二零二五年度医疗健康产业员工入职保密及隐私保护合同

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二零二五年度医疗健康产业员工入职保密及隐私保护合同甲方（采购方）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供应方）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、保密及隐私保护内容1.保密信息乙方同意在入职后，对甲方提供的所有保密信息，包括但不限于技术秘密、商业秘密、客户信息等，负有保密义务。（1）甲方的研发成果、技术方案、技术秘密；（2）甲方的商业计划、市场策略、财务数据；（3）甲方的客户名单、客户信息、合作信息；（4）甲方与第三方签订的合同、协议等。2.隐私保护乙方同意在入职后，对甲方员工的个人信息，包括但不限于姓名、身份证号码、联系方式等，负有保护义务，不得泄露给任何第三方。二、保密期限乙方对甲方的保密信息及员工个人信息的保密义务，自乙方入职之日起至离职后______年内有效。三、违约责任乙方如违反保密义务，泄露甲方的保密信息或员工个人信息，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。四、合同解除1.甲方有权在乙方违反保密义务的情况下，立即解除本合同，并要求乙方承担相应的违约责任。2.乙方如因个人原因离职，应提前______天书面通知甲方，并继续履行本合同的保密义务至保密期限届满。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方提供的保密及隐私保护信息进行审查和监督，确保乙方履行保密及隐私保护义务。有权在乙方违反保密及隐私保护义务时，采取必要的法律措施。义务：为乙方提供必要的培训，确保乙方充分了解保密及隐私保护的重要性。在乙方离职时，与乙方共同确保所有相关保密及隐私保护信息的安全转移或销毁。2.乙方权利与义务权利：在合同有效期内，有权要求甲方提供必要的保密及隐私保护措施。在离职后，有权要求甲方对其在任职期间所掌握的保密及隐私保护信息进行保密处理。义务：自觉遵守保密及隐私保护的相关法律法规和甲方内部规定。在离职后，继续履行保密及隐私保护义务，直至保密期限届满。六、保密期限乙方对甲方的保密及隐私保护信息的保密义务，自乙方离职之日起至保密期限届满或法律法规规定的期限为止。七、违约责任1.甲方违约责任若甲方未履行保密及隐私保护义务，导致乙方信息泄露，甲方应承担相应的法律责任，并赔偿乙方因此遭受的损失。如甲方违反合同约定，导致乙方遭受名誉损害或其他损失，甲方应承担赔偿责任。2.乙方违约责任若乙方违反保密及隐私保护义务，泄露甲方信息，乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。如乙方因违反保密及隐私保护义务给甲方造成损失，乙方应承担全部赔偿责任。八、争议解决双方因履行本合同发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。九、合同的变更与解除1.变更本合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。2.解除除本合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合同。若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本合同，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决合同的履行问题，如变更合同内容或解除合同等。十一、争议解决1.协商本合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成，双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在合同履行过程中知悉的对方个人信息、工作内容以及其他机密信息（包括但不限于工作计划、客户信息等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同签订之日起至员工离职后______年（具体时长）止。十三、合同生效与有效期1.生效本合同自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表（签字）：______签署日期：___