会计劳务派遣合同范例

会计劳务派遣合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（劳务派遣单位）：__________

乙方（用工单位）：__________

丙方（派遣人员）：__________

鉴于甲方具备从事劳务派遣业务的资质，乙方因工作需要，拟通过甲方派遣人员至乙方工作，双方经友好协商，达成如下协议：

一、派遣人员

1.甲方根据乙方的需求，派遣具备相应资质的__________（岗位名称）人员至乙方工作。

2.派遣人员应具备以下条件：

（1）具有完全民事行为能力；

（2）具备履行岗位职责所需的学历、专业、技能等条件；

（3）无违法犯罪记录；

（4）身体健康，能够胜任乙方工作。

二、工作内容

1.派遣人员应在乙方的工作地点、工作时间及工作岗位上，按照乙方的要求，完成乙方分配的工作任务。

2.派遣人员应遵守乙方的各项规章制度，服从乙方的管理。

三、工作期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.本合同期满前，甲方、乙方、丙方协商一致，可以续签本合同。

四、报酬及费用

1.甲方按照国家有关规定，向丙方支付派遣人员的工资、社会保险、住房公积金等费用。

2.乙方按照约定，向甲方支付派遣人员的派遣费用。

3.派遣人员的工资、社会保险、住房公积金等费用，由甲方统一缴纳。

五、合同解除与终止

1.甲方、乙方、丙方任何一方违反本合同约定，导致合同解除或终止的，应承担相应的法律责任。

2.以下情形，甲方、乙方、丙方可以解除或终止本合同：

（1）丙方因个人原因无法继续履行本合同；

（2）乙方因工作需要，要求解除或终止本合同；

（3）甲方因业务调整，无法继续派遣人员至乙方工作；

（4）法律法规规定的其他情形。

六、争议解决

1.甲方、乙方、丙方因履行本合同发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

七、其他

1.本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.派遣人员名单

2.派遣人员岗位说明书

3.派遣人员劳动合同

4.派遣人员社会保险缴纳证明

5.派遣人员住房公积金缴纳证明

6.其他相关文件

甲方（盖章）：__________

乙方（盖章）：__________

丙方（签字）：__________

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（劳务派遣单位）：__________

乙方（用工单位）：__________

丙方（劳务外包单位）：__________

丁方（第三方担保单位）：__________

鉴于甲方具备从事劳务派遣业务的资质，乙方因工作需要，拟通过甲方派遣人员至乙方工作，同时引入丙方作为劳务外包单位，并由丁方提供担保，双方经友好协商，达成如下协议：

一、派遣人员

1.甲方根据乙方的需求，派遣具备相应资质的__________（岗位名称）人员至乙方工作。

2.派遣人员应具备以下条件：

（1）具有完全民事行为能力；

（2）具备履行岗位职责所需的学历、专业、技能等条件；

（3）无违法犯罪记录；

（4）身体健康，能够胜任乙方工作。

二、劳务外包

1.丙方负责为乙方提供劳务外包服务，包括但不限于人员招聘、培训、管理等工作。

2.丙方应确保派遣人员的素质、技能和职业操守符合乙方的需求。

三、第三方担保

1.丁方对本合同项下甲方的义务履行提供担保，担保金额为人民币__________元。

2.丁方保证在甲方违约时，承担相应的赔偿责任。

四、甲方的权益

1.甲方有权要求乙方按照约定支付派遣费用，并有权要求丙方提供派遣人员的详细资料。

2.甲方有权监督丙方对派遣人员的培训和管理，确保其符合乙方的需求。

3.甲方有权要求乙方在合同约定的期限内支付派遣费用，逾期未支付的，甲方有权收取滞纳金。

五、乙方的违约及限制条款

1.乙方未按约定支付派遣费用的，应向甲方支付滞纳金，滞纳金按每日万分之五计算。

2.乙方不得擅自调整派遣人员的岗位和工作内容，如需调整，应经甲方同意。

3.乙方不得以任何形式对派遣人员进行歧视，否则应承担相应的法律责任。

六、丙方的责任

1.丙方应确保派遣人员的合法权益，包括但不限于工资、社会保险、住房公积金等。

2.丙方应定期向甲方报告派遣人员的工作情况，确保其符合乙方的需求。

七、丁方的责任

1.丁方应按照本合同约定，在甲方违约时承担相应的赔偿责任。

2.丁方有权要求甲方提供担保所需的资料，甲方应予以配合。

八、争议解决

1.甲方、乙方、丙方、丁方因履行本合同发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同未尽事宜，由甲乙丙丁四方另行协商解决。

