提升自我小自考行政管理试题及答案

提升自我小自考行政管理试题及答案姓名：____________________

一、单项选择题（每题1分，共20分）

1.行政管理的核心是：

A.政策制定

B.公共服务

C.行政效率

D.政府职能

2.行政管理的基本原则不包括：

A.法治原则

B.公平原则

C.效率原则

D.民主原则

3.下列哪项不属于行政管理的基本职能：

A.计划

B.组织

C.领导

D.会计

4.行政管理的主要目的是：

A.实现政府职能

B.提高政府效率

C.保障公民权益

D.以上都是

5.行政决策的程序不包括：

A.确定问题

B.收集信息

C.制定方案

D.实施方案

6.行政监督的主要目的是：

A.维护公共利益

B.提高政府效率

C.保护公民权益

D.以上都是

7.下列哪项不属于行政组织的特点：

A.目的性

B.层次性

C.专业性

D.权力性

8.行政管理的主要方法不包括：

A.行政命令

B.行政指导

C.行政合同

D.行政立法

9.下列哪项不属于行政领导的艺术：

A.沟通艺术

B.决策艺术

C.协调艺术

D.监督艺术

10.下列哪项不属于行政执行的基本原则：

A.法治原则

B.效率原则

C.公平原则

D.自主原则

11.下列哪项不属于行政绩效评估的内容：

A.效率评估

B.效益评估

C.公平评估

D.民意评估

12.下列哪项不属于行政改革的方向：

A.政府职能转变

B.政府机构改革

C.政府人员改革

D.政府决策改革

13.下列哪项不属于行政管理的主要手段：

A.法律手段

B.经济手段

C.行政手段

D.社会手段

14.下列哪项不属于行政领导者的素质：

A.政治素质

B.业务素质

C.心理素质

D.身体素质

15.下列哪项不属于行政组织结构的类型：

A.直线制

B.直线职能制

C.职能制

D.矩阵制

16.下列哪项不属于行政执行的特点：

A.目标性

B.层次性

C.专业性

D.动态性

17.下列哪项不属于行政改革的原则：

A.法治原则

B.公平原则

C.效率原则

D.民主原则

18.下列哪项不属于行政绩效评估的方法：

A.定量评估

B.定性评估

C.定时评估

D.定点评估

19.下列哪项不属于行政领导者的职责：

A.制定政策

B.组织实施

C.监督检查

D.推行改革

20.下列哪项不属于行政组织的作用：

A.实现政府职能

B.提高政府效率

C.保障公民权益

D.推动社会进步

二、多项选择题（每题3分，共15分）

1.行政管理的基本原则包括：

A.法治原则

B.公平原则

C.效率原则

D.民主原则

2.行政管理的职能包括：

A.计划

B.组织

C.领导

D.控制

3.行政决策的程序包括：

A.确定问题

B.收集信息

C.制定方案

D.实施方案

4.行政监督的主要内容包括：

A.监督政府职能

B.监督政府机构

C.监督政府人员

D.监督政府决策

5.行政组织的特点包括：

A.目的性

B.层次性

C.专业性

D.权力性

6.行政管理的主要方法包括：

A.行政命令

B.行政指导

C.行政合同

D.行政立法

7.行政领导的艺术包括：

A.沟通艺术

B.决策艺术

C.协调艺术

D.监督艺术

8.行政执行的基本原则包括：

A.法治原则

B.效率原则

C.公平原则

