温工作。（七）坚持正面教育标准,尊重幼儿,主动启发诱导,严禁体罚和变相体罚幼儿。（八）定时清洗玩具、用具、被褥、枕套等保持睡具、玩具清洁卫生。（九）妥善保管幼儿衣物和本班设备、用具,预防损坏丢失。（十）乙方必需身体健康,无任何传染病。（十一）乙方必需严格遵守各项安全操作规程,保护自己,责任自负。（十二）帮助老师管理好本班幼儿安全工作。（十三）主动参与园方安排多种活动。第三条

工作酬劳（一）甲方依据乙方工作岗位及完成工作任务情况,以货币形式按月支付乙方每个月

元固定工资,意外伤害保险每个月

元。（二）享受园方给予多种奖励。〈具体见我园奖惩制度〉。（三）经甲、乙方协商约定,甲方不负担乙方养老保险。第四条聘用协议终止与解除（一）聘用期间乙方触犯法律,法规时本协议自行终止。（二）聘用期间,如乙方违反园务制度,或严重渎职,造成安全事故,甲方有权在聘用期内解除协议,并提前一个星期通知乙方。（三）乙方如因病或因事不能完成工作任务时,甲方解除本协议。（四）因行业及特殊性,乙方不得在学期中途提出解除协议,如违反赔甲方违约金

元。（五）如乙方在试用期满后,不能胜任所聘岗位,本协议终止。第七条

双方约定其它事项

第八条

附则（一）本协议有要求按要求办,没要求按甲、乙双方协商约定。（二）甲、乙双方都必需严格推行本协议。（三）本协议一式两份,甲、乙双方各持一份。

甲方代表:

乙方:

年

月

日

幼稚园临时聘用老师合同书甲方:某某儿园乙方:依据民办非企业单位用人措施相关要求,甲、乙双方在平等自愿、协商一致基础上签订本聘用协议。第一条

聘用协议期限本聘用协议期限为

自

年

月至

年

月。第二条

聘用岗位及其职责要求（一）甲方依据工作需要及乙方所含有工作能力,聘用乙方为

我园

班带班幼儿老师,在聘用期内,甲方也能够依据工作需要,取得乙方同意,调整乙方工作岗位。（二）负责本班教育和保育工作,结合本班实际,制订班级工作计划,教育教学计划,并认真实施。（三）服从园长安排,发挥团体精神,主动主动与本园老师团结合作,确实作好本班教育保育及生活护理工作。（四）对幼儿态度和蔼可亲,做到爱心、耐心、关心、热心、细心,随时维护幼儿在园内健康与安全及教导幼儿身心发展与部分差异。（五）严格实施幼稚园作息制度,认真安排好幼儿一日生活,做到动静交替,手脑并用,确保幼儿户外活动时间及游戏时间。（六）做好家访工作,利用业余时间到幼儿家中进行家访,了解幼儿与家长需求,指导家长科学育儿。（七）坚持正面教育标准,尊重幼儿,主动启发诱导,严禁体罚和变相体罚幼儿。（八）认真学习,努力钻研业务,主动参与教研活动及业务学习,主动制作教具,玩具搞好本班环境创设与制作。（九）主动参与并完成园方安排多种活动。（十）乙方必需身体健康,无任何传染病。（十一）乙方必需严格遵守各项安全操作规程,保护自己,责任自负。第三条

工作酬劳（一）甲方依据乙方工作岗位及完成工作任务情况,以货币形式按月支付乙方每个月

元固定工资,意外伤害保险每个月

元。（二）享受园方给予多种奖励。〈具体见我园奖惩制度〉。（三）经甲、乙方协商约定,甲方不负担乙方养老保险。第四条聘用协议终止与解除（一）聘用期间乙方触犯法律,法规时本协议自行终止。（二）聘用期间,如乙方违反园务制度,或严重渎职,造成安全事故,甲方有权在聘用期内解除协议,并提前一个星期通知乙方。（三）乙方如因病或因事不能完成工作任务时,甲方解除本协议。（四）因行业及特殊性,乙方不得在学期中途提出解除协议,如违反赔甲方违约金

元。（五）如乙方在试用期满后,不能胜任所聘岗位,本协议终止。第七条

双方约定其它事项

第八条

附则（一）本协议有要求按要求办,没要求按甲、乙双方协商约定。（二）甲、乙双方都必需严格推行本协议。（三）本协议一式两份,甲、乙双方各持一份。

甲方代表:

乙方:

年

月

日

聘用炊事员协议书

幼稚园临时聘用职员合同书甲方:幼稚园乙方:依据民办非企业单位用人措施相关要求,甲、乙双方在平等自愿、协商一致基础上签订本聘用协议。第一条

聘用协议期限本聘用协议期限为

自

年

月至

年

月。第二条

聘用岗位及其职责要求（一）甲方依据工作需要及乙方所含有工作能力,聘用乙方为

我园炊事员兼保育职员作,在聘用期内,甲方也能够依据工作需要,取得乙方同意,调整乙方工作岗位。（二）热受本职员作,树立一切为幼儿服务思想,努力提升服务质量。（三）努力钻研业务,提升烹调技术,做到色香味俱全,米饭软硬合适,花色品种多样,促进幼儿食欲,确保营养质量。（四）严格实施营养卫生要求,把好食物验收关,蔬菜先洗后切,做到无沙、无尘、无杂质,食具餐具消毒,熟食加盖,生熟分开,严防食物中毒（五）注意个人卫生,上班要穿着洁净、整齐,上厕所或干脏活后要用肥皂把手洗净,定时进行体检。（六）对幼儿态度和蔼可亲,不得训斥体罚幼儿。（七）严格实施幼稚园作息制度,按时将饭菜备好。（八）虚心听取意见,服从园长安排和管理。（九）主动参与园方安排其它力所能及公益劳动。（十）乙方必需身体健康,无任何传染病。（十一）乙方必需严格遵守各项安全操作规程,保护自己,责任自负。（十二）天天炊事工作完成后,听从园方安排到班级做保育工作,其职责见保育职员作职责。第三条

工作酬劳（一）甲方依据乙方工作岗位及完成工作任务情况,以货币形式按月支付乙方每个月

元固定工资,意外伤害保险每个月

元。（二）享受园方给予多种奖励。〈具体见我园奖惩制度〉。（三）经甲、乙方协商约定,甲方不负担乙方养老保险。第四条聘用协议终止与解除（一）聘用期间乙方触犯法律,法规时本协议自行终止。（二）聘用期间,如乙方违反园务制度,或严重渎职,造成安全事故,甲方有权在聘用期内解除协议,并提前一个星期通知乙方。（三）乙方如因病或因事不能完成工作任务时,甲方解除本协议。（四）因行业及特殊性,乙方不得在学期中途提出解除协议,如违反赔甲方违约金

元。（五）如乙方在试用期满后,不能胜任所聘岗位,本协议终止。（六）因本岗位特殊性,年纪不能太大,如年纪太大,甲方解