2.本合同一式四份，甲乙丙丁四方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.派遣人员名单

2.派遣人员岗位说明书

3.派遣人员劳动合同

4.派遣人员社会保险缴纳证明

5.派遣人员住房公积金缴纳证明

6.其他相关文件

第三方介入的意义和目的：

1.丙方的加入，有助于提升派遣人员的素质和管理水平，保障乙方的利益。

2.丁方的担保，增加了合同履行的可靠性，降低了甲方的风险。

甲方为主导的目的和意义：

1.甲方作为劳务派遣单位，通过引入第三方主体，实现了对派遣人员的全面管理，保障了自身的权益。

2.甲方通过合同约定，明确了各方的责任和义务，降低了合同履行过程中的风险，确保了自身的利益最大化。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同编号：__________

甲方（劳务派遣单位）：__________

乙方（用工单位）：__________

丙方（劳务外包单位）：__________

丁方（第三方担保单位）：__________

鉴于乙方因业务扩展需要，拟通过甲方派遣人员至乙方工作，同时引入丙方作为劳务外包单位，并由丁方提供担保，以确保派遣人员的质量和服务的稳定性，双方经友好协商，达成如下协议：

一、派遣人员

1.甲方根据乙方的需求，派遣具备相应资质的__________（岗位名称）人员至乙方工作。

2.派遣人员应具备以下条件：

（1）具有完全民事行为能力；

（2）具备履行岗位职责所需的学历、专业、技能等条件；

（3）无违法犯罪记录；

（4）身体健康，能够胜任乙方工作。

二、劳务外包

1.丙方负责为乙方提供劳务外包服务，包括但不限于人员招聘、培训、管理等工作。

2.丙方应确保派遣人员的素质、技能和职业操守符合乙方的需求。

三、第三方担保

1.丁方对本合同项下甲方的义务履行提供担保，担保金额为人民币__________元。

2.丁方保证在甲方违约时，承担相应的赔偿责任。

四、乙方的权益

1.乙方有权要求甲方按照约定派遣符合要求的人员，并有权对派遣人员进行考核和评估。

2.乙方有权要求丙方提供派遣人员的详细资料，包括但不限于工作经历、技能证书等。

3.乙方有权要求甲方和丙方共同参与派遣人员的培训和发展计划，确保其适应乙方的工作环境。

五、甲方的违约及限制条款

1.甲方未按约定派遣符合要求的人员，乙方有权要求甲方赔偿因此造成的损失。

2.甲方不得擅自调整派遣人员的岗位和工作内容，如需调整，应经乙方同意。

3.甲方不得以任何形式对派遣人员进行歧视，否则应承担相应的法律责任。

六、丙方的责任

1.丙方应确保派遣人员的合法权益，包括但不限于工资、社会保险、住房公积金等。

2.丙方应定期向乙方报告派遣人员的工作情况，确保其符合乙方的需求。

七、丁方的责任

1.丁方应按照本合同约定，在甲方违约时承担相应的赔偿责任。

2.丁方有权要求甲方提供担保所需的资料，甲方应予以配合。

八、争议解决

1.甲方、乙方、丙方、丁方因履行本合同发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同未尽事宜，由甲乙丙丁四方另行协商解决。

2.本合同一式四份，甲乙丙丁四方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.派遣人员名单

2.派遣人员岗位说明书

3.派遣人员劳动合同

4.派遣人员社会保险缴纳证明

5.派遣人员住房公积金缴纳证明

6.其他相关文件

乙方为主导的目的和意义：

1.乙方作为用工单位，通过合同约定，确保了