D.自主原则

9.行政绩效评估的内容包括：

A.效率评估

B.效益评估

C.公平评估

D.民意评估

10.行政改革的方向包括：

A.政府职能转变

B.政府机构改革

C.政府人员改革

D.政府决策改革

三、判断题（每题2分，共10分）

1.行政管理是一种公共管理活动。（）

2.行政管理的基本原则是法治原则。（）

3.行政管理的职能包括计划、组织、领导和控制。（）

4.行政决策的程序包括确定问题、收集信息、制定方案和实施方案。（）

5.行政监督的主要内容包括监督政府职能、监督政府机构和监督政府人员。（）

6.行政组织的特点包括目的性、层次性、专业性和权力性。（）

7.行政管理的主要方法包括行政命令、行政指导、行政合同和行政立法。（）

8.行政领导的艺术包括沟通艺术、决策艺术、协调艺术和监督艺术。（）

9.行政执行的基本原则包括法治原则、效率原则、公平原则和自主原则。（）

10.行政绩效评估的内容包括效率评估、效益评估、公平评估和民意评估。（）

四、简答题（每题10分，共25分）

1.题目：简述行政管理的职能及其相互关系。

答案：行政管理职能主要包括计划、组织、领导和控制四个方面。计划职能是行政管理的基础，涉及确定目标和制定实现目标的策略；组织职能是对计划职能的实施进行有效协调和分工；领导职能是在组织内部激励和指导成员实现组织目标；控制职能是对计划执行过程中的偏差进行纠正，确保目标实现。这四个职能相互联系、相互制约，共同构成行政管理的完整体系。

2.题目：解释行政决策的程序及其重要性。

答案：行政决策的程序包括确定问题、分析问题、制定方案、评估方案和选择方案等步骤。确定问题是决策的前提，分析问题是为了全面了解问题的本质；制定方案是提出解决问题的各种可能性；评估方案是对方案进行可行性分析；选择方案是根据评估结果确定最终决策。行政决策程序的重要性在于确保决策的科学性、合理性和有效性，避免决策失误。

3.题目：简述行政监督的作用及其实现途径。

答案：行政监督的作用在于维护公共利益，确保政府职能的正当行使。实现行政监督的途径包括：建立健全监督机制，包括内部监督和外部监督；加强法律法规建设，确保监督有法可依；提高行政透明度，增强公众参与和监督的意识；强化责任追究，对违法行为进行严肃处理。

五、论述题

题目：试论行政管理在现代社会中的重要性及其面临的挑战。

答案：随着社会的快速发展，行政管理在现代社会中扮演着越来越重要的角色。以下将从几个方面论述行政管理的重要性及其面临的挑战。

首先，行政管理是维护社会稳定和发展的基石。政府通过行政管理，制定和实施各项政策，调节社会资源配置，保障社会公平正义，促进社会和谐稳定。在市场经济条件下，行政管理对于规范市场秩序、保护消费者权益、维护企业合法权益等方面具有重要意义。

其次，行政管理是提高政府效率的关键。在信息化、全球化的背景下，政府职能日益繁重，行政管理的重要性更加凸显。通过优化行政管理体制，提高行政效率，可以降低行政成本，提升政府服务水平，增强政府公信力。

再次，行政管理是保障和改善民生的保障。行政管理通过提供公共服务，满足人民群众的基本需求，提高人民生活水平。在教育、医疗、社会保障等领域，行政管理的有效实施直接关系到人民群众的切身利益。

然而，行政管理在现代社会也面临着诸多挑战：

1.政府职能转变的挑战。随着市场经济的发展和政府职能的调整，政府需要从传统的“全能型”政府向“有限型”政府转变，这要求行政管理在职能定位、机构设置、运行机制等方面进行创新。

