付费下载
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
高等教育自学考试辅导协议
甲方(辅导机构):_____________________
地址:_________________________________
电话:_________________________________
法定代表人:__________________________
乙方(学员):________________________
地址:_________________________________
电话:_________________________________
身份证号码:__________________________
鉴于甲方是一家专业从事高等教育自学考试辅导的机构,乙方有意愿参加高等教育自学考试并希望通过甲方的辅导提高考试成绩,双方本着平等自愿、诚实守信的原则,就甲方为乙方提供自学考试辅导服务事宜,经协商一致,签订本协议。
第一条协议目的
本协议旨在明确甲乙双方在自学考试辅导服务中的权利、义务和责任,确保双方的合法权益得到保护,促进自学考试辅导工作的顺利进行。
第二条辅导内容及方式
1.甲方根据自学考试大纲和教学计划,为乙方提供包括但不限于课程讲解、模拟测试、答疑解惑等辅导服务。
2.甲方应保证辅导内容的科学性、系统性和实用性,确保辅导质量符合国家教育部门的相关要求。
3.甲方应根据乙方的学习进度和需求,提供个性化辅导方案,并根据实际情况适时调整。
第三条甲方的权利和义务
1.甲方有权按照本协议约定收取辅导费用。
2.甲方有义务按照约定的时间、地点和方式为乙方提供辅导服务。
3.甲方有义务保证辅导人员的资质和教学质量,不得随意更换辅导人员。
4.甲方有义务为乙方提供必要的学习资料和设施。
5.甲方有义务保护乙方的个人信息和隐私,不得泄露给第三方。
第四条乙方的权利和义务
1.乙方有权按照本协议约定接受甲方提供的辅导服务。
2.乙方有义务按照约定的时间、地点参加辅导活动。
3.乙方有义务按时支付辅导费用。
4.乙方有义务遵守甲方的辅导纪律和规定,不得影响其他学员的学习。
5.乙方有义务保护甲方的知识产权,不得擅自复制、传播甲方提供的辅导资料。
第五条费用及支付方式
1.乙方应支付的辅导费用为人民币__________元(大写:___________________________元整)。
2.乙方应在签订本协议之日起______日内支付全部辅导费用。
3.甲方在收到乙方支付的辅导费用后,应向乙方开具正规发票。
第六条保密条款
1.甲乙双方应对在履行本协议过程中知悉的对方商业秘密和技术秘密负有保密义务,未经对方书面同意,不得向第三方披露。
2.保密义务在本协议终止后仍然有效,直至相关信息公开或成为公知信息。
第七条违约责任
1.如甲方未按约定提供辅导服务,应向乙方支付违约金,违约金为未履行部分辅导费用的______%。
2.如乙方未按约定支付辅导费用,应向甲方支付违约金,违约金为逾期支付部分辅导费用的______%。
3.因不可抗力导致任何一方不能履行或完全履行本协议的,该方不承担违约责任,但应及时通知对方,并提供相应的证明。
第八条争议解决
本协议在履行过程中如发生争议,双方应首先通过协商解决;协商不成时,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
第九条协议的变更和解除
1.本协议的任何变更和补充均需双方书面同意。
2.如一方严重违反本协议约定,另一方有权解除本协议,并要求对方承担违约责任。
第十条其他
1.本协议自双方签字盖章之日起生效,有效期至自学考试结束之日止。
2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):_______________________
法定代表人(签字):___________________
日期:____________年_
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026江苏南京林业大学教学科研岗招聘211人备考题库含答案详解(预热题)
- 2026年甘肃省酒泉市博物馆招聘工作人员备考题库及答案详解(真题汇编)
- 2026重庆九洲隆瓴科技有限公司招聘助理项目经理1人备考题库及答案详解(典优)
- 2026广东广州南沙人力资源发展有限公司现向社会招聘编外人员备考题库含答案详解(b卷)
- 2026内蒙古呼和浩特市实验幼儿园招聘教师1人备考题库及答案详解1套
- 2026年甘肃省兰州大学动物医学与生物安全学院聘用制B岗招聘备考题库带答案详解ab卷
- 2026四川省八一康复中心招聘工作人员(编制外)7人备考题库含答案详解(轻巧夺冠)
- 2026天津联通派遣制智家工程师、营业员招聘5人备考题库及参考答案详解(完整版)
- 2026贵州铜仁市第一批市本级城镇公益性岗位招聘26人备考题库及参考答案详解(黄金题型)
- 2026四川 巴中市属国企市场化招聘聘职业经理人5人备考题库及完整答案详解1套
- 仓库流程规范培训
- 2024年浙江省公务员考试《行测》试题及答案解析(A类)
- 不锈钢天沟施工方案范本
- 医师病理学试题及答案
- 涉密信息系统方案汇报
- 高层次人才管理办法
- 海岸带调查技术规程 国家海洋局908专项办公室编
- 2025年低压电工作业模拟考试题库试卷(附答案)
- 班级绿植管理办法
- DB23∕T 3082-2022 黑龙江省城镇道路设计规程
- 2025年单招乐理试题及答案
评论
0/150
提交评论