二零二五版HR实习生协议书

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五版HR实习生协议书甲方（采购方）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供应方）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、实习生描述1.实习生基本信息实习生姓名：______实习生性别：______实习生专业：______实习生学历：______2.实习岗位与职责实习生将在甲方担任______岗位，具体职责包括______（详细说明）。乙方应确保实习生具备完成实习岗位所需的技能和知识。二、实习期限与时间1.实习期限实习期限为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。甲方有权根据工作需要，经乙方同意后，延长实习期限。2.实习时间实习生每周应至少工作______天，每天工作时间为______小时。实习生应遵守甲方的工作时间和考勤规定。三、实习待遇与费用1.实习待遇甲方将为实习生提供______元/月的实习补贴，并在实习期间为实习生购买______险。甲方将提供必要的办公设备和实习所需的材料。2.费用承担实习期间，实习生往返甲方的交通费用由乙方承担。四、保密与知识产权1.保密条款实习生在实习期间及实习结束后，对甲方知悉的任何商业秘密、技术秘密、经营秘密等信息负有保密义务，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露。2.知识产权实习生在实习期间创作的任何作品、发明、实用新型等知识产权归甲方所有。乙方同意实习生在实习期间创作的知识产权归甲方所有。五、实习生权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对实习生的实习表现进行考核和评价。有权根据实习生的表现和工作需要，对实习生的岗位进行调整。义务：为实习生提供符合国家规定的实习条件和环境。确保实习生在实习期间的人身安全。2.乙方权利与义务权利：乙方有权根据实习生的表现，推荐其进入甲方工作。乙方有权对实习生的实习情况进行监督和指导。义务：乙方应确保实习生在实习期间能够得到充分的指导和帮助。乙方应负责实习生的实习考核和评价工作。六、实习考核与评价1.考核方式甲方将对实习生的实习工作进行定期考核，考核方式包括但不限于工作表现、专业技能、团队合作等。乙方应在实习结束后，对实习生进行综合评价。2.评价标准评价标准以实习岗位的要求、实习协议的约定以及国家相关标准为准。如实习生不符合评价标准，甲方有权要求乙方进行整改。七、实习待遇与费用1.实习待遇甲方将为实习生提供实习期间的生活补贴，具体金额为______元/月。甲方将为实习生提供必要的实习设备和资料。2.费用承担实习期间的食宿费用由实习生自行承担。八、解除与终止1.解除条件任何一方在实习期间出现违反国家法律法规、违反实习协议、严重损害对方权益等情形时，另一方有权解除实习协议。2.终止程序解除或终止实习协议，应提前______天通知对方，并书面确认。解除或终止实习协议后，双方应按照协议约定处理相关事宜。九、实习协议的变更与解除1.变更本实习协议的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本实习协议的组成部分，具有与本实习协议同等的法律效力。2.解除除本实习协议约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本实习协议。若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本实习协议，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本实习协议所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行实习协议义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决实习协议的履行问题，如变更实习协议内容或解除实习协议等。十一、争议解决1.协商本实习协议履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成，双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在实习协议履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于实习生个人信息、公司内部资料等）予以保密。2.保密期限保密期限自实习协议签订之日起至实习协议履行完毕后______年（具体时长）止。十三、实习协议的生效与有效期1.生效本实习协议自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本实习协议有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表（签字）：______签