人才用工合同标准文本

人才用工合同标准文本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）本着平等互利、诚实信用的原则，就乙方在甲方处从事工作事宜，经双方友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，合同期限为______年。

2.合同期满前______个月，任何一方均有权向对方提出续签合同，经双方协商一致，可续签合同。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方指定的地点、岗位和时间内，从事与甲方业务相关的工作。

2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和安排。

三、工作职责

1.乙方应按照甲方的要求，完成本职工作，保证工作质量。

2.乙方应积极参加甲方组织的各项培训和活动，提高自身业务水平。

四、工资待遇

1.乙方工资标准为______元/月，按月支付。

2.甲方每月为乙方缴纳社会保险和住房公积金，具体缴纳比例按国家规定执行。

3.乙方在合同期内享受国家法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。

五、劳动保护与职业健康

1.甲方应确保乙方在工作过程中的劳动安全，为乙方提供必要的劳动保护用品。

2.甲方应定期组织乙方进行职业健康检查，确保乙方身体健康。

六、合同解除与终止

1.甲方有权在以下情况下解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失；

（2）乙方因犯罪被依法追究刑事责任；

（3）乙方被依法宣告失踪或死亡。

2.乙方有权在以下情况下解除本合同：

（1）甲方未按时足额支付乙方工资；

（2）甲方未为乙方缴纳社会保险和住房公积金；

（3）甲方未履行合同约定的其他义务。

3.双方协商一致，可以解除本合同。

七、保密条款

1.乙方在甲方工作期间，应保守甲方的商业秘密，不得泄露给任何第三方。

2.乙方离职后，仍应遵守本合同约定的保密条款。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方规章制度

2.乙方个人简历

3.社会保险和住房公积金缴纳证明

4.其他相关证明文件

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：______年______月______日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（以下简称“甲方”）为维护自身合法权益，确保人才用工的规范性和稳定性，特委托第三方人力资源服务公司（以下简称“乙方”）为其提供人才招聘、管理及培训等服务。乙方同意按照甲方的要求，提供相关服务。双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，合同期限为______年。

2.合同期满前______个月，任何一方均有权向对方提出续签合同，经双方协商一致，可续签合同。

二、乙方服务内容

1.乙方负责为甲方提供符合岗位要求的人才招聘服务。

2.乙方负责对甲方员工进行入职培训、在职培训和晋升培训。

3.乙方负责甲方员工的考勤、绩效管理及离职手续办理。

三、甲乙双方的权利义务

（一）甲方权利义务

1.甲方有权要求乙方按照约定提供符合岗位要求的人才。

2.甲方有权对乙方提供的服务进行监督，并提出改进意见。

3.甲方有权根据乙方服务质量，调整乙方服务费用。

4.甲方应按时足额支付乙方服务费用。

5.甲方应遵守国家有关法律法规，维护乙方合法权益。

（二）乙方权利义务

1.乙方应按照甲方要求，提供符合岗位要求的人才。

2.乙方应保证提供的人才具有相应的资质和技能。

3.乙方应按照甲方要求，为甲方员工提供培训服务。

4.乙方应保证培训服务的质量，提高甲方员工综合素质。

5.乙方应按照甲方要求，办理甲方员工考勤、绩效管理及离职手续。

四、违约责任

1.乙方如未能按照约定提供符合岗位要求的人才，甲方有权要求乙方承担相应责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

2.乙方如未能按照约定提供培训服务，甲方有权要求乙方承担相应责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

3.乙方如泄露甲方商业秘密，甲方有权要求乙方承担相应责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

4.甲方如未按时足额支付乙方服务费用，乙方有权要求甲方承担相应责任，包括但不限于支付滞纳金、赔偿损失等。

五、限制条款

1.乙方不得以任何形式泄露甲方商业秘密。

2.乙方不得以任何形式干扰甲方正常业务运营。

3.乙方不得以任何形式损害甲方合法权益。

六、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方规章制度

2.乙方服务协议

3.乙方服务费用明细

4.其他相关证明文件

第三方介入的意义和目的：

1.通过第三方人力资源服务公司，甲方可以更高效地招聘到符合岗位要求的人才，降低招聘成本。

2.第三方可以提供专业的培训服务，提高甲方员工综合素质，增强甲方核心竞争力。

3.第三方可以协助甲方进行员工管理，提高管理效率，降低管理成本。

甲方为主导的目的和意义：

1.甲方作为委托方，有权对乙方提供的服务进行监督，确保乙方服务质量。

2.甲方有权根据乙方服务质量，调整乙方服务费用，实现利益最大化。

3.甲方有权维护自身合法权益，降低潜在风险。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

甲方（以下简称“甲方”）为提高自身产品销售能力，委托第三方销售代理公司（以下简称“乙方”）负责其产品的市场推广和销售。乙方同意按照甲方的要求，提供产品销售代理服务。双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，合同期限为______年。

2.合同期满前______个月，任何一方均有权向对方提出续签合同，经双方协商一致，可续签合同。

二、乙方服务内容

1.乙方负责甲方产品的市场调研，了解市场需求和竞争对手情况。

2.乙方负责制定产品销售策略，包括推广方案、定价策略等。

3.乙方负责执行销售计划，包括销售渠道拓展、客户关系维护等。

4.乙方负责收集销售数据，定期向甲方汇报销售情况。

三、甲乙双方的权利义务

（一）甲方权利义务

1.甲方应提供乙方所需的甲方产品及相关资料，确保乙方能够顺利执行销售计划。

2.甲方应按照约定支付乙方销售佣金和费用。

3.甲方应保障乙方在销售过程中获得的市场信息和客户资料的安全。

4.甲方应配合乙方进行市场推广活动，包括提供必要的宣传材料和活动支持。

（二）乙方权利义务

1.乙方有权要求甲方提供准确的产品信息和市场数据，以确保销售策略的有效性。

2.乙方有权根据市场情况调整销售策略，并向甲方提出建议。

3.乙方有权在合同期内获取甲方产品的销售佣金。

4.乙方有权要求甲方按照约定支付相关费用。

四、乙方的权利条款

1.乙方有权获得甲方产品的销售佣金，佣金比例由双方另行约定。

2.乙方有权获得甲方提供的市场推广和销售支持。

3.乙方有权在合同期内独占甲方产品的销售代理权。

4.乙方有权在合同期满后，根据市场情况选择是否续签合同。

五、甲方的违约及限制条款

1.甲方如未按时支付乙方佣金和费用，应向乙方支付滞纳金，并承担相应的违约责任。

2.甲方如未经乙方同意，擅自变更产品销售策略或终止合同，应向乙方支付违约金。

3.甲方如泄露乙方获取的市场信息和客户资料，应承担相应的法律责任。

4.甲方不得利用乙方提供的客户信息进行不正当竞争。

六、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

乙方为主导的目的和意义：

1.乙方作为销售代理方，有权参与销售策略的制定和调整，确保销售活动的顺利进行。

2.乙方通过获得佣金和独占销售代理权，保障了其在