2.行政效率提升的挑战。在资源有限、任务繁重的情况下，如何提高行政效率，优化资源配置，成为行政管理面临的重要课题。

3.政府公信力的挑战。在信息传播迅速、舆论监督加强的今天，政府公信力面临前所未有的考验。行政管理需要加强透明度，提高决策的科学性和民主性，以赢得公众信任。

4.公共服务均等化的挑战。随着社会发展的不平衡，如何实现公共服务均等化，让全体人民共享发展成果，是行政管理需要解决的问题。

试卷答案如下：

一、单项选择题（每题1分，共20分）

1.D

解析思路：行政管理以政府职能为核心，故选D。

2.C

解析思路：行政管理的基本原则包括法治、公平、效率和民主，不包括政治原则，故选C。

3.D

解析思路：行政管理的职能包括计划、组织、领导和控制，会计不属于基本职能，故选D。

4.D

解析思路：行政管理的主要目的是实现政府职能、提高政府效率和保障公民权益，故选D。

5.D

解析思路：行政决策的程序包括确定问题、分析问题、制定方案、评估方案和选择方案，不包括实施方案，故选D。

6.D

解析思路：行政监督的主要目的是维护公共利益、提高政府效率和保护公民权益，故选D。

7.D

解析思路：行政组织的特点包括目的性、层次性、专业性和权力性，不包括权力性，故选D。

8.D

解析思路：行政管理的主要方法包括行政命令、行政指导、行政合同和行政立法，不包括会计方法，故选D。

9.D

解析思路：行政领导的艺术包括沟通艺术、决策艺术、协调艺术和监督艺术，不包括推行改革，故选D。

10.D

解析思路：行政执行的基本原则包括法治、效率、公平和自主，不包括民主原则，故选D。

11.D

解析思路：行政绩效评估的内容包括效率、效益、公平和民意，不包括会计评估，故选D。

12.D

解析思路：行政改革的方向包括政府职能转变、政府机构改革、政府人员改革和政府决策改革，不包括政府立法改革，故选D。

13.D

解析思路：行政管理的主要手段包括法律、经济、行政和社会手段，不包括会计手段，故选D。

14.D

解析思路：行政领导者的素质包括政治、业务、心理和身体素质，不包括生理素质，故选D。

15.D

解析思路：行政组织结构的类型包括直线制、直线职能制、职能制和矩阵制，不包括直线领导制，故选D。

16.D

解析思路：行政执行的特点包括目标性、层次性、专业性和动态性，不包括静态性，故选D。

17.D

解析思路：行政改革的原则包括法治、公平、效率和民主，不包括权力原则，故选D。

18.D

解析思路：行政绩效评估的方法包括定量评估、定性评估、定时评估和定点评估，不包括定员评估，故选D。

19.D

解析思路：行政领导者的职责包括制定政策、组织实施、监督检查和推行改革，不包括制定预算，故选D。

20.D

解析思路：行政组织的作用包括实现政府职能、提高政府效率、保障公民权益和推动社会进步，故选D。

二、多项选择题（每题3分，共15分）

1.ABCD

解析思路：行政管理的原则包括法治、公平、效率和民主，故选ABCD。

2.ABCD

解析思路：行政管理的职能包括计划、组织、领导和控制，故选ABCD。

3.ABCD

解析思路：行政决策的程序包括确定问题、分析问题、制定方案、评估方案和选择方案，故选ABCD。

4.ABCD

解析思路：行政监督的主要内容包括监督政府职能、监督政府机构和监督政府人员，故选ABCD。

5.ABCD

解析思路：行政组织的特点包括目的性、层次性、专业性和权力性，故选ABCD。

6.ABCD

解析思路：行政管理的主要方法包括行政命令、行政指导、行政合同和行政立法，故选ABCD。

7.ABCD

解析思路：行政领导的艺术包括沟通艺术、决策艺术、协调艺术和监督艺术，故选ABCD。

8.ABCD

解析思路：行政执行的基本原则包括法治、效率、公平和自主，故选ABCD。

9.ABCD

解析思路：行政绩效评估的内容包括效率、效益、公平和民意，故选ABCD。

10.ABCD

解析思路：行政改革的方向包括政府职能转变、政府机构改革、政府人员改革和政府决策改革，故选ABCD。

三、判断题（每题2分，共10分）

1.√

解析思路：行政管理是一种公共管理活动，其核心在于服务公众，故判断为正确。

2.√

解析思路：法治原则是行政管理的基本原则之一，强调依法行政，故判断为正确。

3.√

解析思路：行政管理的职能包括计划、组织、领导和控制，故判断为正确。

4.√

解析思路：行政决策的程序包括确定问题、分析问题、制定方案、评估方案和选择方案，故判断为正确。

5.√

解析思路：行政监